
柳州服務(wù)主管招聘
桂聘提供2025年8月柳州服務(wù)主管最新招聘,城中區(qū)11條魚峰區(qū)6條,平均工資約為4454元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多服務(wù)主管服務(wù)主管客戶服務(wù)主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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醫(yī)美咨詢師助理
4000-5000元2025-08-19崗位職責(zé):
1、協(xié)助咨詢師維護顧客到店后辦理各項手續(xù)及準備工作,如開單、交費、領(lǐng)藥、術(shù)前準備等全程的跟蹤服務(wù)
2、解答顧客關(guān)于醫(yī)療美容整形方面的問題項目,促成現(xiàn)場咨詢達成銷售;
3、按醫(yī)院服務(wù)禮儀規(guī)范要求,熱情、誠懇接待客戶,以專業(yè)的知識、良好的溝通技巧為客戶解疑并向客戶推介醫(yī)院服務(wù)項目;
4、完成上級主管交辦的其他工作。
二、任職資格:
1、年齡在20-30歲為佳,有一定醫(yī)美工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、熱愛醫(yī)美行業(yè)及咨詢服務(wù)工作,性格開朗,有良好的團隊協(xié)作能力。
3、具有良好的營銷、服務(wù)意識,思維敏捷、有耐心,能承受一定工作壓力;
4、完成上級主管交辦的其他工作。 -
網(wǎng)單跟單銷售客服
5000-6000元2025-08-18尹化元【崗位職責(zé)】:
1、有無經(jīng)驗都可以,態(tài)度為主,先做人后做事,有專門的主管培訓(xùn),對于新人有師傅手把手教,簡單,上手快;
2、根據(jù)公司提供客戶資源,對潛在客戶進行電話訪
問,為客戶講解產(chǎn)品服務(wù)、推廣傳遞公司近期優(yōu)惠政
策;與客戶建立良好的聯(lián)系,熟悉及挖掘客戶需求,
3、具備一定的銷售能力,針負責(zé)主攻小區(qū)業(yè)務(wù)、展
會活動等業(yè)務(wù)的開拓,電話邀約客戶到店,協(xié)助配合
團隊創(chuàng)造銷售業(yè)績;
【薪資】:基本工資+績效工資+項目提成+高額活動獎金等
【福利】:帶薪培訓(xùn)+業(yè)績達標獎勵旅游活動、團建
活動
【工作時間】:早上8:30:00~12:00,下午14:00~17:30
【晉升渠道】:初級家裝顧問-高級家裝顧問-資深家裝顧問-營銷組主管-營銷部經(jīng)理
華潯品味裝飾在柳州成立已有14年,18年起與歐派整
裝大家居強強聯(lián)合,為柳州業(yè)主提供更優(yōu)質(zhì)的整裝服
務(wù)。 -
電話銷售專員
5000-6000元2025-08-18尹化元【崗位職責(zé)】:
1、有無經(jīng)驗都可以,態(tài)度為主,先做人后做事,有專門的主管培訓(xùn),對于新人有師傅手把手教,簡單,上手快;
2、根據(jù)公司提供客戶資源,對潛在客戶進行電話訪
問,為客戶講解產(chǎn)品服務(wù)、推廣傳遞公司近期優(yōu)惠政
策;與客戶建立良好的聯(lián)系,熟悉及挖掘客戶需求,
3、具備一定的銷售能力,針負責(zé)主攻小區(qū)業(yè)務(wù)、展
會活動等業(yè)務(wù)的開拓,電話邀約客戶到店,協(xié)助配合
團隊創(chuàng)造銷售業(yè)績;
【薪資】:基本工資+績效工資+項目提成+高額活動獎金等
【福利】:帶薪培訓(xùn)+業(yè)績達標獎勵旅游活動、團建
活動
【工作時間】:早上8:30:00~12:00,下午14:30~18:00
【晉升渠道】:初級家裝顧問-高級家裝顧問-資深家裝顧問-營銷組主管-營銷部經(jīng)理
華潯品味裝飾在柳州成立已有14年,18年起與歐派整
裝大家居強強聯(lián)合,為柳州業(yè)主提供更優(yōu)質(zhì)的整裝服
務(wù)。 -
前臺主管
