
柳州結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)招聘
桂聘提供2025年4月柳州結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)最新招聘,魚峰區(qū)16條柳南區(qū)12條,平均工資約為6040元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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座椅設(shè)計(jì)工程師
15000-20000元2025-04-16柯其健崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)汽車座椅(骨架、發(fā)泡、飾板等)產(chǎn)品設(shè)計(jì)或開發(fā),擁有座椅結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
2、支持產(chǎn)品工程師完成(骨架、發(fā)泡、飾板)等部件結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì);
3、熟悉座椅零件的建模要求;
任職要求:
1、2-4年汽車座椅設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉CATIA或UG參數(shù)化建模 ;
3、熟悉座椅產(chǎn)品制造工藝;熟悉座椅的設(shè)計(jì)規(guī)范及要求,了解座椅開發(fā)流程;
4、熟悉汽車座椅的開發(fā)過程,熟悉汽車座椅的結(jié)構(gòu)、工藝特點(diǎn);
5、對座椅成型工藝有一定理解;
6、熱愛本職工作,溝通能力良好。 -
車門及附件工程師
10000-15000元2025-04-16彭肖豐崗位職責(zé):?1、根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)要求,制定車門及附件子系統(tǒng)開發(fā)策略;2、完成項(xiàng)目前期對標(biāo)分析和工程分析,并完成斷面發(fā)布;?3、完成數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與發(fā)布,制定圖紙發(fā)布;4、編寫定點(diǎn)工程文件,支持采購定點(diǎn)工作;?5、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并匯報(bào)項(xiàng)目開發(fā)中存在的問題,協(xié)調(diào)、跟蹤和督促供應(yīng)商解決相關(guān)問題;?6、跟蹤并解決項(xiàng)目造車問題,對生產(chǎn)現(xiàn)場和售后問題提供技術(shù)支持;?7、編寫項(xiàng)目過程的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)總結(jié),完成各階段的設(shè)計(jì)評審;?8、了解行業(yè)新技術(shù),參與編寫子系統(tǒng)產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)技術(shù)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文件。招聘要求:?1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、汽車或非金屬材料類相關(guān)專業(yè),具有3年以上車門及附件相關(guān)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);2、了解汽車車門及附件產(chǎn)品開發(fā)流程;3、具有團(tuán)隊(duì)合作及學(xué)習(xí)分享精神,有責(zé)任心和敬業(yè)精神;4、具有問題分析和解決能力;5、有一定的英語讀寫及口語技能,熟悉應(yīng)用UG等設(shè)計(jì)軟件。 -
內(nèi)飾工程師
10000-15000元2025-04-16彭肖豐崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)汽車內(nèi)飾設(shè)計(jì)開發(fā)工作,包括結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、性能測試、重大問題解決等工作內(nèi)容。
2、要求熟悉產(chǎn)品開發(fā)工藝、熟練使用UG、CAD等軟件;
3、熟悉儀表板、門飾板等零件的材料、工藝、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì);
招聘要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,汽車、機(jī)械、自動化等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上相關(guān)汽車內(nèi)飾零部件設(shè)計(jì)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);
3、積極主動,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、能夠獨(dú)立開展UG建模相關(guān)工作。 -
系統(tǒng)集成工程師
7000-12000元2025-04-16彭肖豐1.本科及以上學(xué)歷,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、溝通能力強(qiáng),具備需求分析和設(shè)計(jì)能力,有較強(qiáng)的邏輯思維能力及動手能力: 2、有整車廠或電池廠電池系統(tǒng)開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉PACK、模組結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),熟悉電池系統(tǒng)國內(nèi) -
機(jī)械設(shè)計(jì)工程師
8000-13000元2025-04-16鄧翔【崗位職責(zé)】: 1)、參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)研討,根據(jù)項(xiàng)目需求,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì); 2)、非標(biāo)設(shè)備的前期調(diào)研、方案設(shè)計(jì)、項(xiàng)目評估(設(shè)備功能、方案可靠性、風(fēng)險(xiǎn)、成本)、3D設(shè)計(jì)、2D出圖及BOM制作; …… 3)、與制造、材料、電氣工程師等其它崗位人員緊密合作,確保產(chǎn)品按時(shí)按質(zhì)完成; 4)、分析產(chǎn)品機(jī)械結(jié)構(gòu)中存在的問題,制定并實(shí)施改進(jìn)措施; 5)、撰寫和管理相關(guān)技術(shù)文檔,如機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)說明書、實(shí)施計(jì)劃流程 -
NPI工程師
