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柳州人員招聘

桂聘提供2025年8月柳州人員最新招聘,魚峰區(qū)169條城中區(qū)103條,平均工資約為3498元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多人員招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-01
蔣經(jīng)理
1、全日制大專以上學(xué)歷,要求分析化學(xué)、生物或食品等微生物相關(guān)專業(yè)畢業(yè),并獲得相關(guān)專業(yè)中級(jí)工程師職稱;
2、持有區(qū)檢測(cè)人員701、111上崗證等上崗證; 或2年以上相關(guān)同行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、能主持部門內(nèi)的各項(xiàng)檢測(cè)業(yè)務(wù),解決各類型檢測(cè)的技術(shù)難題;
4、具備良好的管理溝通協(xié)調(diào)能力,有高度的工作責(zé)任感和事業(yè)心。
2025-08-01
覃女士
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)的沖壓SE分析、ECR報(bào)告的編寫及審查。
2、負(fù)責(zé)對(duì)油泥CAS及主斷面進(jìn)行分析、評(píng)審。
3、負(fù)責(zé)對(duì)油泥CAS及主斷面進(jìn)行分析、評(píng)審。
4、負(fù)責(zé)汽車覆蓋件沖壓CAE分析,及沖壓SE相關(guān)階段輸出物文件的編寫。
5、負(fù)責(zé)汽車覆蓋件沖壓CAE分析,及沖壓SE相關(guān)階段輸出物文件的編寫。
6、協(xié)助客戶進(jìn)行沖壓工藝設(shè)計(jì)、規(guī)劃,設(shè)備選型及試制量產(chǎn)的技術(shù)支持。
7、針對(duì)SE遺留問題,在試制階段進(jìn)行對(duì)比分析驗(yàn)證,和工藝規(guī)劃人員一起確定最終方案。
熟練運(yùn)用AutoForm軟件;
熟練掌握沖壓SE分析流程、工作內(nèi)容、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)內(nèi)容;
具有沖壓主機(jī)廠或模具廠設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-08-01
韋主管
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理;
2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn);
3、檢查操作人員的工作,確保操作人員按工藝進(jìn)行操作;
4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn),按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。
任職資格:
1、中專及以上學(xué)歷,服裝專業(yè);
2、兩年以上服裝行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉服裝生產(chǎn)流程;
3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn),了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配,能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理;
4、熟悉服裝工藝文件及操作規(guī)程,熟悉體系要求,并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄,有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
2025-08-01
廣西柳州市魚峰區(qū)車園橫二路20號(hào)
職責(zé)描述: 1、對(duì)車間操作人員進(jìn)行操作技能的培訓(xùn)和指導(dǎo)、優(yōu)化編制材料工藝定額和生產(chǎn)工藝定額,生產(chǎn)工藝技術(shù)的改進(jìn) 2、協(xié)同生產(chǎn)過程難題解決,控制生產(chǎn)質(zhì)量和成本、制定相關(guān)工藝守則及工藝紀(jì)律檢查標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督車間的工藝勞動(dòng)紀(jì)律
2025-08-01
陳焱
崗位職責(zé) 1、嚴(yán)格執(zhí)行入庫手續(xù),物料或成品進(jìn)倉時(shí),倉管人員要核實(shí)數(shù)量、規(guī)格、種類是否與貨單一致。 2、入庫的物料和成品應(yīng)分堆放整齊,杜絕不安全因素; 并設(shè)物料卡,標(biāo)識(shí)清楚。 …… 4、領(lǐng)用物料部門應(yīng)開具領(lǐng)料單,若需配套領(lǐng)料時(shí),應(yīng)配套領(lǐng)用;倉管人員應(yīng)按審核無誤的領(lǐng)料單和先進(jìn)先出的原則發(fā)料。 …… 7、倉管人員應(yīng)堅(jiān)持日清月結(jié),憑單下賬,不跨月記賬,按時(shí)上交報(bào)表,做到賬、物、卡一致。 8、為使倉庫存貨賬實(shí)相符,必須做好日常盤點(diǎn)和月末盤點(diǎn)工作。
2025-08-01
韋金新
實(shí)習(xí)律師若干,要求如下: 1、已取得或即將取得法律職業(yè)資格A證,可以擔(dān)任實(shí)習(xí)律師的人員; 2、能吃苦耐勞,有志于從事律師工作并有意向留本所長期發(fā)展的,相貌端莊,形象佳,氣質(zhì)好。

