
柳州門店促銷員招聘
桂聘提供2025年9月柳州門店促銷員最新招聘,柳北區(qū)1條城中區(qū)1條,平均工資約為3041元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多門店促銷員門店促銷員長期促銷員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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大潤發(fā)渠道業(yè)務(wù)員
6000-8000元2025-09-04趙廣英負責區(qū)域:廣西、云南、貴州大潤發(fā)門店
崗位職責:
1、負責大潤發(fā)系統(tǒng)門店維護,陳列執(zhí)行、活動跟進。
2、促銷員招聘、培訓、管理等。
3、渠道的開拓與維護。
要求:
1、有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗,愛崗敬業(yè),有活力
2、具備良好的溝通能力和執(zhí)行力;
3、能適應(yīng)區(qū)域內(nèi)的出差工作。 -
誠聘大型連鎖食品零售薛記炒貨門店店長
6000-10000元2025-09-03吳建偉崗位核心職責:(人、貨、場)
(一)日常運營管理:筑牢門店經(jīng)營基礎(chǔ)(商品貨品管理重點檢查食品保質(zhì)期、門店環(huán)境維護、康證等證件的公示與更新,確保員工持證上崗;落實食品安全管理制度、陳列優(yōu)化);
(二)銷售與業(yè)績達成:驅(qū)動門店盈利增長(目標拆解與追蹤、顧客服務(wù)優(yōu)化微笑服務(wù),有聲服務(wù),處理顧客投訴);
(三)團隊管理:打造高效執(zhí)行團隊(人員調(diào)配與培訓、績效考核與激勵、);
(四)風險管控:防范經(jīng)營潛在隱患(安全管理、損耗控制);
任職要求:
接受工作強度和帶教流程,熟悉崗位核心工作內(nèi)容;
(一)日常工作時長:平均每日工作 8 小時標準工時,但有需要還有延長上班時間的時候。例如:早班需提前到崗(檢查商品陳列、開啟設(shè)備、召開晨會),晚班需在閉店后 半小時離店(核對賬務(wù)、安排次日工作、檢查安全隱患)。
特殊時段:節(jié)假日(如春節(jié)、中秋)及促銷活動期間,工作時長延長至 1-2個 小時,且需全程在崗統(tǒng)籌 —— 如國慶和春節(jié)假期,需協(xié)調(diào)進貨補貨、應(yīng)對客流激增、處理突發(fā)客訴,節(jié)假日都比較忙。
(二)任務(wù)維度:多任務(wù)并行,決策壓力大;
體力消耗:每日需在門店內(nèi)行走 1-2 萬步,還會有搬貨(如 5kg 裝炒貨箱)、整理貨架等體力工作。
壓力:需對門店業(yè)績、食品安全、團隊穩(wěn)定負全部責任。
節(jié)假日前籌備:如春節(jié)前 1 個月,需提前規(guī)劃 3-4 次大型補貨(確保庫存是日常的 3 倍),協(xié)調(diào)物流配送時間,培訓臨時促銷員(日均新增 5-8 名);
約 2 個崗位
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柳州促銷員招聘工資
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3041
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:3K
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18.2%2K
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72.7%3K
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18.2%4K
學歷要求分析
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不限學歷83.3%
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高中8.3%
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中專8.3%
柳州促銷員招聘需要什么學歷?不限學歷占83.3%,高中占8.3%,中專占8.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗91.7%
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1-3年8.3%
柳州促銷員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占91.7%,1-3年占8.3%。