7000-12000元2025-04-16韋海芳HR崗位職責(zé): 1.參與新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)各階段評審,提升結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的可量產(chǎn)性; 2.參與新產(chǎn)品量產(chǎn)時(shí)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方面的工藝設(shè)計(jì)于管理,提升產(chǎn)品結(jié)構(gòu)質(zhì)量的穩(wěn)定性; 3.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品導(dǎo)入階段相關(guān)工作,對試制試產(chǎn)階段的結(jié)構(gòu)問題進(jìn)行分析定位 -
動力電池系統(tǒng)設(shè)計(jì)工程師
10000-15000元2025-04-16楊青1、負(fù)責(zé)動力電池結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及熱管理系統(tǒng)開發(fā)工作; 2、負(fù)責(zé)動力電池結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與匹配校核; 3、負(fù)責(zé)動力電池DVP試驗(yàn)方案制定、性能驗(yàn)證; 4、負(fù)責(zé)動力電池開發(fā)問題分析、改善方案策劃實(shí)施、問題點(diǎn)閉環(huán)監(jiān)控 -
汽車車門車身工程師
10000-14000元2025-04-16汽車車身車門設(shè)計(jì)工程師 1、根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)要求,制定車身車門及零部件設(shè)計(jì)策略方案,完成項(xiàng)目前期對標(biāo)分析和工程分析; 2、能熟練建模,完成數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與發(fā)布,并及時(shí)發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目開發(fā)中存在問題,協(xié)調(diào)、跟蹤和督導(dǎo)供應(yīng)商解決相關(guān)問題 -
內(nèi)外飾工程師
6000-10000元2025-04-16崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)內(nèi)外飾零部件的3D結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、2D圖紙繪制以及相關(guān)技術(shù)文件的編制; 2、負(fù)責(zé)內(nèi)外飾零部件的主斷面設(shè)計(jì)和可行性分析; 3、負(fù)責(zé)內(nèi)外飾零部件各種技術(shù)狀態(tài)及技術(shù)支持的相關(guān)工作,確保項(xiàng)目的設(shè)計(jì)進(jìn)度 -
車門附件工程師
6000-10000元2025-04-16崗位職責(zé): 1、根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)要求,制定車門附件子系統(tǒng)開發(fā)策略; 2、完成項(xiàng)目前期對標(biāo)分析和工程分析,并完成斷面發(fā)布; 3、完成數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與發(fā)布,制定圖紙發(fā)布; 4、編寫定點(diǎn)工程文件,支持采購定點(diǎn)工作 -
底盤傳動和懸架系統(tǒng)工程師
15000-20000元2025-04-16工作地址在柳州 崗位職責(zé):1、電驅(qū)橋方向,熟悉傳動系統(tǒng)、懸架系統(tǒng)開發(fā)工作; 2、熟練應(yīng)用三維設(shè)計(jì)軟件; 3、熟悉底盤傳動系統(tǒng)結(jié)構(gòu); 4、熟悉新產(chǎn)品底盤開發(fā)流程,了解底盤傳動系統(tǒng)、懸架系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) -
底盤懸架和傳動系統(tǒng)工程師
15000-20000元2025-04-16工作地點(diǎn)在柳州 崗位職責(zé):1、電驅(qū)橋方向,熟悉傳動系統(tǒng)、懸架系統(tǒng)開發(fā)工作; 2、熟練應(yīng)用三維設(shè)計(jì)軟件; 3、熟悉底盤傳動系統(tǒng)結(jié)構(gòu); 4、熟悉新產(chǎn)品底盤開發(fā)流程,了解底盤傳動系統(tǒng)、懸架系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) -
油封設(shè)計(jì)工程師
6000-10000元2025-04-161.負(fù)責(zé)油封結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及修改工作,審核客人提供的技術(shù)要求; 2.圖紙及技術(shù)要求外文翻譯; 3.負(fù)責(zé)油封材料選擇、加工及測試等相關(guān)工作; 4.參與產(chǎn)品工藝文件的編寫與審核等工作; 5.負(fù)責(zé)油封產(chǎn)品的開發(fā)工作 -
高級機(jī)械工程師
10000-15000元2025-04-16勞先生新項(xiàng)目的詳細(xì)設(shè)計(jì),包括機(jī)械3D、2D設(shè)計(jì)和BOM表的制定; 4、根據(jù)客戶或其他部門的要求進(jìn)行機(jī)械設(shè)計(jì)修改和設(shè)計(jì)改進(jìn); 5、新設(shè)計(jì)設(shè)備的裝配調(diào)試技術(shù)支持及故障解決; 6、控制自動化設(shè)備開發(fā)成本,不斷優(yōu)化結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) -
車門工程師
9000-14000元2025-04-16吳小姐崗位職責(zé): 1.使用三維設(shè)計(jì)軟件完成門蓋鈑金零件的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與開發(fā),確保所負(fù)責(zé)零件開發(fā)滿足時(shí)間、質(zhì)量和成本要求; 2.獨(dú)立或者在主管指導(dǎo)下完成所負(fù)責(zé)零件的質(zhì)量提升和降本工作; 3.參與門蓋系統(tǒng)技術(shù)研究
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州機(jī)械結(jié)構(gòu)工程師招聘工資
¥
6040
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 4K - 8K,最多人拿:6K-8K
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8%4K
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28%5K
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44%6K-8K
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20%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州機(jī)械結(jié)構(gòu)工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州機(jī)械結(jié)構(gòu)工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。