
柳州華展·華園培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年8月柳州華展·華園培訓(xùn)最新招聘,平均工資約為4933元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)有培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
現(xiàn)貨黃金交易員L周末雙休
5000-6000元2025-08-05覃經(jīng)理一、崗位要求: 1、有強(qiáng)烈的以交易為生,希望成為交易高手的意愿,以實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定盈利為最高目標(biāo); 2、 可承受較大的心理壓力,有很強(qiáng)的自我調(diào)控能力,紀(jì)律嚴(yán)格; 3、 對(duì)公司資金高度負(fù)責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行交易原則及風(fēng)險(xiǎn)控制; 4、熱衷于金融行業(yè)的有經(jīng)驗(yàn)人士,有意與國(guó)際經(jīng)濟(jì)交易的最新理念保持一致水準(zhǔn)。 二、薪酬制度: 薪酬=底薪(¥4000)本職位上班時(shí)間自由,不受地域限制和考勤制度約束。公司將對(duì)員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。 合作流程:中級(jí)交易員一專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測(cè)試(電子)→洽談定位>待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:中級(jí)交易員一交易部(豐管、分析師、經(jīng)理)→操盤手一技術(shù)部(主管、 分析師、經(jīng)理) 四、崗位職責(zé): 根據(jù)公司技術(shù)考核核心價(jià)值觀,技術(shù)考核評(píng)估成功者(公司全資,個(gè)人無(wú)需承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和出資。), 應(yīng)不斷提升“專業(yè)技能”、規(guī)范\"交易系統(tǒng)”、 探索\"市場(chǎng)規(guī)律”, 促使“交易體系\"更加科學(xué)化,敬畏交易制度,并嚴(yán)格遵守\"晉升空間\"和”晉級(jí)制度\"。 -
家裝顧問(wèn)銷售
4000-9000元2025-08-05管*士工作方式是:聯(lián)系買了房的業(yè)主來(lái)看裝修,可以電話,可以有渠道,可以有自媒體,
有培訓(xùn),有人帶,大平臺(tái),有晉升,有發(fā)展!
要求:對(duì)有意愿拿高薪的伙伴,敞開(kāi)大門,公司是以?shī)^斗者為本, -
工藝工程師
5000-6000元2025-08-04人力資源部1、負(fù)責(zé)電動(dòng)天窗裝配工藝流程設(shè)計(jì);
2、負(fù)責(zé)電動(dòng)天窗生產(chǎn)線、工裝、設(shè)備、工具、夾具等過(guò)程硬件的開(kāi)發(fā);
3、負(fù)責(zé)電動(dòng)天窗工藝標(biāo)準(zhǔn)制定(輔料定額、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)、BOM等);
4、負(fù)責(zé)電動(dòng)天窗零件包裝審核和總成包裝開(kāi)發(fā);
5、負(fù)責(zé)新工藝培訓(xùn)及培訓(xùn)效果評(píng)價(jià);
6、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目樣件試制;
7、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化管理工作;
8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)效率、質(zhì)量、安全等持續(xù)改善工作;
9、負(fù)責(zé)工藝紀(jì)律檢查及考評(píng)工作。 -
DCC直銷顧問(wèn)(柳州潤(rùn)騰騰勢(shì)店)
5000-9000元2025-08-046、積極參加各項(xiàng)培訓(xùn),按公司規(guī)定要求完成個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃,努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。 -
技術(shù)培訓(xùn)生
4000-5000元2025-08-04人力資源部1、大專以上學(xué)歷,在校學(xué)習(xí)期間綜合表現(xiàn)優(yōu)異 2、機(jī)械、電氣類專業(yè),具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ)知識(shí),熟練運(yùn)用各類機(jī)械制圖軟件 3、踏實(shí)肯干,具有較強(qiáng)的理解、動(dòng)手、創(chuàng)新能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 -
精益工程師(J10681)
6000-8000元2025-08-04韋海芳HR,對(duì)生產(chǎn)作業(yè)的效率改進(jìn)提出建議,并進(jìn)行實(shí)施 1、 電腦操作熟練,excel數(shù)據(jù)匯總和處理、PPT報(bào)告總結(jié)、word文檔編輯; 2、 受過(guò)生產(chǎn)作業(yè)管理、工藝流程設(shè)計(jì)、產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn) -
TPM工程師(J10699)
6000-8000元2025-08-04韋海芳HR工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)推動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)TPM,并跟進(jìn)設(shè)備預(yù)防性的事實(shí)情況; 2、設(shè)備改善計(jì)劃,協(xié)助生產(chǎn)線的改、擴(kuò)建; 3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施技能培訓(xùn)及相關(guān)技術(shù)交流; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。 -
