
柳州行業(yè)數(shù)據(jù)分析招聘
桂聘提供2025年10月柳州行業(yè)數(shù)據(jù)分析最新招聘,魚(yú)峰區(qū)31條柳北區(qū)15條,更多行業(yè)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析實(shí)習(xí)生行業(yè)數(shù)據(jù)分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電商運(yùn)營(yíng)主管
6000-7000元19小時(shí)前黎建成1、負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)(含天貓、抖音、拼多多等);包括活動(dòng)策劃、在線宣傳推廣及日常運(yùn)營(yíng);
2、根據(jù)網(wǎng)站營(yíng)銷數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,對(duì)每個(gè)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行評(píng)估,提煉賣點(diǎn),指導(dǎo)美工進(jìn)行頁(yè)面優(yōu)化,提升搜索量,促進(jìn)銷量;
3、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,關(guān)注對(duì)手的變化和選款、定價(jià)等營(yíng)銷策略,結(jié)合本店優(yōu)勢(shì)提供有效方案;
4、熟悉各電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)環(huán)境、交易規(guī)則、付費(fèi)推廣工具;
5、每日統(tǒng)計(jì)分析最新數(shù)據(jù),并根據(jù)數(shù)據(jù)變化采取針對(duì)性運(yùn)營(yíng)措施。
崗位要求
崗位要求:
1.思維清新、有條理、有創(chuàng)意。
2.獨(dú)立運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)1年以上,熟知電商平臺(tái)的各種營(yíng)銷工具。
3.熟悉電子商務(wù)運(yùn)營(yíng),天貓、抖音、拼多多等平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)及推廣;
4. 精通電商平臺(tái)活動(dòng)規(guī)則、操作。 -
19小時(shí)前尹華濤崗位職責(zé)
1. 活動(dòng)策劃與方案制定
? 負(fù)責(zé)活動(dòng)全流程策劃,包括主題創(chuàng)意、流程設(shè)計(jì)、預(yù)算制定、執(zhí)行方案撰寫(xiě)等;
? 根據(jù)客戶需求或品牌調(diào)性,策劃符合目標(biāo)的線下活動(dòng)(如發(fā)布會(huì)、展覽、路演、沙龍等)。
2. 活動(dòng)執(zhí)行管理
? 統(tǒng)籌活動(dòng)落地,包括場(chǎng)地洽談、供應(yīng)商對(duì)接(場(chǎng)地、搭建、物料、演藝等)、人員分工協(xié)調(diào);
? 把控活動(dòng)進(jìn)度,確保各環(huán)節(jié)按計(jì)劃推進(jìn),處理現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)問(wèn)題;
? 負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)布控,包括流程彩排、設(shè)備調(diào)試、人員調(diào)度等。
3. 資源整合與供應(yīng)商管理
? 維護(hù)供應(yīng)商資源庫(kù)(場(chǎng)地、搭建、攝影、演藝等),優(yōu)化合作流程;
? 對(duì)接客戶需求,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,控制活動(dòng)成本。
4. 數(shù)據(jù)復(fù)盤(pán)與優(yōu)化
? 活動(dòng)結(jié)束后進(jìn)行效果分析,整理數(shù)據(jù)報(bào)告并提出優(yōu)化建議;
? 沉淀活動(dòng)執(zhí)行SOP,提升團(tuán)隊(duì)效率。
任職要求
1. 基本要求
? 學(xué)歷:大專及以上,市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、傳媒、公關(guān)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
? 經(jīng)驗(yàn):1-3年以上活動(dòng)策劃執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)(應(yīng)屆生可放寬,但需有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷);
? 行業(yè):熟悉快消、銀行、團(tuán)建、研學(xué)等領(lǐng)域活動(dòng)優(yōu)先。
2. 核心能力
? 具備優(yōu)秀的創(chuàng)意策劃能力和邏輯思維,能獨(dú)立輸出方案;
