
柳州服務(wù)經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年4月柳州服務(wù)經(jīng)理最新招聘,柳南區(qū)14條城中區(qū)14條,平均工資約為4257元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多服務(wù)經(jīng)理移動客服經(jīng)理客服主管/客服經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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店長、導(dǎo)購
8000-10000元2025-04-18劉振華一、 賣店店員儀容儀表,店面服務(wù),工作規(guī)范的督導(dǎo)工作。同時對員工崗上的工作狀態(tài),銷售業(yè)績進(jìn)行督導(dǎo),不斷提升員工的服務(wù)質(zhì)量及銷售業(yè)績,對公司負(fù)責(zé),對自己負(fù)責(zé),對店員負(fù)責(zé)。
二、 按公司下達(dá)的銷售指標(biāo)制定實(shí)施計(jì)劃,分析并強(qiáng)化執(zhí)行。
三、 利用班前班后會,做好員工的在崗培訓(xùn)。四、 對賣場貨品形象,模特出樣,展臺擺放,貨品反饋,員工反饋,顧客反饋的工作進(jìn)行整體指導(dǎo)。
五、 負(fù)責(zé)帳務(wù)的核查、督導(dǎo),確保帳務(wù)日清月結(jié),帳實(shí)相符,并布置及抓好每月的盤點(diǎn)工作。六、 處理好顧客投訴和員工內(nèi)部矛盾,一般事件當(dāng)場解決,須上報經(jīng)理的在做出決定后立即解決,做到不推委、不回避、不扯皮
七、 養(yǎng)成完美的工作品質(zhì)——正直、誠實(shí)、忠誠,追求完美。要求別人做到的自己先做到,決不掩飾、隱瞞自己的錯誤,始終按公司文化和標(biāo)準(zhǔn)行事,將所有的工作視同己出。
八、 建立好專賣店詳細(xì)的客戶資料,隨時與客戶保持聯(lián)系,做到自然、隨和,體貼的客戶服務(wù)。
九、有招聘和培養(yǎng)人才能力
導(dǎo)購上班時間:9:30-16:00,晚班15:00-22:00
店長上班時間:11:00-19:00 -
服裝店長
4000-8000元2025-04-18劉振華一、 賣店店員儀容儀表,店面服務(wù),工作規(guī)范的督導(dǎo)工作。同時對員工崗上的工作狀態(tài),銷售業(yè)績進(jìn)行督導(dǎo),不斷提升員工的服務(wù)質(zhì)量及銷售業(yè)績,對公司負(fù)責(zé),對自己負(fù)責(zé),對店員負(fù)責(zé)。
二、 按公司下達(dá)的銷售指標(biāo)制定實(shí)施計(jì)劃,分析并強(qiáng)化執(zhí)行。
三、 利用班前班后會,做好員工的在崗培訓(xùn)。四、 對賣場貨品形象,模特出樣,展臺擺放,貨品反饋,員工反饋,顧客反饋的工作進(jìn)行整體指導(dǎo)。
五、 負(fù)責(zé)帳務(wù)的核查、督導(dǎo),確保帳務(wù)日清月結(jié),帳實(shí)相符,并布置及抓好每月的盤點(diǎn)工作。六、 處理好顧客投訴和員工內(nèi)部矛盾,一般事件當(dāng)場解決,須上報經(jīng)理的在做出決定后立即解決,做到不推委、不回避、不扯皮
七、 養(yǎng)成完美的工作品質(zhì)——正直、誠實(shí)、忠誠,追求完美。要求別人做到的自己先做到,決不掩飾、隱瞞自己的錯誤,始終按公司文化和標(biāo)準(zhǔn)行事,將所有的工作視同己出。
八、 建立好專賣店詳細(xì)的客戶資料,隨時與客戶保持聯(lián)系,做到自然、隨和,體貼的客戶服務(wù)。
九、有招聘和培養(yǎng)人才能力
導(dǎo)購上班時間:9:30-16:00,晚班15:00-22:00
店長上班時間:11:00-19:00 -
酒店值班經(jīng)理
6000-7000元2025-04-16歐女士1、代表總經(jīng)理主持酒店夜間的經(jīng)營管理活動,對酒店總經(jīng)理負(fù)責(zé),并報告工作。
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和督促各部門做好夜間的各種工作,協(xié)調(diào)夜間各部門的工作關(guān)系,處理和解決發(fā)生的各種問題和各類突發(fā)事件。
3、代表總經(jīng)理接待和迎送夜間到離店的重要賓客,檢查有關(guān)部門做好服務(wù)工作。
4、負(fù)責(zé)值班期間各部門的品質(zhì)監(jiān)督及管理工作(服務(wù)、衛(wèi)生、出品、空氣、燈光、水質(zhì)等)。