銷售顧問(wèn)
8000-10000元2025-08-03梁先生積極參加針對(duì)本崗位的各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)。 7、其他工作 完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作。 -
兼職操作專員L
5000-6000元2025-08-02覃經(jīng)理公司將對(duì)員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。 …… 合作流程:操作專員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測(cè)試(電子)→洽談→面談(定位)→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:操作專員→交易部(主管、分析師、經(jīng)理)→操盤手→技術(shù)部(主管、分析師 …… 各位求職者請(qǐng)?jiān)敿?xì)的閱讀投遞的職位信息,對(duì)自己過(guò)度自信(無(wú)需培訓(xùn)或不接受面試)者請(qǐng)繞行 -
兼職分析師L
5000-6000元2025-08-02覃經(jīng)理公司將對(duì)員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。 …… 合作流程:金融分析師→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測(cè)試(電子)→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:金融分析師→交易部經(jīng)理→總監(jiān)→副總→總經(jīng)理 四、崗位職責(zé): 根據(jù)公司技術(shù)考核核心價(jià)值觀 …… 各位求職者請(qǐng)?jiān)敿?xì)的閱讀投遞的職位信息,對(duì)自己過(guò)度自信(無(wú)需培訓(xùn)或不接受面試)者請(qǐng)繞行。 -
白班交易員學(xué)徒L周末雙休
4000-7000元2025-08-02覃經(jīng)理公司將對(duì)員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。 …… 合作流程:交易員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測(cè)試(電子)→洽談→面談(定位)→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:交易員→交易部(主管、分析師、經(jīng)理)→操盤手→技術(shù)部(主管、分析師 -
交易員助理L
4000-5000元2025-08-02覃經(jīng)理公司將對(duì)員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。 …… 合作流程:金融程序化專員-→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測(cè)試(電子) - →洽談→面談(定位) - >待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:金融程序化專員→交易部(主管、分析師、經(jīng)理) - → -
期貨交易員L周末雙休
8000-10000元2025-08-02覃經(jīng)理公司將對(duì)員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。 …… 合作流程:量化交易員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測(cè)試(電子)→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:實(shí)習(xí)交易員→交易部(主管、分析師、經(jīng)理)→操盤手→技術(shù)部(主管、分析師、經(jīng)理 -
超盤手學(xué)徒L周末雙休
4000-8000元2025-08-02覃經(jīng)理公司將對(duì)員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。 …… 合作流程:量化交易員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測(cè)試(電子)→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:實(shí)習(xí)交易員→交易部(主管、分析師、經(jīng)理)→操盤手→技術(shù)部(主管、分析師、經(jīng)理 -
金融實(shí)習(xí)生L周末雙休
4000-5000元2025-08-02覃經(jīng)理公司將對(duì)員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。 …… 合作流程:量化交易員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測(cè)試(電子)→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:量化交易員→交易部(主管、分析師、經(jīng)理)→操盤手→技術(shù)部(主管、分析師、經(jīng)理
柳州相關(guān)熱門崗位
