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柳州食品公司商務(wù)專(zhuān)員招聘

桂聘提供2025年10月柳州食品公司商務(wù)專(zhuān)員最新招聘,城中區(qū)8條魚(yú)峰區(qū)5條,平均工資約為4111元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多商務(wù)專(zhuān)員抖音商務(wù)專(zhuān)員直播商務(wù)專(zhuān)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-19
抖音商務(wù)專(zhuān)員3.5k-1w
一、達(dá)人資源開(kāi)發(fā)與維護(hù)
1、拓展抖音平臺(tái)KOL、主播及商家資源,建立長(zhǎng)期合作關(guān)系,篩選優(yōu)質(zhì)賬號(hào)并分析其粉絲畫(huà)像、帶貨能力等數(shù)據(jù);
2、負(fù)責(zé)達(dá)人寄樣、直播排期協(xié)調(diào)及產(chǎn)品鏈接對(duì)接,確保合作內(nèi)容質(zhì)量與效果。
二、商務(wù)合作拓展與執(zhí)行
1、開(kāi)發(fā)新客戶(hù),洽談合作條款(如價(jià)格、周期等),簽訂合作協(xié)議并跟進(jìn)執(zhí)行,確保目標(biāo)GMV達(dá)成。
2、協(xié)助完成跨平臺(tái)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃,聯(lián)動(dòng)抖音、小紅書(shū)等渠道資源提升品牌曝光。
三、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
1、跟蹤投放數(shù)據(jù)(如流量、轉(zhuǎn)化率),分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)品策略,提供優(yōu)化建議以提升合作效果。
2、定期復(fù)盤(pán)合作案例,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)并調(diào)整策略,確保資源最大化利用。
四 、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)與資源管理
1、協(xié)助整理產(chǎn)品信息,優(yōu)化短視頻內(nèi)容,提升品牌搜索指數(shù)與用戶(hù)互動(dòng)。
2、管理合作達(dá)人資源庫(kù),建立數(shù)據(jù)庫(kù)并持續(xù)更新達(dá)人動(dòng)態(tài)。
抖音商務(wù)專(zhuān)員需綜合運(yùn)用資源開(kāi)發(fā)、商務(wù)談判、數(shù)據(jù)分析及策略?xún)?yōu)化能力,實(shí)現(xiàn)品牌在抖音平臺(tái)的商業(yè)價(jià)值最大化,無(wú)經(jīng)驗(yàn)勿擾。
崗位職責(zé)范圍:
1、負(fù)責(zé)拓展抖音達(dá)人合作,對(duì)意向合作達(dá)人建立帶貨合作關(guān)系,完成直播業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù),提升團(tuán)隊(duì)直播業(yè)績(jī)總產(chǎn)出;
2、直播合作相關(guān)談判,包括但不限于價(jià)格、合作模式、傭金、檔期、寄樣、合同等;
3、對(duì)接直播貨品選品,并對(duì)達(dá)人直播數(shù)據(jù)進(jìn)行復(fù)盤(pán),對(duì)直播合作效果進(jìn)行持續(xù)監(jiān)控,調(diào)整直播合作方向并及時(shí)向上級(jí)反饋。
4、根據(jù)項(xiàng)目需求談判合作優(yōu)質(zhì)藝人主播;
5、機(jī)構(gòu)以及達(dá)人的日常關(guān)系維護(hù);
6、跨部門(mén)溝通推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度
崗位要求:
1、大專(zhuān)學(xué)歷以上,專(zhuān)業(yè)不限,一年及以上直播行業(yè)商務(wù)或媒介經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟悉抖音、快手等新媒體平臺(tái),了解平臺(tái)直播玩法;
3、熟練掌握達(dá)人商務(wù)談判技巧,分析達(dá)人與品牌的適配性,能夠串聯(lián)產(chǎn)品和業(yè)務(wù)鏈路,整合多方資源按時(shí)達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo)。
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),能夠承受較大的工作壓力,正直誠(chéng)實(shí),耐心細(xì)致;
5、擁有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、商務(wù)推廣和良好的時(shí)間管理
[敲重點(diǎn)哦]:有接觸電商,抖音快手新媒體平臺(tái)的,探店達(dá)人種草達(dá)人的,業(yè)務(wù)機(jī)制簡(jiǎn)單易學(xué),接受小白,有達(dá)人資源的優(yōu)先,提成豐厚!
2025-10-15
黃成
負(fù)責(zé)對(duì)接貨盤(pán),對(duì)接對(duì)外貿(mào)易
2025-10-11
鄧小姐
崗位職責(zé): 1、挖掘抖音/快手/視頻號(hào)平臺(tái)上優(yōu)質(zhì)達(dá)人、匹配的主播達(dá)人 ; 2、了解達(dá)人或者KOL/KOC需求,針對(duì)性邀約達(dá)人來(lái)進(jìn)行品牌專(zhuān)場(chǎng)直播,促成合作; 3、維護(hù)主播資源,篩選優(yōu)質(zhì)主播保持長(zhǎng)期合作,建立資源池; 4、不斷地積累更多的主播資源、搭建媒介資源信息庫(kù),定期復(fù)盤(pán)合作過(guò)的達(dá)人; 5、對(duì)達(dá)人合作結(jié)果進(jìn)行分析與總結(jié),已達(dá)成更高的業(yè)績(jī) 6、利用自身的能力提升達(dá)人的接單率 ; 7、對(duì)MCN機(jī)構(gòu)、大主播公司、團(tuán)長(zhǎng)機(jī)構(gòu)、達(dá)播公司進(jìn)行渠道拓展; 任職要求: 1、有出色的商務(wù)溝通和商務(wù)談判能力,能夠與達(dá)人快速建立良好的商務(wù)關(guān)系, 2、為人忠誠(chéng),有責(zé)任心,做事有熱情,以目標(biāo)為導(dǎo)向善于思考,執(zhí)行能力強(qiáng),能...
約 4 個(gè)崗位
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柳州商務(wù)專(zhuān)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 11.3%
    2K
  • 29.9%
    3K
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  • 10.3%
    6K-8K
  • 2.1%
    8K-1W
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    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
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經(jīng)驗(yàn)要求分析

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