? 溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能高效對(duì)接客戶、供應(yīng)商及團(tuán)隊(duì);
? 抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)高強(qiáng)度工作及多任務(wù)并行;
? 熟練使用Office(PPT/Excel)、PS/AI等設(shè)計(jì)工具加分。
3. 加分項(xiàng)
? 有大型活動(dòng)(500人以上)統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn);
? 具備主持、攝影、視頻剪輯等技能;
? 擁有本地活動(dòng)資源(場(chǎng)地、媒體、KOL等)。 -
客服經(jīng)理
5000-7000元19小時(shí)前蔣云波崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)的管理與指導(dǎo),確保服務(wù)質(zhì)量和團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
2. 制定并執(zhí)行客戶服務(wù)策略,提升客戶滿意度和忠誠(chéng)度;
3. 制定配送線路,協(xié)助銷售開(kāi)發(fā)客戶;
4. 分析客戶數(shù)據(jù),識(shí)別趨勢(shì)和潛在問(wèn)題,為產(chǎn)品和服務(wù)改進(jìn)提供依據(jù);
5. 定期組織團(tuán)隊(duì)培訓(xùn),提升客服人員的專業(yè)技能和服務(wù)意識(shí)。
任職要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 至少2年以上客服管理經(jīng)驗(yàn),有烘焙或食品、快消品行業(yè)背景者優(yōu)先;
3. 出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力,能夠有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì);
4. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠利用工具進(jìn)行客戶行為分析;
5. 強(qiáng)烈的客戶服務(wù)意識(shí),能夠在壓力下保持積極態(tài)度,解決問(wèn)題。
上班時(shí)間:8:30-18:00(午休1.5小時(shí))有工作餐
薪資待遇:社保、年假、年終獎(jiǎng)、底薪+提成 -
產(chǎn)品經(jīng)理
6000-10000元19小時(shí)前謝經(jīng)理任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,1年以上物流行業(yè)項(xiàng)目相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);? 2、精通互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品交互設(shè)計(jì)的相關(guān)流程,包括功能分析、用戶角色分析、原型設(shè)計(jì)、界面開(kāi)發(fā)、易用性測(cè)試等;? 3、.出色的表達(dá)能力 …… ,文檔寫(xiě)作能力和產(chǎn)品原型表現(xiàn)能力;? 4、.具備良好的數(shù)據(jù)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析能力,能夠?qū)ψ杂挟a(chǎn)品提出整改計(jì)劃;? 5、卓越的邏輯思維與分析能力,能夠很好的規(guī)劃和設(shè)計(jì)產(chǎn)品功能、使用流程與交互體驗(yàn); -
直播運(yùn)營(yíng)
4000-8000元19小時(shí)前何堅(jiān)勝2、制定直播引流策略:短視頻預(yù)熱、DOU+投放; 實(shí)時(shí)監(jiān)控直播數(shù)據(jù),優(yōu)化話術(shù)與節(jié)奏; 設(shè)計(jì)留資鉤子,推動(dòng)用戶留電/預(yù)約到訪。 …… 3、數(shù)據(jù)分析與復(fù)盤(pán):跟蹤核心指標(biāo),定期輸出數(shù)據(jù)報(bào)告,提出流量獲取、用戶分層、內(nèi)容優(yōu)化,迭代本地化運(yùn)營(yíng)策略。 …… 任職要求: 1、2年以上直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有地產(chǎn)/汽車/金融/裝修等高客單價(jià)行業(yè)成功案例者優(yōu)先;熟悉抖音直播推流機(jī)制、巨量千川投放邏輯及本地推工具。 …… 2、精通直播數(shù)據(jù)分析,能獨(dú)立完成腳本撰寫(xiě)、投流策略制定。 3、捕捉熱點(diǎn)話題,設(shè)計(jì)爆款內(nèi)容;精準(zhǔn)定位客群,針對(duì)性輸出價(jià)值點(diǎn)。 -
PHP內(nèi)部需求分析師
