柳州IT工程師招聘
桂聘提供2025年10月柳州IT工程師最新招聘,魚(yú)峰區(qū)154條柳南區(qū)89條,有五險(xiǎn)等,更多IT工程師it系統(tǒng)工程師應(yīng)用系統(tǒng)工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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質(zhì)量改進(jìn)工程師
7000-10000元2025-10-15
覃春燕對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中外購(gòu)件質(zhì)量問(wèn)題的處理(核實(shí)、解決方案、供應(yīng)商反饋、整改效果跟蹤)、提升外購(gòu)件質(zhì)量、重點(diǎn)管控供應(yīng)商月度數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、供應(yīng)商月度評(píng)分、組織供應(yīng)商約談。 -
自動(dòng)化設(shè)備技術(shù)員
3000-6000元2025-10-15
付志丹1.調(diào)試機(jī)械手焊接學(xué)徒
2.機(jī)械專業(yè)畢業(yè)生均可
3.能吃苦、學(xué)習(xí)能力強(qiáng) -
排版工程師
4000-6000元2025-10-15
TengMeixingzheng@163.com崗位職責(zé):
1、根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度及要求,完成排版任務(wù);
2、使用相關(guān)排版軟件進(jìn)行圖文排版,并進(jìn)行版面校對(duì);
3、參與排版流程優(yōu)化和技術(shù)改進(jìn),協(xié)助完成版式設(shè)計(jì)和相關(guān)文圖的修改。
崗位要求:
1、中專以上學(xué)歷
2、熟練基本的辦公軟件
3、服從安排,責(zé)任心強(qiáng),有上進(jìn)心、
4、男女不限,22-35歲 -
模具工程師
6000-11000元2025-10-15
梁女士1編修公司技術(shù)管理相關(guān)程序文件、管理標(biāo)準(zhǔn),并檢查執(zhí)行情況,確保其有效性。 2落實(shí)新車型沖壓件零件數(shù)模評(píng)審及CAE分析工作。 3評(píng)審供應(yīng)商模具沖壓工藝方案。 4編輯新車型模具制造管理計(jì)劃及日程,并按計(jì)劃落實(shí)。 5記錄沖壓件試制問(wèn)題點(diǎn),編制問(wèn)題點(diǎn)整改方案,并按計(jì)劃落實(shí)。 6初/終驗(yàn)收新車型和設(shè)變項(xiàng)目模具。 7參與對(duì)量產(chǎn)沖壓件產(chǎn)品的技術(shù)改進(jìn)和工藝攻關(guān)工作。 8控制、降低、改善沖壓件產(chǎn)品成本分析,開(kāi)展沖壓模具的技術(shù)工藝降本工作。 9領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 -
質(zhì)量工程師
4000-5000元2025-10-15
黃女士任職要求: 1、汽車、機(jī)械類相關(guān)專業(yè),熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件,會(huì)使用CAD/UG或CATIA等二 維和三維軟件; 2、1年以上汽配行業(yè)質(zhì)量相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟練使用量器具,熟悉質(zhì)量管理手冊(cè); 4、性格外向,活潑開(kāi)朗,溝通表達(dá)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)。 工作內(nèi)容:1、質(zhì)量相關(guān)數(shù)據(jù)的匯總分析; 2、沖壓、焊接制造現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)品質(zhì)量實(shí)現(xiàn)過(guò)程的監(jiān)督; 3、部門(mén)上級(jí)交辦的文職工作。 -
機(jī)加工程師
6000-10000元2025-10-15
覃春燕職責(zé)描述: 1.設(shè)計(jì)和編制主管零件的工藝文件,完成工藝驗(yàn)證; 2.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)相關(guān)零件的工裝夾具; 3.現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù)工作,解決現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題; 4.貫徹工藝紀(jì)律文件,指導(dǎo)操作人執(zhí)行工藝規(guī)程; 5.參與產(chǎn)品或零件的機(jī)加工藝性審查;參與產(chǎn)品質(zhì)量審核工作,對(duì)出現(xiàn)的工藝問(wèn)題提出解決方案。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,機(jī)械類專業(yè); 2.責(zé)任心強(qiáng),細(xì)致耐心;具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4.能夠適應(yīng)加班。 -
工藝工程師
5000-8000元2025-10-15
TengMeixingzheng@163.com1.對(duì)產(chǎn)品工藝流程圖制作有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,能畫(huà)出標(biāo)準(zhǔn)工藝流程圖。 2.能評(píng)估產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)與產(chǎn)能、制造前期及人力成本、目標(biāo)人均率 3.能確定產(chǎn)品生產(chǎn)排線情況及人力配置,場(chǎng)地安排,提供參 照排線表 4.熟悉對(duì)所有量產(chǎn)產(chǎn)品的計(jì)劃工時(shí)定額及現(xiàn)行工時(shí)定額,更新工藝更改后的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)工時(shí),量產(chǎn)產(chǎn)品的提前期。 5. 熟悉運(yùn)用取消、合并、重排、簡(jiǎn)化等手法,對(duì)當(dāng)前的制造流程及工藝進(jìn)行優(yōu)化和改善。 6.有主導(dǎo)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)物流的優(yōu)化,并進(jìn)行小規(guī)模的布局變動(dòng)改 善的成功案例者優(yōu)先。 7.汽車座椅護(hù)套工藝管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 -
項(xiàng)目工程師
5000-8000元2025-10-15
