
柳州渠道招聘
桂聘提供2025年10月柳州渠道最新招聘,城中區(qū)51條柳南區(qū)33條,平均工資約為5250元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多渠道渠道銷售經(jīng)理特殊渠道銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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文員
4000-7000元2025-10-11計(jì)再飛崗位內(nèi)容:
1. 提供人力資源支持,協(xié)助業(yè)務(wù)部門達(dá)成目標(biāo);
2. 負(fù)責(zé)拓展優(yōu)秀人才來(lái)源渠道,建立有效的人才庫(kù),并對(duì)人才庫(kù)進(jìn)行管理;
3. 針對(duì)不同崗位,開(kāi)展量身定制的招聘方案,制定有效的流程和標(biāo)準(zhǔn);
4. 分析招聘需求,對(duì)應(yīng)制定適宜的激勵(lì)措施和福利政策。
任職要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,25-45歲,1年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn),底薪2560-3520,有同行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2. 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感性,了解并熟悉不同渠道的效果和特點(diǎn);
3. 全面掌握招聘流程和方法,視野廣闊,思維敏捷;
4. 具備優(yōu)秀的人際交往與溝通能力,能夠在快節(jié)奏環(huán)境下處理多項(xiàng)任務(wù)。
崗位福利:
周末雙休,五險(xiǎn)一金,法定節(jié)假日 -
招聘專員
4000-7000元2025-10-11計(jì)再飛崗位內(nèi)容:
1. 提供人力資源支持,協(xié)助業(yè)務(wù)部門達(dá)成目標(biāo);
2. 負(fù)責(zé)拓展優(yōu)秀人才來(lái)源渠道,建立有效的人才庫(kù),并對(duì)人才庫(kù)進(jìn)行管理;
3. 針對(duì)不同崗位,開(kāi)展量身定制的招聘方案,制定有效的流程和標(biāo)準(zhǔn);
4. 分析招聘需求,對(duì)應(yīng)制定適宜的激勵(lì)措施和福利政策。
任職要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,25-45歲,3年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn),底薪2500-3500,有同行招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2. 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感性,了解并熟悉不同渠道的效果和特點(diǎn);
3. 全面掌握招聘流程和方法,視野廣闊,思維敏捷;
4. 具備優(yōu)秀的人際交往與溝通能力,能夠在快節(jié)奏環(huán)境下處理多項(xiàng)任務(wù)。
崗位福利:
周末雙休,五險(xiǎn)一金,法定節(jié)假日 -
達(dá)人對(duì)接
4000-8000元2025-10-11鄧小姐崗位職責(zé): 1、挖掘抖音/快手/視頻號(hào)平臺(tái)上優(yōu)質(zhì)達(dá)人、匹配的主播達(dá)人 ; 2、了解達(dá)人或者KOL/KOC需求,針對(duì)性邀約達(dá)人來(lái)進(jìn)行品牌專場(chǎng)直播,促成合作; 3、維護(hù)主播資源,篩選優(yōu)質(zhì)主播保持長(zhǎng)期合作,建立資源池; 4、不斷地積累更多的主播資源、搭建媒介資源信息庫(kù),定期復(fù)盤合作過(guò)的達(dá)人; 5、對(duì)達(dá)人合作結(jié)果進(jìn)行分析與總結(jié),已達(dá)成更高的業(yè)績(jī) 6、利用自身的能力提升達(dá)人的接單率 ; 7、對(duì)MCN機(jī)構(gòu)、大主播公司、團(tuán)長(zhǎng)機(jī)構(gòu)、達(dá)播公司進(jìn)行渠道拓展; 任職要求: 1、有出色的商務(wù)溝通和商務(wù)談判能力,能夠與達(dá)人快速建立良好的商務(wù)關(guān)系, 2、為人忠誠(chéng),有責(zé)任心,做事有熱情,以目標(biāo)為導(dǎo)向善于思考,執(zhí)行能力強(qiáng),能夠快速解決合作中的突發(fā)問(wèn)題; 3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力、分析判斷和組織策劃能力,了解整合和互動(dòng)營(yíng)銷的內(nèi)容。 4、大專以上學(xué)歷,思維清晰,良好溝通能力; 5、有食品類目BD經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,有MCN機(jī)構(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮!! 6、有品牌專場(chǎng)達(dá)人邀約經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 7、2年及以上經(jīng)驗(yàn) ,自帶資源優(yōu)先 薪資*** -
專員
3000-5000元2025-10-11農(nóng)云靜、本科(條件優(yōu)秀可放寬到大專)及以上學(xué)歷 2、有良好溝通能力 3、有一定抗壓能力,能主動(dòng)學(xué)習(xí) 崗位福利: 1、薪酬:底薪+績(jī)效+獎(jiǎng)金=3000—4500元,每年四次加薪機(jī)會(huì) 2、完善透明晉升渠道 -
人力資源專員/助理
3000-4000元2025-10-11農(nóng)云靜2、有團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感 3、有一定抗壓能力,能主動(dòng)學(xué)習(xí) 4、有溝通能力,性格隨和,品行端正,人品正,處理人際關(guān)系 崗位福利: 1、薪酬:底薪+績(jī)效+獎(jiǎng)金=3000—4500元 2、完善透明晉升渠道 -
法務(wù)專員
3000-4000元2025-10-11蔣翠梅崗位職責(zé):通過(guò)電銷,市場(chǎng)或者其他渠道開(kāi)展業(yè)務(wù)。 任職要求:性格心態(tài)好,服從管理,有相關(guān)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀。 -
電話客服
4000-6000元2025-10-11朱生網(wǎng)絡(luò)客服思維清晰,邏輯性強(qiáng),說(shuō)話流利即可 4.可接愛(ài)應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生 工作時(shí)間: 1.朝九晚六,9:00-12:30,14:00-18:00,每天上7個(gè)半小時(shí) 2.月休4天,休息日自選,節(jié)假日放假 晉升渠道 -
