
柳州it管理招聘
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生產(chǎn)部副部長
8000-10000元2025-09-04黃女士工作職責(zé):
1、重點(diǎn)推行生產(chǎn)現(xiàn)場精益管理,推行“5S”(關(guān)鍵職責(zé));
2、QCD的推行實施(關(guān)鍵職責(zé));
3、根據(jù)銷售定單制定生產(chǎn)計劃、控制生產(chǎn)進(jìn)度;
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)流程的管制、工作調(diào)配、人員安排及生產(chǎn)環(huán)節(jié)責(zé)任人的控制;?
5、制定、修訂各項產(chǎn)品工序工時標(biāo)準(zhǔn)和勞動定額及熟悉ERP系統(tǒng);
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工人的管理、教育、培訓(xùn)及績效考核的落實;
7、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理及生產(chǎn)異常情況的預(yù)防、糾正、改善;?
8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備、儀器的管理與保養(yǎng)計劃的制訂與落實。?
任職資格相關(guān)要求:
1.? 汽車外覆件沖壓模具設(shè)計或技術(shù)管理工作經(jīng)驗、熟練掌握沖壓工藝作業(yè)流程、沖壓工藝編制和調(diào)試,熟悉TS16949質(zhì)量體系;(核心任職要求)
2、善于帶領(lǐng)團(tuán)隊合作精神與良好溝通能力;(核心任職要求)
3、熟悉制造流程管理與精益生產(chǎn)管理;(核心任職要求)?
4、制造現(xiàn)場管理經(jīng)驗8年以上;
5、有TPM全面制造管理經(jīng)驗優(yōu)先;?
6、熟悉生產(chǎn)設(shè)備優(yōu)先;
7、良好的表達(dá),溝通,協(xié)調(diào),組織能力?
具備有民營企業(yè)的工作經(jīng)歷,了解民營企業(yè)的經(jīng)營特點(diǎn)。同時在日資或臺資企業(yè)工作5年以上的經(jīng)驗.。
福利待遇:? 年薪***!
1、購買社保(五險);
2、公司宿舍配備空調(diào)、冰箱、洗衣機(jī)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)生間;
3、提供工作餐,餐費(fèi)(中、晚);?
4、年終根據(jù)績效考核,發(fā)放年終獎。?
5、公司每年提供1次調(diào)薪機(jī)會(次年4月份);?
6、按國家規(guī)定給予有薪假期,每年可享受帶薪年休假,在公司服務(wù)一年以上,每年可報銷回家探親路費(fèi)一次;
7、完善的培訓(xùn)體系和績效考核體系,提供良好的晉升空間。 -
信用專員
6000-8000元2025-09-04文武崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對接銀行和融資租賃等金融機(jī)構(gòu),處理日常協(xié)議相關(guān)事項
2、負(fù)責(zé)與金融機(jī)構(gòu)相關(guān)的反擔(dān)保管理事項
3、負(fù)責(zé)公司信用管理目標(biāo)設(shè)置,管理落地。
4、負(fù)責(zé)公司信用管理日常監(jiān)控
任職資格:
1、35周歲以下,大學(xué)本科及以上,市場營銷、企業(yè)管理、財務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)管理、法律或相關(guān)專業(yè);
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及電話溝通技巧;
3、3年以上企業(yè)管理或營銷管理經(jīng)驗,熟悉柳工經(jīng)銷政策,了解柳工各項流程制度管理,良好的團(tuán)隊合作精神;
4、熟練掌握WORD、EXCEL等辦公軟件使用方法,具備數(shù)據(jù)分析能力;
5、踏實穩(wěn)重,有較強(qiáng)的抗壓能力。 -
質(zhì)量管理/測試
4000-5000元2025-09-04黃*生質(zhì)檢員應(yīng)聘,20-38歲之間,按照工藝文件規(guī)定要求對過程進(jìn)行巡檢和監(jiān)控,并記錄。依照“工藝文件要求”實施對過程參數(shù)確認(rèn)及作業(yè)規(guī)范的監(jiān)控\", 整理每日檢驗質(zhì)量狀況,及時、真實填寫檢驗報告,并進(jìn)行數(shù)據(jù)錄入及上報等質(zhì)量相關(guān)工作,有較高的工作責(zé)任心和認(rèn)真細(xì)致基本的電腦操作,有1年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
1.? 生活待遇,公司包吃包住,不要個人負(fù)擔(dān)。
2.? 年終有一定的福利獎金。 -
保安
3000-4000元2025-09-04hhxzb@c-fehong.com2、嚴(yán)格把好外來人員、貨物進(jìn)出關(guān),并按公司規(guī)定登記管理、維護(hù)公司秩序以及人員、財產(chǎn)的安全,保證來訪人員順利安全進(jìn)出。 3、上班時間:兩班倒,24小時一班(上一天休息一天)。 -
電力項目經(jīng)理
6000-10000元2025-09-04黃*士一、職位描述 1.負(fù)責(zé)配網(wǎng)、充電樁建設(shè)項目施工的組織、協(xié)調(diào)、管理 2.全年負(fù)責(zé)項目的一切事物,現(xiàn)場勘查、編制施工組織設(shè)計方案和施工安全技術(shù)措施 3.負(fù)責(zé)與甲方及第三方溝通、協(xié)調(diào),確保項目順利開展 …… 4.制定項目的管理細(xì)則、方案及措施、合理安排各項施工任務(wù) 5.負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場管理,確保施工現(xiàn)場安全、有序進(jìn)行 二、任職要求 1.電力、電子相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷 2.有3年以上電力工程項目(10kv -
財務(wù)出納專員