5、做好當(dāng)班期間的防火、防盜、防治安事件、防自然災(zāi)害等工作。
6、編寫“值班經(jīng)理日記”,記錄當(dāng)天工作的重要情況,發(fā)現(xiàn)的問題及處理的意見和結(jié)果,及時遞交總經(jīng)理閱示。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,具有2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有國際聯(lián)號酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2、熟悉酒店管理的理論知識、規(guī)章制度和工作規(guī)范。
3、熟悉各種應(yīng)急預(yù)案的內(nèi)容和程序,了解服務(wù)禮儀、接待禮節(jié)。
4、了解旅游法規(guī),懂得治安、消防條例等法律、法規(guī)等基本知識。
5、具有較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌管理能力。
6、具備處理賓客投訴和應(yīng)對突發(fā)事件的能力。
福利待遇:月休8天,薪資6000-7000,五險一金,包吃包住,帶薪年假,培訓(xùn)
工作時間:23:30-07:30
工作地址:柳州市陽光麗景酒店(沿江路2號) -
大客戶代表
2000-7000元2025-04-16劉經(jīng)理人事經(jīng)理接受小白哦,公司提供系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),一對一帶教 ; 四、工作內(nèi)容: 1、外出到交房小區(qū)駐點(diǎn),尋找有裝修意向的客戶; 2、帶客戶參觀工地樣板間,能流暢講解工藝、材料等; 3、邀約意向客戶到公司了解裝修服務(wù) …… 普升空間:業(yè)務(wù)員 - 資深業(yè)務(wù)員 - 經(jīng)理助理 - 分部經(jīng)理-市場總監(jiān)-店總經(jīng)理 -
外呼客服
5000-10000元2025-04-16何女士崗位職責(zé): 1、按照公司要求,為客戶提供電話提醒服務(wù); 2、嚴(yán)格保管所有的檔案和客戶資料,不允許外泄; 3、依照公司規(guī)定對客戶的資料進(jìn)行跟進(jìn),并錄入系統(tǒng)。 …… 任職資格: 1、有金融、銀行客服工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、語言表達(dá)及溝通交流能力; 3、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識、認(rèn)真細(xì)心、有責(zé)任感; 4、退伍軍人優(yōu)先。 …… 工資待遇:無責(zé)任底薪2000+全勤獎+提成+額外獎金+加班補(bǔ)貼+年底雙薪+公費(fèi)旅游+周末單休+國家規(guī)定法定節(jié)假日 享受國家的法定節(jié)假日及婚喪假等, 完善在職培訓(xùn)﹐從員工成長為組長、主管、經(jīng)理,區(qū)域負(fù)責(zé)人的良好晉升機(jī)會 -
家裝顧問
3000-6000元2025-04-16陳先生崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司裝飾行業(yè)市場的開拓與客戶信息管理; 2、協(xié)助市場部主管,經(jīng)理執(zhí)行公司業(yè)務(wù)開發(fā)方案; 3、負(fù)責(zé)公司小區(qū)客戶的開發(fā),了解客戶需求,尋求合作機(jī)會; 4、協(xié)助設(shè)計(jì)師對客戶信息的了解與客戶的跟進(jìn) …… 1、20-35歲,專業(yè)不限,無經(jīng)驗(yàn)學(xué)歷要求; 2、熱愛溝通交流,熱愛學(xué)習(xí)與提升,對銷售有濃厚興趣; 3、不甘平庸懦弱,想提升鍛煉自我,想獲取高收入; 4、吃苦耐勞,具有強(qiáng)烈的成功欲望,具有良好的服務(wù)意識 -
家裝市場專員6000+
3000-8000元2025-04-16張小姐人事專員工作內(nèi)容: 1、外出到交房小區(qū)駐點(diǎn),尋找有裝修意向的客戶; 2、向客戶推廣公司家裝服務(wù)并邀約到公司上訪。 …… 普升空間:業(yè)務(wù)員 - 資深業(yè)務(wù)員 - 經(jīng)理助理 - 分部經(jīng)理-市場總監(jiān) 只要你想賺錢,不怕吃苦,都可以給我們投遞簡歷或者直接到公司面試,我們歡迎有夢想,有追求的年輕人,肯拼搏,就有收獲! -