面包/烘焙師
6000-11000元2025-10-11韓芳祖(不符合者請(qǐng)勿投) 2.烘焙渠道經(jīng)銷商管理和日常工作跟進(jìn)。 3.終端使用客戶開(kāi)發(fā)、提案。 4.五險(xiǎn)一金,享受國(guó)家法定節(jié)假日。 5.本崗位為技術(shù)型技術(shù) -
汽車維修顧問(wèn)
2000-6000元2025-10-11劉經(jīng)理2.建立良好的用戶關(guān)系及交流渠道——迎接用戶來(lái)訪,查詢記錄用戶要求及車輛信息,診斷故障開(kāi)列維修項(xiàng)目,預(yù)估費(fèi)用及完工時(shí)間,發(fā)出任務(wù)單,跟蹤維修進(jìn)度,處理增加維修項(xiàng)目及交車等全過(guò)程及利用現(xiàn)代通訊工具,保持與用戶聯(lián)系 -
市場(chǎng)拓展專員
3000-6000元2025-10-11閉先生人事總監(jiān)工作內(nèi)容: 1.熟悉食品,飲料,藥店等渠道拓展銷售流程,負(fù)責(zé)對(duì)店面,相關(guān)單位推廣公司產(chǎn)品,招商,鋪貨,監(jiān)督和幫助合作方落實(shí)好銷售方案。 2.能出差的優(yōu)先,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
售后專員
5000-8000元2025-10-11計(jì)再飛25-40歲,大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀人員可放寬條件 薪資待遇: 1、底薪3000(轉(zhuǎn)正3700-4100)+提成+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì) 2、提供完善的新人培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)等; 3、公平公正公開(kāi)的晉升渠道 -
售前客服
4000-6000元2025-10-11朱生網(wǎng)絡(luò)客服思維清晰,邏輯性強(qiáng),說(shuō)話流利即可 4.可接愛(ài)應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生 工作時(shí)間: 1.朝九晚六,9:00-12:30,14:00-18:00,每天上7個(gè)半小時(shí) 2.月休4天,休息日自選,節(jié)假日放假 晉升渠道 -
停息掛賬優(yōu)化師、網(wǎng)貸,信用卡,可兼職 兼職
7500元/月2025-10-11周耿磊[快捷獲客路徑] 1.社交圈層:微信朋友圈一類 2.線下廣告:小區(qū)快遞收發(fā)點(diǎn)、超市等展架一類 3.微信朋友圈、微信群; 4.新媒體獲客 5.精準(zhǔn)渠道客戶資源:金融行業(yè)、POS機(jī)行業(yè)等; 6. -
物業(yè)招商經(jīng)理
4000-8000元2025-10-11行政班時(shí)間聯(lián)系1、負(fù)責(zé)公司物業(yè)項(xiàng)目的招商廣宣(文案、圖片編輯、現(xiàn)場(chǎng)招商環(huán)境布置) 2、拓展、維護(hù)招商渠道,開(kāi)發(fā)客戶資源; 2、跟進(jìn)目標(biāo)客戶,為企業(yè)招商提供方案,租賃辦公室、公寓、展廳、標(biāo)準(zhǔn)廠房等; 3、制定招商規(guī)劃及具體實(shí)施方案 -
質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
6000-8000元2025-10-11韋海芳HR工作職責(zé): 1、協(xié)助客戶品質(zhì)主管對(duì)客戶品質(zhì)職能管理,負(fù)責(zé)客戶品質(zhì)目標(biāo)達(dá)成;組織編制客戶品質(zhì)管理制度及流程; 2、對(duì)接客戶,客戶關(guān)系的維護(hù):建立通暢的客戶交流渠道,參與客戶質(zhì)量活動(dòng),及時(shí)向內(nèi)傳遞客戶信息
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州渠道招聘最新投遞
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蘭先生2025-10-17
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于小姐投遞了 廣西融合商務(wù)咨詢有限公司 的 文員 職位2025-10-12
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黃小姐2025-10-04
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潘先生投遞了 柳州長(zhǎng)安行商務(wù)咨詢有限公司 的 售前客服 職位2025-09-23
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柳州渠道銷售招聘工資
¥
5250
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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4.4%2K
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23.5%3K
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16.2%4K
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16.2%5K
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22.1%6K-8K
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11.8%8K-1W
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7.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.1%
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高中1.4%
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中專1.4%
柳州渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,高中占1.4%,中專占1.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.6%
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1-3年1.4%
柳州渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,1-3年占1.4%。