4000-8000元2025-08-18王志強1.負責(zé)管理售后前臺日常業(yè)務(wù)的開展與監(jiān)督 2.達成上級下達業(yè)務(wù)指標 3.協(xié)調(diào)前臺與維修車間、配件部工作 4.確保維修質(zhì)量 5.提高服務(wù)質(zhì)量 有汽車4S店前臺服務(wù)主管經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 -
客服經(jīng)理
6000-10000元2025-08-18韋女士4、維護跟進簽約客戶,提前對接責(zé)任人,提高客戶到店轉(zhuǎn)單率和開工產(chǎn)值5、維護跟進開工客戶,降低投訴和退單率,及時反饋情況到責(zé)任人,及時解決客戶問題6、開發(fā)新客戶,挖掘轉(zhuǎn)介紹7、負責(zé)公司的客服跟單服務(wù)運營工作 …… ,認真貫徹公司的服務(wù)宗旨和服務(wù)標準。 …… 8、負責(zé)對合同需求與服務(wù)資源的分派、安排,具體履行并最終完成合同。9、負責(zé)對目標客戶-服務(wù)對象提供一流、安全、貼心、滿意的服務(wù)。10、負責(zé)對客戶意見的搜集反饋,對客戶投訴問題的解決。 …… 三、薪酬福利:4000-9000底薪+提成+全勤獎+級別工資+工齡工資+社保+獎金+績效工資+分紅股+注冊股+節(jié)日福利+生日驚喜+一年一次旅行+年假晉升通道:客戶主管--客戶總監(jiān)--區(qū)域經(jīng)理--總經(jīng)理- -
家裝顧問
5000-10000元2025-08-18管*士崗位職責(zé): 1.公司提供資源,聯(lián)系客戶到店; 2.銷售前期對公司品牌、工藝、材料講解(未完全學(xué)會前,呼叫你的主管,讓他上) 3.維護客戶關(guān)系,完成銷售任務(wù)。 …… 點石家裝全稱湖南點石家居裝飾集團有限公司,1998年成立于長沙,是華中區(qū)規(guī)模最大的裝修公司,被中裝協(xié)授予唯一“中國家裝區(qū)域獨角獸”稱號,我們的企業(yè)核心價值觀是“為中國打造千萬幸福家”,所以這份工作也是一份具有幸福感的工作,因為你所服務(wù)的客戶而打造的 -
客房服務(wù)員
2000-3000元2025-08-18歐女士負責(zé)按房間衛(wèi)生質(zhì)量標準和清潔程序清潔房間衛(wèi)生; 3、負責(zé)杯具清潔、消毒、保存工作;負責(zé)折疊布草;保持內(nèi)部區(qū)域、公共區(qū)域干凈整潔; 4、負責(zé)清潔吸塵機;檢查和送洗臟布草;整理回收廢品及***,整理工作間; 5、完成主管每天安排的計劃衛(wèi)生任務(wù) …… ; 6、負責(zé)做好樓層的服務(wù)接待和服務(wù)輸送工作; 7、負責(zé)檢查走廊、住房的工作,協(xié)助做好客人洗衣的收洗、送回工作; 8、負責(zé)房間酒水的耗用檢查、統(tǒng)計、報賬、補充工作; 9、負責(zé)檢查設(shè)備情況,發(fā)現(xiàn)問題及時報告 -
儲備店長
5000-8000元2025-08-18朱峰職位描述 1、協(xié)助店長完成門店各項運營管理工作,以確保服務(wù)質(zhì)量,提升顧客就餐體驗; 2、協(xié)助店長完成店內(nèi)的品質(zhì)服務(wù)衛(wèi)生QSC的落地執(zhí)行工作,確保環(huán)境衛(wèi)生符合公司標準; 3、其他上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 …… 春節(jié)放假 工資發(fā)放:每月7-8號 工資待遇:底薪+提成6000-8000元/月 晉升通道:中級師傅4000-4500元/月-高級師傅5000-6000元/月-代理店長6000-8000元/月-區(qū)域主管 -
信用卡催收團隊長
10000-15000元2025-08-14何女士崗位職責(zé): 1、按照公司要求,為客戶提供電話提醒服務(wù); 2、嚴格保管所有的檔案和客戶資料,不允許外泄; 3、依照公司規(guī)定對客戶的資料進行跟進,并錄入系統(tǒng)。 …… 任職資格: 1、有金融、銀行客服工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 2、做過信用卡電催、帶過團隊 3、語言表達及溝通交流能力; 4、具有較強的服務(wù)意識、認真細心、有責(zé)任感; 工資待遇:無責(zé)任底薪2500+全勤獎 …… +提成+額外獎金+加班補貼+年底雙薪+公費旅游+周末單休+國家規(guī)定法定節(jié)假日 享受國家的法定節(jié)假日及婚喪假等, 完善在職培訓(xùn)﹐從員工成長為組長、主管、經(jīng)理,區(qū)域負責(zé)人的良好晉升機會 正式員工月收入平均 -
