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柳州柳州商廈培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年7月柳州柳州商廈培訓(xùn)最新招聘,平均工資約為3772元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
柳州-城中區(qū)-五星商業(yè)大廈 1人 瀏覽:9
2025-07-23
吳建偉
核心職責(zé)與日常工作任務(wù):
1.庫存管理與控制:監(jiān)控庫存水平,預(yù)防缺貨與積壓;定期進(jìn)行庫存盤點(diǎn),確保賬實(shí)相符;優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn),降低庫存成本。
2.食品安全管理:監(jiān)督商品保質(zhì)期管理,定期檢查庫存商品,及時(shí)處理過期或變質(zhì)商品,防止食品安全風(fēng)險(xiǎn)。
3.銷售分析與策略制定:分析銷售數(shù)據(jù),識(shí)別銷售趨勢(shì)和顧客偏好,為店鋪制定有效的銷售策略和促銷活動(dòng);監(jiān)控銷售業(yè)績(jī),及時(shí)調(diào)整銷售策略以達(dá)成銷售目標(biāo)。
4.團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與培訓(xùn):激勵(lì)和指導(dǎo)店員,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和工作效率;定期組織銷售技巧、產(chǎn)品知識(shí)等培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)。
5.顧客關(guān)系維護(hù):建立并維護(hù)良好的顧客關(guān)系,收集顧客反饋,解決顧客投訴,提升顧客滿意度和忠誠度。
6.日常運(yùn)營管理:負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營工作,包括店鋪環(huán)境維護(hù)、收銀管理、促銷執(zhí)行等,確保店鋪運(yùn)營的順暢進(jìn)行。
職位要求:
1.高中及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.具備良好的商業(yè)意識(shí)和數(shù)據(jù)分析能力。
3.優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
薪資待遇:
試用期5000元/月,轉(zhuǎn)正后有提成,包住宿
職業(yè)發(fā)展路徑:
營業(yè)員—訓(xùn)練員—店長(zhǎng)助理/訓(xùn)練組長(zhǎng)—儲(chǔ)備店長(zhǎng)—店長(zhǎng)
儲(chǔ)備店長(zhǎng)最快3個(gè)月可以通過學(xué)習(xí),參加考核晉升為店長(zhǎng),最快6個(gè)月可以晉升到區(qū)經(jīng)理。
工作時(shí)間:
根據(jù)商場(chǎng)營運(yùn)時(shí)間安排早晚班,一個(gè)班次9小時(shí)(中間1小時(shí)吃飯休息)

講師

8000-13000元
柳州-柳北區(qū) 1人 瀏覽:191
2025-07-22
張小姐
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的講解,能根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況靈活的調(diào)整氛圍和制定銷講內(nèi)容。
2、通過銷講,推動(dòng)、促進(jìn)以及達(dá)成現(xiàn)場(chǎng)成交,協(xié)助完成招商部銷售目標(biāo)。
3、依據(jù)市場(chǎng)反饋及招商效果,不斷完善課程內(nèi)容,有較高的會(huì)銷講解水平。
4、獨(dú)立完成課件的制作,持續(xù)進(jìn)行講授形式的創(chuàng)新,提升招商會(huì)現(xiàn)場(chǎng)成交效果。
5、宣傳公司的經(jīng)營理念和企業(yè)文化,提高公司和課程的知名度、美譽(yù)度。
6、現(xiàn)場(chǎng)分析和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。
任職要求:
1、男女不限,年齡25-40歲。
2、具有2年以上大獎(jiǎng)康會(huì)銷講師經(jīng)驗(yàn),有招商、授課經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、優(yōu)秀的語言組織能力,文化結(jié)合能力,表達(dá)能力強(qiáng)。
4、接受廣西省內(nèi)出差。
福利待遇: 底薪+講課費(fèi)+餐補(bǔ)+住宿補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼+五險(xiǎn)+培訓(xùn)+節(jié)日福利

