
柳州廣西汽車貿(mào)易園人力資源經(jīng)理/主管招聘
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人力資源經(jīng)理
4000-6000元2025-07-22黃培成熟悉人力資源管理的六大模塊,熟悉人事管理方面的實(shí)操性事務(wù)流程。根據(jù)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定人力資源計(jì)劃并進(jìn)行招聘和人力資源配置……勞動(dòng)關(guān)系的管理。
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桂林市精馳汽車服務(wù)有限公司柳州分公司許可項(xiàng)目:網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營(yíng)服務(wù);道路旅客運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:憑總公司授權(quán)開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng);小微型客車租賃經(jīng)營(yíng)服務(wù);汽車裝飾用品銷售;汽車零配件零售;機(jī)動(dòng)車修理和維護(hù);信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù))。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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柳州海格電氣股份有限公司高低壓電器開(kāi)關(guān)柜及元件的研究開(kāi)發(fā)、制造、銷售及維修;機(jī)電產(chǎn)品、儀器儀表、電線電纜、普通機(jī)械、電氣機(jī)械銷售;再生資源回收;軟件開(kāi)發(fā)及銷售;電力設(shè)施承裝類四級(jí)、承修類四級(jí);電力工程施工;市政公用工程施工;環(huán)保工程;城市及道路照明工程;特種工程;輸變電工程;園林綠化施工工程。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
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南寧百信樂(lè)信息技術(shù)有限公司呼叫中心業(yè)務(wù)
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廣西善元食品有限公司食品、糧油制品、調(diào)味料制品、農(nóng)副產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、銷售及配送;日用百貨銷售;餐飲管理;餐飲服務(wù);供應(yīng)鏈管理及咨詢服務(wù);倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù);場(chǎng)地租賃;貨物進(jìn)出口業(yè)務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
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廣西鴻正汽車貿(mào)易有限公司汽車、二手車、汽車裝飾用品、汽車零部件、機(jī)械設(shè)備、電子產(chǎn)品、五金產(chǎn)品、潤(rùn)滑油、橡膠制品、化工產(chǎn)品(不含危險(xiǎn)化學(xué)品)、家具、計(jì)算機(jī)及輔助設(shè)備、針紡織品、家用電器、服裝鞋帽、百貨、化肥、礦產(chǎn)品(不含貴稀金屬及鎢、錫、銻)、文體用品、消防器材的銷售,充電樁、新能源汽車及配套充電技術(shù)的研發(fā)、咨詢、推廣、轉(zhuǎn)讓、服務(wù),以企業(yè)自有資金對(duì)新能源汽車的投資,機(jī)動(dòng)車登記代理,保險(xiǎn)兼業(yè)代理,機(jī)動(dòng)車維修,汽車租賃。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
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柳州柳南區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘工資
¥
5658
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 45K,最多人拿:3K
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4.9%2K
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26.8%3K
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19.5%4K
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17.1%5K
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19.5%6K-8K
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9.8%8K-1W
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2.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.7%
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大專2.3%
柳州柳南區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.7%,大專占2.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.7%
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1-3年2.3%
柳州柳南區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.7%,1-3年占2.3%。