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柳州空間設計招聘

桂聘提供2025年4月柳州空間設計最新招聘,柳南區(qū)5條城中區(qū)3條,平均工資約為5774元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多空間設計室內設計設計師室內設計師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

女裝陳列設計

5000-8000元
柳州-柳南區(qū)-潤和時代廣場 1人 批發(fā) 零售 瀏覽:1
2025-04-18
劉振華
崗位說明:
1. 陳列標準制定:根據(jù)品牌公司陳列標準,制作陳列手冊以及月度陳列模板;
2. 陳列培訓:季度陳列轉訓、日常陳列標準培訓,跟進店鋪陳列小幫手項目的實施;
3. 陳列標準執(zhí)行監(jiān)督、跟進:區(qū)域陳列標準的執(zhí)行落實――巡店驗收,并提出改進意見;
4. 新開店開業(yè)支持:新開店、整改店的開業(yè)規(guī)劃和大店開業(yè)布置,重點店商品數(shù)據(jù)平面規(guī)劃;
5. 陳列道具管理:區(qū)域內器材的調撥、增補、報損等陳列道具管理;
6. 各項對接品牌、終端報告的提交。
7. 負責上級領導交辦的其他工作。
崗位要求:
1. 性別、年齡、學歷不限;
2. 具備1年以上品牌服飾陳列相關工作經(jīng)驗,對運動品牌零售行業(yè)有一定的認識;
3. 具備敏感的時尚觸覺,對陳列搭配有一定的見解;
4. 形象氣質佳,具備較強的溝通表達能力,高效的執(zhí)行力;
5. 掌握WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件。
2025-04-16
商場,專賣店設計,商業(yè)展柜設計,負責量房,設計效果圖,施工圖,對接廠里生產(chǎn)展柜

