
柳州公司管理招聘
桂聘提供2025年10月柳州公司管理最新招聘,魚峰區(qū)104條城中區(qū)88條,平均工資約為6316元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多公司管理公司負(fù)責(zé)人分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政經(jīng)理
6000-7000元2025-09-27355795381@qq.com崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新公司行政規(guī)章制度的建立、推行與優(yōu)化(包括考勤、后勤、安保、檔案管理等);
2、辦理公司各類行政資質(zhì)證照;負(fù)責(zé)來訪接待、會(huì)務(wù)組織與安排;
3、全面管理食堂、宿舍、保潔、安保、車輛等后勤服務(wù)工作,確保為生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)提供有力支持;
4、負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)、登記與管理;
5、處理與基層政府部門的日常溝通事務(wù)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、30-35周歲,已婚已育心態(tài)穩(wěn)定,能長(zhǎng)期穩(wěn)定工作;
3、具備3年以上制造業(yè)或工業(yè)企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗(yàn),有新公司籌建經(jīng)驗(yàn)者尤佳;
4,述廉使用Office辦公軟件,能同時(shí)處理多項(xiàng)繁雜事務(wù),抗壓性好。 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-10000元2025-09-271. 市場(chǎng)開發(fā): 主要負(fù)責(zé)區(qū)域的化肥銷售和市場(chǎng)開發(fā)工作,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)指標(biāo)。
2. 客戶管理: 維護(hù)和發(fā)展經(jīng)銷商、合作社、種植大戶等客戶關(guān)系,建立穩(wěn)定、健康的客戶網(wǎng)絡(luò)。
3. 貨款回收: 負(fù)責(zé)銷售合同的簽訂與執(zhí)行,確保銷售貨款的及時(shí)、安全回收。
4、具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神,誠(chéng)實(shí)守信,積極向上!
5、表現(xiàn)優(yōu)秀的伙伴有機(jī)會(huì)加入公司成為公司合伙人 -
培訓(xùn)師助理(早十晚六)
4000-9000元2025-09-27和和人事經(jīng)理崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司新主持培訓(xùn)體系,給予新人語(yǔ)音主持技能理論知識(shí)培訓(xùn);
2、配合語(yǔ)音部帶播導(dǎo)師做好新人直播實(shí)操學(xué)習(xí)成果追進(jìn)反饋;
3、根據(jù)公司人才培養(yǎng)體系,做好主持技能進(jìn)階培訓(xùn),管理的領(lǐng)導(dǎo)力進(jìn)階培訓(xùn)。
4、通過培訓(xùn),評(píng)估審核新主持是否能勝任語(yǔ)音主持崗位。
應(yīng)聘要求:
1、形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和思維邏輯能力,男女不限;
2、大專以上學(xué)歷,教育、播音、新聞專業(yè)畢業(yè)生和有培訓(xùn)、教師、主持經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、無直播經(jīng)驗(yàn)的,需要接受直播技能培訓(xùn)及實(shí)操訓(xùn)練學(xué)習(xí)(經(jīng)理級(jí)以上帶教);
年齡要求:20--28歲;
薪資待遇:
底薪4500+獎(jiǎng)金+社保(不同等級(jí)的底薪不同)
公司福利:
每月團(tuán)建、旅游活動(dòng)、社保、高額提成、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金,公司環(huán)境氛圍好
工作時(shí)間:
早上10:00—下午18:00 (每月休息4天,可自行調(diào)休)
招聘崗位人數(shù):6人 -
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
6000-11000元2025-09-27蔣瓊1.熟練掌握抖音電商的相關(guān)工具及規(guī)則; 2.負(fù)責(zé)對(duì)視頻帶貨、直播帶貨的優(yōu)化及流量投放; 3.制定相應(yīng)的工作計(jì)劃并提高業(yè)績(jī); 4.具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 5.配合公司領(lǐng)導(dǎo)完成相應(yīng)管理。 -
運(yùn)營(yíng)助理(保底4K+接受實(shí)習(xí)生+蓋三方)
