柳州時(shí)代商廈培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年6月柳州時(shí)代商廈培訓(xùn)最新招聘，平均工資約為5652元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

南寧區(qū)域鞋服類大店長

4000-7000元

柳州市卡曼品牌管理有限責(zé)任公司

柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉 1人財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢電子瀏覽:1

2025-06-03

鄧于民

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)品牌門店的管理工作；
2.每月定期開展店長區(qū)域會(huì)議，溝通問題、反饋人員情況和貨品分析；
3.負(fù)責(zé)專賣店新品上市的前期工作，及店鋪后期貨品執(zhí)行情況；
4.監(jiān)督店鋪促銷活動(dòng)的執(zhí)行和結(jié)果反饋；
5.負(fù)責(zé)每個(gè)店鋪周業(yè)績指標(biāo)和年業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成；
6.負(fù)責(zé)各自區(qū)域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關(guān)工作；
7負(fù)責(zé)專賣店人員流動(dòng)及考勤管理；
8.負(fù)責(zé)培訓(xùn)公司管理制度及門店制度，并落實(shí)到每個(gè)門店；
9.通過巡店、深入了解員工，挖掘有潛力員工并不斷培養(yǎng)，嚴(yán)格監(jiān)督店鋪，一切舞弊開勉，合理公正處理日常店鋪事務(wù)，定期給員工進(jìn)行培訓(xùn)、考核；
10.競品關(guān)注等。
崗位要求：
1、中專以上學(xué)歷，2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有鞋服行業(yè)直營終端零售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
說明：此職位屬特急。如有從事鞋服行業(yè)，有意到玉林工作或現(xiàn)就在玉林工作的伙伴，可隨時(shí)在線聯(lián)系我們，留下您的聯(lián)系方式。我會(huì)在12小時(shí)內(nèi)及時(shí)與您聯(lián)系和請(qǐng)教。男女不限。

區(qū)域經(jīng)理/主管

8000-12000元

柳州市卡曼品牌管理有限責(zé)任公司

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2025-06-03

鄧于民

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)品牌門店的管理工作；
2.每月定期開展店長區(qū)域會(huì)議，溝通問題、反饋人員情況和貨品分析；
3.負(fù)責(zé)專賣店新品上市的前期工作，及店鋪后期貨品執(zhí)行情況；
4.監(jiān)督店鋪促銷活動(dòng)的執(zhí)行和結(jié)果反饋；
5.負(fù)責(zé)每個(gè)店鋪周業(yè)績指標(biāo)和年業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成；
6.負(fù)責(zé)各自區(qū)域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關(guān)工作；
7負(fù)責(zé)專賣店人員流動(dòng)及考勤管理；
8.負(fù)責(zé)培訓(xùn)公司管理制度及門店制度，并落實(shí)到每個(gè)門店；
9.通過巡店、深入了解員工，挖掘有潛力員工并不斷培養(yǎng)，嚴(yán)格監(jiān)督店鋪，一切舞弊開勉，合理公正處理日常店鋪事務(wù)，定期給員工進(jìn)行培訓(xùn)、考核；
10.競品關(guān)注等。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有鞋服行業(yè)直營終端零售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、適應(yīng)不定期出差。

