1、負(fù)責(zé)生態(tài)環(huán)境規(guī)劃、環(huán)境保護(hù)規(guī)劃、流域綜合治理、生態(tài)文明規(guī)劃等相關(guān)工作,能獨(dú)立承擔(dān)相關(guān)專題研究。
2、為團(tuán)隊(duì)其他規(guī)劃業(yè)務(wù)提供產(chǎn)業(yè)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)研究技術(shù)支持。
柳州規(guī)劃設(shè)計(jì)工程師招聘
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MES數(shù)字轉(zhuǎn)型售前經(jīng)理
15000-25000元2025-10-28
楊振智能制造數(shù)轉(zhuǎn)售前(即智能制造數(shù)字化轉(zhuǎn)型售前),聚焦于為制造企業(yè)提供數(shù)字化轉(zhuǎn)型全周期的前期方案支持,核心是將數(shù)字化技術(shù)(如數(shù)據(jù)中臺(tái)、工業(yè)軟件、AI算法等)與制造企業(yè)的轉(zhuǎn)型目標(biāo)(如降本增效、柔性生產(chǎn)、智能化決策等)深度結(jié)合,推動(dòng)客戶認(rèn)可并采納轉(zhuǎn)型方案。
一、崗位職責(zé)
1.?數(shù)字化轉(zhuǎn)型需求診斷
- 深入制造企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)(如車間、供應(yīng)鏈部門、IT部門),通過訪談、流程梳理等方式,識(shí)別客戶在數(shù)字化轉(zhuǎn)型中的核心痛點(diǎn):如數(shù)據(jù)分散形成“信息孤島”(生產(chǎn)數(shù)據(jù)、設(shè)備數(shù)據(jù)、供應(yīng)鏈數(shù)據(jù)未打通)、業(yè)務(wù)流程數(shù)字化程度低(依賴人工統(tǒng)計(jì)、紙質(zhì)單據(jù))、決策缺乏數(shù)據(jù)支撐(產(chǎn)能規(guī)劃憑經(jīng)驗(yàn))等。
- 結(jié)合客戶行業(yè)特性(如離散制造vs流程制造)、企業(yè)規(guī)模(中小型工廠vs集團(tuán)型企業(yè))及轉(zhuǎn)型階段(從0到1搭建數(shù)字化基礎(chǔ)vs升級(jí)現(xiàn)有系統(tǒng)),明確其數(shù)字化轉(zhuǎn)型的優(yōu)先級(jí)需求(如先建數(shù)據(jù)采集體系,再做智能分析)。
2.?端到端數(shù)字化方案設(shè)計(jì)
- 基于客戶需求,設(shè)計(jì)覆蓋“數(shù)據(jù)采集-數(shù)據(jù)治理-數(shù)據(jù)應(yīng)用-業(yè)務(wù)賦能”全鏈條的數(shù)字化轉(zhuǎn)型方案:
- 數(shù)據(jù)層:規(guī)劃設(shè)備數(shù)據(jù)(如PLC、傳感器)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)(如ERP、MES)的采集方式(IIoT網(wǎng)關(guān)、API對(duì)接等),解決“數(shù)據(jù)從哪來”的問題;
- 平臺(tái)層:設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)中臺(tái)、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)等架構(gòu),實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)整合與標(biāo)準(zhǔn)化,解決“數(shù)據(jù)怎么管”的問題;
- 應(yīng)用層:結(jié)合場(chǎng)景設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)應(yīng)用(如設(shè)備預(yù)測(cè)性維護(hù)模型、產(chǎn)能智能排程算法、質(zhì)量異常追溯系統(tǒng)),解決“數(shù)據(jù)怎么用”的問題。
- 方案需包含實(shí)施路徑(分階段里程碑)、資源投入(硬件、軟件、人力)及預(yù)期價(jià)值(如通過數(shù)據(jù)優(yōu)化排程,使交付周期縮短X%),并匹配客戶預(yù)算與轉(zhuǎn)型節(jié)奏。
3.?方案溝通與價(jià)值傳遞
- 向客戶決策層(老板、數(shù)字化負(fù)責(zé)人)傳遞方案的戰(zhàn)略價(jià)值,強(qiáng)調(diào)數(shù)字化轉(zhuǎn)型對(duì)企業(yè)競(jìng)爭力的提升(如響應(yīng)市場(chǎng)需求速度、成本控制能力);向執(zhí)行層(IT團(tuán)隊(duì)、生產(chǎn)主管)解釋技術(shù)細(xì)節(jié)(如系統(tǒng)兼容性、操作流程),消除落地顧慮。
- 通過案例佐證(如某同行企業(yè)通過數(shù)字化轉(zhuǎn)型實(shí)現(xiàn)庫存周轉(zhuǎn)率提升30%)、數(shù)據(jù)可視化演示(如實(shí)時(shí)生產(chǎn)看板原型)等方式,讓客戶直觀理解方案效果。
4.?招投標(biāo)與商務(wù)協(xié)同
- 負(fù)責(zé)數(shù)字化轉(zhuǎn)型項(xiàng)目的技術(shù)標(biāo)應(yīng)答,撰寫方案建議書、技術(shù)偏離表等文檔,回應(yīng)客戶對(duì)數(shù)據(jù)安全(如工業(yè)數(shù)據(jù)脫敏)、系統(tǒng)擴(kuò)展性(未來接入新工廠)等方面的疑問。