4000-9000元2025-09-27和和人事經(jīng)理崗位描述: 1、該崗位是以專門培養(yǎng)(語(yǔ)音直播業(yè)務(wù)經(jīng)理、運(yùn)營(yíng)、直播組長(zhǎng)管理崗位)人員為目的人才儲(chǔ)備崗位; 2、崗位工作以學(xué)習(xí)語(yǔ)音業(yè)務(wù)(主播直播技能、語(yǔ)音廳運(yùn)營(yíng)思維、短視頻內(nèi)容、直播內(nèi)容、管理的領(lǐng)導(dǎo)力) …… 為主要任務(wù); 3、在學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間還要協(xié)助管理進(jìn)行主播技能培訓(xùn)、學(xué)習(xí)規(guī)劃、管理、短視頻內(nèi)容直播內(nèi)容策劃、廳運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)策劃等工作; 4、全部學(xué)習(xí)階段均由公司經(jīng)理級(jí)以上高管帶教培養(yǎng); 應(yīng)聘要求: 1、 -
行政人事專員
4000-5000元2025-09-26劉女士前期主要負(fù)責(zé)人事工作: 1.負(fù)責(zé)實(shí)施招聘、面試、甄選、錄用等工作; 2.負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù)辦理; 3.負(fù)責(zé)員工計(jì)件工資、績(jī)效工資、考勤的統(tǒng)計(jì)以及福利、社會(huì)保險(xiǎn)等的申報(bào)及辦理; 4.負(fù)責(zé)制定公司培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施 …… 、跟蹤、評(píng)估; 后期主要負(fù)責(zé)行政工作: 1.項(xiàng)目申報(bào)工作(必須有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)) 2.公司行政公文的起草和發(fā)布; 3..負(fù)責(zé)公司差旅管理; 4..協(xié)助公司年會(huì)等重大慶典活動(dòng)的舉辦; 5..負(fù)責(zé)非生產(chǎn)性物資采購(gòu) -
聯(lián)合電子測(cè)試員白班
4000-5000元2025-09-26聯(lián)合汽車電子有限公司(UAES)是由世界著名的汽車零部件制造商德國(guó)博世(BOSCH)公司投資建設(shè)的大型合資企業(yè),投資總額26.7億元人民幣。 …… 博世公司位居世界500強(qiáng)第83位,經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)遍及50多個(gè)國(guó)家和地區(qū),是汽油發(fā)動(dòng)機(jī)管理系統(tǒng)、車身電子系統(tǒng)、汽車防抱死系統(tǒng)等諸多領(lǐng)域的全球領(lǐng)導(dǎo)者。 -
產(chǎn)品經(jīng)理
4000-9000元2025-09-26吳經(jīng)理開拓市場(chǎng):了解本公司產(chǎn)品的市場(chǎng)情況,鐳射同類產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,對(duì)公司產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力做出分析。 2. 制定計(jì)劃:根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研結(jié)果和公司戰(zhàn)略,制定推廣產(chǎn)品的計(jì)劃和策略。 3. …… 大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告?zhèn)髅?、商?wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 熟練使用辦公軟件,能夠獨(dú)立完成各類市場(chǎng)推廣方案的策劃和撰寫。 3. 擁有成功的品牌推廣或產(chǎn)品推廣案例者優(yōu)先。 4. -
銷售總監(jiān)
8000-11000元2025-09-26張鋒2、結(jié)合公司整體營(yíng)銷戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)形態(tài)、公司整體銷售目標(biāo),策劃年度市場(chǎng)開拓和營(yíng)銷方案; 3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力,項(xiàng)目協(xié)調(diào)及溝通、談判能力。 4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和培養(yǎng)激勵(lì)下屬的能力。 …… 5、維護(hù)客戶關(guān)系,配合公司進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施和市場(chǎng)推廣活動(dòng); 6、支持重要項(xiàng)目的銷售,并負(fù)責(zé)重要項(xiàng)目的合同談判及簽訂; 7、制定營(yíng)銷費(fèi)用預(yù)算,并對(duì)費(fèi)用的支出進(jìn)行總體控制; 8、培養(yǎng)銷售經(jīng)理,在營(yíng)銷重點(diǎn)環(huán)節(jié)給予指導(dǎo)和幫扶 …… ; 9、建立和管理銷售隊(duì)伍,招募、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核下屬員工; 10.可長(zhǎng)期出差。 -
