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柳州it管理招聘

桂聘提供2025年9月柳州it管理最新招聘,城中區(qū)214條魚峰區(qū)194條,有五險等,更多it管理it管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-08
王浩平
崗位介紹:
1.工作地點: Home-based
2.教授科目:TOFEL/IELTS/SAT/GRE/GMAT等出國英語相關(guān)考試,入職初期老師教授內(nèi)容以某一考試科目一個單項,后期可根據(jù)實際情況增加教授單項和科目
3.工作方式: online & one-on-one, 根據(jù)學(xué)生的實際情況,以公司提供的核心課件內(nèi)容為線索,老師負責(zé)設(shè)計教學(xué)流程,保證良好的教學(xué)效果,同時課堂中適時進行學(xué)術(shù)測試,以檢驗培訓(xùn)成效
4.匯報對象:老師崗位匯報至教學(xué)部師資維護組教學(xué)主管,鼓勵及時將需求與主管進行匯報,保障穩(wěn)定的工作情緒
5.培訓(xùn)方式: 所有老師參加在公司總部進行的入職培訓(xùn),內(nèi)容包括企業(yè)文化、教學(xué)流程管理、教授單項學(xué)術(shù)相關(guān)等一系列的專業(yè)訓(xùn)練,同時教學(xué)部有完善的在職內(nèi)訓(xùn)體系,讓老師們同小站共同成長
任職要求:
1. 學(xué)歷院校:本科及以上學(xué)歷,211以上院校優(yōu)先考慮
2. 語言能力:CET-6及以上英語水平,英語專業(yè)并TEM8通過者優(yōu)先,在校學(xué)生參考在讀期間參考GPA綜合考慮
3. 相關(guān)背景: 熟悉國際標(biāo)準(zhǔn)化出國考試,有國外留學(xué)或交換學(xué)習(xí)背景者優(yōu)先,有相關(guān)考試或教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先
4. 性格特點:具備良好的溝通表達能力和團隊合作意識, 對學(xué)生有耐心,對工作有責(zé)任心
5. 其他要求:對互聯(lián)網(wǎng)教育有基本認識,能夠適應(yīng)在線教學(xué)模式,認可小站

法務(wù)專員

3000-8000元
柳州-柳北區(qū) 1人 瀏覽:58
2025-09-08
韋女士
法務(wù)專員
招聘:電話銷售/客戶經(jīng)理
任職資格:
1、通過電話銷售的方式向中小企業(yè)推廣法律服務(wù)產(chǎn)品。
2、做好后期維護動作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強客戶黏性。
3.溝通能力強.執(zhí)行力強.具備風(fēng)險意識。
4.耐心細致,能適應(yīng)大機構(gòu)文化和管理要求,有使命必達的責(zé)任意識。
任職要求:
1.普通話流利清晰,對銷售工作有熱情;
2.具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
3.渴望挑戰(zhàn)高薪,不封頂。
4.過年放假時間長(約10-15天)
崗位福利 不定期下午茶
2025-09-08
王玉梅
工作內(nèi)容
協(xié)助店長提供門店所需數(shù)據(jù),人員招聘, 門店量化管理協(xié)助,門店衛(wèi)生,前臺接待
要求:熟練應(yīng)用office等辦公軟件,高中及以上學(xué)歷,五官端正,對待工作有上進心,愿意接受貝殼平臺技能培訓(xùn),無經(jīng)驗也可以,(有關(guān)這行經(jīng)驗或招聘經(jīng)驗的優(yōu)先。)
薪酬:底薪2500+提成+招聘提成(有經(jīng)驗者薪酬面談)
2025-09-08
陳經(jīng)理
根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃

總助

12000-18000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場 1人 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:42
2025-09-08
姚積華
3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。4、負責(zé)各類文件的分類呈送,請集團領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。

