柳州培訓(xùn)銷售招聘
桂聘提供2025年10月柳州培訓(xùn)銷售最新招聘,城中區(qū)91條柳北區(qū)65條,有崗位晉升等,更多培訓(xùn)銷售教育培訓(xùn)銷售拓展培訓(xùn)銷售招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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江南區(qū)4S駐店汽車延保銷售+高提成+五險一金
8000-13000元2025-10-20
劉師崗位職責(zé):.
工作地址:江南區(qū)
1、負責(zé)根據(jù)客戶要求,給用戶提供汽車售后服務(wù)知識咨詢、出單和相關(guān)服務(wù)工作
2、完成個人及部門銷售業(yè)績目標
3、維護所在4S店面客情關(guān)系
任職要求:
1、熱愛銷售工作,勤奮上進,目標感強烈。
2、性格開朗,具有良好的服務(wù)意識和溝通能力。
3、具有較好的抗壓能力。
福利待遇:
合理報酬:無責(zé)任底薪2500-4000+提成+激勵獎金月均8千-2萬不是夢想是現(xiàn)實)
完整福利:五險一金+優(yōu)秀人員節(jié)日禮品+慰問禮金+團建旅游+自由調(diào)休+生日關(guān)懷等。
公平晉升:銷售顧問--城市經(jīng)理等;
個人成長:新興行業(yè),發(fā)展空間大,培訓(xùn)、晉升機會多;
工作時間: 做六休一
上班時間:9:00-17:30(我們不加班給你自己的時間陪父母、愛人) -
培訓(xùn)機構(gòu) 前臺教務(wù)
2000-4000元2025-10-20
韋老師hr【職位內(nèi)容】
1、負責(zé)到訪學(xué)生家長的接待、咨詢,及跟單銷售工作;
2、負責(zé)日常教務(wù)管理及學(xué)員資料管理歸檔和統(tǒng)計工作;
3、負責(zé)校區(qū)前臺區(qū)域環(huán)境管理與日常維護;
4、負責(zé)校區(qū)后勤物資管理、校區(qū)單據(jù)整理;
5、完成校長交辦事項。
【任職資格】
1、具備良好的職業(yè)形象和氣質(zhì),懂得基本的前臺接待禮儀;
2、普通話流利標準、善于溝通、有親和力;
3、有一定的招生能力,銷售能力;
4、熟練運用WORD、EXCEL等常規(guī)辦公軟件;
5、喜歡小朋友,有教培行業(yè)前臺經(jīng)驗者優(yōu)先。
加入舞精靈您將獲得:
1. 轉(zhuǎn)正后每年均有參加培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、旅游機會
2. 國家法定節(jié)日假期
3. 精彩團建活動、教師生日會
4. 免費住宿(內(nèi)設(shè)空調(diào)、冰箱、洗衣機、熱水器...)
5. 入職滿一年,可享受工齡補貼+帶薪年假+旅游基金
上班時間: 14:00~22:00(周二至周五,上午休息半天),周末上班,每周一休息
上班地點:舞精靈教育 柳南萬達、城中、柳工、柳石、開元、基隆、機場、西江、象州、寶蓮新都等校區(qū) -
培訓(xùn)機構(gòu) 執(zhí)行校長
3000-8000元2025-10-20
韋老師hr工作職責(zé)
1、制定團隊業(yè)績目標并落地執(zhí)行;
2、建立高效的服務(wù)支持流程,不斷提升學(xué)員滿意度;
3、為員工提供職業(yè)規(guī)劃,并進行有效的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)及人才梯隊建設(shè);
4、為學(xué)校的長期發(fā)展提供戰(zhàn)略性建議,不斷完善和優(yōu)化校區(qū)各項工作流程。
職位要求
1、熱愛教育事業(yè);
2、熟悉教育機構(gòu)經(jīng)營管理和企業(yè)運作及各部門的工作流程;
3、具有優(yōu)秀的團隊管理能力,有一定策劃活動、銷售或教學(xué)科目培訓(xùn)經(jīng)驗;
4、有相關(guān)經(jīng)驗者,優(yōu)先考慮。
舞精靈目前有10個校區(qū),準備開新校,歡迎更多有意向有能力的校長加入! -
前臺教務(wù)
3000-4000元2025-10-20
韋老師hr【職位內(nèi)容】 1、負責(zé)到訪學(xué)生家長的接待、咨詢,及跟單銷售工作;2、負責(zé)日常教務(wù)管理及學(xué)員資料管理歸檔和統(tǒng)計工作;3、負責(zé)校區(qū)前臺區(qū)域環(huán)境管理與日常維護;4、負責(zé)校區(qū)后勤物資管理、校區(qū)單據(jù)整理;5、完成校長交辦事項 …… 【任職資格】1、具備良好的職業(yè)形象和氣質(zhì),懂得基本的前臺接待禮儀;2、普通話流利標準、善于溝通、有親和力;3、有一定的招生能力,銷售能力;4、熟練運用WORD、EXCEL等常規(guī)辦公軟件;5、喜歡小朋友, …… 正式簽訂合同后,每年均有參加外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、旅游機會; 2. 國家法定節(jié)日假、暑假、寒假;3. 免費住宿(內(nèi)設(shè)空調(diào),冰箱,洗衣機,熱水器...)4. 提供豐富的晚餐,配送到校;5. -