行政人事專員
3000-5000元2025-09-25崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)實(shí)施招聘、面試、甄選、錄用等工作; 2.負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù)辦理; 3.負(fù)責(zé)員工計(jì)件工資、績(jī)效工資、考勤的統(tǒng)計(jì)以及福利、社會(huì)保險(xiǎn)等的申報(bào)及辦理; 4.負(fù)責(zé)制定公司培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施 …… 、跟蹤、評(píng)估; 5.公司行政公文的起草和發(fā)布; 6.負(fù)責(zé)公司差旅管理; 7.協(xié)助公司年會(huì)等重大慶典活動(dòng)的舉辦; 8.負(fù)責(zé)辦公用品等非生產(chǎn)性物資采購(gòu)。 -
普工/操作工
4000-7000元2025-09-25唐*生崗位職責(zé): 1、按照車間要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù); 2、按工藝、質(zhì)量要求進(jìn)行生產(chǎn)操作; 3、遵守公司管理規(guī)定及勞動(dòng)紀(jì)律; 4、遵章操作,安全生產(chǎn),避免發(fā)生安全事故; 5、負(fù)責(zé)自己崗位區(qū)域的現(xiàn)場(chǎng) -
檢測(cè)員(化學(xué)專業(yè))
3000-6000元2025-09-25韋先生、段女士熟練和掌握試驗(yàn)檢測(cè)類儀器設(shè)備操作使用,工作認(rèn)真細(xì)致,肯鉆研進(jìn)?。?5、具備基本從業(yè)素質(zhì)和良好的身體條件,能夠適應(yīng)出差或常駐工程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)工地試驗(yàn)室的工作要求; 4、非失信被執(zhí)行人,遵紀(jì)守法,品行端正,服從公司管理 …… 工作地點(diǎn): 柳鐵檢測(cè)公司業(yè)務(wù)所轄地區(qū)范圍:廣西區(qū)各項(xiàng)目試驗(yàn)室(柳州、玉林、來賓、合浦、欽州、柳城、百色等)或省外駐地試驗(yàn)室(湖北、四川等) -
質(zhì)管員
3000-4000元2025-09-25譚女士1)負(fù)責(zé)儀器設(shè)備、標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)、試驗(yàn)用試劑藥品等采購(gòu)及管理,建立總目錄和總臺(tái)賬; 2)負(fù)責(zé)公司計(jì)量器具周期檢定/校準(zhǔn),組織對(duì)檢定/校準(zhǔn)結(jié)果的確認(rèn); 3)負(fù)責(zé)儀器設(shè)備三色標(biāo)識(shí)及維護(hù)保養(yǎng)的監(jiān)督管理; 4)負(fù)責(zé)編制年度質(zhì)量控制 …… 、質(zhì)量監(jiān)督、人員培訓(xùn)、期間核查、內(nèi)部核查等計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施; 5)負(fù)責(zé)技術(shù)人員檔案、儀器設(shè)備和標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)等的建檔、更新管理; 6)負(fù)責(zé)人員外部培訓(xùn)的報(bào)名、材料審核等組織工作; 7)負(fù)責(zé)檢測(cè)相關(guān)資料電子存儲(chǔ)工作實(shí)施的監(jiān)督和資料的保存 …… ; 8)負(fù)責(zé)報(bào)告不合格臺(tái)帳的建立管理; 9)配合相關(guān)部門執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理活動(dòng)。 -
行政經(jīng)理
6000-10000元2025-09-25楊振【崗位職責(zé)】: ?接待策劃與執(zhí)行?:負(fù)責(zé)公司重要客戶、合作伙伴及訪客的接待工作,包括行程規(guī)劃、活動(dòng)安排、餐飲住宿預(yù)訂等,確保接待工作高效、周到。 ? …… 企業(yè)形象展示?:作為公司對(duì)外交往的窗口,通過專業(yè)的接待服務(wù),展現(xiàn)公司文化、實(shí)力及良好形象,提升客戶對(duì)公司的認(rèn)知度和好感度。 ? …… 商務(wù)陪同與溝通?:在商務(wù)活動(dòng)中陪同公司高層或客戶,參與商務(wù)談判、會(huì)議、簽約等場(chǎng)合,協(xié)助處理現(xiàn)場(chǎng)溝通事宜,確?;顒?dòng)順利進(jìn)行。 ? …… 客戶關(guān)系維護(hù)?:建立并維護(hù)客戶檔案,定期與客戶保持聯(lián)系,了解客戶需求,收集反饋,為公司提供改進(jìn)建議,增強(qiáng)客戶粘性。 ? …… 危機(jī)處理?:在接待過程中遇到突發(fā)情況時(shí),能夠迅速反應(yīng),妥善處理,維護(hù)公司聲譽(yù)。 【任職條件】: ?教育背景?:大專及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理、市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 ? -