室內(nèi)設(shè)計師
15000-20000元2025-08-14董林巖【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)溝通洽談服務(wù)客戶,以客戶為導(dǎo)向,具備簽單能力,工地現(xiàn)場跟蹤能力,服務(wù)客戶能力,室內(nèi)設(shè)計專業(yè)能力強; 2、簽單任務(wù)指標的完成,獨立洽談客戶,客戶跟蹤和維護,市場情況及客戶信息 的反饋整理 …… ,客戶設(shè)計服務(wù)與實際現(xiàn)場設(shè)計相符的掌握; 3、能深入了解客戶需求,并有針對性的洽談、出方案以促成簽單; 4、專業(yè)、敬業(yè)、為客戶提供房屋量尺、方案設(shè)計、顧問咨詢、主材銷售等服務(wù), 提升客戶滿意度; 5、 …… 按開發(fā)模板為客戶提供設(shè)計服務(wù),配合客戶經(jīng)理完成客服流程; 6、培養(yǎng)助理設(shè)計師成長、配合團隊完成配套工作; 7、完成公司下達的各種管理服務(wù)及簽約指標; 【任職要求】 1、20-35歲,大專以上學(xué)歷; 2、 …… 【上班時間】:09:30-18:00【晉升通道】:1、內(nèi)部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道2、管理通道:室內(nèi)設(shè)計師—主管(店長)—主任(店總)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理 -
智能家居工程師
5000-8000元2025-08-14董林巖負責(zé)公司各工程部門的智能化項目設(shè)備系統(tǒng)的安裝、編程、調(diào)試、并達到工程要求; 2、完善各項技術(shù)問題文檔,根據(jù)項目進度協(xié)助銷售推進; 3、負責(zé)面向客戶對公司軟硬產(chǎn)品和解決方案進行技術(shù)交流和引導(dǎo); 4、負責(zé)技術(shù)培訓(xùn)服務(wù) …… 【上班時間】: 09:00-18:00(周日19:00) 【晉升通道】: 內(nèi)部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道 管理通道:智能家居工程師—主管(店長)—主任(店總)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理 -
銷售專員
4000-8000元2025-08-14計再飛【工作內(nèi)容】 - 負責(zé)指定區(qū)域的客戶開發(fā)與關(guān)系維護,通過服務(wù)、活動推廣等方式觸達目標客戶群體。 - 挖掘客戶相應(yīng)產(chǎn)品需求,提供個性化產(chǎn)品配置方案。 …… - 建立長期客戶服務(wù)檔案,定期回訪客戶,提供相應(yīng)產(chǎn)品周期服務(wù)。 - 通過社群運營、線上互動等方式增強客戶粘性,提升客戶滿意度和轉(zhuǎn)介紹率。 …… 【新人會有對應(yīng)新人培訓(xùn),有團隊主管、組長指導(dǎo)完成日常工作(能力優(yōu)秀者可申請管理崗)】 【崗位要求】 1、年齡&學(xué)歷:25~40歲,大專及以上學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可查) 優(yōu)秀者可放寬條件; 2、三年及以上金融從業(yè)經(jīng)驗者或有 …… 10年銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、有良好的服務(wù)意識、學(xué)習(xí)能力強,愿意與人溝通; 4、性格外向,有良好的語言表達能力。 -
辦公室電子商務(wù)專員(可接受應(yīng)屆生)