2025-10-19
秦先生人事負責(zé)人崗位職責(zé):
1、負責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
2、負責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算;
5、負責(zé)銷售渠道和客戶的管理 …… ;
6、組建銷售隊伍,培訓(xùn)銷售人員;
7、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團隊。 ……
任職資格:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀;
4、具備較強的市場分析 -
商務(wù)主任
5000-6000元2025-10-19
4942************崗位職責(zé): 1、負責(zé)整理客戶資料; 2、接受客戶訂單,制作銷售訂單,并與財務(wù)對接; 3、詢報價,項目跟蹤,上下游客戶的聯(lián)系,合同整理、制作; 4、完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范,做好銷售的后臺支持 …… ; 5、監(jiān)督合同執(zhí)行,處理相關(guān)商務(wù)事宜; 6、負責(zé)商務(wù)部人員的評估、考核、培訓(xùn)、獎懲等工作。 -
銷售代表(柳州)
6000-11000元2025-10-19
何小姐省內(nèi)出差,不用全國跑;完善的培訓(xùn)助你成長;充足的市場任你發(fā)揮;公平的平臺任你展現(xiàn)! 3. 經(jīng)驗要求: 參加工作5年以上(可以是沒有銷售經(jīng)驗者) 4. 公司成立時間: 1987年 5. …… 基本待遇: 入職即購買社保公積金 每年5-15天帶薪年假 公司提供完善的培訓(xùn)計劃 按月計算并發(fā)放業(yè)務(wù)獎金,每月10號發(fā)薪 9. -
醫(yī)藥代表-百色及縣域平果田東德保靖西等
4000-9000元2025-10-19
胡女士崗位職責(zé): 1、通過拜訪和學(xué)術(shù)推廣活動,有效傳遞公司產(chǎn)品專業(yè)信息,完成銷售目標;? 2、協(xié)助公司進行客戶、產(chǎn)品等資料收集工作,及時反饋市場、競品信息;? 3、完成公司和上級主管臨時安排的其他工作任務(wù) …… 崗位要求: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,生物學(xué)、藥學(xué)、醫(yī)學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè);? 2、熱愛銷售工作,樂于接受挑戰(zhàn),企圖在醫(yī)藥營銷行業(yè)有所作為,具備良好的語言表達能力和溝通能力; 3、能吃苦耐勞,堅韌性強 …… 2、銷售技巧系統(tǒng)培訓(xùn):為將來成為銷售精英成功鋪墊。 3、競爭力的薪酬:無責(zé)任底薪+補貼+福利+提成+獎金。 4、廣闊的個人發(fā)展平臺:如果你有理想,有擔(dān)當(dāng),不怕吃苦,那么“我武”是最適合你的! ? -
五菱客服中心話務(wù)員
3000-6000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 優(yōu)秀員工旅游
2025-10-19
邱小姐工作內(nèi)容: 接聽用戶電話,認真傾聽,按服務(wù)規(guī)范用語及相關(guān)政策為客戶解答問題,并按質(zhì)量要求做好記錄,不需要外出跑業(yè)務(wù)找客源,沒有銷售業(yè)績要求,0基礎(chǔ)培訓(xùn),無經(jīng)驗要求。 -
社群運營【居家、高薪、五險一金】
8000-13000元2025-10-19
田敬需要有社群轉(zhuǎn)化經(jīng)驗,教育方向優(yōu)先,熱愛銷售工作; 2. 具有良好的溝通能力、善于線上溝通; 3. 性格開朗,自驅(qū)力強、有責(zé)任心、團隊協(xié)作精神; 4. …… 辦公形式:遠程辦公,節(jié)省通勤開銷,再也不用擠高峰啦~ 面試要求:參加面試環(huán)節(jié)-面試通過-參加培訓(xùn)4-5天-培訓(xùn)考核通過-正式入職帶群。 -
財稅顧問
2000-5000元2025-10-19
蒙杰2、崗位要求: 銷售經(jīng)驗1年,代理記賬經(jīng)驗優(yōu)先。 3、工資: (1)2000底薪+2000績效+5%提成。 (2)帶薪培訓(xùn)試崗期7天。 -
外貿(mào)經(jīng)理
15000-25000元2025-10-19
