柳州培訓(xùn)招聘 logo

柳州培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年8月柳州培訓(xùn)最新招聘,城中區(qū)304條魚(yú)峰區(qū)186條,平均工資約為4381元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
職位描述:崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)品牌門(mén)店的管理工作;
2.每月定期開(kāi)展店長(zhǎng)區(qū)域會(huì)議,溝通問(wèn)題、反饋人員情況和貨品分析;
3.負(fù)責(zé)專(zhuān)賣(mài)店新品上市的前期工作,及店鋪后期貨品執(zhí)行情況;
4.監(jiān)督店鋪促銷(xiāo)活動(dòng)的執(zhí)行和結(jié)果反饋;
5.負(fù)責(zé)每個(gè)店鋪周業(yè)績(jī)指標(biāo)和年業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成;
6.負(fù)責(zé)各自區(qū)域店鋪開(kāi)店、撤店、裝修、移店等相關(guān)工作;
7負(fù)責(zé)專(zhuān)賣(mài)店人員流動(dòng)及考勤管理;
8.負(fù)責(zé)培訓(xùn)公司管理制度及門(mén)店制度,并落實(shí)到每個(gè)門(mén)店;
9.通過(guò)巡店、深入了解員工,挖掘有潛力員工并不斷培養(yǎng),嚴(yán)格監(jiān)督店鋪,一切舞弊開(kāi)勉,合理公正處理日常店鋪事務(wù),定期給員工進(jìn)行培訓(xùn)、考核;
10.競(jìng)品關(guān)注等。
崗位要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、有鞋服行業(yè)直營(yíng)終端零售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、適應(yīng)不定期出差。
2025-08-26
呂東旭
兼職初中物理老師、英語(yǔ)老師

攝影/攝像師

3000-4000元
柳州-魚(yú)峰區(qū)-興怡園 1人 培訓(xùn) 瀏覽:30
2025-08-26
呂東旭
拍攝剪輯抖音小紅書(shū)賬號(hào)運(yùn)營(yíng)搭建
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)拍攝與剪輯抖音小紅書(shū)賬號(hào)的內(nèi)容,確保內(nèi)容質(zhì)量和風(fēng)格符合目標(biāo)受眾的喜好。
2. 根據(jù)賬號(hào)運(yùn)營(yíng)策略,進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)意和策劃,不斷提升賬號(hào)的吸引力和用戶的互動(dòng)率。
3. 監(jiān)控和分析賬號(hào)內(nèi)容的表現(xiàn),根據(jù)反饋調(diào)整內(nèi)容策略,優(yōu)化內(nèi)容創(chuàng)作。
4. 與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,共同完成賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)和內(nèi)容更新。
任職要求:
1. 對(duì)攝影/攝像有濃厚的興趣,具備良好的視覺(jué)審美和創(chuàng)意思維。
2. 熟悉抖音小紅書(shū)等社交媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和用戶喜好。
3. 有較強(qiáng)的內(nèi)容策劃能力和執(zhí)行力,能夠獨(dú)立完成內(nèi)容的拍攝和剪輯。
4. 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效的工作狀態(tài)。

全職托管老師

2000-7000元
柳州-魚(yú)峰區(qū)-興怡園 1人 培訓(xùn) 瀏覽:5
2025-08-26
呂東旭
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)學(xué)生的日常托管和安全管理,確保提供良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境 2、組織和實(shí)施各類(lèi)教育活動(dòng),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和潛能 3、與家長(zhǎng)保持良好溝通,反饋學(xué)生在托管期間的表現(xiàn)和進(jìn)步 任職要求: 1、具備良好的責(zé)任心和愛(ài)心,能夠關(guān)心學(xué)生的成長(zhǎng)和需求 2、具有優(yōu)秀的組織和管理能力,能夠有效地進(jìn)行班級(jí)管理 3、能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作,共同為學(xué)生提供高質(zhì)量的托管服務(wù)
2025-08-26
趙靜
主管
2、朝九晚六,午休2小時(shí),法定節(jié)假日放假,下午茶、上門(mén)獎(jiǎng)、業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì); 3、新人帶薪培訓(xùn),產(chǎn)品和話術(shù)都有專(zhuān)人帶,手把手教會(huì)你; 4、三個(gè)月一次晉升機(jī)會(huì),不看入職時(shí)間,不看資歷,只看人品和能力,公平晉升機(jī)制
負(fù)責(zé)汽車(chē)制造端項(xiàng)目的整體規(guī)劃、組織、執(zhí)行、控制和交付,確保項(xiàng)目按計(jì)入到質(zhì)量和效益要求; 2.預(yù)算管理:負(fù)責(zé)制定和管理汽車(chē)項(xiàng)目的預(yù)算,并確保在預(yù)算范圍內(nèi)完成項(xiàng)目; 3.人員管理:負(fù)責(zé)組建和管理汽車(chē)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),包括招聘、培訓(xùn)
2025-08-26
管*士
底薪+提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+活動(dòng)獎(jiǎng)金+社保五險(xiǎn)+節(jié)日禮品慰問(wèn)+員工培訓(xùn)+帶薪年假+團(tuán)建活動(dòng)+國(guó)內(nèi)外公費(fèi)旅游。
2025-08-26
胡可青
崗位職責(zé): 專(zhuān)職培訓(xùn)青少年兒童聲樂(lè)、歌唱演唱教學(xué)! 任職資格: 1、有愛(ài)心、耐心、細(xì)心、責(zé)任心、事業(yè)心,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)!