店員/營業(yè)員

3000-8000元
柳州-魚峰區(qū) 1人 瀏覽:50
2025-09-08
曾宋
【工作地點】柳江里高鎮(zhèn) 【上班時間】早9:00-16:00、晚15:00-21:00【福利】1.我們有著良好的培訓(xùn)機制,完善的管理系統(tǒng)讓伙伴在公司擁有價值,確保在公司培養(yǎng)下持續(xù)成長; 2.每月優(yōu)秀員工可拿到超額分紅與
相關(guān)補貼+每年績效浮動薪資(實習(xí)生可享受與正式員工相同的提成和晉升政策); 2、統(tǒng)一辦理五險一金(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)、公積金); 3、公司提供專業(yè)培訓(xùn)(新員工入職培訓(xùn)、不定期的在崗培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)等 …… ,優(yōu)秀者有機會派往總部學(xué)習(xí)); 4、公司將有不定期的考評晉升,給員工提供良好的發(fā)展平臺; 5、不定期組織員工旅游及拓展活動; 6、扁平化的管理,公平的晉升制度,晉升渠道通暢。
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場 1人 瀏覽:9
2025-09-08
職責(zé): 1、負責(zé)全面質(zhì)量管理工作。 2、負責(zé)復(fù)制質(zhì)量管理體系文件起草、編制及修訂工作,并指導(dǎo)督促文件的執(zhí)行。 3、組織質(zhì)量管理體系的內(nèi)審、風(fēng)險評估和質(zhì)量管理制度的考核。 4、組織對供貨單位及購貨單位質(zhì)量管理體系和服務(wù)質(zhì)量的考察和評價,并對產(chǎn)品品召回、不良反應(yīng)、假劣產(chǎn)品品報告負責(zé)。 5、定期向公司負責(zé)人報告質(zhì)量管理體系運行狀況。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、2年以上化妝品類工作經(jīng)驗
2025-09-08
藍斌
3、有2年以上管理帶隊經(jīng)驗。 4、售后任務(wù)的合理派發(fā),人員的安排,技術(shù)員工作情況的指導(dǎo)和檢查。 5、技術(shù)員待修任務(wù)的跟進,定貨和返修的核查等。 6、部門日常管理。 …… 專正后買五險,公司中層管理崗位,薪資待遇穩(wěn)定
2025-09-08
黃斌
根據(jù)公司總體市場戰(zhàn)略及網(wǎng)站特點,確定網(wǎng)站推廣目標(biāo)和推廣方案; 3、評估、分析網(wǎng)站的關(guān)鍵詞等,提高網(wǎng)站排名,利用多種技術(shù)形式提升網(wǎng)站人氣; 4、與其他網(wǎng)站進行網(wǎng)站間的資源互換等合作,負責(zé)日常合作網(wǎng)站的管理及維護
柳州-城中區(qū)-嘉逸財富大廈 1人 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:9
2025-09-08
韋春紅
7.服從管理,服從工作安排,團體榮譽至上,愿意和公司一道長遠合作發(fā)展。
柳州-城中區(qū)-嘉逸財富大廈 1人 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:15
2025-09-08
韋春紅
音響開發(fā)公司,為國內(nèi)外客戶提供優(yōu)質(zhì)的Wifi/藍牙方案;我們是一個創(chuàng)業(yè)團隊,卻擁有業(yè)內(nèi)資深權(quán)威、擁有多年行業(yè)經(jīng)驗的Leaders;我們是一家不大的公司,卻贏得眾多大客戶登門拜訪絡(luò)繹不絕; 我們有人性化的公司管理

測試工程師

5000-7000元
2025-09-08
陳宇紅
負責(zé)設(shè)計測試計劃、測試用例、測試方案,組織并進行產(chǎn)品測試,提交軟件的測試報告,并進行跟蹤管理; 3.

口腔門診店長

5000-10000元
柳州-柳城縣 1人 瀏覽:13
2025-09-08
李碧蕓
工作內(nèi)容: 門店日常工作管理,客戶接待服務(wù),客戶售后服務(wù)。 要求:有1年以上酒店等服務(wù)行業(yè)管理經(jīng)驗,有服務(wù)意識,懂得如何訓(xùn)練員工接待和維護客戶。
2025-09-08
劉滿利
職位描述 工作內(nèi)容 1、根據(jù)活動主題和內(nèi)容,設(shè)計相應(yīng)的平面視覺表現(xiàn); 2、把控品牌推廣過程中的視覺表現(xiàn),確保符合公司要求的品質(zhì)形象; 3、管理推廣設(shè)計和物料供方資源。

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