零售支持經(jīng)理

7000-11000元

柳州市卡曼品牌管理有限責(zé)任公司

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2025-06-03

鄧于民

1.根據(jù)公司策略，制定并執(zhí)行部門年度工作計(jì)劃，管理部門預(yù)算實(shí)施，并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。
2.承接公司要求，負(fù)責(zé)組織終端陳列標(biāo)準(zhǔn)的制定、更新、培訓(xùn)；負(fù)責(zé)組織終端陳列標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施和監(jiān)督考核，落實(shí)各季主題陳列和活動(dòng)陳列方案。
3.根據(jù)年度培訓(xùn)計(jì)劃，制定月度培訓(xùn)方案并組織實(shí)施，對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，提升終端店員綜合能力，發(fā)展終端人才。
4.協(xié)調(diào)各部門資源，負(fù)責(zé)終端促銷活動(dòng)方案的設(shè)計(jì)、組織實(shí)施并評(píng)估；對(duì)終端日常促銷物料的執(zhí)行情況進(jìn)行核查；指導(dǎo)開展品牌宣傳活動(dòng)和促銷活動(dòng)，并對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行評(píng)估反饋。
5.負(fù)責(zé)建立和維護(hù)VIP管理制度，審核VIP卡信息內(nèi)容，管理VIP會(huì)員信息，推動(dòng)落實(shí)并評(píng)估VIP活動(dòng)方案。
6.負(fù)責(zé)部門日常會(huì)議管理，與其他相關(guān)部門的日常溝通協(xié)調(diào)；負(fù)責(zé)部門內(nèi)費(fèi)用的控制；負(fù)責(zé)指導(dǎo)下屬日常業(yè)務(wù)工作的開展。
崗位要求：
1、有零售行業(yè)，陳列管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、邏輯清晰，思維敏捷，有主見；
3、抗壓能力較好；
4、辦公軟件操作熟練

來賓市品牌鞋店導(dǎo)購員

3000-6000元

柳州市卡曼品牌管理有限責(zé)任公司

柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉 1人財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢電子瀏覽:2

2025-06-03

鄧于民

工作內(nèi)容： 1:鞋子銷售 2:整理賣場、更新陳列 3:根據(jù)公司指標(biāo)下達(dá)店鋪人員并跟進(jìn)銷售 4:協(xié)調(diào)店鋪人員，互相幫助，帶領(lǐng)員工沖業(yè)績，培訓(xùn)人員銷售技巧、產(chǎn)品知識(shí) 崗位要求： 1:有相關(guān)鞋服管理工作經(jīng)驗(yàn)

導(dǎo)購銷售

3000-8000元

柳州市城中區(qū)真藏工藝品維修部

柳州-城中區(qū) 1人工藝品投遞:1人瀏覽:25

2025-06-03

人力資源部

上班時(shí)間：早班：9:30-16:30 晚班：14:30-21:30（月休4天，一天倒一次班）【職位要求】【職位要求】 1、男女不限，學(xué)歷初中以上，年齡22歲-38歲，有無經(jīng)驗(yàn)均可（有免費(fèi)培訓(xùn)

門店銷售

3000-8000元

柳州市城中區(qū)真藏工藝品維修部

柳州-城中區(qū) 1人工藝品投遞:1人瀏覽:35

2025-06-03

人力資源部

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)運(yùn)營校長

6000-11000元

柳州市埠豐貿(mào)易有限公司

柳州-城中區(qū) 1人電子電器服飾投遞:1人瀏覽:29

2025-06-03

韋經(jīng)理

管理公司總體運(yùn)營，例如：安排好各個(gè)崗位工作任務(wù)、工作目標(biāo)和落地；結(jié)合公司實(shí)際情況制定招生、招人、培訓(xùn)計(jì)劃，分配和安排好任課老師上課時(shí)間表；安排好家長家校關(guān)系維護(hù)專員；制作好每學(xué)期上課課表和活動(dòng)計(jì)劃；以及其它工作中需要補(bǔ)充或遇突發(fā)情況預(yù)案的實(shí)施

房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人

3000-8000元

廣西百畝房地產(chǎn)營銷策劃有限公司

柳州-城中區(qū)-時(shí)代商廈 1人房地產(chǎn) 瀏覽:36

2025-06-03

劉女士

招募經(jīng)理

愿意自主學(xué)習(xí)，挑戰(zhàn)高薪；工作亮點(diǎn)： 1、全柳州近百家門店，可就近安排上班門店，上下班更方便； 2、客戶來源豐富：抖音、小紅書、58、幸福里各大渠道多方面獲取 3、有無經(jīng)驗(yàn)均可，前期公司會(huì)進(jìn)行統(tǒng)一的帶薪培訓(xùn)

