柳州人力資源管理專員招聘 logo

柳州人力資源管理專員招聘

桂聘提供2025年4月柳州人力資源管理專員最新招聘,魚峰區(qū)1條,平均工資約為3464元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多人力資源管理專員人力資源管理專員人員管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

薪酬績效專員

3000-5000元
柳州-魚峰區(qū) 1人 橡膠 投遞:5人 瀏覽:734
2025-04-16
李女士
崗位內(nèi)容:
1、組織、編制人工成本預(yù)算并對(duì)預(yù)算完成情況進(jìn)行管控。
2、統(tǒng)計(jì)、匯總、分析員工薪酬,提出分析報(bào)告,按要求提供薪酬相關(guān)日常數(shù)據(jù)。
3、編制工資表,工資臺(tái)帳、工資相關(guān)報(bào)表。
4、根據(jù)薪酬方案及年度人工成本預(yù)算,管控項(xiàng)目人工成本費(fèi)用,獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放等費(fèi)用
5、員工基本工資、績效工資、項(xiàng)目績效工資的核算發(fā)放,社保、醫(yī)保、公積金的請款。
6、對(duì)工資根據(jù)會(huì)計(jì)科目以及合同號(hào)進(jìn)行財(cái)務(wù)分賬,包括工資以及社保、公積金的分賬。
7、編制DHR薪酬明細(xì)表,完成工資平衡表以及科目調(diào)整表并提交給總部財(cái)務(wù)部。
8、協(xié)助開展公司員工能力提升及人才培養(yǎng)工作。
9、應(yīng)當(dāng)執(zhí)行的職業(yè)健康安全、環(huán)保職責(zé)詳見《薪酬專員職位職責(zé)》
10、按時(shí)高效完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作。
任職要求:
1、本科學(xué)歷,財(cái)務(wù)、人力資源管理或企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。
2、3年工作經(jīng)驗(yàn),有國企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟悉人力資源管理知識(shí)、國家勞動(dòng)政策法律法規(guī),了解施工建設(shè)法律法規(guī)、企業(yè)管理知識(shí)。
4、熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)辦公軟件。
5、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)、指導(dǎo),執(zhí)行。
約 1 個(gè)崗位

柳州人力資源管理專員招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

柳州人力資源專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:3K
  • 13.5%
    2K
  • 46.1%
    3K
  • 28.4%
    4K
  • 8.5%
    5K
  • 2.8%
    6K-8K
  • 0.7%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.5%
  • 中專
    2.1%
  • 大專
    1.4%
柳州人力資源專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.5%,中專占2.1%,大專占1.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.5%
  • 1-3年
    3.5%
柳州人力資源專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.5%,1-3年占3.5%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP