
柳州客戶維護(hù)人員招聘
桂聘提供2025年7月柳州客戶維護(hù)人員最新招聘,城中區(qū)13條魚峰區(qū)12條,平均工資約為3402元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多客戶維護(hù)人員保險(xiǎn)客服專員it客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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評(píng)估人員
3000-6000元2025-07-10周女士1、大專及以上學(xué)歷,有1年以上評(píng)估工作經(jīng)驗(yàn);
2、掌握相關(guān)的估價(jià)程序、方法,具有一定的分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力及一定的口頭表達(dá)及文字表達(dá)能力,能夠獨(dú)立完成本職工作,并能較好地與法官、客戶溝通,維護(hù)良好合作(客戶)關(guān)系;
3工作細(xì)致,注重效率與流程,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的職業(yè)道德,有敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,服從公司對(duì)人員的相關(guān)調(diào)配;
4、能根據(jù)工作需要出差,有駕駛經(jīng)驗(yàn)及交通工具者,以及相關(guān)評(píng)估證書者優(yōu)先考慮。
工作內(nèi)容:
1、根據(jù)委托項(xiàng)目進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)勘察,搜集項(xiàng)目資料,并進(jìn)行核實(shí)、分析、整理;
2、與委托單位進(jìn)行溝通、對(duì)接業(yè)務(wù);
3、出具項(xiàng)目評(píng)估報(bào)告或其他鑒證業(yè)務(wù)報(bào)告,并將項(xiàng)目資料整理、歸檔;
4、協(xié)助開(kāi)展司法輔助工作;
5、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他任務(wù)。
薪酬:3000-5000/月 -
評(píng)估師
6000-10000元2025-07-10周女士1、大專及以上學(xué)歷,3年及以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
2、取得資產(chǎn)評(píng)估師證書、房地產(chǎn)估價(jià)師、價(jià)格鑒證師、保險(xiǎn)公估師等國(guó)家認(rèn)可的評(píng)估師證書或已通過(guò)相關(guān)評(píng)估師全部科目考試;
3、熟練掌握估價(jià)程序、方法,具有良好的分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力及一定的口頭表達(dá)及文字表達(dá)能力,能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目,并能較好地與法官、客戶溝通,維護(hù)良好合作(客戶)關(guān)系;
4、工作細(xì)致,注重效率與流程,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的職業(yè)道德,有敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,服從公司管理;
5、能根據(jù)工作需要出差,有駕駛經(jīng)驗(yàn)及交通工具者優(yōu)先考慮。
工作內(nèi)容:
1、主要負(fù)責(zé)撰寫評(píng)估報(bào)告、可研報(bào)告,并負(fù)責(zé)簽章;
2、處理上級(jí)交代的其他與公司相關(guān)的事項(xiàng);
3、培訓(xùn)估價(jià)師助理,定期對(duì)評(píng)估人員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)培訓(xùn);
4、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他任務(wù) -
行政財(cái)務(wù)專員
3000-4000元2025-07-10趙水英財(cái)務(wù)專員兼行政助理
財(cái)務(wù)出納專員兼行政助理需要具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)知識(shí)和良好的行政管理能力,能夠同時(shí)處理財(cái)務(wù)和行政兩方面的事務(wù)。同時(shí),還需要具備高度的責(zé)任心、細(xì)致的工作態(tài)度以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力,以確保各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。
一、財(cái)務(wù)出納專員事務(wù)
1、日常收支管理:負(fù)責(zé)公司日?,F(xiàn)金、銀行存款的收付和管理工作。每日逐筆核對(duì)收入款的到賬情況,確保資金安全。
2、賬務(wù)核對(duì)與記錄:登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬,并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng)。按時(shí)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,確保賬實(shí)相符。
3、原始憑證審核:收集和審核原始憑證,確保報(bào)銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性。對(duì)不符合規(guī)定的報(bào)銷業(yè)務(wù),不予辦理或要求退還補(bǔ)正。
4、票據(jù)管理:負(fù)責(zé)開(kāi)具各項(xiàng)票據(jù),包括發(fā)票、收據(jù)等。