店員/營業(yè)員

3000-8000元

柳州市城中區(qū)真藏工藝品維修部

柳州-城中區(qū) 1人工藝品瀏覽:37

2025-06-03

人力資源部

租房帶看員3000+就近安排（接受小白）

3000-5000元

廣西百畝房地產(chǎn)營銷策劃有限公司

柳州-城中區(qū)-時(shí)代商廈 1人房地產(chǎn) 投遞:2人瀏覽:214

2025-06-03

劉女士

招募經(jīng)理

無經(jīng)驗(yàn)要求，有店長一對(duì)一帶也有帶薪培訓(xùn)！工作內(nèi)容簡單一個(gè)星期必能上手~ 同事氛圍好歡迎社恐，以后肯定能善于打交道，可以接觸到各個(gè)行業(yè)的人! 如果您現(xiàn)在處于待業(yè)狀態(tài)歡迎你來哦~

高底薪珠寶店?duì)I業(yè)員

3000-8000元

柳州市城中區(qū)真藏工藝品維修部

柳州-城中區(qū) 1人工藝品投遞:1人瀏覽:82

2025-06-03

人力資源部

設(shè)備IT

4000-6000元

上海韻達(dá)貨運(yùn)有限公司

柳州-柳南區(qū)-谷埠街國際商城 1人貨運(yùn) 投遞:3人瀏覽:188

2025-06-03

劉春根

崗位職責(zé)： 1.公司局域網(wǎng),生產(chǎn)PC設(shè)備,服務(wù)器系統(tǒng)的日常維護(hù) 2.電腦軟硬件及辦公電子設(shè)備的日常維護(hù) 3.負(fù)責(zé)公司電腦用戶的IT相關(guān)培訓(xùn) 4.文檔化日常維護(hù)工作中碰到的問題及其解決辦法 5.

生產(chǎn)安全員

3000-4000元

上海韻達(dá)貨運(yùn)有限公司

柳州-柳南區(qū)-谷埠街國際商城 1人貨運(yùn) 投遞:9人瀏覽:359

2025-06-03

劉春根

工作內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)廠區(qū)每月巡檢，做好登記，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào) 2.組織新老員工安全培訓(xùn) 3.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其它臨時(shí)性工作職位要求：1.高中以上學(xué)歷，具有較好的溝通能力 2.為人謙虛，性格大方沉穩(wěn)

教育咨詢師

3000-5000元

南寧市有方信息服務(wù)有限公司

柳州-柳南區(qū)-谷埠街國際商城 1人計(jì)算機(jī) 瀏覽:12

2025-06-01

勞斌

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)課程前、中、后期的各項(xiàng)班級(jí)管理和課程服務(wù)工作； 2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度和學(xué)習(xí)效果，協(xié)調(diào)資源，幫助學(xué)員答疑解惑，提高學(xué)習(xí)成績； 3、負(fù)責(zé)班級(jí)學(xué)習(xí)氛圍建設(shè)，督促和落實(shí)學(xué)習(xí)任務(wù)，提高課程通過率； 4、負(fù)責(zé)學(xué)員持續(xù)跟蹤服務(wù)，達(dá)成二次銷售轉(zhuǎn)化目標(biāo)； 5、通過良好的課程服務(wù)，提高學(xué)員滿意度，擴(kuò)大品牌影響力；任職資格: 1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具備強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)與責(zé)任感； 2、熱愛教育事業(yè)，有較強(qiáng)的親和力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，形象氣質(zhì)佳； 3、吃苦耐勞，樂觀開朗，溝通表達(dá)能力強(qiáng)。 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，可接受應(yīng)屆生。

服裝督導(dǎo)

