柳州渠道開(kāi)發(fā)招聘 logo

柳州渠道開(kāi)發(fā)招聘

桂聘提供2025年4月柳州渠道開(kāi)發(fā)最新招聘，城中區(qū)34條柳南區(qū)16條，平均工資約為4822元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多渠道開(kāi)發(fā)渠道銷售經(jīng)理渠道銷售主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
19小時(shí)前
柳州市榮軍路317號(hào)
1．負(fù)責(zé)大客戶信息收集，外聯(lián)溝通及合作開(kāi)發(fā)工作；
2．負(fù)責(zé)大客戶優(yōu)惠政策的設(shè)計(jì)，并促進(jìn)與組織執(zhí)行；
3．負(fù)責(zé)合作單位宣教義診等活動(dòng)；
4．負(fù)責(zé)慈善公益項(xiàng)目開(kāi)發(fā)，建立合作關(guān)系；
5．對(duì)接基金項(xiàng)目落地醫(yī)院執(zhí)行，管理相關(guān)運(yùn)營(yíng)細(xì)節(jié)；
6．負(fù)責(zé)義診活動(dòng)的組織、安排、人員分工協(xié)調(diào)等現(xiàn)場(chǎng)工作；
7．負(fù)責(zé)大客戶渠道人員的統(tǒng)籌安排與管理；
8．完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)
柳州-城中區(qū)-嘉逸財(cái)富大廈 1人 物流 瀏覽:29
19小時(shí)前
崗位職責(zé)： 1、配合完成公司及行業(yè)市場(chǎng)項(xiàng)目調(diào)研，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，跟蹤了解市場(chǎng)行情; 2、按照公司批準(zhǔn)的整體招商計(jì)劃和方案，完成項(xiàng)目招商工作指標(biāo); 3、完成商戶招商引進(jìn)，確定與入駐商家的合作方案，對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進(jìn)行申報(bào)、協(xié)調(diào)、執(zhí)行、過(guò)程調(diào)整、長(zhǎng)期維護(hù); 4、完成上級(jí)安排的其它相關(guān)工作。
崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，具有良好的職業(yè)操守，熟悉電腦操作，能夠使用基本辦公軟件； 2、1年以上招商工作經(jīng)驗(yàn)，有大型倉(cāng)儲(chǔ)、物流項(xiàng)目招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有豐富的招商渠道資源，熟悉預(yù)包裝螺螄粉工廠、螺螄粉原材料市場(chǎng)、食品批發(fā)市場(chǎng)、食品工廠、食品經(jīng)銷商等品牌資源; 4、了解商業(yè)合同的相關(guān)法律法規(guī)，具備較強(qiáng)商務(wù)談判能力、市場(chǎng)判斷能力和業(yè)務(wù)拓展能力; 5、較強(qiáng)的市場(chǎng)意識(shí)和客戶開(kāi)發(fā)能力，良好的溝通談判技巧與客戶管理能力。
崗位職責(zé):
薪酬績(jī)效
負(fù)責(zé)公司薪酬體系設(shè)計(jì)和實(shí)施，負(fù)責(zé)績(jī)效管理和員工福利。