人事專員

3000-4000元
柳州-柳北區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:39
2025-07-22
張小姐
一’、招聘與配置:
制定招聘計(jì)劃,發(fā)布崗位信息,篩選簡(jiǎn)歷并組織面試,協(xié)調(diào)用人部門完成錄用決策。
培訓(xùn)與發(fā)展:
組織新員工入職培訓(xùn),協(xié)助制定員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,推動(dòng)內(nèi)部或外部培訓(xùn)計(jì)劃。提升員工技能和職業(yè)素養(yǎng),支持企業(yè)人才儲(chǔ)備。
?薪酬福利與績(jī)效管理:
社保增減員,補(bǔ)貼申請(qǐng)
?員工關(guān)系與企業(yè)文化:
處理員工投訴、糾紛,維護(hù)和諧的勞動(dòng)關(guān)系。
組織員工活動(dòng)(如團(tuán)建、節(jié)日福利),提升員工滿意度和歸屬感。
二、行政管理職責(zé)
?制度執(zhí)行與優(yōu)化:
擬定人事行政規(guī)章制度,監(jiān)督執(zhí)行并提出改進(jìn)建議。
處理法律事務(wù)(如合同審查、糾紛解決),確保合規(guī)。
?檔案與信息管理:
管理員工檔案、合同、考勤記錄等資料,確保完整性和保密性。
維護(hù)人事信息系統(tǒng),統(tǒng)計(jì)并上報(bào)相關(guān)數(shù)據(jù)。
?證照與資質(zhì)管理:(沒有經(jīng)驗(yàn)勿擾)
負(fù)責(zé)營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書的年檢、更新及保管。
該崗位側(cè)重社保管理和營業(yè)執(zhí)照申請(qǐng)、變更,沒有經(jīng)驗(yàn)勿擾
2025-07-22
張麗
專業(yè)提升快,發(fā)展空間大,不用上夜班,有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,期待您的加入,我們共同為廣大民眾的健康幸福而努力。 崗位職責(zé): 1、幫助醫(yī)院門診提高工作效率,提供兒科疾病相關(guān)科普知識(shí),包括測(cè)量身高體重、詢問既往史、記錄疑問、指導(dǎo)就診流程、解答相關(guān)健康咨詢問題等; 2、建立信息檔案,提供線上科普服務(wù)及電話隨訪服務(wù); 3、獨(dú)立開展多種形式的科普宣教工作; 4、嚴(yán)格遵守崗位相關(guān)合規(guī)要求。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,醫(yī)藥、護(hù)理學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)及有護(hù)士證者優(yōu)先考慮,須有社工證; 2、工作經(jīng)驗(yàn)不限,有護(hù)士經(jīng)驗(yàn)及醫(yī)院門診患者接待經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、熟練使用辦公軟件,具備良好的溝通能力和學(xué)...
柳州-城中區(qū) 1人 瀏覽:11
2025-07-22
張麗
專業(yè)提升快,發(fā)展空間大,不用上夜班,有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,期待您的加入,我們共同為廣大民眾的健康幸福而努力。 崗位職責(zé): 1、幫助醫(yī)院門診提高工作效率,提供兒科疾病相關(guān)科普知識(shí),包括測(cè)量身高體重、詢問既往史、記錄疑問、指導(dǎo)就診流程、解答相關(guān)健康咨詢問題等; 2、建立信息檔案,提供線上科普服務(wù)及電話隨訪服務(wù); 3、獨(dú)立開展多種形式的科普宣教工作; 4、嚴(yán)格遵守崗位相關(guān)合規(guī)要求 任職要求: 1、本科學(xué)歷,醫(yī)藥、護(hù)理學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),有社工證優(yōu)先考慮; 2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有護(hù)士經(jīng)驗(yàn)及醫(yī)院門診患者接待經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、熟練使用辦公軟件,具備良好的溝通能力和學(xué)習(xí)能力; 4、...
柳州-城中區(qū) 1人 瀏覽:19
2025-07-22
張麗
專業(yè)提升快,發(fā)展空間大,不用上夜班,有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,期待您的加入,我們共同為廣大民眾的健康幸福而努力。 崗位職責(zé): 1、幫助醫(yī)院門診提高工作效率,提供兒科疾病相關(guān)科普知識(shí),包括測(cè)量身高體重、詢問既往史、記錄疑問、指導(dǎo)就診流程、解答相關(guān)健康咨詢問題等; 2、建立信息檔案,提供線上科普服務(wù)及電話隨訪服務(wù); 3、獨(dú)立開展多種形式的科普宣教工作; 4、嚴(yán)格遵守崗位相關(guān)合規(guī)要求。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,醫(yī)藥、護(hù)理學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)及有護(hù)士證者優(yōu)先考慮,有社工證優(yōu)先考慮; 2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn),有護(hù)士經(jīng)驗(yàn)及醫(yī)院門診患者接待經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、熟練使用辦公軟件,具備良好的溝...

行政專員/助理

3000-4000元
柳州-柳北區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:336
2025-07-22
張小姐
培訓(xùn)與發(fā)展:組織培訓(xùn)活動(dòng),跟蹤培訓(xùn)效果并收集反饋,推動(dòng)培訓(xùn)體系的持續(xù)優(yōu)化,助力員工不斷提升能力,實(shí)現(xiàn)個(gè)人與公司的共同成長(zhǎng)。 3. …… 人力資源數(shù)據(jù)分析:定期收集、整理和分析各類人力資源數(shù)據(jù),如招聘數(shù)據(jù)、培訓(xùn)數(shù)據(jù)、績(jī)效數(shù)據(jù)等,為公司人力資源戰(zhàn)略決策提供數(shù)據(jù)支持,助力公司人力資源管理的科學(xué)化與精細(xì)化。 崗位要求 1.

