柳州零售管培生招聘

桂聘提供2025年10月柳州零售管培生最新招聘，柳南區(qū)1條魚峰區(qū)1條，平均工資約為4811元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多零售管培生銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

儲(chǔ)備干部

3000-6000元

江門市英華品牌管理有限公司

柳州-柳南區(qū)-銀海小區(qū) 1人瀏覽:69

2025-09-25

邵華增

職位概述:
布屐零售管培生計(jì)劃，是布屐公司人才梯隊(duì)建設(shè)的重要項(xiàng)
目，旨在培養(yǎng)優(yōu)秀的零售運(yùn)營(yíng)管理人才。1年的培養(yǎng)期內(nèi)，我
們通過前半年在城市門店的集中培養(yǎng)，使零售管培生
快速具備獨(dú)立管理門店的能力。通過持續(xù)在零售一線的實(shí)踐
和鍛煉，最終使管培生成為合格的零售運(yùn)營(yíng)管理人才，并持
續(xù)發(fā)展為更高級(jí)別的管理者。
崗位職責(zé):
1.根據(jù)培養(yǎng)計(jì)劃，達(dá)成各階段培養(yǎng)目標(biāo);
2.根據(jù)帶教安排，在門店負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售、視覺陳列、庫(kù)存管
理等零售運(yùn)營(yíng)管理工作;
3.獨(dú)立負(fù)責(zé)門店管理，承擔(dān)門店的業(yè)績(jī)指標(biāo)和店員培養(yǎng)目
標(biāo);
4.通過考核后，獨(dú)立管理大型門店或零售區(qū)域。
任職要求:任職條件:
1.大專及以上學(xué)歷（專業(yè)不限），以下學(xué)歷不超過25歲且有銷售經(jīng)驗(yàn)或管理學(xué)&金融&市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先;
2.熱愛運(yùn)動(dòng)，有體育專業(yè)特長(zhǎng)為佳;
3.自信、擅長(zhǎng)溝通及團(tuán)隊(duì)合作，有自驅(qū)力和挑戰(zhàn)精神;
4.接受全國(guó)或區(qū)域內(nèi)調(diào)派，愿意在零售行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。
銷售技能職業(yè)培養(yǎng) 快速晉升

零售管培生（柳州/南寧）

5000-10000元

廣西柳藥集團(tuán)股份有限公司

柳州-魚峰區(qū) 10人醫(yī)藥投遞:2人瀏覽:38

2025-09-23

藍(lán)春亮

零售管培生
崗位職責(zé)：
1.培養(yǎng)方向：新零售運(yùn)營(yíng)、商品采購(gòu)、質(zhì)量管理、慢病管理、專業(yè)藥房等；
2.培養(yǎng)周期：整體培養(yǎng)周期為3年，由公司高管作為職業(yè)發(fā)展導(dǎo)師，讓你職場(chǎng)成長(zhǎng)有速度、有品質(zhì)，培養(yǎng)期內(nèi)設(shè)專項(xiàng)考核方案。
3.培養(yǎng)目標(biāo)：在培養(yǎng)周期內(nèi)達(dá)到獨(dú)立承擔(dān)相關(guān)崗位職責(zé)的任職要求，具備精湛的業(yè)務(wù)、高效的管理能力。
任職要求：
1.藥學(xué)、中藥學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等醫(yī)藥類或營(yíng)銷類專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2.具有較強(qiáng)的執(zhí)行力，溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神；
3.能吃苦耐勞、勇于承擔(dān)，自律性強(qiáng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，善于發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力；
4.在校期間獲得獎(jiǎng)學(xué)金，任班干部、學(xué)生會(huì)干部及社團(tuán)干部者優(yōu)先考慮。
薪資：本科5-12萬/年研究生9-12萬/年
工作地點(diǎn)：廣西區(qū)內(nèi)

約 2 個(gè)崗位