室內(nèi)設(shè)計(jì)經(jīng)理
6000-11000元2025-04-16張小姐人事專員設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé) 1、慣切落實(shí)公司文化,組織建設(shè)部門管理工作; 2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)及日常管理,參與調(diào)動團(tuán)隊(duì)成員的積極性及工作激情; 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)業(yè)績指標(biāo)的分配及達(dá)成,將目標(biāo)合理分解并高效的完成 …… ; 4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)方案及預(yù)算的審核 5、做好客戶的跟蹤回訪,對已簽約/未簽約客戶做好跟進(jìn)及后續(xù)服務(wù)工作; 任職要求: 1、有3年以上設(shè)計(jì)師經(jīng)驗(yàn),有從事過裝修建材行業(yè)管理崗位優(yōu)先; 2、具備較強(qiáng)的溝通能力和處理能力 -
產(chǎn)品工程師
7000-10000元2025-04-16人力資源部五、營銷協(xié)同: 1.協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理建立與經(jīng)銷商的銷售經(jīng)理、服務(wù)經(jīng)理建立信息溝通渠道 2.配合營銷部門策劃新產(chǎn)品推廣方案和參與市場推廣活動 3.協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理組織挖掘機(jī)新產(chǎn)品市場導(dǎo)入和退市管理。 -
家裝顧問
6000-11000元2025-04-16劉經(jīng)理人事經(jīng)理三、職位說明: 1、不限學(xué)歷,不限專業(yè),接受小白哦,公司提供系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),一對一帶教 ; 2、有從事銷售(不限行業(yè))相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用; 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識; 4、對工作充滿熱情 …… 四、工作內(nèi)容: 1、外出到交房小區(qū)駐點(diǎn),尋找有裝修意向的客戶; 2、帶客戶參觀工地樣板間,能流暢講解工藝、材料等; 3、邀約意向客戶到公司了解裝修服務(wù)。 …… 普升空間:業(yè)務(wù)員 - 資深業(yè)務(wù)員 - 經(jīng)理助理 - 分部經(jīng)理-市場總監(jiān)-店總經(jīng)理 -
市場專員
3000-8000元2025-04-16張小姐人事專員工作內(nèi)容: 1、外出到交房小區(qū)駐點(diǎn),尋找有裝修意向的客戶; 2、向客戶推廣公司家裝服務(wù)并邀約到公司上訪。 …… 普升空間:業(yè)務(wù)員 - 資深業(yè)務(wù)員 - 經(jīng)理助理 - 分部經(jīng)理-市場總監(jiān) 只要你想賺錢,不怕吃苦,都可以給我們投遞簡歷或者直接到公司面試,我們歡迎有夢想,有追求的年輕人,肯拼搏,就有收獲! -
電話銷售 3-15K 五險 餐補(bǔ) 高提成
3000-8000元2025-04-16管*士+年終獎+過年15天超長假期; 2.免費(fèi)培訓(xùn)、免費(fèi)培訓(xùn)、免費(fèi)培訓(xùn)(重要的事情說三遍) 3.免費(fèi)旅游、免費(fèi)旅游、免費(fèi)旅游(重要的事情再說三遍) 4.完善的晉升體系:家裝顧問一區(qū)域經(jīng)理一營銷總監(jiān)一總經(jīng)理 …… 點(diǎn)石家裝全稱湖南點(diǎn)石家居裝飾集團(tuán)有限公司,1998年成立于長沙,是華中區(qū)規(guī)模最大的裝修公司,被中裝協(xié)授予唯一“中國家裝區(qū)域獨(dú)角獸”稱號,我們的企業(yè)核心價值觀是“為中國打造千萬幸福家”,所以這份工作也是一份具有幸福感的工作,因?yàn)槟闼?em>服務(wù)的客戶而打造的 -
售后服務(wù)顧問(寶駿生活廣場)急招
