
柳州其他市場招聘
桂聘提供2025年6月柳州其他市場最新招聘,城中區(qū)96條柳南區(qū)68條,有五險等,更多其他市場其他市場招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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柳州區(qū)域經(jīng)理+月入一萬+朝陽行業(yè)+入職五險
7000-12000元2025-06-02晏河學(xué)本崗位從事【洗碗機租賃和銷售】,客戶主要是餐飲門店及食堂
一、招募職務(wù)名稱:南寧區(qū)域經(jīng)理
二、崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)各類餐飲(街邊,商場,商圈等)客戶拜訪、開拓市場及客情維護
三、任職要求:
1.有1年以上銷售經(jīng)驗,全日制大專以上學(xué)歷,能力特別優(yōu)秀者可酌情放寬要求;
2.有市場開發(fā)銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
3.年齡26歲到38歲
四、薪資福利:意見反饋
1.底薪4000(轉(zhuǎn)正后5000起,最高7000)+高額提成+長期流水收益+公司獎勵,一線人員綜合薪資80%在9000-15000,較努力者月薪可達20000以上!
2.入職簽訂正式勞動合同,繳納五險。
3.每年享受國家規(guī)定的帶薪年假,法定節(jié)假日等。
4.作息時間:
實行釘釘簽到,需完成日常釘釘簽到任務(wù),時間自由,不坐班。 -
風(fēng)控專員
3000-6000元2025-06-02廖先生經(jīng)理1. 熟悉汽車金融業(yè)務(wù)操作流程;開發(fā)渠道商,渠道商資質(zhì)的審核,協(xié)議的簽訂及考察。
2. 對每周、每月的銷售數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計和分析;根據(jù)實際業(yè)務(wù)銷售情況進行銷售指標(biāo)調(diào)整;向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋銷售業(yè)績情況,并提出相關(guān)解決方案。
3. 進行市場調(diào)研;根據(jù)調(diào)研情況,進行相應(yīng)的市場開拓;及時反饋市場行情。
4. 認(rèn)真執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作;協(xié)助下級完成銷售任務(wù),達成銷售目標(biāo)。
5. 與風(fēng)控,等部門及時進行有效溝通;注意定期考察代理商進件情況,把控好逾期。
有車抵押經(jīng)驗者優(yōu)先
朝九晚六,周末雙休,節(jié)假日休,社保 -
汽車活押招業(yè)務(wù)員
3000-8000元2025-06-02秦先生推廣經(jīng)理薪資詳情
薪資范圍:5000-20000元/月
提成方式:按銷售額提成;
薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+獎勵
職位描述
有車一族開發(fā),你可以沒學(xué)歷沒經(jīng)驗,但只要你想賺錢?。?!
工作內(nèi)容:
1、產(chǎn)品推廣,市場調(diào)研,客情維護;
2、開發(fā)新客戶,拓寬業(yè)務(wù)渠道;
3、協(xié)助客戶簡單快捷申請業(yè)務(wù);
工作時間:
9:00-18:00,節(jié)假日帶薪休假,雙休
公司優(yōu)勢:
1.市場大,有車都是你的客戶;
2.你只需負(fù)責(zé)幫助客戶放放放;
3.提點高,現(xiàn)發(fā)?。?br /> 4.征信負(fù)債要求不嚴(yán),只管有車;
5.全國可做,還是那句話,只要客戶有車??!辦理手續(xù)手機等溝通,App操作方便快捷。
別讓貧窮限制了你的想象力!
