柳州溝通會(huì)計(jì)招聘 logo

柳州溝通會(huì)計(jì)招聘

桂聘提供2025年4月柳州溝通會(huì)計(jì)最新招聘,魚峰區(qū)18條城中區(qū)13條,平均工資約為3483元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多溝通會(huì)計(jì)溝通會(huì)計(jì)全職會(huì)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
18小時(shí)前
崗位職責(zé)
1.在項(xiàng)目經(jīng)理的指導(dǎo)下,協(xié)助完成業(yè)務(wù)項(xiàng)目資料收集工作;
2.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成工作底稿的編制、整理和歸檔工作;
3.完成項(xiàng)目經(jīng)理安排的其他工作任務(wù)。
任職要求
1. 2023-2025年本科畢業(yè)生,財(cái)務(wù)管理、稅收、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)。
2.熟練使用辦公軟件,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理和文字表達(dá)能力。
3.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4.工作認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。
5.具有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;通過部分稅務(wù)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試科目者或在考生優(yōu)先。
福利待遇
1.薪酬體系:基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金,根據(jù)個(gè)人能力和工作表現(xiàn)提供晉升空間和調(diào)薪機(jī)會(huì)。
2.福利保障:周末雙休、享受國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪年假,五險(xiǎn)。
3.培訓(xùn)發(fā)展:公司注重員工的個(gè)人成長(zhǎng),提供系統(tǒng)的稅務(wù)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和職業(yè)技能培訓(xùn),幫助員工不斷提升專業(yè)水平和綜合素質(zhì),為職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
4.工作環(huán)境:舒適、現(xiàn)代化的辦公環(huán)境,和諧融洽的團(tuán)隊(duì)氛圍,讓員工在輕松愉快的氛圍中工作和成長(zhǎng)。

出納

4000-5000元
柳州-柳北區(qū)-金瑞國(guó)際 1人 瀏覽:18
18小時(shí)前
會(huì)計(jì)類專業(yè),熟悉會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)優(yōu)化.負(fù)責(zé)協(xié)助公司會(huì)計(jì)工作.,能獨(dú)擋一面.精通國(guó)家稅務(wù)知識(shí),能吃苦耐勞,善于溝通,服從公司安排.
1.對(duì)原始憑證的合規(guī)性、憑證金額、科目等正確性和流程的完整性等進(jìn)行審核;編制合并報(bào)表(旬報(bào)、快報(bào)、正報(bào)、附注等),正確的做合并抵消等處理;與集團(tuán)對(duì)接,完成各項(xiàng)報(bào)表數(shù)據(jù)的匯總統(tǒng)計(jì)工作;負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)憑證的裝訂、檔案管理等工作。
2.稅務(wù)申報(bào)與合規(guī)管理:1.催促各分管會(huì)計(jì)提交納稅申報(bào)表匯總;根據(jù)各分管會(huì)計(jì)提交的納稅申報(bào)表的進(jìn)項(xiàng)稅抵扣明細(xì),進(jìn)入納稅申報(bào)系統(tǒng)-發(fā)票業(yè)務(wù)功能勾選,注意按各分管會(huì)計(jì)的納稅申報(bào)表的進(jìn)項(xiàng)稅抵扣明細(xì)進(jìn)行勾選;準(zhǔn)確完成納稅申報(bào)及繳費(fèi);將納稅申報(bào)表及完稅證明打出來給核算會(huì)計(jì);將廣西桂味聯(lián)的房產(chǎn)稅、土地使用稅計(jì)提表打印簽字給核算會(huì)計(jì)。
3.稅務(wù)籌劃與風(fēng)險(xiǎn)管理:協(xié)助公司進(jìn)行稅務(wù)籌劃,提出合理的稅務(wù)優(yōu)化建議,關(guān)注稅務(wù)法規(guī)最新的變化,及時(shí)評(píng)估及應(yīng)對(duì)可能對(duì)公司產(chǎn)生的稅務(wù)影響;稅務(wù)資料整理與檔案管理:負(fù)責(zé)稅務(wù)相關(guān)資料的收集、整理、歸檔和保管工作,確保稅務(wù)資料的完整性和安全性;溝通協(xié)調(diào)與外部機(jī)構(gòu)的對(duì)接,做好關(guān)系維護(hù)。
學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或稅務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
工作經(jīng)驗(yàn):具備一定的財(cái)務(wù)或稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉稅務(wù)申報(bào)流程和相關(guān)法規(guī)。具有五年以上會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
技能要求:熟悉稅務(wù)申報(bào)軟件的使用,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理和分析能力;具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
素質(zhì)要求:具備高度的責(zé)任心、誠(chéng)信意識(shí)和職業(yè)道德,能夠承受一定的工作壓力,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力。
(該崗位工作地點(diǎn)為北流市)
崗位職責(zé): 1.對(duì)接客戶溝通項(xiàng)目需求,準(zhǔn)確的理解項(xiàng)目研究需求,撰寫項(xiàng)目服務(wù)方案; 2.按照研究項(xiàng)目實(shí)施方案,進(jìn)行多方溝通協(xié)作,完成研究任務(wù); 3.熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)處理的基本邏輯和處理方法,掌握常用的數(shù)據(jù)分析方法和模型 …… 任職要求: 1.經(jīng)濟(jì),統(tǒng)計(jì),會(huì)計(jì),管理,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,研究生及以上學(xué)歷,數(shù)據(jù)分析和寫作能力優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至本科; 2.熟練掌握office常用辦公軟件; 3.具有較強(qiáng)的文案撰寫、數(shù)據(jù)分析能力和快速學(xué)習(xí)能力 …… ; 4.具有良好的客戶溝通、協(xié)調(diào)能力; 5.有一定的自驅(qū)力和較強(qiáng)的抗壓能力,吃苦耐勞,有較高的責(zé)任感。
2025-04-17
邱女士
人事
崗位職責(zé): 1.對(duì)接客戶溝通項(xiàng)目需求,準(zhǔn)確的理解項(xiàng)目研究需求,撰寫項(xiàng)目服務(wù)方案; 2.按照研究項(xiàng)目實(shí)施方案,進(jìn)行多方溝通協(xié)作,完成研究任務(wù); 3.熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)處理的基本邏輯和處理方法,掌握常用的數(shù)據(jù)分析方法和模型 …… 任職要求: 1.經(jīng)濟(jì),統(tǒng)計(jì),會(huì)計(jì),管理,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,研究生及以上學(xué)歷,數(shù)據(jù)分析和寫作能力優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至本科; 2.熟練掌握office常用辦公軟件; 3.具有較強(qiáng)的文案撰寫、數(shù)據(jù)分析能力和快速學(xué)習(xí)能力 …… ; 4.具有良好的客戶溝通、協(xié)調(diào)能力; 5.有一定的自驅(qū)力和較強(qiáng)的抗壓能力,吃苦耐勞,有較高的責(zé)任感。
2、任職要求: (1)本科及以上學(xué)歷,有經(jīng)濟(jì)普查或者人口普查項(xiàng)目1年以上管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,專業(yè)不限(統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)和管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮); (2)具有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌能力,能很好的安排項(xiàng)目人員的工作