3000-5000元2025-09-04凌女士1、負(fù)責(zé)現(xiàn)金收入管理,檢查和清點(diǎn)每日各收款點(diǎn)交來的現(xiàn)金,填制送款簿,及時存入銀行。 2、負(fù)責(zé)簽收和整理各種支票、匯票等,填制送款簿,及時送存銀行。 …… 4、負(fù)責(zé)管理外幣資金、本幣資金、備用金,掌握結(jié)算付款的管理規(guī)定。 -
洗車學(xué)徒
2000-3000元2025-09-042.在店長的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下,完成洗車、汽車美容等工作; 3.在技師和技工的指導(dǎo)下,學(xué)習(xí)各項維修保養(yǎng)工作,嚴(yán)格執(zhí)行各項維修保養(yǎng)工作規(guī)定的工作流程 任職要求: 1、能吃苦耐勞,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),服從管理 -
活動策劃執(zhí)行
3000-6000元2025-09-04黎金沂4、活動執(zhí)行:在活動現(xiàn)場負(fù)責(zé)活動的整體執(zhí)行,包括流程把控、現(xiàn)場協(xié)調(diào)、人員管理等,確?;顒影凑沼媱澾M(jìn)行。 -
電商運(yùn)營總監(jiān)
8000-10000元2025-09-04吳女士5、制定運(yùn)營中心各部門的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計劃,協(xié)調(diào)各部門的工作,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的運(yùn)營隊伍 6、項目運(yùn)營過程中質(zhì)量管控及各種風(fēng)險預(yù)測分析管理。 7、協(xié)調(diào)項目運(yùn)營過程的團(tuán)隊溝通。 -
運(yùn)營專員
3000-4000元2025-09-04趙期:享有國家規(guī)定的各種法定假日,滿一年就有5天年假; 節(jié)日福利:公司在重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品; 激勵機(jī)制:完善的核心骨干激勵機(jī)制、績效提成機(jī)制、股權(quán)分紅激勵機(jī)制、團(tuán)隊項目獎金、年終獎等; 管理理念 -
托管師
3000-6000元2025-09-04張老師崗位職責(zé):學(xué)生接送、午休管理、備課磨課、作業(yè)輔導(dǎo)、家長溝通、招生轉(zhuǎn)化 任職要求:喜歡孩子,有責(zé)任心、親和力、熱愛教育事業(yè)。大專以上學(xué)歷,本科學(xué)歷優(yōu)先。 -
.Net開發(fā)工程師
5000-8000元2025-09-04潘業(yè)媛1、負(fù)責(zé)數(shù)字化管理系統(tǒng)的編程實現(xiàn); 2、了解產(chǎn)品需求,合理安排開發(fā)工期,保證產(chǎn)品穩(wěn)定高效; 3、編制各類開發(fā)文檔,熟練使用常用的數(shù)據(jù)庫設(shè)計工具; 4、技術(shù)要求: a.計算機(jī)專業(yè),三年以上工作經(jīng)驗 -
網(wǎng)電客服
3000-6000元2025-09-04藍(lán)女士2、不限專業(yè),口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力 福利待遇: 1、工作時間:9:30-18:00 2、公司以人性化管理為主,營造一個開心、積極的工作氛圍。 -
眼疾項目經(jīng)營主任
5000-10000元2025-09-04蒙女士崗位職責(zé): 1、制定科室年度預(yù)算和工作計劃,完成科室相關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與析,協(xié)助診斷科室經(jīng)營問題,推動科室經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成; 2、分析、診斷并不斷改進(jìn)科室績效水平,做好科室的目標(biāo)績效管理; 3、掌握友商動態(tài) …… 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷及管理專業(yè)優(yōu)先; 2、有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、有醫(yī)療、美容行業(yè)市場運(yùn)營工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 -
工藝助理工程師
6000-8000元2025-09-04人力資源部5.技術(shù)更改 落實設(shè)計更改、工藝更改,進(jìn)行閉環(huán)管理。 6.人員培訓(xùn) 編制操作人員工藝培訓(xùn)教材及評價辦法、組織操作人員工藝培訓(xùn)及進(jìn)行考核。
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覃女士投遞了 柳州市優(yōu)嘉文化傳播有限公司 的 托管師 職位2025-09-10
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林小姐投遞了 廣西新食客食品科技有限公司 的 電商運(yùn)營總監(jiān) 職位2025-09-08
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覃先生投遞了 廣西輝煌耐磨技術(shù)股份有限公司 的 保安 職位2025-09-07
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趙小姐投遞了 柳州柳工挖掘機(jī)有限公司 的 工藝助理工程師 職位2025-09-07
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張先生投遞了 柳州柳工挖掘機(jī)有限公司 的 工藝助理工程師 職位2025-09-06
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沈先生投遞了 廣西輝煌耐磨技術(shù)股份有限公司 的 保安 職位2025-09-06
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