柳州企業(yè)高管招聘 logo

柳州企業(yè)高管招聘

桂聘提供2025年4月柳州企業(yè)高管最新招聘,魚峰區(qū)2條城中區(qū)2條,平均工資約為9811元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多企業(yè)高管企業(yè)高管總經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
柳州-魚峰區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-04-17
馮智斌
【樂味餐飲集團(tuán)】系【樂禾食品集團(tuán)】旗下榮獲【全國團(tuán)餐百強(qiáng)企業(yè)】的團(tuán)餐事業(yè)部。
——實力雄厚:國家重點龍頭企業(yè)、連續(xù)3年榮登《全球獨角獸榜》
——資金優(yōu)勢:9輪融資累計10億+
——品牌優(yōu)質(zhì):資質(zhì)打造升級年投入50萬+
——人才高地:核心高管來自500強(qiáng)企業(yè),本碩率93%業(yè)內(nèi)遙遙領(lǐng)先
——標(biāo)桿客戶:高校985/211(北大/汕大)、大型三甲醫(yī)院(解放軍總醫(yī)院/深婦幼)、省市級重點中小學(xué)(灤南一中/華羅庚中學(xué))、大型央國企事業(yè)單位(東航云南公司/廣船國際)
全國26省200+標(biāo)桿項目實力認(rèn)證,現(xiàn)開放城市戰(zhàn)略合作伙伴招募,助您實現(xiàn)個人事業(yè)與收入的騰飛,【樂味集團(tuán)】是您團(tuán)餐事業(yè)發(fā)展的首選平臺!
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【崗位職責(zé)】
一、區(qū)域資源整合
1、激活政府/學(xué)校/醫(yī)院/企事業(yè)單位等團(tuán)餐客戶資源
2、維護(hù)當(dāng)?shù)乜蛻絷P(guān)系網(wǎng)絡(luò)
二、商務(wù)協(xié)同拓展
1、配合總部進(jìn)行屬地化投標(biāo)支持
2、推動存量客戶二次開發(fā)
三、市場信息管理
1、收集當(dāng)?shù)馗倢討B(tài)及行業(yè)政策變化
2、制定區(qū)域市場策略
【任職要求】
1、5年以上屬地政府/央國企/學(xué)校系統(tǒng)對接經(jīng)驗
2、擁有屬地政府/央國企/學(xué)校等客戶決策人資源
3、屬地團(tuán)餐供應(yīng)鏈/物業(yè)公司深度合作資源
4、具備市場分析及客戶需求洞察能力
5、強(qiáng)烈的合作共贏意識
總部:廣東廣州
工作地點:基于您所負(fù)責(zé)的市場區(qū)域?qū)俚鼗k公
柳州-魚峰區(qū) 10人 超市 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:8人 瀏覽:643
2025-04-13
劉女士
招聘
管培生均為總部職能方向,企業(yè)高管(總監(jiān)級及以上)直面帶教,要求全日制本科及以上學(xué)歷,年齡20-26歲,男女不限,涉及方向分為:
1、安全工程、工程建設(shè)相關(guān)專業(yè);
企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:安全資產(chǎn)部、加盟部、網(wǎng)點部、招商部
2、人力資源、計算機(jī)相關(guān)專業(yè);
企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:人資部、信息部
3、數(shù)據(jù)分析、市場營銷相關(guān)專業(yè);
企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:采購部、營銷部
4、數(shù)據(jù)分析、連鎖經(jīng)營管理相關(guān)專業(yè);
企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:營運部(門店區(qū)域管理)
5、物流管理、食安監(jiān)測、數(shù)據(jù)分析相關(guān)專業(yè);
企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:物流部(含生鮮)
6、電商運營、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè);
企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:電商部、總經(jīng)辦
薪資福利:
工作時間:8:30-12:00 13:30-18:00 雙休
社會保險:公司為員工繳納五險(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育)
完善的福利:年終工齡獎金、員工婚嫁禮金、節(jié)慶活動禮金、夏季清涼飲料等
享受帶薪假期:除國家法定節(jié)假日外,還依法享有各類帶薪休假(年休/婚假/產(chǎn)假等)
2025-04-12
黃永祥
工作性質(zhì):
1、私域電商,主營美妝,服裝、營養(yǎng)健康等快消品;
崗位職責(zé):
1、通過網(wǎng)絡(luò)渠道溝通解決客戶購買產(chǎn)品的問題;
2、通過社交軟件或社群服務(wù)客戶,保證客戶售后體驗感;
3、制度營銷計劃,并落實完成;
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,勤學(xué)肯干,能虛心請教,性格開朗;
2、通過公司的培訓(xùn)能夠快速掌握業(yè)務(wù)技巧(營銷技巧、美妝知識、服務(wù)意識等)
3、有利他思維,能有時刻站在客戶角度解決問題的態(tài)度;
薪資待遇:
1、無責(zé)任底薪(2400)+銷售提成+獎金+年終獎=5000-10000元(產(chǎn)品回購率極高且穩(wěn)定,收入可以保持穩(wěn)定增長?。?br /> 工作時間:
早上09:00-12:30,下午14:00-18:30,周日固定休息,國家節(jié)假日放假;
崗位福利:
1、提供完善晉升渠道:基礎(chǔ)員工—組長—主管—高管—區(qū)長,崗位晉升公開且透明(入職崗前培訓(xùn)會詳細(xì)介紹晉升條件,清晰晉升路線);
2、提供完善培訓(xùn)學(xué)習(xí):包含線下培訓(xùn)和線上培訓(xùn),線下涵蓋師傅組長主管一對一教學(xué),開設(shè)培訓(xùn)班,外出交流等,線上企業(yè)擁有自主培訓(xùn)平臺,綜合總部16年私域電商經(jīng)驗給與員工培訓(xùn);
3、提供和諧的辦公環(huán)境:公司拒絕勾心斗角,倡導(dǎo)互幫互助,同事相處氛圍融洽輕松,非常適合年輕00后職場發(fā)展;
PS:
公司擁有自主客戶端APP,物流配送體系,全網(wǎng)購物平臺已經(jīng)實現(xiàn)營銷覆蓋,是您在柳州進(jìn)軍電商行業(yè)很好的選擇,期待與您共事!
歡迎投遞!