會(huì)計(jì)

4000-5000元
2025-04-17
吳先生
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)處理,開具增值稅發(fā)票,編制財(cái)務(wù)報(bào)表,收集、整理、歸檔各類會(huì)計(jì)檔案; 2、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)工作,對(duì)接稅局、工商年報(bào)工作; 3、完成上級(jí)布置的相關(guān)財(cái)務(wù)工作。 …… 任職要求: 1、35歲以下會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷優(yōu)先,有會(huì)計(jì)初級(jí)資格證書(會(huì)計(jì)中級(jí)資格證優(yōu)先); 2、了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù); 3、熟練使用各種財(cái)務(wù)工具和辦公軟件 …… ,且電腦操作嫻熟,有較強(qiáng)的責(zé)任心,有良好的職業(yè)操守,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn); 4、善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力; 5、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
柳州-城中區(qū)-龍都花苑 1人 食品 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:4人 瀏覽:154
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-16
梁女士
人事專員
保證賬實(shí)相符; 4、部門運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)提供和分析,做好成本預(yù)測(cè)和管控; 5、配合活動(dòng)采購物資,嚴(yán)格按照相關(guān)制度執(zhí)行采購及報(bào)銷單據(jù)審核; 6、定期做好財(cái)務(wù)清算及核對(duì),做到帳實(shí)相符 7、做好記賬憑證、賬冊(cè)、報(bào)表等會(huì)計(jì)資料整理 …… 13、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展財(cái)務(wù)與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作。 14、日常店面協(xié)助配合管理工作。 …… 15、負(fù)責(zé)公司日常接待及對(duì)外關(guān)系接洽; 任職要求: 1、人品端正,踏實(shí),工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),做事有條理,表達(dá)能力強(qiáng); 2、統(tǒng)招專科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)或具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,有熟練財(cái)務(wù)及人事管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2025-04-16
李經(jīng)理
任職要求: 1、金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2、具備3年以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)且具有投資顧問和基金銷售資格。 3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務(wù)能力。

會(huì)計(jì)