品質(zhì)工程師

6000-8000元
柳州-魚峰區(qū) 4人 電子 電力 知名企業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:11
2025-08-01
韋海芳
HR
監(jiān)督品質(zhì)檢驗(yàn)工作開展情況,對(duì)其工作績效做出評(píng)價(jià)、考核;對(duì)質(zhì)檢人員日常管理中的問題點(diǎn)進(jìn)行糾偏,并對(duì)其實(shí)施培訓(xùn)和考核; 7.
2025-08-01
李小姐
3、當(dāng)建筑消防設(shè)施出現(xiàn)異常、誤報(bào)和故障時(shí),應(yīng)及時(shí)通知并協(xié)助維保人員進(jìn)行維修,維護(hù),并做好記錄。 4、接到火災(zāi)*后,按火警處置流程處置。 5、做好交接班工作,并做好值班和交接記錄。
2025-08-01
柳州市榮軍路317號(hào)
負(fù)責(zé)大客戶優(yōu)惠政策的設(shè)計(jì),并促進(jìn)與組織執(zhí)行; 3.負(fù)責(zé)合作單位宣教義診等活動(dòng); 4.負(fù)責(zé)慈善公益項(xiàng)目開發(fā),建立合作關(guān)系; 5.對(duì)接基金項(xiàng)目落地醫(yī)院執(zhí)行,管理相關(guān)運(yùn)營細(xì)節(jié); 6.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)宣教、義診活動(dòng)的組織、安排、人員分工協(xié)調(diào)等現(xiàn)場(chǎng)工作
2025-08-01
黃小姐
2.制定所轄區(qū)域的整體銷售目標(biāo)和計(jì)劃,并分解到店,協(xié)助、指導(dǎo)各店的營銷工作開展; 3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評(píng)估; 4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作,并對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn) …… ; 8.有效跟蹤貨品的補(bǔ)充,對(duì)店鋪貨品進(jìn)行不定期抽查,及時(shí)處理貨品損益情況,防范內(nèi)盜; 9.對(duì)每日銷售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比分析,對(duì)升降幅度較大的店鋪進(jìn)行單店分析其原因; 10.合理做好店鋪人員管理
2025-08-01
鄒俊
崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)工程維修班組日常工作的監(jiān)督、指導(dǎo)及考核; 2.負(fù)責(zé)制定維修人員的工作程序和工作制度,監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況,通過不斷的實(shí)踐完善優(yōu)化工作程序及管理制度; 3.負(fù)責(zé)維修所需用品、備件的采購 …… 月度、季度維修、保養(yǎng)計(jì)劃; 5.負(fù)責(zé)主持工程維修班組的例會(huì),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題; 6.管理小區(qū)內(nèi)水、電、氣用量,并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、審核; 7.全面負(fù)責(zé)室內(nèi)裝修方案的審批及裝修監(jiān)管; 8.安排維修人員及時(shí)處理業(yè)主報(bào)修
2025-08-01
李寧
1.熟悉當(dāng)?shù)亟ㄖ袌?chǎng),能用總公司資質(zhì)承攬工程項(xiàng)目; 2.可單項(xiàng)目,也可獨(dú)立開設(shè)分公司; 3.有熟悉投標(biāo)環(huán)節(jié)的團(tuán)隊(duì)人員。
2025-08-01
周為
崗位職責(zé)   1、協(xié)助經(jīng)理做好本項(xiàng)目的成本控制工作;   2、協(xié)助經(jīng)理負(fù)責(zé)項(xiàng)目的人員管理工作;   3、協(xié)助經(jīng)理現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)管理工作;   4、協(xié)助經(jīng)理根據(jù)甲方實(shí)際需求調(diào)整供餐方案,管控各項(xiàng)成本。
2025-08-01
行政部
ECN管控; 4負(fù)責(zé)生產(chǎn)耗材、產(chǎn)能表的建立與維護(hù), 負(fù)責(zé)噴涂制程工藝的改善與優(yōu)化;5 負(fù)責(zé)解決產(chǎn)品在試制和量產(chǎn)中出現(xiàn)的質(zhì)量問題,6. 7、負(fù)責(zé)主導(dǎo)新材料、新工藝的開發(fā)和研究, 8、負(fù)責(zé)對(duì)車間人員的培訓(xùn)
柳州-魚峰區(qū)-官塘工業(yè)園 1人 汽車 汽車配件 瀏覽:6
2025-08-01
莫小姐
要求: 1、本科及以上學(xué)歷; 2、熟悉現(xiàn)場(chǎng)5S管理; 3、熟悉電氣安裝及電氣線路圖,并熟悉一般的機(jī)電控制原理,能處理一般機(jī)電、氣路故 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具備團(tuán)隊(duì)精神,能與其他人員協(xié)作完成工作
約 491 個(gè)崗位

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柳州招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 8.8%
    2K
  • 61.8%
    3K
  • 13.2%
    4K
  • 8.8%
    5K
  • 5.9%
    6K-8K
  • 1.5%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.9%
  • 大專
    3.1%
柳州招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.9%,大專占3.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.9%
  • 1-3年
    3.1%
柳州招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.9%,1-3年占3.1%。
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