1、負(fù)責(zé)公司薪酬體系設(shè)計(jì)和實(shí)施，制定和調(diào)整公司年度薪酬預(yù)算，合理分配公司資源。
2、負(fù)責(zé)制定公司績(jī)效指標(biāo)和評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)控公司績(jī)效，對(duì)績(jī)效表現(xiàn)優(yōu)秀的員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)，對(duì)績(jī)效表現(xiàn)不佳的員工進(jìn)行輔導(dǎo)和提升。
3、負(fù)責(zé)公司員工福利政策制定和實(shí)施，包括入職福利、年度福利、節(jié)日福利、帶薪年假等。
招聘
1、依據(jù)部門戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助編制人力資源發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助管理人員組織架構(gòu)及制度。
2、根據(jù)人力資源規(guī)劃和人力資源需求，協(xié)助制訂招聘方案，組織實(shí)施人員招聘、面試活動(dòng)等；
3、關(guān)注公司內(nèi)、外部人力資源市場(chǎng)存量及分布，進(jìn)行人才競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)收集與分析，提出優(yōu)化建議方案；
4、對(duì)人才吸引渠道與資源進(jìn)行開(kāi)發(fā)、維護(hù)與管理，并進(jìn)行招聘效果評(píng)估；
5、負(fù)責(zé)新員工試用期管理與跟蹤，協(xié)助各業(yè)務(wù)部門開(kāi)展培養(yǎng)、評(píng)價(jià)工作；
培訓(xùn)
1、協(xié)助完善公司培訓(xùn)體系，為公司發(fā)展積極培養(yǎng)人才；
2、協(xié)助制訂和實(shí)施公司年度培養(yǎng)和發(fā)展計(jì)劃，并督促公司各部門員工培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施，并組織對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估；
3、負(fù)責(zé)建立培訓(xùn)檔案，按編制培訓(xùn)報(bào)表。
其他
1、負(fù)責(zé)人力資源重點(diǎn)工作計(jì)劃管理：
1.1協(xié)助上級(jí)擬定中長(zhǎng)期HR發(fā)展規(guī)劃、年度HR工作計(jì)劃
1.2負(fù)責(zé)公司級(jí)人力資源項(xiàng)目的推動(dòng)實(shí)施(例如目標(biāo)樹(shù)項(xiàng)目等)
1.3負(fù)責(zé)人力資源重點(diǎn)工作計(jì)劃實(shí)施情況的稽查、人力資源工作總結(jié)及分析報(bào)告的編制與審核
2、負(fù)責(zé)處理公司員工關(guān)系事務(wù)；
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具有5年以上人力相關(guān)招聘工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神；
4、具備較強(qiáng)的內(nèi)驅(qū)力、發(fā)展?jié)摿?