7000-12000元

柳州市優(yōu)雅潮服飾有限公司

柳州-城中區(qū)-聚寶大廈 1人服飾批發(fā) 瀏覽:1

2025-06-01

王國旦

組織開展新店開業(yè)的培訓(xùn)工作，督促管轄門店管理，促銷的輔助工作，提升門店的業(yè)績。 1、新開門店前期準(zhǔn)備工作，1-3月時(shí)問將新店帶入正常的運(yùn)營工作狀態(tài)。 …… 3、搭建新開店鋪人員組織框架，對(duì)門店員工進(jìn)行不斷的培訓(xùn)和督導(dǎo)，指導(dǎo)當(dāng)?shù)氐觊L能迅速接手門店的各項(xiàng)管理工作，督促各門店的管理、促銷的輔助工作，提升門店業(yè)績。 …… 5、若公司有需要，針對(duì)老店長離職或其它原因需要整改的店鋪，須駐場進(jìn)行整改并培訓(xùn)新店長。 6、處理門店突發(fā)事件。了、有效的控制門店的成本，對(duì)公司有忠誠度。 8、服從上司的各項(xiàng)工作安排。 …… 4、擅長終端員工培訓(xùn)，授課，管理經(jīng)驗(yàn)豐富，懂的人才培養(yǎng)及梯隊(duì)建設(shè)能力。 5、具備良好的表達(dá)能力及溝通力； 6、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，對(duì)工作有責(zé)任感。

約 97 個(gè)崗位

城中區(qū)附近熱門公司

廣西發(fā)鑫文化傳媒有限公司

許可項(xiàng)目：音像制品制作。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：文化娛樂經(jīng)紀(jì)人服務(wù);文藝創(chuàng)作;組織文化藝術(shù)交流活動(dòng);企業(yè)形象策劃;圖文設(shè)計(jì)制作;廣告設(shè)計(jì)、代理;廣告制作;廣告發(fā)布;攝影擴(kuò)印服務(wù);市場營銷策劃;禮儀服務(wù);會(huì)議及展覽服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）

廣西屯墾地食品有限公司

許可項(xiàng)目：食品經(jīng)營；食品經(jīng)營（銷售預(yù)包裝食品）；食品經(jīng)營（銷售散裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（銷售預(yù)包裝食品）；保健食品銷售；第三類醫(yī)療器械經(jīng)營；第三類醫(yī)療器械生產(chǎn)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：農(nóng)副產(chǎn)品銷售；第一類醫(yī)療器械生產(chǎn)；第一類醫(yī)療器械銷售；寵物食品及用品零售；家用電器銷售；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；中醫(yī)養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；會(huì)議及展覽服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）

廣西桂運(yùn)寶科技有限公司

許可項(xiàng)目：貨物進(jìn)出口；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；第二類增值電信業(yè)務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；道路貨物運(yùn)輸（網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：軟件開發(fā)；人工智能基礎(chǔ)軟件開發(fā)；人工智能應(yīng)用軟件開發(fā)；人工智能公共服務(wù)平臺(tái)技術(shù)咨詢服務(wù)；大數(shù)據(jù)服務(wù)；辦公服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)刊出版單位）；計(jì)算機(jī)軟硬件及外圍設(shè)備制造；計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā)；機(jī)械設(shè)備銷售；汽車零配件批發(fā)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）

廣西柳螺香食品科技有限公司

食品科技研發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓服務(wù)；預(yù)包裝食品、糕點(diǎn)、方便食品、螺螄粉研發(fā)、生產(chǎn)、加工及銷售；設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；道路普通貨物運(yùn)輸；貨物進(jìn)出口貿(mào)易；市場推廣；餐飲服務(wù)；餐飲配送。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）

柳州市東豐印刷廠

其他印刷品印刷;電腦噴繪、曬圖服務(wù);電腦快速制版印刷;電腦繪圖,標(biāo)志牌制作,獎(jiǎng)牌、獎(jiǎng)杯、獎(jiǎng)?wù)隆㈠\旗等制作及其他快速制作等服務(wù);發(fā)光銘牌、廣告牌制作;企業(yè)形象策劃服務(wù);會(huì)議及展覽服務(wù)。