保管空白支票、有價(jià)證券和收據(jù),以及財(cái)務(wù)印章等。
5、銀行事務(wù)處理:辦理銀行開(kāi)戶、銷戶、貸款卡等手續(xù)。與銀行進(jìn)行日常業(yè)務(wù)對(duì)接,包括打印對(duì)賬單、回單等。
6、稅務(wù)申報(bào)與繳納:協(xié)助處理公司的稅務(wù)申報(bào)事務(wù),確保按時(shí)提交準(zhǔn)確的稅務(wù)申報(bào)表。負(fù)責(zé)公司增值稅發(fā)票的領(lǐng)購(gòu)和管理。
二、行政助理事務(wù)
1、會(huì)議組織與安排:召集公司辦公會(huì)議和其他有關(guān)會(huì)議,根據(jù)需要撰寫會(huì)議紀(jì)要。跟蹤、檢查、督促會(huì)議的貫徹實(shí)施情況。
2、日常行政事務(wù):負(fù)責(zé)公司內(nèi)外文件的收發(fā)、登記、傳遞、歸檔以及其他檔案管理工作。協(xié)助上級(jí)組織公司團(tuán)隊(duì)活動(dòng)以及對(duì)外聯(lián)系工作。
3、接待與禮儀:負(fù)責(zé)公司來(lái)訪人員、客戶的接待安排工作。維護(hù)良好的辦公環(huán)境和秩序,包括植物綠化、辦公環(huán)境維護(hù)等。
4、考勤與后勤:負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理,確保員工考勤數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。負(fù)責(zé)辦公用品的發(fā)放、登記以及辦公設(shè)備的維護(hù)管理。
5、費(fèi)用報(bào)銷與核對(duì):協(xié)助處理部門日常費(fèi)用報(bào)銷以及月結(jié)核對(duì)款單工作。確保報(bào)銷手續(xù)完備,單證齊全。
6、其他臨時(shí)性工作:完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性工作,如協(xié)助招聘、績(jī)效考核等。 -
驗(yàn)光師
3000-5000元2025-07-10柳州市榮軍路317號(hào)1.熟悉眼視光學(xué)相關(guān)內(nèi)容、能獨(dú)立接待客戶; 2.負(fù)責(zé)視光設(shè)備的安全與日常維護(hù); 3.負(fù)責(zé)角膜接觸鏡及塑形鏡的檔案建設(shè)、驗(yàn)配規(guī)范及售后服務(wù); 4.安撫等待顧客,維持整潔的工作環(huán)境,保持良好的工作秩序 …… ; 5.按要求參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)與技術(shù)交流,不斷提高工作技能,指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的工作; 6.按制度、流程技術(shù)規(guī)范開(kāi)展醫(yī)學(xué)驗(yàn)光、視功能檢查、同視機(jī)檢查及輔助弱機(jī)訓(xùn)練等相關(guān)工作; 7.有驗(yàn)光師證。 -
軟件實(shí)施工程師
3000-6000元2025-07-104.收集、分析系統(tǒng)使用數(shù)據(jù),并整編后提交給相關(guān)人員。 5.負(fù)責(zé)調(diào)試完成后的客戶培訓(xùn)工作。 6.負(fù)責(zé)交付使用軟件的現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)售后服務(wù)。 7.負(fù)責(zé)軟件售后維護(hù)。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 -
江南區(qū)4S駐店汽車延保銷售+高提成+五險(xiǎn)一金
8000-13000元2025-07-08劉師工作地址:江南區(qū) 1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶要求,給用戶提供汽車售后服務(wù)知識(shí)咨詢、出單和相關(guān)服務(wù)工作 2、完成個(gè)人及部門銷售業(yè)績(jī)目標(biāo) 3、維護(hù)所在4S店面客情關(guān)系 任職要求: 1、熱愛(ài)銷售工作,勤奮上進(jìn) …… 福利待遇: 合理報(bào)酬:無(wú)責(zé)任底薪2500-4000+提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金月均8千-2萬(wàn)不是夢(mèng)想是現(xiàn)實(shí)) 完整福利:五險(xiǎn)一金+優(yōu)秀人員節(jié)日禮品+慰問(wèn)禮金+團(tuán)建旅游+自由調(diào)休+生日關(guān)懷等。 -
店長(zhǎng)/賣場(chǎng)經(jīng)理
5000-7000元2025-07-08陳欽良1.按公司下配每月的銷售目標(biāo),規(guī)劃調(diào)配完成目標(biāo); 2.日常培訓(xùn)店鋪人員銷售技巧,面料知識(shí),陳列搭配,貨品管理; 3.及時(shí)發(fā)現(xiàn)分析出店鋪問(wèn)題原因,貨品銷售情況; 4.日常收集維護(hù)VIP,了解客戶風(fēng)格所需 -
保安
4000-5000元2025-07-07曾婉1、負(fù)責(zé)案場(chǎng)的車輛進(jìn)出停放服務(wù)工作,對(duì)車輛進(jìn)出、行駛和停放進(jìn)行服務(wù),確保道路暢通、有序引導(dǎo)停放車輛; 2、對(duì)前來(lái)案場(chǎng)的來(lái)訪人員提供問(wèn)詢指引、禮貌歡迎服務(wù),及時(shí)把來(lái)訪客戶情況通知案場(chǎng)客服吧員; 3、對(duì)進(jìn)入案場(chǎng)的客戶車輛進(jìn)行登記 …… ,做好來(lái)訪車輛的看管工作; 4、主動(dòng)為客戶做好開(kāi)車門 、護(hù)頂?shù)姆?wù)工作;下雨或伏天時(shí)主動(dòng)為客戶打傘; 5、堅(jiān)持執(zhí)行文明值勤、禮貌規(guī)范服務(wù); 6、負(fù)責(zé)看房客戶在營(yíng)銷中心的接送工作; 7、負(fù)責(zé)巡邏維護(hù)營(yíng)銷的治安秩序 -