業(yè)務(wù)主管

5000-6000元
柳州-柳南區(qū)-金弘大廈 2人 化學(xué) 建筑 裝飾 瀏覽:40
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-17
韋小姐
主管
1、產(chǎn)品銷售及推廣； 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，具有渠道拓展能力及維護(hù)能力； 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 5、有責(zé)任心，能吃苦勞耐 …… 待遇：責(zé)任底薪+銷售提成+年終獎(jiǎng)金+年終分紅+五險(xiǎn)+意外保險(xiǎn)+各類培訓(xùn)+公司其他各項(xiàng)福利 負(fù)責(zé)維護(hù)老客戶，配合客戶日常工作及下單工作，開(kāi)發(fā)新客戶
2025-04-17
資源整合與人脈拓展: 開(kāi)發(fā)和維護(hù)勞務(wù)資源，建立穩(wěn)定的勞務(wù)輸出渠道。 拓展客戶資源，建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。 與各企事業(yè)單位、行業(yè)協(xié)會(huì)等保持良好溝通，及時(shí)獲取行業(yè)信息。 2.
柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園 3人 中專以上 食品 投遞:3人 瀏覽:247
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-16
楊妮莉
經(jīng)理
1、開(kāi)發(fā)維護(hù)特通經(jīng)銷商、特通網(wǎng)點(diǎn)（加油站、服務(wù)區(qū)、網(wǎng)吧、餐飲、交通航站、市企單位、新通路等）； 2、規(guī)劃并完善行業(yè)目標(biāo)客戶群的拓展策劃，主動(dòng)開(kāi)拓指定區(qū)域或行業(yè)的大客戶，確保公司銷售計(jì)劃達(dá)成 ； 3、 …… 制定特通渠道全年銷售費(fèi)用預(yù)算，負(fù)責(zé)制定本部門全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算、控制以及激勵(lì)考核制度。
2025-04-16
產(chǎn)品落地以及效果滿意度全面管理； 2、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品業(yè)績(jī)達(dá)成和過(guò)程中的偏差管理，相關(guān)數(shù)據(jù)的分析和策略的制定； 3、 負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品落地的知識(shí)培訓(xùn)、操作培訓(xùn)、服務(wù)流程培訓(xùn) 4、 協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行新產(chǎn)品、新技術(shù)的研究和開(kāi)發(fā) …… ； 5、對(duì)產(chǎn)品的落地進(jìn)行全鏈條的管理，包括渠道管理、銷售管理、執(zhí)行管理、消化管理、滿意度管理等，圍繞產(chǎn)品力和產(chǎn)品業(yè)績(jī)提升的多項(xiàng)工作 任職要求： 1、3-5年市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn) 2、形象氣質(zhì)佳，有醫(yī)美
2025-04-16
余女士
崗位職責(zé)： 1.積極拓展市場(chǎng)，負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷策劃落地執(zhí)行 2.銷售實(shí)施、信息管理 3.負(fù)責(zé)加盟汽修廠開(kāi)發(fā)與維護(hù)，負(fù)責(zé)新客戶的開(kāi)發(fā)以及老客戶的管理及維護(hù) 4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售推廣，配合完成營(yíng)銷推廣活動(dòng) …… - 45歲，有一年以上市場(chǎng)開(kāi)拓銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2.具備良好的邏輯思維，能夠適應(yīng)行業(yè)快速發(fā)展 3.具備優(yōu)秀素質(zhì)，誠(chéng)實(shí)可靠 4.溝通談判能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、自驅(qū)力，有良好的溝通協(xié)作能力 晉升渠道 …… ： 業(yè)務(wù)經(jīng)理 →區(qū)域經(jīng)理 →市級(jí)總監(jiān) →省負(fù)責(zé)人 →總部區(qū)域經(jīng)理 薪資待遇： 開(kāi)發(fā)汽修廠銷售高提成+多類提成+獎(jiǎng)金 挑戰(zhàn)國(guó)內(nèi)銷售崗最高獎(jiǎng)金提成
2025-04-16
、市場(chǎng)營(yíng)銷或旅游行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有游輪、酒店或旅行社行業(yè)背景者，熟悉內(nèi)河游輪市場(chǎng)了解旅游行業(yè)政策及趨勢(shì)，以及涉及船舶運(yùn)營(yíng)管理制度擬寫，制定銷售計(jì)劃，管理銷售團(tuán)隊(duì)，優(yōu)化績(jī)效考核及培訓(xùn)體系完成年度營(yíng)收目標(biāo)，開(kāi)發(fā)旅行社 …… 、企業(yè)客戶等合作渠道，維護(hù)長(zhǎng)期商務(wù)關(guān)系、參與招投標(biāo)、合同談判及簽訂等。
柳州-柳南區(qū)-北海里海鮮城 3人 廣告 化妝品 健康 瀏覽:441
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-16
瑤滿堂
hr
薪資待遇： - 無(wú)責(zé)底薪2000-2500（試用期一個(gè)月） 提成： 1.開(kāi)發(fā)一家標(biāo)準(zhǔn)店：5千；店鋪后續(xù)銷售提點(diǎn)5% 2.開(kāi)發(fā)一家服務(wù)店：2.5千；店鋪后續(xù)銷售提點(diǎn)5% 3.開(kāi)發(fā)一家渠道合作：銷售合作商家銷售提點(diǎn) …… 5% 4.開(kāi)發(fā)店鋪后續(xù)業(yè)績(jī)完成階段目標(biāo)設(shè)立獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì) 晉升： - 連續(xù)3個(gè)月每月完成10家以上標(biāo)準(zhǔn)或服務(wù)店可晉升為銷售主管享受銷售主管待遇。

