柳州強(qiáng)電維修招聘 logo

柳州強(qiáng)電維修招聘

桂聘提供2025年4月柳州強(qiáng)電維修最新招聘,柳北區(qū)2條魚峰區(qū)2條,平均工資約為3707元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多強(qiáng)電維修維修電工設(shè)備維修電工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位職責(zé):
1、遵守公司的各項(xiàng)工作制度,統(tǒng)一著工作服,端正服務(wù)態(tài)度。
2、根據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)化要求完成小區(qū)日常水電維修工作。
3、對小區(qū)公共設(shè)備設(shè)施進(jìn)行保養(yǎng)和維修。
4、嚴(yán)格按安全操作規(guī)程進(jìn)行操作。
5、定期對小區(qū)配電房,水泵房,電梯機(jī)房等設(shè)備房進(jìn)行巡查并做記錄。
6、配合各部門的報(bào)修和對小區(qū)的優(yōu)化改造。
7、本部門的管理,考勤管理,人員管理,物資管理,技能培訓(xùn),對部員工作進(jìn)行指導(dǎo)幫助,監(jiān)督。
8、接受公司領(lǐng)導(dǎo)對工作要求和監(jiān)督,及時(shí)完成上級安排各項(xiàng)工作任務(wù)。
任職要求:
1、45歲以下,1年以上物業(yè)工程班長崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、持電工證;
3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達(dá)能力,熟悉強(qiáng)電維修的安全操作規(guī)程。
2025-04-16
陸女士
崗位職責(zé):
1、遵守公司的各項(xiàng)工作制度,統(tǒng)一著工作服,端正服務(wù)態(tài)度。
2、根據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)化要求完成小區(qū)日常水電維修工作。
3、對小區(qū)公共設(shè)備設(shè)施進(jìn)行保養(yǎng)和維修。
4、嚴(yán)格按安全操作規(guī)程進(jìn)行操作。
5、定期對小區(qū)配電房,水泵房,電梯機(jī)房等設(shè)備房進(jìn)行巡查并做記錄。
6、配合各部門的報(bào)修和對小區(qū)的優(yōu)化改造。
7、接受公司領(lǐng)導(dǎo)對工作要求和監(jiān)督,及時(shí)完成上級安排各項(xiàng)工作任務(wù)
任職要求:
1、41歲以下,1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、持電工證;
3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達(dá)能力,熟悉強(qiáng)電維修的安全操作規(guī)程。
薪資福利:免費(fèi)提供工作餐+高溫補(bǔ)貼+過節(jié)費(fèi)+五險(xiǎn)一金
柳州-魚峰區(qū)-柳州萬象城 4人 物業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:294
2025-04-12
唐女士
人事
崗位職責(zé):
1、熟悉轄區(qū)內(nèi)供配電、生活給排水、消防管網(wǎng)、弱電消防系統(tǒng)各類線路分布走向、性能及操作。
2、按公司規(guī)章制度和上級指令對設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行管理(安全、操作、保養(yǎng)、維修)工作,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,確保設(shè)備設(shè)施安全運(yùn)行,參加各類設(shè)備設(shè)施故障的搶修工作,及時(shí)排除各類故障。
3、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)設(shè)備設(shè)施、公共區(qū)域間的檢查、維修、保養(yǎng)、翻新等工作。
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)設(shè)備設(shè)施、各類機(jī)房巡檢工作,做好機(jī)房衛(wèi)生,并及時(shí)填寫巡查記錄和維保記錄,認(rèn)真執(zhí)行機(jī)房各類規(guī)章制度。
5、熟悉公司內(nèi)各種應(yīng)急預(yù)案,參加轄區(qū)內(nèi)各類突發(fā)事件的處理。
任職資格:
1、初中及以上學(xué)歷,持電工上崗證。
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握設(shè)備的運(yùn)行操作及維修知識,能處理設(shè)備常見問題。
3、有強(qiáng)電/弱電消防/電梯/暖通/給排水等任一專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

工程主任

4000-5000元
柳州-魚峰區(qū)-陽和工業(yè)區(qū) 1人 安防 餐飲 物業(yè) 瀏覽:242
2025-04-12
顧女士
hr
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)技工組完成設(shè)備設(shè)施的日常管理、養(yǎng)護(hù)及維修工作; 2、負(fù)責(zé)組織所管系統(tǒng)工程外包項(xiàng)目的管理與評估,并做好相應(yīng)的質(zhì)量驗(yàn)收工作; 3、負(fù)責(zé)編制、修訂所有設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行和安全操作規(guī)程及維護(hù)保養(yǎng)制度 …… ,并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查; 4、負(fù)責(zé)按所管設(shè)備的實(shí)際技術(shù)狀況制定大中小修計(jì)劃,確定修理方案,并監(jiān)督、指導(dǎo)維修計(jì)劃的實(shí)施過程,完成后按有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行驗(yàn)收; 5、負(fù)責(zé)制訂所管系統(tǒng)的節(jié)能降耗的工作計(jì)劃 …… ,并帶領(lǐng)相關(guān)人員做好(水、電、汽、氣等)節(jié)能降耗工作; 6、負(fù)責(zé)組織強(qiáng)電系統(tǒng)設(shè)施設(shè)備臺帳的建立,以及相關(guān)圖紙、資料的收集、整理存檔及保管工作; 7、負(fù)責(zé)開展本系統(tǒng)管理的目標(biāo)考核和成本控制工作, 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
約 4 個(gè)崗位

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柳州電工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 10%
    2K
  • 36.9%
    3K
  • 33.1%
    4K
  • 14.6%
    5K
  • 5.4%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94.7%
  • 高中
    0.8%
  • 中專
    3.1%
  • 大專
    1.5%
柳州電工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.7%,高中占0.8%,中專占3.1%,大專占1.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    95.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.8%
  • 1-3年
    3.8%
柳州電工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.8%,1-3年占3.8%。
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