會(huì)計(jì)
3000-4000元2025-09-25廣西柳州市城中區(qū)文昌路26號(hào)金冊(cè)大廈12樓6號(hào)工作內(nèi)容: 1、主要負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)憑證錄入,銷售報(bào)表核對(duì)、采購(gòu)核對(duì)、貨款核對(duì)等財(cái)務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)公司往來對(duì)賬(包括與供貨單位的核對(duì)及公司內(nèi)部部門的核對(duì))、應(yīng)收賬款及信用方面管理工作; 3、負(fù)責(zé)發(fā)票開具 …… 任職要求: 1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè),大專以上學(xué)歷,有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱,3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn) 2、工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、良好的溝通能力和較強(qiáng)的抗壓力; 3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能從不同的角度對(duì)公司報(bào)表數(shù)據(jù)進(jìn)行分析 …… ,思路敏捷并能為公司的管理提出建設(shè)性建議; 4、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法,熟悉使用財(cái)務(wù)軟件。
柳州相關(guān)熱門崗位
公司負(fù)責(zé)人分公司/代表處負(fù)責(zé)人養(yǎng)老院院長(zhǎng)高級(jí)管理人員養(yǎng)老機(jī)構(gòu)院長(zhǎng)公司總經(jīng)理總經(jīng)理公司副總事業(yè)部總經(jīng)理公司副總經(jīng)理金融機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)事業(yè)部總經(jīng)理裝修公司總經(jīng)理創(chuàng)始人裝飾公司總經(jīng)理軟裝總經(jīng)理金融分公司負(fù)責(zé)人文秘項(xiàng)目副總經(jīng)理總裁/總經(jīng)理助理營(yíng)銷副總經(jīng)理總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理總裁/總經(jīng)理/CEO副總裁/副總經(jīng)理/VP總裁物流公司總經(jīng)理總經(jīng)理執(zhí)行助理電商平臺(tái)總經(jīng)理運(yùn)營(yíng)副總經(jīng)理商場(chǎng)副總經(jīng)理總經(jīng)理業(yè)務(wù)助理工程副總經(jīng)理分總助理行政總經(jīng)理助理區(qū)域項(xiàng)目總監(jiān)電商事業(yè)部總經(jīng)理董事長(zhǎng)文秘執(zhí)行副總裁市場(chǎng)副總裁產(chǎn)品副總裁
柳州公司管理招聘最新投遞
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柳州分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘工資
¥
6316
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K,最多人拿:5K,最多人拿:1W以上
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7.7%2K
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7.7%3K
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23.1%4K
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23.1%5K
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7.7%8K-1W
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23.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷91.7%
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高中8.3%
柳州分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.7%,高中占8.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。