來加入我們敢想!敢干!每月工資
標(biāo)5位數(shù)的團隊吧! -
光伏項目推廣經(jīng)理
5000-10000元2025-06-02曹波陽光電源(全球最大的光伏電站開發(fā)商)屋頂光伏發(fā)電項目的銷售顧問,風(fēng)口項目,市場爆炸式增長,回報豐厚,要求會說北海本地話,勤勉踏實,善于溝通。薪資待遇***。 -
銷售總監(jiān)
8000-11000元2025-06-02張鋒崗位要求: 1、五年以上鋼鐵行業(yè)銷售經(jīng)驗,熟悉鋼鐵廠采購的相關(guān)產(chǎn)品及市場情況。 …… 2、結(jié)合公司整體營銷戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)形態(tài)、公司整體銷售目標(biāo),策劃年度市場開拓和營銷方案; 3、具有較強的市場開拓能力,項目協(xié)調(diào)及溝通、談判能力。 4、有較強的團隊管理能力和培養(yǎng)激勵下屬的能力。 -
產(chǎn)品總監(jiān)(硬件)
15000-16000元2025-06-01楊振制定和更新商業(yè)計劃書,組織客戶詳細(xì)設(shè)計評審,組織客戶體驗測試、組織客戶預(yù)驗收和終驗收、組織客戶端設(shè)備安裝調(diào)試,組織項目資料包及相關(guān)設(shè)備的移交,組織項目總結(jié); 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品線端到端項目的過程管理; 3、參與驗證和補充市場收集 -
商品專員/助理
5000-6000元2025-06-01劉振華持續(xù)分析跟進監(jiān)控銷售目標(biāo)達成、售罄率、毛利率等重點商品管理指標(biāo) 4、負(fù)責(zé)公司貨品日、周、月、年報表分析、調(diào)研及反饋 5、負(fù)責(zé)新店貨品準(zhǔn)備的跟進 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 職位要求: 1、數(shù)據(jù)類、市場類 -
資深服裝買手督導(dǎo)
7000-10000元2025-06-01劉振華具備較強的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速適應(yīng)市場變化和公司需求。 -
女裝商品主管/經(jīng)理
6000-9000元2025-06-01劉振華持續(xù)分析跟進監(jiān)控銷售目標(biāo)達成、售罄率、毛利率等重點商品管理指標(biāo) 5、負(fù)責(zé)公司貨品日、周、月、年報表分析、調(diào)研及反饋 6、負(fù)責(zé)新店貨品準(zhǔn)備的跟進 7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 職位要求: 1、數(shù)據(jù)類、市場類 -
服裝商品數(shù)據(jù)專員
4000-6000元2025-06-01劉振華持續(xù)分析跟進監(jiān)控銷售目標(biāo)達成、售罄率、毛利率等重點商品管理指標(biāo) 4、負(fù)責(zé)公司貨品日、周、月、年報表分析、調(diào)研及反饋 5、負(fù)責(zé)新店貨品準(zhǔn)備的跟進 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 職位要求: 1、數(shù)據(jù)類、市場類 -
母嬰渠道銷售主管
6000-11000元2025-06-01美*維護和拓展客戶關(guān)系,提升品牌在母嬰市場的影響力 3. 分析市場動態(tài),制定有效的銷售策略 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和商務(wù)談判技巧 2. …… 對母嬰行業(yè)有深刻理解,能夠快速適應(yīng)市場變化 -
產(chǎn)品經(jīng)理(智能扶手箱)
9000-13000元2025-06-01楊振定義智能扶手箱的功能組合與差異化賣點; 2、主導(dǎo)產(chǎn)品定義文檔(PRD)編寫,協(xié)調(diào)硬件、軟件、結(jié)構(gòu)團隊完成開發(fā); 3、管理產(chǎn)品試制、DV/PV測試及主機廠驗收交付; 4、策劃產(chǎn)品營銷方案; 5、監(jiān)控市場反饋 -
應(yīng)用配套
6000-11000元2025-06-01楊振崗位職責(zé): 1、需求理解與測試計劃制定; 2、測試用例編寫與執(zhí)行; 3、問題反饋與跟蹤; 4、問題記錄文檔與測試報告撰寫; 5、跨部門協(xié)作:市場與研發(fā); 6、測試環(huán)境搭建與維護; 7、部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作 -
產(chǎn)品經(jīng)理(車聯(lián)網(wǎng))
7000-11000元2025-06-01楊振定義車聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的功能組合與差異化賣點; 2、主導(dǎo)產(chǎn)品定義文檔(PRD)編寫,協(xié)調(diào)硬件、軟件、結(jié)構(gòu)團隊完成開發(fā); 3、管理產(chǎn)品試制、DV/PV測試及主機廠驗收交付; 4、策劃產(chǎn)品營銷方案; 5、監(jiān)控市場反饋 -
分公司/代表處負(fù)責(zé)人
8000-10000元2025-06-01黃培成負(fù)責(zé)推廣,銷售,拓展市場
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