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柳州柳江區(qū)培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年10月柳州柳江區(qū)培訓(xùn)最新招聘,平均工資約為4273元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-14
茉莉
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)組織駕駛員對(duì)道路安全法規(guī)、車輛的維修、養(yǎng)護(hù)常識(shí)的培訓(xùn),提高安全意識(shí)和業(yè)務(wù)技能。
2、每天根據(jù)各部口用車計(jì)劃,合理安排車輛,以達(dá)到節(jié)能節(jié)支。
3、負(fù)責(zé)車輛的日常維修保養(yǎng)管理,保持車輛良好運(yùn)行狀態(tài),提高出車率和運(yùn)輸效率。
4、負(fù)責(zé)辦理車輛的年檢、保險(xiǎn)等事務(wù)。
5、負(fù)責(zé)油耗監(jiān)控及車輛加油管理工作。
6、負(fù)責(zé)制訂車隊(duì)內(nèi)部管理制度。負(fù)責(zé)駕駛員的考勤工作。
7、負(fù)責(zé)車輛的救援及事故處理。
8、負(fù)責(zé)駕駛員每月考核工作。
9、每月將每輛車的維修費(fèi)用、車輛油耗、里程數(shù)、安全檢查記錄報(bào)表上報(bào)行政部并建立檔案。
10、負(fù)責(zé)車輛的各種證件(保險(xiǎn)單)、相關(guān)資料的保管及管理工作。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格
1、有二年以上車隊(duì)管理或大型車輛調(diào)度工作經(jīng)驗(yàn);
2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、執(zhí)行能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng);
3、會(huì)用辦公軟件,了解運(yùn)輸行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)。
柳州-柳江區(qū) 1人 高中以上 批發(fā) 飲料 投遞:1人 瀏覽:196
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-13
金豆豆
HR
1. 柳州市廣華飲料廠誠聘財(cái)務(wù)文員(1名)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對(duì),及倉庫入庫出庫數(shù)據(jù)管理; 2、辦公室基本賬務(wù)的核對(duì); 3、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證報(bào)銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性; 4、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng),按時(shí)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表; 5、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號(hào)、裝訂;保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料; 6、負(fù)責(zé)行政管理,招聘等工作,7、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)和經(jīng)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析
任職資格: 1、高中以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先; 2、熟悉操作財(cái)務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件; 3、賬目日清月結(jié),報(bào)表編制準(zhǔn)確、 4、有會(huì)計(jì)初級(jí)證書優(yōu)先。
薪資待遇:底薪 + 冿貼 + 績(jī)效獎(jiǎng)金 + 全勤獎(jiǎng) + 提成 +年終獎(jiǎng) ;月休4天,包午餐,節(jié)日福利 ;一經(jīng)錄用待遇從優(yōu),歡迎有志者加入!
工作地點(diǎn):柳州市魚峰區(qū)榮軍路四區(qū)203號(hào)
聯(lián)系人:吳女士
2025-10-12
韋女士
崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門經(jīng)理完成各項(xiàng)銷售工作;
2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;
3、協(xié)助部門經(jīng)理設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃;
4、建立和管理銷售隊(duì)伍,完成銷售目標(biāo);
5、從銷售和客戶需求的角度,對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。
任職資格:
1、本科學(xué)歷,機(jī)械類和市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè);
2、有一年以上機(jī)械產(chǎn)品的相關(guān)營銷工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀;
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;
5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
2025-10-11
人力資源部
5)負(fù)責(zé)對(duì)分廠管理人員相關(guān)成本知識(shí)及制度的培訓(xùn)\" 負(fù)責(zé)線邊庫COGI、各工段班組功效比監(jiān)控 負(fù)責(zé)分廠降成本項(xiàng)目管理及推進(jìn) 組織部門風(fēng)險(xiǎn)存貨處置及分析,整理每月/季度新增的金額占比大的風(fēng)險(xiǎn)存貨,進(jìn)行原因追溯等分析
2025-10-11
人力資源部
5)對(duì)所組織編制、修訂的工藝文件、崗位技術(shù)操作規(guī)程及采用的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備是否符合HSE條件負(fù)責(zé),并及時(shí)組織對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)
2025-10-11
人力資源部
7、數(shù)據(jù)文化賦能 開發(fā)數(shù)據(jù)應(yīng)用模板(如自動(dòng)化分析報(bào)表、A3報(bào)告工具包); 組織數(shù)據(jù)分析培訓(xùn)(如Minitab基礎(chǔ)、柏拉圖制作),提升團(tuán)隊(duì)數(shù)據(jù)素養(yǎng)。 …… \" 8、職業(yè)健康/安全/環(huán)境管理: 5.1負(fù)責(zé)分管人員HSE責(zé)任制的落實(shí),HSE教育培訓(xùn); 5.2按要求進(jìn)行可視可感領(lǐng)導(dǎo)力(簡(jiǎn)稱VFL)的實(shí)施,管轄區(qū)域的HSE風(fēng)險(xiǎn)控制和隱患排查整改,緊急情況的應(yīng)急救援
2025-10-11
人力資源部
接受HSE教育和培訓(xùn)。參與本模塊風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。 崗位要求: 1、??疲ê┮陨蠈W(xué)歷 2、具備五年以上三大量具檢定校準(zhǔn)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備一年以上液壓油清潔度顆粒檢測(cè)儀操作工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-10-11
人力資源部
關(guān)鍵知識(shí):深入理解某一類專項(xiàng)技術(shù)的理論及方法知識(shí),能培訓(xùn)指導(dǎo)下屬(如有限元、結(jié)構(gòu)疲勞、結(jié)構(gòu)機(jī)構(gòu)優(yōu)化、系統(tǒng)匹配、多體動(dòng)力學(xué)、載荷譜、鏟裝阻力等)。
2025-10-11
人力資源部
主要內(nèi)容 : 1、協(xié)同海外區(qū)域及后市場(chǎng)做好服務(wù)、配件管理工作; 2、服務(wù)支持管理(公告整改支持和監(jiān)控,客戶滿意度管理)、服務(wù)費(fèi)用管理、服務(wù)培訓(xùn)管理; 3、調(diào)動(dòng)挖掘機(jī)內(nèi)部資源快速滿足區(qū)域服務(wù)需求。
2025-10-11
人力資源部
1.5參與區(qū)域渠道挖掘機(jī)能力拓展和提升支持,提供銷售/服務(wù)人員營銷、技術(shù)、產(chǎn)品培訓(xùn)、服務(wù)等支持。 1.6配合區(qū)域共同開拓和管理海外挖掘機(jī)關(guān)鍵客戶。