3000-5000元
柳州-柳南區(qū) 1人 瀏覽:21
2025-04-16
李勇
任職資格1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷,初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱及以上職稱優(yōu)先;2、2年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);3、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化,精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);4、熟練使用財(cái)務(wù)相關(guān)軟件 …… ;5、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;6、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力;7、有集團(tuán)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)工作者優(yōu);8、會(huì)開車優(yōu)先考慮。
2025-04-16
文武
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)直營(yíng)公司會(huì)計(jì)核算工作: (1)財(cái)務(wù)核算及時(shí)、準(zhǔn)確與完整 (2)總賬核算(重大費(fèi)用/返利計(jì)提/資產(chǎn)減值/準(zhǔn)備金等/關(guān)聯(lián)結(jié)存/關(guān)聯(lián)對(duì)賬等) (3)輸出財(cái)務(wù)報(bào)表、附注、會(huì)計(jì)政策差異 …… 制度建設(shè) (5)內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)對(duì)標(biāo)和內(nèi)控自評(píng) (6)重大風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)與管理 (7)內(nèi)控缺陷整改和考核 (8)內(nèi)控事項(xiàng)傳達(dá)、宣貫與培訓(xùn) (9)內(nèi)外部審計(jì)協(xié)同 任職資格: 1、30歲以下\\性別不限 2、會(huì)計(jì) …… 5、熟悉掌握財(cái)務(wù)軟件使用方法,掌握計(jì)算機(jī)應(yīng)用,有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱、熟練運(yùn)用SAP、DMS系統(tǒng)者優(yōu)先考慮; 6、具備良好的職業(yè)道德,原則性和責(zé)任心強(qiáng);具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、管理、執(zhí)行、計(jì)劃組織、綜合分析、溝通

客服經(jīng)理

4000-9000元
柳州-柳南區(qū)-谷埠街國(guó)際商城 1人 傳媒 電器 廣告
2025-04-16
藍(lán)浴楨
崗位職責(zé): 1.處理公司售后及客戶異議問題的反饋及跟蹤,溝通及處理。 2.處理售后相關(guān)的銜接與解釋工作,并與其他部門進(jìn)行及時(shí)協(xié)調(diào)。 3.處理線上等相關(guān)工作。 …… 4.曾在企業(yè)工作中,具備一定的崗位專業(yè)技能,如: 策劃、培訓(xùn)、會(huì)計(jì)、行政人事、客服、品牌設(shè)計(jì)、公關(guān)、后臺(tái)運(yùn)維,優(yōu)先錄??!
負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)、審計(jì)等部門的溝通和協(xié)調(diào)工作; 5. 負(fù)責(zé)對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析和評(píng)估,提出財(cái)務(wù)建議和意見; 6. 負(fù)責(zé)對(duì)公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估和控制,制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。 任職要求: 1. …… ??萍耙陨蠈W(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè); 2. 具有2年以上房地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3. 熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)法律法規(guī),具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析和風(fēng)險(xiǎn)控制能力; 4. …… 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 5. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和工作執(zhí)行力,能夠承擔(dān)一定的工作壓力;
柳州-城中區(qū)-華信國(guó)際 1人 廣告 投資 瀏覽:1
2025-04-16
1、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有兩年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 2、有中級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱,熟悉國(guó)家及當(dāng)?shù)?em>會(huì)計(jì)法規(guī)及稅務(wù)法規(guī),熟練掌握財(cái)務(wù)軟件 和辦公軟件運(yùn)用; 3、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé),溝通協(xié)作性良好。
2025-04-16
文武
任職要求: 1、專業(yè)知識(shí)背景:會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷。 …… 熟悉會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅法及相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí);熟悉財(cái)務(wù)管理、財(cái)經(jīng)法規(guī)、內(nèi)控制度、企業(yè)管理; 3)熟悉掌握財(cái)務(wù)軟件使用方法,掌握計(jì)算機(jī)應(yīng)用,熟練運(yùn)用SAP、DMS系統(tǒng)者優(yōu)先考慮; 4)對(duì)數(shù)字敏感性,具有一定的溝通
約 62 個(gè)崗位

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柳州會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 15.3%
    2K
  • 41.4%
    3K
  • 30.3%
    4K
  • 8.6%
    5K
  • 3.5%
    6K-8K
  • 0.4%
    8K-1W
  • 0.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.9%
  • 高中
    0.2%
  • 中專
    0.7%
  • 大專
    1.1%
  • 本科
    0.2%
柳州會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,高中占0.2%,中專占0.7%,大專占1.1%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.4%
  • 1-3年
    0.5%
  • 3-5年
    0.5%
柳州會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占0.5%,3-5年占0.5%。
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