人力資源部1.5參與區(qū)域渠道挖掘機能力拓展和提升支持,提供銷售/服務(wù)人員營銷、技術(shù)、產(chǎn)品培訓(xùn)、服務(wù)等支持。 1.6配合區(qū)域共同開拓和管理海外挖掘機關(guān)鍵客戶。 …… 2.2工作經(jīng)驗:5年及以上產(chǎn)品研發(fā)或管理、市場銷售、客戶管理、國際貿(mào)易工作經(jīng)驗,熟悉工程機械產(chǎn)品(挖掘機產(chǎn)品優(yōu)先)。 -
外資公司訂單處理專員
3000-4000元2025-10-19
劉*理3.根據(jù)客戶需求,提供專業(yè)咨詢和解決方案,促成銷售。 崗位要求: 1. 本科以上學(xué)歷,有基本的英語閱讀能力; 2. …… 上進心強,做事認真,細致負責(zé); 3.有一定的網(wǎng)絡(luò)知識,經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)后,對客戶的咨詢進行解答; 4.試用期2.8-3K,轉(zhuǎn)正后3.1-3.5k,有獎金和補貼,一周休2天; 5.表現(xiàn)優(yōu)秀者有機會到海外培訓(xùn)和學(xué)習(xí) …… 來到慧訊,您會得到 技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)知識的提升, 自我價值的實現(xiàn), 英語技能up up up, 不斷學(xué)習(xí)和成長的平臺, 甚至得到海外培訓(xùn)游學(xué)的機會 你認為得到的是一份工作 或許成就的是一番事業(yè) -
女裝督導(dǎo)
6000-11000元2025-10-19
黃小姐2.制定所轄區(qū)域的整體銷售目標和計劃,并分解到店,協(xié)助、指導(dǎo)各店的營銷工作開展; 3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估; 4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作,并對相關(guān)人員進行培訓(xùn) …… 、激勵、評價和考核; 5.了解市場的動態(tài),提出競爭性經(jīng)營對策,指導(dǎo)區(qū)域競爭性促銷活動的開展與管理,對促銷結(jié)果進行分析,提高終端銷售; 6.定期巡查店鋪,收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù),提出終端銷售改進專項建議方案 …… ; 7.完善和優(yōu)化公司零售營運方案和考核制度,不斷加強自我學(xué)習(xí),提升全員專業(yè)素養(yǎng); 8.有效跟蹤貨品的補充,對店鋪貨品進行不定期抽查,及時處理貨品損益情況,防范內(nèi)盜; 9.對每日銷售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進行對比分析 …… 二、任職要求 1.三年以上品牌女裝督導(dǎo)經(jīng)驗,五年以上終端銷售工作經(jīng)驗; 2.熟悉女裝品牌專柜店務(wù)管理及店鋪營運操作流程,具有豐富的服裝貨品知識; 3.適應(yīng)長期出差,并且具備帶教能力; 4.會使用 …… 三、工作時間: 早上9:00-12:00,下午13:00-17:30,月休5天 四、公司福利: 免費中餐+法定節(jié)假+節(jié)日禮品+生日蛋糕+績效考核+帶薪培訓(xùn)+半年薪資調(diào)整+工齡獎+年終獎+公司聚餐+ -
外貿(mào)(亞馬遜)運營
3000-5000元2025-10-19
趙一、崗位職責(zé) 1、負責(zé)亞馬遜商家運營,利用網(wǎng)絡(luò)渠道開發(fā)新市場; 2、進行有效訂單報價,及時整理客戶資源; 3、根據(jù)公司總體銷售策略及銷售目標制定銷售計劃,完成公司的銷售任務(wù)。 …… 員工培訓(xùn):一對一的導(dǎo)師制入職培訓(xùn),同時不定期為員工組織內(nèi)外培訓(xùn); 假 期:享有國家規(guī)定的各種法定假日,滿一年就有5天年假; 節(jié)日福利:公司在重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品; 激勵機制:完善的核心骨干激勵機制
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盧女士投遞了 南寧百信樂信息技術(shù)有限公司 的 五菱客服中心話務(wù)員 職位2025-10-26 -
朱小姐投遞了 南寧百信樂信息技術(shù)有限公司 的 五菱客服中心話務(wù)員 職位2025-10-23 -
莫小姐投遞了 柳州市舞精靈來說教育咨詢有限公司 的 前臺教務(wù) 職位2025-10-21 -
廖先生投遞了 北京智樂活科技有限公司 的 社群運營【居家、高薪、五險一金】 職位2025-10-20 -
覃小姐投遞了 柳州市舞精靈來說教育咨詢有限公司 的 前臺教務(wù) 職位2025-10-20 -
覃小姐投遞了 深圳市特安電子有限公司 的 銷售代表(柳州) 職位2025-10-20
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