5000-8000元19小時(shí)前劉*理負(fù)責(zé)收集、整理、分析業(yè)務(wù)部門(mén)提出的需求,并進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。 2. 將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為清晰、具體的開(kāi)發(fā)需求文檔,包括但不限于功能描述、流程圖、數(shù)據(jù)模型等。 3. …… 插件開(kāi)發(fā):內(nèi)部需求分析,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)需求分析,并轉(zhuǎn)化為開(kāi)發(fā)需求文檔。lark的測(cè)試和內(nèi)部測(cè)試人員功,開(kāi)發(fā)自定義插件和擴(kuò)展,以增強(qiáng) SuiteCRM/SugarCRM 的功能并滿足公司的業(yè)務(wù)需求。 9. …… 數(shù)據(jù)管理: SuiteCRM/SugarCRM 的數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化。 10. 用戶培訓(xùn): 為內(nèi)部同事提供培訓(xùn)和支持,確保他們能夠有效利用開(kāi)發(fā)的軟件功能。 11. …… 系統(tǒng)安全:監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài),保證系統(tǒng)和數(shù)據(jù)安全。 13. 文檔編制: 撰寫(xiě)和維護(hù)技術(shù)文檔,包括開(kāi)發(fā)文檔,系統(tǒng)配置文檔和操作手冊(cè)等。 14. …… 版本更新: 跟蹤SuiteCRM/SugarCRM 的更新,以及行業(yè)最佳實(shí)踐。 15. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作: 與其他團(tuán)隊(duì)成員合作,實(shí)施新功能、增強(qiáng)功能和錯(cuò)誤修復(fù)。 -
PHP中級(jí)開(kāi)發(fā)工程師(SuiteCRM/SugarCRM )
6000-10000元19小時(shí)前劉*理數(shù)據(jù)管理: SuiteCRM/SugarCRM 的數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化。 5. 用戶培訓(xùn): 為內(nèi)部同事提供培訓(xùn)和支持,確保他們能夠有效利用開(kāi)發(fā)的軟件功能。 6. …… 系統(tǒng)安全:監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài),保證系統(tǒng)和數(shù)據(jù)安全。 8. 文檔編制: 撰寫(xiě)和維護(hù)技術(shù)文檔,包括開(kāi)發(fā)文檔,系統(tǒng)配置文檔和操作手冊(cè)等。 9. …… 版本更新: 跟蹤SuiteCRM/SugarCRM 的更新,以及行業(yè)最佳實(shí)踐。 10. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作: 與其他團(tuán)隊(duì)成員合作,實(shí)施新功能、增強(qiáng)功能和錯(cuò)誤修復(fù)。 …… 出色的問(wèn)題解決和分析技能。 7. 強(qiáng)大的溝通和人際交往能力。 8. 注重細(xì)節(jié),能夠獨(dú)立工作或作為團(tuán)隊(duì)的一部分。 9. 計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士以上學(xué)位。 -
需求分析師(IT方向)
4000-8000元19小時(shí)前劉*理負(fù)責(zé)收集、整理、分析業(yè)務(wù)部門(mén)提出的需求,并進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。 2. 將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為清晰、具體的開(kāi)發(fā)需求文檔,包括但不限于功能描述、流程圖、數(shù)據(jù)模型等。 3. …… 插件開(kāi)發(fā):內(nèi)部需求分析,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)需求分析,并轉(zhuǎn)化為開(kāi)發(fā)需求文檔。lark的測(cè)試和內(nèi)部測(cè)試人員功,開(kāi)發(fā)自定義插件和擴(kuò)展,以增強(qiáng) SuiteCRM/SugarCRM 的功能并滿足公司的業(yè)務(wù)需求。 9. …… 數(shù)據(jù)管理: SuiteCRM/SugarCRM 的數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化。 10. 用戶培訓(xùn): 為內(nèi)部同事提供培訓(xùn)和支持,確保他們能夠有效利用開(kāi)發(fā)的軟件功能。 11. …… 系統(tǒng)安全:監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài),保證系統(tǒng)和數(shù)據(jù)安全。 13. 文檔編制: 撰寫(xiě)和維護(hù)技術(shù)文檔,包括開(kāi)發(fā)文檔,系統(tǒng)配置文檔和操作手冊(cè)等。 14. …… 版本更新: 跟蹤SuiteCRM/SugarCRM 的更新,以及行業(yè)最佳實(shí)踐。 15. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作: 與其他團(tuán)隊(duì)成員合作,實(shí)施新功能、增強(qiáng)功能和錯(cuò)誤修復(fù)。 -
