柳州其他金融職位招聘
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儲備干部
3000-6000元2025-10-28
邵華增職位概述:
布屐零售管培生計劃,是布屐公司人才梯隊建設(shè)的重要項
目,旨在培養(yǎng)優(yōu)秀的零售運營管理人才。1年的培養(yǎng)期內(nèi),我
們通過前半年在城市門店的集中培養(yǎng),使零售管培生
快速具備獨立管理門店的能力。通過持續(xù)在零售一線的實踐
和鍛煉,最終使管培生成為合格的零售運營管理人才,并持
續(xù)發(fā)展為更高級別的管理者。
崗位職責(zé):
1.根據(jù)培養(yǎng)計劃,達(dá)成各階段培養(yǎng)目標(biāo);
2.根據(jù)帶教安排,在門店負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售、視覺陳列、庫存管
理等零售運營管理工作;
3.獨立負(fù)責(zé)門店管理,承擔(dān)門店的業(yè)績指標(biāo)和店員培養(yǎng)目
標(biāo);
4.通過考核后,獨立管理大型門店或零售區(qū)域。
任職要求:任職條件:
1.大專及以上學(xué)歷(專業(yè)不限),以下學(xué)歷不超過25歲且有銷售經(jīng)驗或管理學(xué)&金融&市場營銷專業(yè)優(yōu)先;
2.熱愛運動,有體育專業(yè)特長為佳;
3.自信、擅長溝通及團(tuán)隊合作,有自驅(qū)力和挑戰(zhàn)精神;
4.接受全國或區(qū)域內(nèi)調(diào)派,愿意在零售行業(yè)長期發(fā)展。
銷售技能 職業(yè)培養(yǎng) 快速晉升 -
電催貴港
3000-8000元2025-10-24
廖先生經(jīng)理工作內(nèi)容:1、進(jìn)行逾期賬戶提示作業(yè)并達(dá)成效果指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)貸后檢查、風(fēng)險預(yù)警、電話催收、上門催收等; 3、對客戶還款等狀況進(jìn)行跟蹤; 4、完成臨時交付的其他績效提升工作。
職位要求:1、從事金融或者相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、有銀行信用卡中心,信貸公司,擔(dān)保公司,P2P網(wǎng)貸公司活相關(guān)行業(yè)貸后管理半年以上工作經(jīng)驗; 3、擅長發(fā)覺問題、解決問題,抗壓能力強(qiáng),有執(zhí)行能力。 4、工作主動負(fù)責(zé),專心認(rèn)真,勤勉敬業(yè),擅長溝通,有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識; 5、Office辦公軟件熟知,思維清楚,表達(dá)能力優(yōu)秀。
工作時間:朝九晚六,周末雙休,節(jié)假日休,五險 -
汽車銷售顧問
5000-10000元2025-10-24
陳議軍銷售經(jīng)理負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù)
【職位問答】
· 此崗位負(fù)責(zé)哪類產(chǎn)品的銷售?
二手車、新車、汽車服務(wù)、汽車租賃、汽車金融
· 該職位主要負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容?
完成銷售指標(biāo)、提供銷售培訓(xùn)
· 此崗位提供哪些福利?
一對一培訓(xùn)、定期團(tuán)建、實習(xí)期薪酬不打折扣
· 此崗位希望候選人具備哪些經(jīng)驗?
C1以上駕駛證、汽車銷售經(jīng)驗
· 該職位主要運用哪種銷售方式?
電話銷售、線下銷售、網(wǎng)絡(luò)銷售
約 3 個崗位
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