3000-6000元2025-04-16郭勇熙日常工作: 1、預(yù)約、接待、填制派工單、修理、質(zhì)檢、跟蹤服務(wù)。 2、通過電話或者面對顧客處理投訴,簡歷客戶檔案和客戶車輛檔案。 …… 9、輔助服務(wù)經(jīng)理開展相關(guān)的工作。 …… 你將同一支充滿激情的團(tuán)隊(duì)一道,運(yùn)用你們超凡的專業(yè)知識與溝通能力,令客戶感受卓越的服務(wù)體驗(yàn)。誠邀熱愛汽車行業(yè),追求高薪的你加入我們的隊(duì)伍??! -
汽車售后經(jīng)理
5000-10000元2025-04-16劉經(jīng)理新能源服務(wù)經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織開展服務(wù)營銷活動; 2、維系與客戶之間的聯(lián)系; 3、全權(quán)負(fù)責(zé)前后臺的管理工作,維護(hù)前臺形象; 4、負(fù)責(zé)與售后部其他部門之間的溝通。 …… 任職要求: 1、具備基本的企業(yè)管理知識和較好的服務(wù)營銷知識; 2、掌握豐富的汽車?yán)碚撝R和汽車維修知識; 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及語言表達(dá)能力; 4、熟練掌握計(jì)算機(jī),有駕駛執(zhí)照 -
運(yùn)營助理(保底4K+接受實(shí)習(xí)生+蓋三方)
4000-9000元2025-04-16和和人事經(jīng)理全部學(xué)習(xí)階段均由公司經(jīng)理級以上高管帶教培養(yǎng); 應(yīng)聘要求: 1、無直播經(jīng)驗(yàn)、無行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、男女均可投遞; 2、高中以上學(xué)歷,18歲-35歲,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生; 3、應(yīng)屆畢業(yè)生有校園社團(tuán)、勤工檢學(xué)、志愿者服務(wù) …… 6、需認(rèn)真配合帶教經(jīng)理完成學(xué)習(xí)規(guī)劃,并完成帶教期間不同學(xué)習(xí)階段的學(xué)習(xí)任務(wù)。 …… 薪資待遇: 底薪4000+直播收益+社保(學(xué)習(xí)期不低于4000元/月保障收入) 上班時間: 根據(jù)帶教經(jīng)理時間安排(6~8) 招聘人數(shù):30人
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柳州服務(wù)經(jīng)理招聘最新投遞
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盧先生2025-04-16
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蔣小姐2025-04-09
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柳州客服經(jīng)理招聘工資
¥
4257
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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7.6%2K
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43.9%3K
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13.6%4K
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16.7%5K
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13.6%6K-8K
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1.5%8K-1W
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3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.5%
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初中1.5%
柳州客服經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.5%,初中占1.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州客服經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。