SuiteCRM/SugarCRM 中級(jí)開(kāi)發(fā)工程師
6000-10000元19小時(shí)前劉*理數(shù)據(jù)管理: SuiteCRM/SugarCRM 的數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化。 5. 用戶培訓(xùn): 為內(nèi)部同事提供培訓(xùn)和支持,確保他們能夠有效利用開(kāi)發(fā)的軟件功能。 6. …… 系統(tǒng)安全:監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài),保證系統(tǒng)和數(shù)據(jù)安全。 8. 文檔編制: 撰寫(xiě)和維護(hù)技術(shù)文檔,包括開(kāi)發(fā)文檔,系統(tǒng)配置文檔和操作手冊(cè)等。 9. …… 版本更新: 跟蹤SuiteCRM/SugarCRM 的更新,以及行業(yè)最佳實(shí)踐。 10. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作: 與其他團(tuán)隊(duì)成員合作,實(shí)施新功能、增強(qiáng)功能和錯(cuò)誤修復(fù)。 …… 出色的問(wèn)題解決和分析技能。 7. 強(qiáng)大的溝通和人際交往能力。 8. 注重細(xì)節(jié),能夠獨(dú)立工作或作為團(tuán)隊(duì)的一部分。 9. 計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士以上學(xué)位。 -
SuiteCRM/SugarCRM 初級(jí)開(kāi)發(fā)工程師
4000-8000元19小時(shí)前劉*理數(shù)據(jù)管理: SuiteCRM/SugarCRM 的數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化。 5. 用戶培訓(xùn): 為內(nèi)部同事提供培訓(xùn)和支持,確保他們能夠有效利用開(kāi)發(fā)的軟件功能。 6. …… 系統(tǒng)安全:監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài),保證系統(tǒng)和數(shù)據(jù)安全。 8. 文檔編制: 撰寫(xiě)和維護(hù)技術(shù)文檔,包括開(kāi)發(fā)文檔,系統(tǒng)配置文檔和操作手冊(cè)等。 9. …… 版本更新: 跟蹤SuiteCRM/SugarCRM 的更新,以及行業(yè)最佳實(shí)踐。 10. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作: 與其他團(tuán)隊(duì)成員合作,實(shí)施新功能、增強(qiáng)功能和錯(cuò)誤修復(fù)。 …… 出色的問(wèn)題解決和分析技能。 7. 強(qiáng)大的溝通和人際交往能力。 8. 注重細(xì)節(jié),能夠獨(dú)立工作或作為團(tuán)隊(duì)的一部分。 9. 計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士以上學(xué)位。 -
SuiteCRM/SugarCRM高級(jí)開(kāi)發(fā)工程師
8000-13000元19小時(shí)前劉*理數(shù)據(jù)管理: SuiteCRM/SugarCRM 的數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化。 5. 用戶培訓(xùn): 為內(nèi)部同事提供培訓(xùn)和支持,確保他們能夠有效利用開(kāi)發(fā)的軟件功能。 6. …… 系統(tǒng)安全:監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài),保證系統(tǒng)和數(shù)據(jù)安全。 8. 文檔編制: 撰寫(xiě)和維護(hù)技術(shù)文檔,包括開(kāi)發(fā)文檔,系統(tǒng)配置文檔和操作手冊(cè)等。 9. …… 版本更新: 跟蹤SuiteCRM/SugarCRM 的更新,以及行業(yè)最佳實(shí)踐。 10. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作: 與其他團(tuán)隊(duì)成員合作,實(shí)施新功能、增強(qiáng)功能和錯(cuò)誤修復(fù)。 …… 出色的問(wèn)題解決和分析技能。 7. 強(qiáng)大的溝通和人際交往能力。 8. 注重細(xì)節(jié),能夠獨(dú)立工作或作為團(tuán)隊(duì)的一部分。 9. 計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士以上學(xué)位。 -
早九晚六客服