3000-6000元2025-08-14黃永祥工作性質(zhì): 1、私域電商,主營美妝,服裝、營養(yǎng)健康等快消品; 崗位職責(zé): 1、通過網(wǎng)絡(luò)渠道溝通解決客戶購買產(chǎn)品的問題; 2、通過社交軟件或社群服務(wù)客戶,保證客戶售后體驗感; 3、制度營銷計劃, …… 并落實完成; 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,勤學(xué)肯干,能虛心請教,性格開朗; 2、通過公司的培訓(xùn)能夠快速掌握業(yè)務(wù)技巧(營銷技巧、美妝知識、服務(wù)意識等) 3、有利他思維,能有時刻站在客戶角度解決問題的態(tài)度 …… 工作時間: 早上09:00-12:30,下午14:00-18:30,周日固定休息,國家節(jié)假日放假; 崗位福利: 1、提供完善晉升渠道:基礎(chǔ)員工—組長—主管—高管—區(qū)長,崗位晉升公開且透明(入職崗前培訓(xùn)會詳細介紹晉升條件 …… ,清晰晉升路線); 2、提供完善培訓(xùn)學(xué)習(xí):包含線下培訓(xùn)和線上培訓(xùn),線下涵蓋師傅組長主管一對一教學(xué),開設(shè)培訓(xùn)班,外出交流等,線上企業(yè)擁有自主培訓(xùn)平臺,綜合總部16年私域電商經(jīng)驗給與員工培訓(xùn); 3、提供和諧的辦公環(huán)境 -
私域電商
5000-10000元2025-08-14黃永祥工作性質(zhì): 1、私域電商,主營美妝,服裝、營養(yǎng)健康等快消品; 崗位職責(zé): 1、通過網(wǎng)絡(luò)渠道溝通解決客戶購買產(chǎn)品的問題; 2、通過社交軟件或社群服務(wù)客戶,保證客戶售后體驗感; 3、制度營銷計劃, …… 并落實完成; 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,勤學(xué)肯干,能虛心請教,性格開朗; 2、通過公司的培訓(xùn)能夠快速掌握業(yè)務(wù)技巧(營銷技巧、美妝知識、服務(wù)意識等) 3、有利他思維,能有時刻站在客戶角度解決問題的態(tài)度 …… 工作時間: 早上09:00-12:30,下午14:00-18:30,周日固定休息,國家節(jié)假日放假; 崗位福利: 1、提供完善晉升渠道:基礎(chǔ)員工—組長—主管—高管—區(qū)長,崗位晉升公開且透明(入職崗前培訓(xùn)會詳細介紹晉升條件 …… ,清晰晉升路線); 2、提供完善免費培訓(xùn):包含線下培訓(xùn)和線上培訓(xùn),線下涵蓋師傅組長主管一對一教學(xué),開設(shè)培訓(xùn)班,外出交流等,線上企業(yè)擁有自主培訓(xùn)平臺,綜合總部16年私域電商經(jīng)驗給與員工培訓(xùn); 3、提供和諧的辦公環(huán)境 -
汽車維修顧問
2000-6000元2025-08-14劉經(jīng)理本崗位之人必須承擔(dān)的責(zé)任是:讓本部門內(nèi)的車間通過為顧客提供最佳服務(wù),贏得顧客的滿意,從而使車間為企業(yè)作出較大的貢獻。 1.在維修服務(wù)的一切問題上回答以及顧客提出的問題。 2. …… 4.向顧客展示車間的修理實力,使企業(yè)獲得最佳服務(wù)提供者的信譽。 主要任務(wù): 1.貫徹執(zhí)行本部門經(jīng)營服務(wù)目標,管理與改善服務(wù)接待流程,開發(fā)新的服務(wù)項目。 …… 5.內(nèi)外部協(xié)調(diào)一一與車間主管、開票一一索賠員、診斷技工及用戶的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)。 6.傾聽并詳細記錄顧客的要求:通過初步的診斷確定修理內(nèi)容并填寫任務(wù)單。 …… 17.負責(zé)外出救援服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、用戶投訴、走訪用戶等工作的協(xié)調(diào)管理。 18.負責(zé)所轄區(qū)域現(xiàn)場環(huán)境的管理工作。 19.負責(zé)開展服務(wù)營銷活動。 20.對客戶進行信用評估。 …… 22.客戶跟蹤服務(wù)及回訪并提醒定期維護等。 崗位負責(zé)人負責(zé)獨立完成分配給的任務(wù)。也做偶然性的非本職工作。 有權(quán)從上司那里獲得有關(guān)分配給的工作信息。 向上司提供有關(guān)自己工作范圍內(nèi)的重要信息。