物流經(jīng)理

5000-10000元
柳州-柳江區(qū) 1人 瀏覽:52
2025-10-11
羅來富
1.外倉站長統(tǒng)籌站內(nèi)所有事物 2.站內(nèi)人員招聘、培訓(xùn)、車輛維修保養(yǎng)等 3.配合業(yè)務(wù)部培訓(xùn)及巡檢工作 要求: 1.可接受外派 2.能吃苦耐勞 3.懂配送及倉儲(chǔ)管理,有相關(guān)倉儲(chǔ)及配送公司管理經(jīng)驗(yàn)

配送站長

5000-10000元
柳州-柳江區(qū) 1人 瀏覽:41
2025-10-11
羅來富
1.外倉站長統(tǒng)籌站內(nèi)所有事物 2.站內(nèi)人員招聘、培訓(xùn)、車輛維修保養(yǎng)等 3.配合業(yè)務(wù)部培訓(xùn)及巡檢工作 要求: 1.可接受外派 2.能吃苦耐勞 3.懂配送及倉儲(chǔ)管理,有相關(guān)倉儲(chǔ)及配送公司管理經(jīng)驗(yàn)

銷售總監(jiān)

10000-15000元
柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園 1人 進(jìn)出口 材料 瀏覽:45
2025-10-11
hhxzb@c-fehong.com
10.不定期組織培訓(xùn),指導(dǎo)和培養(yǎng)下屬,提升團(tuán)隊(duì)成員素質(zhì)及工作能力。 招聘要求: 1.需不定期出差。 2.機(jī)電相關(guān)專業(yè)或經(jīng)濟(jì)、管理相關(guān)專業(yè)等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷。 …… 4.公司產(chǎn)品、材料等相關(guān)知識(shí),市場(chǎng)營銷管理、銷售管理、公共關(guān)系、推銷技巧培訓(xùn) 5.掌握公司所經(jīng)營產(chǎn)品國內(nèi)行業(yè)動(dòng)態(tài),掌握市場(chǎng)營銷相關(guān)知識(shí), 具備財(cái)務(wù)管理、法律、外語等方面的知識(shí),了解公司所經(jīng)營產(chǎn)品技術(shù)知識(shí)
2025-10-11
人力資源部
6.人員培訓(xùn) 編制操作人員工藝培訓(xùn)教材及評(píng)價(jià)辦法、組織操作人員工藝培訓(xùn)及進(jìn)行考核。 任職要求: 1、大學(xué)本科學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化專業(yè)。
2025-10-11
鄧小姐
、開朗、喜歡聊天(不會(huì)說話的,我們也教,放心,每個(gè)運(yùn)營、文案策劃都是講師,不信救不了你); 3、熱愛媒體事業(yè),工作態(tài)度積極主動(dòng),具備良好的敬業(yè)精神和操守; 4、配合公司完成專業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)(放心,所有培訓(xùn)都是免費(fèi)的
約 32 個(gè)崗位

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柳州培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 7.7%
    2K
  • 17.9%
    3K
  • 37.2%
    4K
  • 17.9%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 3.8%
    8K-1W
  • 1.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.6%
  • 大專
    1.4%
柳州培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,大專占1.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.6%
  • 1-3年
    1.4%
柳州培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,1-3年占1.4%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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