3000-4000元19小時(shí)前蒙杰3、 收集和整理客戶資料,分析客戶需求,制定針對(duì)性的推廣方案。 4、關(guān)注客戶反饋,協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)優(yōu)化服務(wù)方案,提升客戶滿意度。 …… 5、設(shè)計(jì)調(diào)研工具:包括客戶畫(huà)像表、法律風(fēng)險(xiǎn)測(cè)評(píng)問(wèn)卷、行業(yè)案例庫(kù); 6、挖掘客戶深層需求,支持產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)方案(如中小企業(yè)合規(guī)套餐); 7、監(jiān)測(cè)政策法規(guī)變化(如數(shù)據(jù)安全法、新公司法),預(yù)警行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)趨勢(shì) …… 熟悉法律服務(wù)行業(yè)者優(yōu)先,具備相關(guān)行業(yè)背景或經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 …… 6.本科及以上學(xué)歷,法律/市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 7.熟練使用SPSS/Excel完成數(shù)據(jù)分析,能制作可視化報(bào)告; 8.溝通能力強(qiáng),可獨(dú)立完成企業(yè)客戶深度訪談。 薪資福利:1. -
java開(kāi)發(fā)工程師
8000-12000元19小時(shí)前趙孟全工作描述 1、參與公司軟件產(chǎn)品架構(gòu)和核心模塊的設(shè)計(jì); 2、負(fù)責(zé)公司軟件系統(tǒng)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā),能夠按計(jì)劃完成開(kāi)發(fā)任務(wù); 3、項(xiàng)目的需求分析、概要設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì),技術(shù)文檔的編寫(xiě); 4、開(kāi)發(fā)框架的搭建、改進(jìn) …… 5、熟悉CDH、TDH或其它分布式大數(shù)據(jù)平臺(tái); 6、熟悉金融行業(yè)數(shù)據(jù)報(bào)送經(jīng)驗(yàn)、海量數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗(yàn)或一線互聯(lián)網(wǎng)IT背景者優(yōu)先; 7、較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 8、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,工作認(rèn)真,細(xì)心, -
包裝設(shè)計(jì)
3000-4000元19小時(shí)前一、需求分析與創(chuàng)意策劃 需求對(duì)接與拆解: 與品牌方、產(chǎn)品經(jīng)理或客戶溝通,明確包裝設(shè)計(jì)目標(biāo)(如提升產(chǎn)品辨識(shí)度、強(qiáng)化環(huán)保理念、適配運(yùn)輸場(chǎng)景)、規(guī)格要求(尺寸、材質(zhì)、成本預(yù)算)及市場(chǎng)定位(高端 / 大眾消費(fèi) …… 分析競(jìng)品包裝設(shè)計(jì)(如色彩搭配、結(jié)構(gòu)創(chuàng)新、文案賣點(diǎn)),提煉差異化設(shè)計(jì)方向,形成設(shè)計(jì)策略(如 “國(guó)潮風(fēng)”“極簡(jiǎn)環(huán)保風(fēng)”)。 …… 對(duì)成品包裝進(jìn)行抽樣驗(yàn)收,確保符合設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)規(guī)范(如食品包裝的衛(wèi)生認(rèn)證、運(yùn)輸包裝的抗壓測(cè)試)。 …… 市場(chǎng)反饋與設(shè)計(jì)迭代: 收集消費(fèi)者對(duì)包裝的評(píng)價(jià)(如 “包裝易撕拉”“圖案美觀”)及銷售數(shù)據(jù)(如包裝改版后銷量提升情況),分析設(shè)計(jì)對(duì)市場(chǎng)的影響,為后續(xù)項(xiàng)目提供參考。 -
電商合伙人
6000-10000元19小時(shí)前趙2、運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具,對(duì)電商業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行深度挖掘和分析,為業(yè)務(wù)決策提供數(shù)據(jù)支持。 3、制定并執(zhí)行全面的市場(chǎng)營(yíng)銷策略,提高品牌知名度和影響力,吸引并留住目標(biāo)客戶群體。 …… 任職要求: 1、具備豐富的電商行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年以上,熟悉電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和流程。 2、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,能夠準(zhǔn)確把握行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。
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