- 配合商務(wù)團(tuán)隊(duì)制定報(bào)價(jià)策略,平衡方案完整性與客戶預(yù)算,推動(dòng)招投標(biāo)流程落地。
5.?行業(yè)與技術(shù)趨勢(shì)跟蹤
- 研究制造業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型政策(如國家“數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃”、地方智能制造補(bǔ)貼政策)及行業(yè)標(biāo)桿案例(如海爾COSMOPlat、美的數(shù)字化工廠),提煉可復(fù)用的方案框架。
- 跟蹤前沿技術(shù)在制造業(yè)的應(yīng)用(如數(shù)字孿生、生成式AI在工藝優(yōu)化中的使用),將新技術(shù)融入方案,增強(qiáng)方案競(jìng)爭力。
二、任職要求
1.?教育背景
- 本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)、信息技術(shù)、工業(yè)工程、智能制造等相關(guān)專業(yè);具備制造業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型(如工廠數(shù)據(jù)化改造、工業(yè)軟件實(shí)施)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.?工作經(jīng)驗(yàn)
- 3年以上制造業(yè)數(shù)字化售前或咨詢經(jīng)驗(yàn),熟悉至少一個(gè)制造細(xì)分領(lǐng)域(如機(jī)械加工、家電、汽車零部件)的業(yè)務(wù)流程(生產(chǎn)、采購、倉儲(chǔ)等)。
- 有主導(dǎo)或參與過制造企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型項(xiàng)目(如數(shù)據(jù)中臺(tái)建設(shè)、全流程數(shù)字化改造)售前工作的經(jīng)歷,具備方案成功落地案例者優(yōu)先。
3.?專業(yè)能力
- 數(shù)字化技術(shù)與業(yè)務(wù)融合能力:懂制造企業(yè)運(yùn)營邏輯(如生產(chǎn)計(jì)劃排程、設(shè)備管理、成本核算),同時(shí)掌握數(shù)字化工具(數(shù)據(jù)中臺(tái)、IIoT平臺(tái)、BI工具、低代碼開發(fā)等),能將技術(shù)與業(yè)務(wù)場(chǎng)景結(jié)合(如用BI工具解決生產(chǎn)數(shù)據(jù)可視化問題)。
- 方案設(shè)計(jì)與表達(dá)能力:擅長從客戶需求提煉核心問題,轉(zhuǎn)化為結(jié)構(gòu)化方案;具備良好的口頭表達(dá)和文檔撰寫能力,能針對(duì)不同層級(jí)客戶(高管、工程師)調(diào)整溝通重點(diǎn)。
- 數(shù)據(jù)分析思維:能通過數(shù)據(jù)建模(如ROI分析模型)量化方案價(jià)值,用數(shù)據(jù)說服客戶(如“投資100萬,3年可節(jié)省成本200萬”)。
4.?職業(yè)素養(yǎng)
- 適應(yīng)高頻出差(深入工廠現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研),能承受項(xiàng)目前期長周期跟進(jìn)的壓力,具備較強(qiáng)的邏輯思維和問題解決能力,面對(duì)客戶復(fù)雜需求時(shí)能快速拆解并給出合理方案,有持續(xù)學(xué)習(xí)意識(shí),主動(dòng)了解制造業(yè)數(shù)字化新技術(shù)、新場(chǎng)景(如AI質(zhì)檢、智能供應(yīng)鏈)。
5.?加分項(xiàng)
- 持有數(shù)字化轉(zhuǎn)型相關(guān)認(rèn)證(如CDMP數(shù)據(jù)管理專業(yè)認(rèn)證、AWS/Azure云服務(wù)認(rèn)證)。
- 熟悉主流工業(yè)軟件或平臺(tái)(如SAP MII、用友數(shù)據(jù)中臺(tái)、Power BI、Tableau),具備基礎(chǔ)SQL、Python數(shù)據(jù)分析能力者優(yōu)先。
智能制造數(shù)轉(zhuǎn)售前的核心是“用數(shù)字化思維解決制造企業(yè)的轉(zhuǎn)型痛點(diǎn)”,既要懂技術(shù)落地,更要懂業(yè)務(wù)價(jià)值,通過專業(yè)方案幫助客戶明確轉(zhuǎn)型路徑,最終推動(dòng)項(xiàng)目簽約與落地。 -
物流/倉儲(chǔ)項(xiàng)目經(jīng)理
10000-11000元2025-10-24
黃美禎人事專員崗位職責(zé):
1)物流PFEP基礎(chǔ)數(shù)據(jù)收集及維護(hù);
2)負(fù)責(zé)公司物流布局的規(guī)劃、項(xiàng)目物流方案策劃及支持現(xiàn)場(chǎng)物流優(yōu)化改善;
3)參與零部件包裝工位器具的設(shè)計(jì)評(píng)審,優(yōu)化改善要求提出及負(fù)責(zé)物流配送路線設(shè)計(jì)、庫位地址規(guī)劃;
4)支持推進(jìn)精益物流相關(guān)項(xiàng)目的開展(配送方式、場(chǎng)地、物流路線、作業(yè)方式、庫存期量等優(yōu)化工作開展);
5)支持自動(dòng)化智能物流項(xiàng)目開展;