1688-B2B平臺(tái)運(yùn)營(yíng)
4000-8000元2025-07-05趙②豐富的平臺(tái)實(shí)操經(jīng)驗(yàn),能確保運(yùn)營(yíng)人員迅速應(yīng)對(duì)各種問(wèn)題,制定有效的運(yùn)營(yíng)策略。 技能要求 ①平臺(tái)操作:熟練掌握 1688 平臺(tái)的后臺(tái)操作,包括產(chǎn)品上架、信息優(yōu)化、店鋪裝修、營(yíng)銷工具使用等。 …… ④學(xué)習(xí)能力:電商行業(yè)發(fā)展迅速,運(yùn)營(yíng)人員需具備良好的學(xué)習(xí)能力,不斷學(xué)習(xí)新的運(yùn)營(yíng)技巧、營(yíng)銷方法和行業(yè)知識(shí),適應(yīng)平臺(tái)和市場(chǎng)的變化。 …… 3.客戶服務(wù)與運(yùn)營(yíng) ①客戶溝通與維護(hù):借助旺旺等工具及時(shí)響應(yīng)客戶咨詢,提供專業(yè)、熱情、周到的服務(wù),解答產(chǎn)品疑問(wèn)、處理訂單問(wèn)題、解決客戶投訴,提升客戶滿意度與忠誠(chéng)度。 …… ②訂單處理與跟進(jìn):負(fù)責(zé)訂單的審核、發(fā)貨協(xié)調(diào)及物流跟蹤,確保訂單準(zhǔn)確、及時(shí)處理,保障客戶順利收到商品,處理訂單過(guò)程中的突發(fā)狀況,如缺貨、物流異常等。 …… ③客戶反饋收集:主動(dòng)收集客戶對(duì)產(chǎn)品、服務(wù)及店鋪的意見(jiàn)和建議,及時(shí)反饋給相關(guān)部門,助力產(chǎn)品優(yōu)化與服務(wù)提升。 -
價(jià)格工程師(傳動(dòng))
5000-7000元2025-07-05黃美禎人事專員、查詢、分析); 2、采購(gòu)價(jià)格管理:審核開(kāi)發(fā)工程師及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的采購(gòu)物資報(bào)價(jià);分析相應(yīng)品類可比采購(gòu)成本,分析數(shù)據(jù)清晰表示價(jià)格審核結(jié)果; 3、關(guān)聯(lián)價(jià)格管理:與股司內(nèi)其他法人的關(guān)聯(lián)交易價(jià)格核算、審批、維護(hù) …… 、分析; 4、非整機(jī)銷售價(jià)格管理:對(duì)外部客戶的銷售價(jià)格核算、審批、維護(hù)、分析; 5、核價(jià)模型管理:協(xié)助提供、整理相關(guān)品類價(jià)格模型所需要的專業(yè)數(shù)據(jù),熟悉模型應(yīng)用; 6、原材料價(jià)格數(shù)據(jù)跟蹤:參與研究市場(chǎng)原材料價(jià)格走勢(shì)和采購(gòu)成本優(yōu)化分析 …… 2、工作經(jīng)驗(yàn):1年以上設(shè)計(jì)、工藝、質(zhì)量、采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn);工作突出者可適當(dāng)放寬年限要求;熟悉SAP系統(tǒng)人員優(yōu)先;有機(jī)械制造類企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。 -
電商客服
3000-4000元2025-07-05趙1、負(fù)責(zé)收集客戶信息,了解并分析客戶需求,規(guī)劃客戶服務(wù)方案;2、負(fù)責(zé)進(jìn)行有效的客戶管理和溝通;3、負(fù)責(zé)建立客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)以及培訓(xùn)客戶代表等相關(guān)人員;4、定期或不定期進(jìn)行客戶回訪,以檢查客戶關(guān)系維護(hù)的情況; …… 5、負(fù)責(zé)發(fā)展維護(hù)良好的客戶關(guān)系;6、負(fù)責(zé)組織公司產(chǎn)品的售后服務(wù)工作;7、按照要求每天填寫《網(wǎng)絡(luò)部客戶咨詢表》和《網(wǎng)絡(luò)部成交記錄表》;8、熟悉公司的產(chǎn)品和深入理解公司相應(yīng)的銷售政策,并且把它變成自己的語(yǔ)言 -
銷售主管
4000-5000元2025-07-05曾小姐人事崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)柳州市本地汽車主機(jī)廠及行業(yè)主機(jī)廠的汽車零部件配套銷售,面對(duì)大型主機(jī)廠已有業(yè)務(wù)的維護(hù); 2、負(fù)責(zé)外協(xié)廠家的引進(jìn)和日常管理工作; 3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)主機(jī)廠銷售計(jì)劃; 4、監(jiān)管成品物流的運(yùn)營(yíng) …… ,客戶訂單執(zhí)行的監(jiān)控,對(duì)產(chǎn)品發(fā)運(yùn)情況進(jìn)行監(jiān)督和管理,控制物流成本; 5、負(fù)責(zé)部門整體日常工作的安排與協(xié)調(diào); 6、完善倉(cāng)儲(chǔ)、運(yùn)輸、裝卸、配送的整套物流工作體系; 7、監(jiān)管每日訂單交付情況,提前預(yù)警, …… (注:應(yīng)聘人員可在8-12點(diǎn),13:30-17:30期間電話咨詢) -
豐田駐店銷售底薪4K+高提成+五險(xiǎn)一金福利好
10000-15000元2025-07-03劉師崗位職責(zé): 1、4S門店駐場(chǎng)向車主介紹汽車質(zhì)保延長(zhǎng)升級(jí)產(chǎn)品,根據(jù)客戶要求出單和相關(guān)服務(wù)工作; 2、完成個(gè)人及部門銷售業(yè)績(jī)目標(biāo); 3、維護(hù)所在4S店面客情關(guān)系; 4、對(duì)購(gòu)買產(chǎn)品的客戶后續(xù)服務(wù)工作跟進(jìn) …… ,提成客戶滿意度。 …… 福利待遇: 高薪報(bào)酬:無(wú)責(zé)任底薪2500-4000+階梯式高提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金月均8千-2萬(wàn)不是夢(mèng)想是現(xiàn)實(shí)) 完整福利:五險(xiǎn)一金+優(yōu)秀人員節(jié)日禮品+慰問(wèn)禮金+團(tuán)建旅游+自由調(diào)休+生日關(guān)懷等。 -