私域電商營銷

5000-10000元
柳州-城中區(qū) 15人 電子商務(wù) 投遞:1人 瀏覽:47
2025-04-12
黃永祥
工作時間: 早上09:00-12:30,下午14:00-18:30,周日固定休息,國家節(jié)假日放假; 崗位福利: 1、提供完善晉升渠道:基礎(chǔ)員工—組長—主管—高管—區(qū)長,崗位晉升公開且透明(入職崗前培訓(xùn)會詳細(xì)介紹晉升條件 …… ,清晰晉升路線); 2、提供完善免費培訓(xùn):包含線下培訓(xùn)和線上培訓(xùn),線下涵蓋師傅組長主管一對一教學(xué),開設(shè)培訓(xùn)班,外出交流等,線上企業(yè)擁有自主培訓(xùn)平臺,綜合總部16年私域電商經(jīng)驗給與員工培訓(xùn); 3、提供和諧的辦公環(huán)境
約 4 個崗位
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柳州總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 25K,最多人拿:1W以上
  • 3.5%
    3K
  • 10.6%
    4K
  • 15.3%
    5K
  • 10.6%
    6K-8K
  • 15.3%
    8K-1W
  • 44.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.5%
  • 大專
    3.5%
柳州總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.5%,大專占3.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    96.5%
  • 1-3年
    2.4%
  • 3-5年
    1.2%
柳州總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.5%,1-3年占2.4%,3-5年占1.2%。

柳州 總裁/總經(jīng)理/CEO百科

...崗位職責(zé)
1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃,制定企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo);
2.在授權(quán)范圍內(nèi)處理企業(yè)的日常事務(wù)和對重大問題做出決策;
3.為總經(jīng)理提供經(jīng)營決策分析和支持;
4.負(fù)責(zé)主持企業(yè)例行會議;
5.審定企業(yè)的經(jīng)營管理制度,如有必要則提出修改完善意見;
6.負(fù)責(zé)進(jìn)行企業(yè)各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,以保證各部門之間的工作能順利進(jìn)行;
7.協(xié)助總經(jīng)理處理外部關(guān)系,為企業(yè)樹立良好形象;
8.參與管轄部門內(nèi)部的人員業(yè)績考核以及培訓(xùn)招聘工作。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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