6)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的任務(wù)。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷要求;
2、掌握精益生產(chǎn)知識(shí)、物流規(guī)劃、人因工程等方面的知識(shí),了解生產(chǎn)物流、物流自動(dòng)化應(yīng)用技術(shù)水平;
3、3年以上物流規(guī)劃工程師、物流工程師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有物流規(guī)劃改善項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);熟悉PFEP工具應(yīng)用;熟練使用CAD、3DEXPERIENCE、Pro-e等應(yīng)用軟件,并能熟練使用WORD、EXCEL等常用辦公軟件,熟練掌握計(jì)算機(jī)應(yīng)用,有較強(qiáng)的文字寫作、語言表達(dá)溝通等能力;物流布局規(guī)劃能力;
4、外語水平通過大學(xué)考試合格,能流利口語者從優(yōu),能熟練應(yīng)用MS Office辦公軟件,能夠應(yīng)用AUTOCAD與Pro/E設(shè)計(jì)軟件,有一定的項(xiàng)目管理知識(shí);
5、熟練使用CAD、具備一定的物流布局規(guī)劃能力或相關(guān)物流布局規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)、具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。 -
高級(jí)開發(fā)工程師
9000-13000元2025-10-24
周曉玲【工作職責(zé)】
1.公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)及維護(hù),覆蓋公司電商、數(shù)字工廠、智慧營銷的開發(fā);
2.與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)對(duì)接,根據(jù)產(chǎn)品需求設(shè)計(jì)相關(guān)技術(shù)方案和系統(tǒng)架構(gòu),分解團(tuán)隊(duì)開發(fā)任務(wù)并制定項(xiàng)目的開發(fā)進(jìn)度;
3.指導(dǎo)初中級(jí)工程師,定期開展web方向培訓(xùn)與分享,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)步;
4.主導(dǎo)項(xiàng)目技術(shù)難點(diǎn)攻關(guān),對(duì)現(xiàn)有架構(gòu)、性能進(jìn)行優(yōu)化,參與技術(shù)方案制定與實(shí)施,相關(guān)開發(fā)文檔的整理與編寫。
【任職資格】
1.5年以上開發(fā)經(jīng)驗(yàn),2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉阿里大數(shù)據(jù)組件如MaxCompute、Dataphin、Flink等;
3.熟悉Java語言,具備扎實(shí)的Java基礎(chǔ),熟悉IO、多線程、Tomcat調(diào)優(yōu)等基礎(chǔ)技術(shù),對(duì)多線程使用、并發(fā)處理、JVM基本原理熟練掌握;
4.熟悉Spring、Spring Cloud等框架及原理;
5.熟悉MySQL的應(yīng)用開發(fā)、常見的性能調(diào)優(yōu)和可擴(kuò)展性設(shè)計(jì),了解Redis緩存技術(shù)和Hive等NoSQL數(shù)據(jù)庫;
6.有大型分布式系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn),熟悉高并發(fā)、高可用的常用解決方案和負(fù)載均衡、代理、緩存、MQ隊(duì)列等中間件以及事務(wù)、鎖、并發(fā)等實(shí)現(xiàn)機(jī)制 ;
7.熟悉SOA架構(gòu),對(duì)RPC、序列化、服務(wù)治理;
8.熟悉常用業(yè)務(wù)架構(gòu)設(shè)計(jì),具備良好的編程能力;
9.具備技術(shù)規(guī)劃和設(shè)計(jì)能力,發(fā)現(xiàn)并解決架構(gòu)設(shè)計(jì)中存在的問題;
10. 有電商、ERP供應(yīng)鏈、MES、WMS相關(guān)領(lǐng)域研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者;有數(shù)據(jù)中臺(tái)、DBA相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
【職位愿景】
1.主要業(yè)務(wù)是與互聯(lián)網(wǎng)頭部企業(yè)合作,成長和上升空間大;
2.團(tuán)隊(duì)其他成員年輕而富有激情,同時(shí)有業(yè)務(wù)資深專家和技術(shù)大拿引領(lǐng),負(fù)責(zé)人擁有多年金融機(jī)構(gòu)、大廠團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)、主持過大型的項(xiàng)目實(shí)施建設(shè),打怪升級(jí)路上不再孤單。
約 3 個(gè)崗位
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