服裝督導(dǎo)

7000-12000元
柳州-城中區(qū)-聚寶大廈 1人 服飾 批發(fā) 瀏覽:10
2025-07-22
王國旦
組織開展新店開業(yè)的培訓(xùn)工作,督促管轄門店管理,促銷的輔助工作,提升門店的業(yè)績(jī)。 1、新開門店前期準(zhǔn)備工作,1-3月時(shí)問將新店帶入正常的運(yùn)營工作狀態(tài)。 …… 3、搭建新開店鋪人員組織框架,對(duì)門店員工進(jìn)行不斷的培訓(xùn)和督導(dǎo),指導(dǎo)當(dāng)?shù)氐觊L(zhǎng)能迅速接手門店的各項(xiàng)管理工作,督促各門店的管理、促銷的輔助工作,提升門店業(yè)績(jī)。 …… 5、若公司有需要,針對(duì)老店長(zhǎng)離職或其它原因需要整改的店鋪,須駐場(chǎng)進(jìn)行整改并培訓(xùn)新店長(zhǎng)。 6、處理門店突發(fā)事件。 了、有效的控制門店的成本,對(duì)公司有忠誠度。 8、服從上司的各項(xiàng)工作安排。 …… 4、擅長(zhǎng)終端員工培訓(xùn),授課,管理經(jīng)驗(yàn)豐富,懂的人才培養(yǎng)及梯隊(duì)建設(shè)能力。 5、具備良好的表達(dá)能力及溝通力; 6、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,對(duì)工作有責(zé)任感。

講師

8000-10000元
柳州-城中區(qū)-淘園世家 1人 瀏覽:38
2025-07-21
黃繼想
講師 1、有強(qiáng)烈的企圖心和和目標(biāo)感; 2、充滿激情和活力,有超強(qiáng)執(zhí)行力; 3、擅長(zhǎng)開發(fā)代理,服務(wù)代理 4、擅長(zhǎng)組織沙龍,演講,成交能力; 5、擅長(zhǎng)營銷型團(tuán)隊(duì)管理,培訓(xùn); 6、有招商加盟,新零售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

初中物理教師

5000-6000元
柳州-城中區(qū)-友誼國際 2人 投資 瀏覽:5
2025-07-20
; 4、參加編寫、審議新教材和教學(xué)參考書,主持或參與教學(xué)方法研究; 5、參與教學(xué)改革的研究或改革試點(diǎn)工作,為教學(xué)研究新思路、新方法提供建議; 6、完成教學(xué)部門主任安排的其他任務(wù) 提供住宿,免費(fèi)培訓(xùn)
2025-07-20
禤新發(fā)
崗位亮點(diǎn): 1.公司提供免費(fèi)帶薪培訓(xùn),每個(gè)月至少5場(chǎng)培訓(xùn) 2.公司提供住宿 3.公司有獲取自己的方式,無需外跑,無需打電話 補(bǔ)充說明: 1.本崗位帶有營銷性質(zhì),有壓力也有回報(bào),歡迎有想法的您
柳州-城中區(qū) 1人 瀏覽:31
2025-07-20
孔亞聰
柳城中國電信主管 工作內(nèi)容:在店面接待客戶,銷售電信卡品及其辦理電信產(chǎn)品以及銷售華為電子產(chǎn)品,有時(shí)也需要外出推廣做活動(dòng)去辦理電信業(yè)務(wù),需要管理電信人員 ,并且核算電信人員提成,培訓(xùn)新入職電信人員等。
柳州-城中區(qū) 1人 瀏覽:73
2025-07-20
孔亞聰
柳城中國電信主管 工作內(nèi)容:在店面接待客戶,銷售電信卡品及其辦理電信產(chǎn)品以及銷售華為電子產(chǎn)品,有時(shí)也需要外出推廣做活動(dòng)去辦理電信業(yè)務(wù),需要管理電信人員 ,并且核算電信人員提成,培訓(xùn)新入職電信人員等。
2025-07-20
人力資源部
上班時(shí)間: 早班:9:30-16:30 晚班:14:30-21:30(月休4天,一天倒一次班) 【職位要求】 【職位要求】 1、男女不限,學(xué)歷初中以上,年齡22歲-38歲,有無經(jīng)驗(yàn)均可(有免費(fèi)培訓(xùn)
2025-07-20
趙靜
主管
2、朝九晚六,午休2小時(shí),法定節(jié)假日放假,下午茶、上門獎(jiǎng)、業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì); 3、新人帶薪培訓(xùn),產(chǎn)品和話術(shù)都有專人帶,手把手教會(huì)你; 4、三個(gè)月一次晉升機(jī)會(huì),不看入職時(shí)間,不看資歷,只看人品和能力,公平晉升機(jī)制
約 88 個(gè)崗位