聲樂(lè)教師

6000-11000元
2025-08-26
胡可青
崗位要求:1、要求本專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè),音樂(lè)學(xué)/音樂(lè)教育/音樂(lè)表演專(zhuān)業(yè),有一定的聲樂(lè)、鍵盤(pán)基礎(chǔ)。2、有愛(ài)心、責(zé)任心、上進(jìn)心、虛心好學(xué)。教師工作內(nèi)容1、教學(xué)面向4-14歲青少年兒童,小組課形式授課,積極備課,備課之前需全面了解所教學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。2、參與到日常學(xué)校宣傳安排。3、家長(zhǎng)和學(xué)生的維護(hù)(包括面談和電話回訪,短信問(wèn)候,郵件的交流)4、配合教務(wù)與家長(zhǎng)的維護(hù)交流和日常聯(lián)系。5、按照學(xué)校要求和學(xué)生情況制作相關(guān)的教學(xué)方案。
2025-08-26
管*士
底薪+提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+社保五險(xiǎn)+節(jié)日禮品+員工培訓(xùn)+帶薪年假+團(tuán)建活動(dòng)+國(guó)內(nèi)外公費(fèi)旅游。 …… 2、體系化培訓(xùn)(新人培訓(xùn)+專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)+拓展培訓(xùn))全方位助你成長(zhǎng) 3、晉升方向:家裝顧問(wèn)—主管—經(jīng)理—總監(jiān) 上班地點(diǎn):南寧市興寧區(qū)長(zhǎng)堽路181號(hào)—1號(hào)富豐 長(zhǎng)堽1號(hào)10號(hào)樓B106號(hào) 公司附近有地鐵
2025-08-26
覃先生
CRM系統(tǒng)操作熟練); 7、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力、組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力; 8、具有良好的戰(zhàn)略思維、市場(chǎng)判斷能力與市場(chǎng)開(kāi)拓能力; 9、接受過(guò)管理類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、公共關(guān)系、財(cái)務(wù)知識(shí)等方面的培訓(xùn)
公平晉升:銷(xiāo)售顧問(wèn)--培訓(xùn)師--城市經(jīng)理等; 個(gè)人成長(zhǎng):新興行業(yè),發(fā)展空間大,培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)多; 上班時(shí)間:9:00-17:30(我們不加班給你自己的時(shí)間陪父母、愛(ài)人) 工作地點(diǎn):玉林一環(huán)北路137
柳州-魚(yú)峰區(qū) 5人 電子 電力 知名企業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:130
2025-08-26
韋海芳
HR
崗位職責(zé): 在部門(mén)負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本工段日常性事務(wù),包括安全管理、質(zhì)量管理、產(chǎn)能統(tǒng)計(jì)、紀(jì)律考勤、新員工培訓(xùn)以及異常情況的處理和反饋。
工作認(rèn)真負(fù)責(zé),敬業(yè)愛(ài)崗,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,積極樂(lè)觀,能承受較大的工作壓力; 5、有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生、肢體殘疾人,新手入門(mén),老員工一對(duì)一、手把手言傳身教,復(fù)制成功技巧; 6、新人崗前帶薪培訓(xùn)
2025-08-26
李繼東
柳州市童聲童藝少兒口才培訓(xùn)學(xué)校專(zhuān)業(yè)從事4-12歲少兒語(yǔ)言表演訓(xùn)練,內(nèi)容包括:普通話訓(xùn)練、朗誦、繞口令、故事表演、演講主持、相聲小品、快板、童話劇等等。

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柳州培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 9%
    2K
  • 16.7%
    3K
  • 35.9%
    4K
  • 17.9%
    5K
  • 11.5%
    6K-8K
  • 5.1%
    8K-1W
  • 1.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.7%
  • 大專(zhuān)
    1.3%
柳州培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,大專(zhuān)占1.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.7%
  • 1-3年
    1.3%
柳州培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,1-3年占1.3%。
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