室內設計師

15000-20000元
柳州-城中區(qū)-紅星美凱龍家居廣西1號店 1人 家具 家居
2025-04-16
董林巖
室內設計師需要配合客戶要求確定室內空間設計范圍和設計標準,開展方案設計?!緧徫宦氊煛俊?、負責溝通洽談服務客戶,以客戶為導向,具備簽單能力,工地現(xiàn)場跟蹤能力,服務客戶能力,室內設計專業(yè)能力強; 2、簽單任務指標的完成,獨立洽談客戶,客戶跟蹤和維護,市場情況及客戶信息 的反饋整理,客戶設計服務與實際現(xiàn)場設計相符的掌握; 3、能深入了解客戶需求,并有針對性的洽談、出方案以促成簽單; 4、專業(yè)、敬業(yè)、為客戶提供房屋量尺、方案設計、顧問咨詢、主材銷售等服務, 提升客戶滿意度; 5、按開發(fā)模板為客戶提供設計服務,配合客戶經(jīng)理完成客服流程; 6、培養(yǎng)助理設計師成長、配合團隊完成配套工作; 7、完成公司下達的各種管理服務及簽約指標; 【任職要求】 1、20-35歲,大專以上學歷; 2、室內設計、藝術設計、環(huán)境藝術設計等相關專業(yè); 3、具有室內設計、陳設、等相關工作經(jīng)驗兩年以上,熟悉現(xiàn)行裝飾、裝修行業(yè)材 料、施工工藝,有設計公司工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; 4、熟悉軟裝設計與施工流程及專業(yè)規(guī)范,具備一定的創(chuàng)意及手繪能力,對時尚敏感,依托專業(yè)對美學有自己的理解,有良好的美術基礎和藝術修養(yǎng),設計理念獨到; 5、熟練掌握并使用CAD、3Dmax、Photoshop、草圖大師、酷家樂VR等設計軟件;熟知家裝公司的工作流程; 6、具有較強的客戶溝通及談判能力,有職業(yè)道德,有高度的責任心,腳踏實地;【薪資福利】1、底薪+績效工資+銷售提成+項目提成+管理提成+股權分紅+福利無責任底薪2000-3500元/月正常干:5000-8000元/月努力干:8000-10000元/月使勁干:10000-15000元/月拼命干:月月過萬,上不封頂 2、體系化培訓(新人培訓+成長計劃培訓+專業(yè)技能培訓+管理能力培訓)全方位助你成長(并帶薪+培訓津貼的發(fā)放)全方位助你成長;3、傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品等;4、獎金豐厚(日營銷小激勵、團隊獎、活動獎金)等;5、團隊旅游機會,以及各種員工活動(聚餐、郊游、運動會、體育活動、員工生日會等);6、高科技行業(yè)發(fā)展迅速,市場空間大,長達10年的行業(yè)品牌效應,市場相對好開發(fā),讓你薪資翻倍,提高生活質量。【上班時間】:09:30-18:00【晉升通道】:1、內部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道2、管理通道:室內設計師—主管(店長)—主任(店總)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理
2025-04-16
1.維護店面形象,用心接待顧客,完成銷售目標 2.做好客戶的售前、售中、售后服務工作 3.積極向店長提出合理性意見從而促進店面管理和銷售 4.不斷學習掌握產(chǎn)品知識和技巧,提升空間設計及色彩運用知識并提高自身銷售能力
柳州-柳南區(qū)-飛鵝商城 1人 服飾 投遞:1人 瀏覽:5
2025-04-16
覃容
崗位職責: 1.負責女裝產(chǎn)品的視覺陳列,確保商品展示符合品牌形象 2.根據(jù)銷售數(shù)據(jù),調整陳列策略,提升商品銷售效率 3.與團隊合作,確保陳列工作的順利執(zhí)行 任職要求: 1.具備良好的溝通能力,能夠與團隊成員有效協(xié)作 2.對時尚女裝有一定的了解,能夠準確把握產(chǎn)品特點 3.有責任心,能夠按時完成上級交付的任務
2025-04-16
朱啟欣
1、熟練運用各種設計軟件,有較好的溝通能力和審美能力,能配合團隊協(xié)作完成大型項目。 2、有較強的責任心,能獨立解決困難問題。有較強的學習能力。 3、工作會有加班,周未是休息一天半。
2025-04-15
黃小姐
崗位職責: 1、根據(jù)公司陳列要求,開展公司每季度的商品陳列培訓。 2、負責終端店鋪陳列所需物料的下單制作、采購與跟蹤工作,物料驗收與使用跟進。 3、開展新店開業(yè)陳列,規(guī)范新店陳列標準,網(wǎng)點開業(yè)的陳列方案與陳列道具下單事項的籌備。 4、對終端形象進行日常維護與陳列標準指導,下店進行稽核各區(qū)域的陳列標準執(zhí)行情況。 5、對店內形象海報進行及時更換,新陳列標準更新的發(fā)布、執(zhí)行、跟蹤。 崗位要求: 1、大專以上學歷,服裝設計或藝術設計相關專業(yè),具備服裝搭配、櫥窗設計、視覺效果、店面陳列等專業(yè)知識,有良好的美術基礎; 2、具備3年以上時尚女裝的陳列管理經(jīng)驗,熟悉終端賣場的服裝展示和陳列技巧...
柳州-柳南區(qū)-潤和時代廣場 1人 批發(fā) 零售 瀏覽:37
2025-04-11
劉振華
崗位說明: 1. 陳列標準制定:根據(jù)品牌公司陳列標準,制作陳列手冊以及月度陳列模板; 2. 陳列培訓:季度陳列轉訓、日常陳列標準培訓,跟進店鋪陳列小幫手項目的實施; 3. 陳列標準執(zhí)行監(jiān)督、跟進:區(qū)域陳列標準的執(zhí)行落實――巡店驗收,并提出改進意見; 4. 新開店開業(yè)支持:新開店、整改店的開業(yè)規(guī)劃和大店開業(yè)布置,重點店商品數(shù)據(jù)平面規(guī)劃; 5. 陳列道具管理:區(qū)域內器材的調撥、增補、報損等陳列道具管理; 6. 各項對接品牌、終端報告的提交。 7. 負責上級領導交辦的其他工作。 崗位要求: 1. 性別、年齡、學歷不限; 2. 具備1年以上品牌服飾陳列相關工作經(jīng)驗,對女裝品牌零售行...
2025-04-09
鄧于民
1、負責各區(qū)域銷售目標的監(jiān)督執(zhí)行,并完成公司的銷售任務。 2、負責所管區(qū)域內銷售情況的跟進,并及時的作出分析,掌 握各類產(chǎn)品的經(jīng)營狀況,提出促進銷售的合理建議。 3、負責根據(jù)公司實際到貨、銷售情況,對產(chǎn)品促銷提出建議。 4、負責定期的巡店,發(fā)現(xiàn)其中的問題,并及時的解決。 5、負責定期對管理人員做相應的培訓和指導,包括陳列、產(chǎn) 品知識、銷售技巧、服務等。 6、負責所管區(qū)域內部人員的日常管理,包括招聘、工作程序 闡述、培訓、考勤、考核和激勵工作。 7、通過周例會的形式與下屬溝通、解決工作期間存在的問題。 1、1-3年以上零售批發(fā)行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先,具備多店管理經(jīng)驗; ...
約 9 個崗位

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柳州室內設計招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:1W以上
  • 17.8%
    2K
  • 11.1%
    3K
  • 13.3%
    4K
  • 21.5%
    5K
  • 8.9%
    6K-8K
  • 5.2%
    8K-1W
  • 22.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    96.3%
  • 中專
    0.7%
  • 大專
    3%
柳州室內設計招聘需要什么學歷?不限學歷占96.3%,中專占0.7%,大專占3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97.8%
  • 1-3年
    2.2%
柳州室內設計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.8%,1-3年占2.2%。
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