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柳州酒店門店店長招聘

桂聘提供2025年4月柳州酒店門店店長最新招聘,城中區(qū)24條柳南區(qū)15條,平均工資約為4707元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多門店店長家居門店店長門店店長助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
柳州-三江縣 1人 2年以上 大專以上 房地產(chǎn) 酒店 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 投遞:1人 瀏覽:870
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
1小時內(nèi)
王先生
HR
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)康養(yǎng)中心全面運營管理,確保服務(wù)質(zhì)量、客戶體驗感及經(jīng)營目標(biāo)達成。
2、制定并執(zhí)行康養(yǎng)中心日常運營計劃,包括營業(yè)時間安排、員工排班、庫存管理等一系列工作。
3、監(jiān)督康養(yǎng)中心日常運營情況,確保個性業(yè)務(wù)流程符合公司標(biāo)準(zhǔn)。
4、定期分析康養(yǎng)中心運營數(shù)據(jù),如銷售額、客流量、客戶滿意度等,及時調(diào)整運營策略。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)生命健康、市場營銷、旅游管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有健康養(yǎng)生館等相關(guān)店務(wù)管理工作經(jīng)驗、具備一定中醫(yī)養(yǎng)生知識,熟悉行業(yè)市場情況。
3、形象氣質(zhì)佳,熱愛中醫(yī)養(yǎng)生事業(yè),有較強的工作抗壓能力。具備良好的服務(wù)意識及溝通能力。
4、具備優(yōu)秀的團隊管理能力,能夠有效地激勵和引導(dǎo)員工,確保工作效率。
柳州-三江縣 1人 3年以上 中專以上 房地產(chǎn) 酒店 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 投遞:1人 瀏覽:194
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-04-21
王先生
HR
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)康養(yǎng)中心全面運營管理,確保服務(wù)質(zhì)量、客戶體驗感及經(jīng)營目標(biāo)達成。
2、制定并執(zhí)行康養(yǎng)中心日常運營計劃,監(jiān)督康養(yǎng)中心日常運營情況,及時調(diào)整運營策略。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)生命健康、市場營銷、旅游管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有健康養(yǎng)生館等相關(guān)店務(wù)管理工作經(jīng)驗、具備一定中醫(yī)養(yǎng)生知識,熟悉行業(yè)市場情況。
工作地點:柳州三江縣(包食宿)
約 2 個崗位

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柳州門店店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
  • 0.9%
    2K
  • 18.4%
    3K
  • 28.9%
    4K
  • 32.5%
    5K
  • 13.6%
    6K-8K
  • 4.4%
    8K-1W
  • 1.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.2%
  • 中專
    0.9%
  • 大專
    0.9%
柳州門店店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.2%,中專占0.9%,大專占0.9%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97.8%
  • 1-3年
    2.2%
柳州門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.8%,1-3年占2.2%。

柳州 門店店長百科

...崗位職責(zé)
1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標(biāo)設(shè)定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關(guān)系。
3、 店鋪銷售團隊建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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