it培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)安全培訓(xùn)培訓(xùn)管理員工培訓(xùn)培訓(xùn)崗位銷售培訓(xùn)培訓(xùn)銷售產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)提升培訓(xùn)開(kāi)發(fā)教育培訓(xùn)教學(xué)培訓(xùn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行教師培訓(xùn)培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)助理培訓(xùn)師助理業(yè)務(wù)培訓(xùn)客服培訓(xùn)培訓(xùn)總監(jiān)藝術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)安全培訓(xùn)師培訓(xùn)管理崗培訓(xùn)實(shí)習(xí)生管理培訓(xùn)生儲(chǔ)備干部職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)專員人事培訓(xùn)專員安全培訓(xùn)專員與培訓(xùn)專員培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)校長(zhǎng)培訓(xùn)老師培訓(xùn)文化經(jīng)理培訓(xùn)顧問(wèn)培訓(xùn)專家培訓(xùn)項(xiàng)目總監(jiān)培訓(xùn)績(jī)效經(jīng)理培訓(xùn)專員/助理銷售培訓(xùn)總監(jiān)銷售培訓(xùn)專家培訓(xùn)督導(dǎo)崗培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理培訓(xùn)開(kāi)發(fā)經(jīng)理學(xué)術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)專員/主管培訓(xùn)文化主管培訓(xùn)管理專員培訓(xùn)管理員培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管人才發(fā)展培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)主管內(nèi)訓(xùn)助理
城中區(qū)附近熱門公司
-
廣西安辰電力工程有限公司電力工程施工,城市照明工程,園林綠化工程施工,室內(nèi)外裝修工程(以上項(xiàng)目憑資質(zhì)證經(jīng)營(yíng));電力設(shè)備的銷售。
-
潤(rùn)加物業(yè)服務(wù)(深圳)有限公司柳州分公司一般項(xiàng)目:物業(yè)服務(wù);物業(yè)管理咨詢服務(wù);高新技術(shù)咨詢服務(wù);家政服務(wù)(不含限制項(xiàng)目);營(yíng)業(yè)性停車服務(wù);接受主體委托從事建筑裝飾裝修工程的設(shè)計(jì)、施工;國(guó)內(nèi)貿(mào)易;電子產(chǎn)品、保健用品、預(yù)包裝食品、保健食品的銷售。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
-
柳州萬(wàn)富酒店管理有限公司萬(wàn)達(dá)嘉華酒店酒店經(jīng)營(yíng)管理;住宿服務(wù);美容美發(fā)服務(wù);洗浴服務(wù);休閑健身服務(wù);餐飲服務(wù);洗衣服務(wù);婚慶禮儀服務(wù);展覽展示服務(wù);會(huì)議服務(wù);票務(wù)代理;商務(wù)信息咨詢服務(wù)(金融、證券、保險(xiǎn)、期貨除外);物業(yè)服務(wù);預(yù)包裝食品、散裝食品、服裝、鞋帽、飾品、皮革制品、家具、床上用品、工藝美術(shù)品(象牙及其制品除外)、針紡織品、健身器材、日用品、花卉的銷售;卷煙、雪茄煙零售;停車場(chǎng)服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
-
廣西完美有度企業(yè)管理咨詢有限公司一般項(xiàng)目:社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù);企業(yè)管理;信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));會(huì)議及展覽服務(wù);信息技術(shù)咨詢服務(wù);市場(chǎng)調(diào)查(不含涉外調(diào)查);市場(chǎng)營(yíng)銷策劃;廣告設(shè)計(jì)、代理;廣告制作;社會(huì)調(diào)查(不含涉外調(diào)查);圖文設(shè)計(jì)制作;組織文化藝術(shù)交流活動(dòng);平面設(shè)計(jì);專業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù);以自有資金從事投資活動(dòng);個(gè)人互聯(lián)網(wǎng)直播服務(wù);數(shù)據(jù)處理服務(wù);項(xiàng)目策劃與公關(guān)服務(wù);攝像及視頻制作服務(wù);美甲服務(wù);化妝品零售;互聯(lián)網(wǎng)銷售(除銷售需要許可的商品)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))許可項(xiàng)目:生活美容服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
-
廣西雙英集團(tuán)股份有限公司汽車零部件研發(fā)、制造、銷售;自有房屋出租;貨物進(jìn)出口貿(mào)易;機(jī)械設(shè)備租賃;道路普通貨物運(yùn)輸;以自有資金對(duì)外投資。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
柳州華展·華園培訓(xùn)招聘最新投遞
-
遇小姐投遞了 廣西世航商務(wù)服務(wù)集團(tuán)有限公司 的 交易員助理L 職位2025-08-12
-
樊先生2025-08-09
-
羅先生投遞了 柳州萬(wàn)超汽車天窗有限公司 的 工藝工程師 職位2025-08-04
-
羅先生投遞了 廣西世航商務(wù)服務(wù)集團(tuán)有限公司 的 兼職操作專員L 職位2025-08-04
-
黃女士投遞了 廣西世航商務(wù)服務(wù)集團(tuán)有限公司 的 兼職操作專員L 職位2025-08-03
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

柳州城中區(qū)培訓(xùn)招聘工資
¥
4933
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:5K
-
6.7%2K
-
6.7%3K
-
20%4K
-
46.7%5K
-
6.7%6K-8K
-
13.3%8K-1W
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
柳州城中區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州城中區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。