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廣西屯墾地食品有限公司
許可項(xiàng)目:食品經(jīng)營;食品經(jīng)營(銷售預(yù)包裝食品);食品經(jīng)營(銷售散裝食品);食品互聯(lián)網(wǎng)銷售(銷售預(yù)包裝食品);保健食品銷售;第三類醫(yī)療器械經(jīng)營;第三類醫(yī)療器械生產(chǎn)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:農(nóng)副產(chǎn)品銷售;第一類醫(yī)療器械生產(chǎn);第一類醫(yī)療器械銷售;寵物食品及用品零售;家用電器銷售;健康咨詢服務(wù)(不含診療服務(wù));中醫(yī)養(yǎng)生保健服務(wù)(非醫(yī)療);會(huì)議及展覽服務(wù)(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))
廣西發(fā)鑫文化傳媒有限公司
許可項(xiàng)目:音像制品制作。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:文化娛樂經(jīng)紀(jì)人服務(wù);文藝創(chuàng)作;組織文化藝術(shù)交流活動(dòng);企業(yè)形象策劃;圖文設(shè)計(jì)制作;廣告設(shè)計(jì)、代理;廣告制作;廣告發(fā)布;攝影擴(kuò)印服務(wù);市場(chǎng)營銷策劃;禮儀服務(wù);會(huì)議及展覽服務(wù)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))
廣西桂運(yùn)寶科技有限公司
許可項(xiàng)目:貨物進(jìn)出口;道路貨物運(yùn)輸(不含危險(xiǎn)貨物);第二類增值電信業(yè)務(wù);互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù);道路貨物運(yùn)輸(網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn))(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:軟件開發(fā);人工智能基礎(chǔ)軟件開發(fā);人工智能應(yīng)用軟件開發(fā);人工智能公共服務(wù)平臺(tái)技術(shù)咨詢服務(wù);大數(shù)據(jù)服務(wù);辦公服務(wù);信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;廣告設(shè)計(jì)、代理;廣告制作;廣告發(fā)布(非廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)刊出版單位);計(jì)算機(jī)軟硬件及外圍設(shè)備制造;計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā);機(jī)械設(shè)備銷售;汽車零配件批發(fā)(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))
柳州市東豐印刷廠
其他印刷品印刷;電腦噴繪、曬圖服務(wù);電腦快速制版印刷;電腦繪圖,標(biāo)志牌制作,獎(jiǎng)牌、獎(jiǎng)杯、獎(jiǎng)?wù)?、錦旗等制作及其他快速制作等服務(wù);發(fā)光銘牌、廣告牌制作;企業(yè)形象策劃服務(wù);會(huì)議及展覽服務(wù)。
柳州市津潤物資有限責(zé)任公司
酚醛樹脂、天那水、苯、甲醛、松節(jié)油、乙炔、氧氣、一氧化氮、洗油、粗苯、甲苯、甲醇、乙醇、煤焦油、松焦油、乙烯防腐漆、橡膠水、二甲苯、瀝青、防污漆、萘、生松香、電石、煤焦瀝青、粗酚、硫酸、鹽酸、液堿、燒堿(不帶有存儲(chǔ)設(shè)施經(jīng)營、無倉庫);柴油、燃料油、調(diào)和油、重油、裂化油、潤滑油、活性炭、煤炭、焦炭、礦產(chǎn)品、五金交電、機(jī)械工程配件、機(jī)械電子設(shè)備、汽車配件、摩托車配件、建筑材料、日用百貨、紙張(不含凸板紙、新聞紙)、橡膠塑料制品(一次性塑料餐具除外)、金屬材料(不含貴稀金屬及鎢、錫、銻)、鋼材銷售;天然氣、氮、氬、二甲苯異構(gòu)體混合物、煤焦酚、硝酸、磷酸、氫氧化鈉、甲醛溶液、氫氧化鈉(含量≥30%)、二氧化碳、含易燃溶劑的合成樹脂、油漆、輔助材料、涂料等制品(閃杯閃點(diǎn)小于等于60℃);危險(xiǎn)貨物道路運(yùn)輸。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。)
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柳州柳北區(qū)培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:4K
  • 22.7%
    2K
  • 18.2%
    3K
  • 36.4%
    4K
  • 9.1%
    5K
  • 13.6%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.5%
  • 大專
    4.5%
柳州柳北區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.5%,大專占4.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    95.5%
  • 1-3年
    4.5%
柳州柳北區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.5%,1-3年占4.5%。
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