TengMeixingzheng@163.com主要職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目前期的導(dǎo)入、評(píng)審及跟蹤; 2、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目各階段工作的推進(jìn)和問(wèn)題的處理; 3、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目?jī)?nèi)外部資源的協(xié)調(diào); 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段項(xiàng)目進(jìn)度及目標(biāo)達(dá)成狀況對(duì)客戶、公司的匯報(bào)。 要求: 具有良好的溝通表達(dá)及問(wèn)題異常處置能力, 福利待遇:五險(xiǎn)、工作餐、節(jié)日福利、員工旅游、員工培訓(xùn)。 -
技術(shù)工程師
5000-8000元2025-10-15
TengMeixingzheng@163.com崗位職責(zé): 1、客戶圖紙?jiān)u審解析 2、BOM表編輯、排版 3、物料開(kāi)發(fā)進(jìn)度跟進(jìn)、封樣出圖 4、各工藝工序問(wèn)題清單跟進(jìn) 5、總成材質(zhì)分片圖、材質(zhì)分布圖、裁片形跡圖 要求: 1、有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的理解及溝通能力 -
品質(zhì)工程師
6000-8000元2025-10-15
覃女士科員崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)處理客戶異常,主導(dǎo)質(zhì)量問(wèn)題分析邏輯的建立實(shí)施對(duì)策與客戶保持良好的溝通交流; 2.收集并匯總質(zhì)量數(shù)據(jù),制定產(chǎn)品改進(jìn)方案; 3.對(duì)關(guān)鍵、特殊工序品質(zhì)的控制、檢驗(yàn)、監(jiān)督; 4.主導(dǎo)解決制程質(zhì)量問(wèn)題,并根據(jù)工程檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)追蹤確認(rèn),實(shí)行閉環(huán)等。 任職要求: 1.本科級(jí)以上學(xué)歷,有一年以上的質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2.掌握質(zhì)量五大工具、熟悉IATF16949質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)、熟悉汽車相關(guān)產(chǎn)品及工藝; 3.具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、分析、執(zhí)行能力; 4.熟悉使用辦公軟件,能接受出差,有C級(jí)駕照。 -
電氣工程師/電子工程師
7000-10000元2025-10-14
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工序設(shè)備的日常運(yùn)行管理工作 2、負(fù)責(zé)設(shè)備日常巡查、維護(hù)保養(yǎng)和定期考核工作 3、負(fù)責(zé)年度、季度、月度、運(yùn)行記錄、故障記錄及日常維護(hù)保養(yǎng)記錄,并按期做好安全附件的定期送檢工作 4、負(fù)責(zé)對(duì)維修人員的安全、技能等培訓(xùn)及考核 5、負(fù)責(zé)設(shè)備周期性保養(yǎng)計(jì)劃的組織實(shí)施跟蹤落實(shí)和考核,收集整理設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)記錄 6、負(fù)責(zé)工序設(shè)備所需備件的安全庫(kù)存管理 7、負(fù)責(zé)工序設(shè)備的申購(gòu)、搬遷、報(bào)廢的審核工作及閑置設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作 8、完成上級(jí)臨時(shí)安排的各項(xiàng)工作任務(wù) 崗位要求: 1、年齡18-45歲,大專及以上,自動(dòng)化或機(jī)械設(shè)計(jì)制造或機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè) 2、熟悉設(shè)備管理流程,具備2年... -
ehs工程師
12000-16000元2025-10-14
趙文添【ESG工程師】 1、制定工廠碳中和路線圖,推動(dòng)綠電采購(gòu)、能效優(yōu)化、廢棄物循環(huán)項(xiàng)目 2、設(shè)計(jì)供應(yīng)鏈ESG賦能方案(如供應(yīng)商碳數(shù)據(jù)審計(jì)、中小供應(yīng)商技術(shù)培訓(xùn)) 3、制定制造園區(qū)零碳排放實(shí)施方案及路徑, -
水處理工程師
7000-12000元2025-10-14
張鋒1.在水處理行業(yè)有5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有單獨(dú)負(fù)責(zé)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.了解熟悉阻垢緩蝕、反滲透阻垢、離子交換樹(shù)脂、工業(yè)廢水處理等工作流程及相關(guān)藥劑使用。 3.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的售后服務(wù)及技術(shù)指導(dǎo)。 4.提供技術(shù)支持以協(xié)助銷售部完成項(xiàng)目對(duì)接、項(xiàng)目投標(biāo)、項(xiàng)目執(zhí)行和售后服務(wù)。 5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。 任職要求: 1.大專以上,具有環(huán)境工程學(xué)、水處理、應(yīng)用化學(xué)、排水等相關(guān)專業(yè)或者懂水處理藥劑 2.具備良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力 3.年齡:30-50 待遇:7000~15000 -
材料工藝工程師
3000-7000元2025-10-14
張鋒1??萍耙陨蠈W(xué)歷。應(yīng)屆畢業(yè)生也可以,(具備良好的物化知識(shí)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先) 2.負(fù)責(zé)相應(yīng)工藝技術(shù)的日常技術(shù)管理及技術(shù)支持工作,包括各類技術(shù)文件的編制、更新等。 職位招聘2人 -
產(chǎn)品/技術(shù)工程師
6000-8000元2025-10-13
韋女士崗位要求:1.會(huì)五金焊合體的工藝要求,熟練掌握CAD二維制圖,UG,PLOE三維制圖等; 2.會(huì)使用繪圖軟件及辦公軟件; 3.能進(jìn)行生產(chǎn)工藝要求的制訂和監(jiān)督。 4.應(yīng)屆畢業(yè)生也可以考慮; 工作時(shí)間:8:30-17:30(中午休息1小時(shí))
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