柳州相關(guān)熱門崗位
服務(wù)主管客戶服務(wù)主管企業(yè)服務(wù)主管汽車售后服務(wù)主管教學(xué)服務(wù)主管售后服務(wù)主管技術(shù)服務(wù)主管汽車服務(wù)服務(wù)顧問保險服務(wù)顧問汽車售后服務(wù)服務(wù)總監(jiān)汽車服務(wù)顧問汽車維修接待售后服務(wù)顧問汽車售后經(jīng)理維修服務(wù)顧問汽車服務(wù)接待4s店服務(wù)顧問售后前臺服務(wù)顧問4s店服務(wù)經(jīng)理4s店售后經(jīng)理售后服務(wù)經(jīng)理索賠專員售后服務(wù)代表汽車售后前臺前臺服務(wù)顧問售后服務(wù)總監(jiān)汽車維修服務(wù)顧問4s店售后服務(wù)顧問交付專員4s店索賠員汽車索賠員汽車售后索賠員汽車接待員門店運營管培生汽車信息員汽車交付專員汽車售后服務(wù)經(jīng)理售后前臺經(jīng)理4s店售后服務(wù)經(jīng)理索賠員三包索賠員三包索賠專員上牌專員
柳州服務(wù)主管招聘最新投遞
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曹小姐投遞了 廣西柳州華潯品味裝飾有限公司窯埠分公司 的 電話銷售專員 職位2025-08-13
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吳女士投遞了 廣西柳州華潯品味裝飾有限公司窯埠分公司 的 電話銷售專員 職位2025-08-11
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陳小姐投遞了 廣西柳州華潯品味裝飾有限公司窯埠分公司 的 電話銷售專員 職位2025-08-02
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鄭小姐投遞了 廣西柳州華潯品味裝飾有限公司窯埠分公司 的 電話銷售專員 職位2025-07-22
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柳州汽車服務(wù)顧問招聘工資
¥
4454
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
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9.1%2K
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21.2%3K
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18.2%4K
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39.4%5K
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6.1%6K-8K
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3%8K-1W
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3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷93.9%
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大專6.1%
柳州汽車服務(wù)顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.9%,大專占6.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗93.9%
-
1-3年6.1%
柳州汽車服務(wù)顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93.9%,1-3年占6.1%。