人事行政專員

3000-5000元
柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園 1人 投遞:1人 瀏覽:82
2025-04-16
樓永健
工作內(nèi)容： 1.人事管理：1.員工招聘、入離職手續(xù)辦理、員工檔案管理；2.招聘渠道開(kāi)發(fā)維護(hù)、員工培訓(xùn)；3.員工考勤的管理、薪酬的核算、績(jī)效的考核；員工福利管理；4.組織員工團(tuán)建活動(dòng)。
崗位職責(zé)： 1、搭建及完善實(shí)訓(xùn)體系，繪制實(shí)訓(xùn)地圖，建立實(shí)訓(xùn)管理制度； 2、整合公司內(nèi)外部實(shí)訓(xùn)資料，拓展實(shí)訓(xùn)渠道、整合實(shí)訓(xùn)資源、管理實(shí)訓(xùn)師資隊(duì)伍； 3、完善并開(kāi)發(fā)實(shí)訓(xùn)課程，設(shè)計(jì)教學(xué)方案，制定教學(xué)大綱 …… ，編制實(shí)訓(xùn)教材，編寫實(shí)訓(xùn)教案，講授實(shí)訓(xùn)課程； 4、負(fù)責(zé)實(shí)訓(xùn)師資培訓(xùn)，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行實(shí)訓(xùn)課程開(kāi)發(fā)，定期組織開(kāi)展教學(xué)效果檢查工作。
柳州-柳南區(qū)-魅力首座 1人 電器 瀏覽:16
2025-04-16
雷耀欽
平臺(tái)化運(yùn)營(yíng)，我們提供穩(wěn)定的平臺(tái)、產(chǎn)品、售后服務(wù)，您只需要有市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的魄力、方法、渠道，相信我們的合作一定能達(dá)到雙贏的局面，期待您的加入 工作內(nèi)容 1.市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、維護(hù)； 2.團(tuán)隊(duì)建設(shè)；
2025-04-16
李經(jīng)理
崗位職責(zé)： 1.向客戶介紹證券投資知識(shí)，負(fù)責(zé)客戶的開(kāi)發(fā)和維護(hù) 2.拓展和維護(hù)渠道，協(xié)同渠道人員組織各類客戶活動(dòng) 3.為客戶提供相應(yīng)的金融業(yè)務(wù)支持與推廣 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，具備證券從業(yè)資格證

銷售經(jīng)理

5000-10000元
柳州-柳南區(qū)-聲福國(guó)際五金機(jī)電城 1人 機(jī)電 五金 自動(dòng)化 瀏覽:33
2025-04-16
許瑞伶
工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的新老客戶開(kāi)發(fā)與銷售； 2、通過(guò)各種媒介、尋找潛在客戶及維護(hù)長(zhǎng)期客戶、及時(shí)準(zhǔn)確地了解客戶信息，把握客戶需求，共同制訂客戶跟進(jìn)方案； 3、跟進(jìn)潛在客戶、提高銷售效率； 4、 …… 積極提升客戶體驗(yàn) 5、積極接待客戶展現(xiàn)出良好的職業(yè)素質(zhì)和形象； 6、有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展、提升客戶滿意度和客戶價(jià)值、建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系； 7、與客戶進(jìn)行良好的聯(lián)絡(luò)溝通，開(kāi)展商務(wù)洽談等新客戶開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)開(kāi)拓工作 …… 職位要求：有一定的工業(yè)產(chǎn)品知識(shí)，有渠道和銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 免費(fèi)業(yè)務(wù)培訓(xùn) 交通補(bǔ)助 通訊補(bǔ)貼 4000-6000元 招5-6人 可招實(shí)習(xí)生 上班時(shí)間：早上8：:30-12:00 下午13:30-
約 73 個(gè)崗位

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柳州渠道銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
  • 5.2%
    2K
  • 26%
    3K
  • 19.5%
    4K
  • 16.9%
    5K
  • 22.1%
    6K-8K
  • 5.2%
    8K-1W
  • 5.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    92.2%
  • 高中
    1.3%
  • 中專
    3.9%
  • 大專
    2.6%
柳州渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占92.2%，高中占1.3%，中專占3.9%，大專占2.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
柳州渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