豐田4S駐店銷售底薪3K+高提成
10000-15000元2025-06-29劉師崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶要求,給用戶提供延保知識(shí)咨詢、出單和相關(guān)服務(wù)工作 2、完成個(gè)人及部門銷售業(yè)績(jī)目標(biāo) 3、維護(hù)所在4S店面客情關(guān)系 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀人才學(xué)歷可以放寬 …… 福利待遇: 合理報(bào)酬:無(wú)責(zé)任底薪3000+提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金月均8千-2萬(wàn)不是夢(mèng)想是現(xiàn)實(shí)) 完整福利:五險(xiǎn)一金+優(yōu)秀人員節(jié)日禮品+慰問(wèn)禮金+團(tuán)建旅游+自由調(diào)休+生日關(guān)懷等。 -
興寧區(qū)4S店駐店延保銷售+高提成+五險(xiǎn)一金
8000-13000元2025-06-29劉師崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶要求,給用戶提供售后咨詢、出單和相關(guān)服務(wù)工作 2、完成個(gè)人及部門銷售業(yè)績(jī)目標(biāo) 3、維護(hù)所在4S店面客情關(guān)系 任職要求: 1、熱愛(ài)銷售工作,勤奮上進(jìn),目標(biāo)感強(qiáng)烈。 …… 福利待遇: 合理報(bào)酬:無(wú)責(zé)任底薪2500-4000+提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金月均8千-2萬(wàn)不是夢(mèng)想是現(xiàn)實(shí)) 完整福利:五險(xiǎn)一金+優(yōu)秀人員節(jié)日禮品+慰問(wèn)禮金+團(tuán)建旅游+自由調(diào)休+生日關(guān)懷等。
柳州相關(guān)熱門崗位
柳州客戶維護(hù)人員招聘最新投遞
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李小姐投遞了 柳州泰進(jìn)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司 的 保安 職位2025-07-09
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張先生投遞了 柳工柳州傳動(dòng)件有限公司 的 價(jià)格工程師(傳動(dòng)) 職位2025-07-09
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徐先生2025-07-07
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姚先生投遞了 柳州泰進(jìn)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司 的 保安 職位2025-07-04
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鄧先生投遞了 柳州泰進(jìn)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司 的 保安 職位2025-07-04
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曾先生投遞了 柳州泰進(jìn)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司 的 保安 職位2025-07-01
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柳州客服專員招聘工資
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3402
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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13.8%2K
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53.8%3K
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17.5%4K
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11.3%5K
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3.8%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷93.8%
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高中3.7%
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中專1.2%
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大專1.2%
柳州客服專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.8%,高中占3.7%,中專占1.2%,大專占1.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.8%
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1-3年1.3%
柳州客服專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占1.3%。