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    挖掘機(jī)等建筑工程機(jī)械產(chǎn)品及其配件的設(shè)計(jì)、制造、銷售；相關(guān)技術(shù)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)；二手挖掘機(jī)購(gòu)銷；機(jī)電產(chǎn)品及零件、機(jī)電成套設(shè)備、工裝模具、原輔材料、儀器儀表、輕工業(yè)品的進(jìn)出口業(yè)務(wù)；工程機(jī)械產(chǎn)品及零部件維修；自有房屋、場(chǎng)地租賃服務(wù)；工程機(jī)械設(shè)備租賃服務(wù)。
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    一般項(xiàng)目：商務(wù)咨詢服務(wù)，企業(yè)管理咨詢服務(wù)，市場(chǎng)營(yíng)銷策劃服務(wù)；以企業(yè)自有資金對(duì)外投資；房地產(chǎn)中介服務(wù)，二手車經(jīng)紀(jì)；汽車、助力自行車、汽車配件、機(jī)械設(shè)備、鋼材、五金產(chǎn)品、潤(rùn)滑油、辦公用品銷售，機(jī)動(dòng)車登記代理。（除許可業(yè)務(wù)外，可自主依法經(jīng)營(yíng)法律法規(guī)非禁止或限制的項(xiàng)目）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
  • 廣西德杰文化傳媒有限公司
    文化交流活動(dòng)組織策劃;設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國(guó)內(nèi)各類廣告;慶典活動(dòng)策劃、商業(yè)活動(dòng)策劃、品牌營(yíng)銷策劃、體育賽事策劃;展覽展示服務(wù);會(huì)務(wù)服務(wù);商務(wù)信息咨詢;教育信息咨詢;企業(yè)管理咨詢;企業(yè)營(yíng)銷策劃、策劃創(chuàng)意服務(wù)、美術(shù)圖案設(shè)計(jì)服務(wù);工藝禮品、文化辦公用品的銷售;多媒體設(shè)備銷售、租賃;書籍銷售;文化藝術(shù)培訓(xùn)。
  • 長(zhǎng)沙翊豐汽車科技有限公司
    電子、通信與自動(dòng)控制技術(shù)、車輛工程的技術(shù)、軌道交通車輛、柴油混合動(dòng)力系統(tǒng)和電動(dòng)系統(tǒng)、電動(dòng)車、電機(jī)的研發(fā)；汽車智能系統(tǒng)組裝產(chǎn)品設(shè)計(jì)；基礎(chǔ)、應(yīng)用的軟件開(kāi)發(fā)；動(dòng)力電池回收技術(shù)開(kāi)發(fā)及梯次利用研究；智能化技術(shù)的研發(fā)、轉(zhuǎn)讓、服務(wù)；材料科學(xué)研究、技術(shù)的開(kāi)發(fā)；能源技術(shù)研究、技術(shù)開(kāi)發(fā)服務(wù)；工程和技術(shù)研究和試驗(yàn)發(fā)展；汽車零部件及配件制造（含汽車發(fā)動(dòng)機(jī)制造）（限分支機(jī)構(gòu)）；汽車智能系統(tǒng)組裝產(chǎn)品制造（限分支機(jī)構(gòu)）；汽車整車制造（限分支機(jī)構(gòu)）；汽車車身、掛車制造（限分支機(jī)構(gòu)）；新能源汽車零配件制造（限分支機(jī)構(gòu)）；汽車零部件再制造（限分支機(jī)構(gòu)）；汽車智能系統(tǒng)組裝產(chǎn)品、電子元件及組件的銷售；汽車及零配件批發(fā)；機(jī)動(dòng)車、工程機(jī)械等的檢測(cè)技術(shù)服務(wù)；汽車相關(guān)技術(shù)咨詢服務(wù)；軟件技術(shù)轉(zhuǎn)讓；軟件技術(shù)服務(wù)；機(jī)動(dòng)車性能檢驗(yàn)服務(wù)；電子產(chǎn)品檢測(cè)；電氣設(shè)備檢驗(yàn)檢測(cè)；新能源技術(shù)推廣。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，未經(jīng)批準(zhǔn)不得從事P2P網(wǎng)貸、股權(quán)眾籌、互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)、資管及跨界從事金融、第三方支付、虛擬貨幣交易、ICO、非法外匯等互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)）
  • 廣西捷成機(jī)械配件制造有限責(zé)任公司
    許可項(xiàng)目：勞務(wù)派遣服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：裝卸搬運(yùn)；金屬工具制造；金屬加工機(jī)械制造；通用零部件制造；電工機(jī)械專用設(shè)備制造；電子專用設(shè)備制造；汽車零部件及配件制造；金屬切削加工服務(wù)；金屬表面處理及熱處理加工；淬火加工；金屬切削機(jī)床制造；金屬結(jié)構(gòu)制造；機(jī)械零件、零部件加工；模具制造（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
  • 廣西鏈接服飾有限公司
    服裝批發(fā)兼零售；商務(wù)服務(wù)、會(huì)議會(huì)展服務(wù)、商務(wù)信息咨詢、企業(yè)管理咨詢服務(wù)。
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