
柳州設(shè)計招聘
桂聘提供2025年9月柳州設(shè)計最新招聘,魚峰區(qū)174條城中區(qū)132條,平均工資約為3411元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多設(shè)計平面設(shè)計師廣告平面設(shè)計招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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CAD設(shè)計/制圖
3000-8000元2025-09-04覃秋丹定制家具測量設(shè)計生產(chǎn)軟件拆單工程定單對接 -
設(shè)計師助理
3000-4000元2025-09-04李女士HR崗位職責(zé):
協(xié)助設(shè)計師量房、繪制圖紙及帶客戶選材等日常工作
任職要求:
1、學(xué)歷:??埔陨蠈W(xué)歷,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、專業(yè):建筑裝飾、計算機、平面設(shè)計、工業(yè)設(shè)計,環(huán)境藝術(shù)等相關(guān)專業(yè);
3、熟練使用CAD,3DMAX,酷家樂等作圖軟件,受過專業(yè)設(shè)計軟件相關(guān)培訓(xùn)者優(yōu)先;
4、一定的美術(shù)功底,有設(shè)計思想,懂材料、施工工藝方面知識;
5、做事要機靈、勤快,服從管理。 -
人力行政專員
4000-5000元2025-09-04易總崗位職責(zé)
招聘與配置管理
1.根據(jù)部門人員需求情況,提出人員調(diào)配方案,促進人員的優(yōu)化配置
2.根據(jù)公司年度預(yù)算和組織機構(gòu)設(shè)置,制訂人員編制計劃和年度招聘計劃
3.制定招聘流程及各環(huán)節(jié)的操作方法,進行初步的面試與篩選,做好各部門間的協(xié)調(diào)工作等
4.有效組織招聘工作,維護招聘渠道,提高工作效率
培訓(xùn)體系建設(shè)
1.根據(jù)公司整體的發(fā)展和人才提升需求,以及各部門培訓(xùn)教育需求,指導(dǎo)制定公司培訓(xùn)計劃
2.組織建立內(nèi)、外部培訓(xùn)講師隊伍;指導(dǎo)公司各部門開展各項內(nèi)、外部培訓(xùn)
3.督導(dǎo)、安排、檢查內(nèi)部培訓(xùn)師的工作,審核培訓(xùn)課程講義
4.發(fā)展外部培訓(xùn)合作機構(gòu),負(fù)責(zé)簽訂外部培訓(xùn)合同,接洽安排外部培訓(xùn)前的各項工作
5.檢查跟進培訓(xùn)組織情況,進行培訓(xùn)效果跟蹤和評價
晉升機制建設(shè)
1.設(shè)計與優(yōu)化晉升機制,以及晉升標(biāo)準(zhǔn)的制定,確保其公平、公正、透明,并能有效激勵員工積極進取,提高整體工作效率
2.組織實施晉升評審,對各崗位候選人的晉升資格進行評估,確保晉升過程公平、公正。
3.提供晉升指導(dǎo),為員工提供晉升指導(dǎo),幫助他們了解晉升路徑和所需技能,鼓勵員工自我提升,積極爭取晉升機會。
4.跟進晉升效果,對晉升后的員工進行跟蹤評估,確保晉升效果符合預(yù)期,及時調(diào)整晉升機制,以滿足公司發(fā)展的需要。
薪酬管理
1.每年針對本地區(qū)同行業(yè)進行一次薪酬調(diào)研,向總經(jīng)理提交一份行業(yè)薪酬調(diào)查報告;
2.參與公司的薪酬管理制度、薪酬體系設(shè)計和薪酬管理的規(guī)范工作,并根據(jù)公司發(fā)展需要適時調(diào)整薪酬方案
3.根據(jù)薪酬管理度,組織薪酬的計算,對薪酬表進行審核,并組織進行發(fā)放
4.接受員工的有關(guān)詢問,解釋公司薪酬相關(guān)政策及核算方法
績效管理
1.參與制訂公司各部門的績效考核體系和激勵政策方案
2.推進績效管理工作,指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查公司各部門績效考核的實施情況
3.受理績效投訴并反饋信息 -
機械設(shè)計工程師
6000-8000元2025-09-04譚小姐1、機械制造類大專以上學(xué)歷;從事本專業(yè)相關(guān)工作3年以上 2、單獨負(fù)責(zé)過機械整機的設(shè)計或單獨機械設(shè)計,能獨立承擔(dān)非標(biāo)設(shè)備開發(fā); 3、能熟練應(yīng)用CAXA或AutoCAD、proe或Solidworks等機械設(shè)計類二維 -
人事經(jīng)理
6000-9000元2025-09-04翁小姐工作內(nèi)容: 1.協(xié)助總經(jīng)理做好日常工作管理,完成工作指示; 2.嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,做好文件的分類呈送,處理匯報等; 3.負(fù)責(zé)制定公司人事管理制度,設(shè)計人事管理工作程序,研究、分析并提出改進工作意見和建議 -
美術(shù)老師
4000-8000元2025-09-04何小姐工作職責(zé):1.根據(jù)課程教案進行備課、備料,課前進行課程演練,與其他指導(dǎo)師交流教學(xué)經(jīng)驗和方法,完成中心安排的教學(xué)任務(wù);2.必須善于教學(xué),能根據(jù)具體情況設(shè)計制做教具、善于依據(jù)教學(xué)要求,用通俗而生動的教學(xué)語言操作和演示 -
土建施工員
4000-6000元2025-09-04蒙小姐認(rèn)真閱圖、熟悉各項施工圖紙.施工規(guī)范和質(zhì)量檢查驗收評定標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按照設(shè)計圖紙技術(shù)要求施工隊組進行施工。3. ? …… 根據(jù)設(shè)計圖紙內(nèi)容要求,并結(jié)合現(xiàn)場情況按實際開據(jù)土建材料采購需求清單,并提交工程部主任審核,審核完成后交材料采購員進行采購。4. ? …… 負(fù)責(zé)項目施工過程中遇到的各種協(xié)調(diào)問題,包括對業(yè)主.設(shè)計.監(jiān)理.及外部的協(xié)調(diào)問題,保證項目的順利實施7. ? -
前端程序員
3000-6000元2025-09-04曹先生(1)計算機相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;能力優(yōu)秀者可以放寬學(xué)歷限制; (2)有2年前端開發(fā)經(jīng)驗; (3)熟悉html5、css、javascript等前端技術(shù); (4)能獨立完成webapp的設(shè)計 -
技術(shù)員
5000-8000元2025-09-04付小姐職責(zé): 主要負(fù)責(zé)冷藏制冷系統(tǒng)的產(chǎn)品開發(fā),包括圖紙設(shè)計、試制驗證、工裝檢具的開發(fā),工藝文件編制等; 任職要求: 1、能夠熟練運用office、cad、ug等設(shè)計軟件; 2、性格開朗,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)健、 …… 有創(chuàng)意、責(zé)任心,有較強的分析解決問題能力,注重團隊協(xié)作和管理; 3、本科以上學(xué)歷,機械設(shè)計等相關(guān)專業(yè),3年以上汽配行業(yè)設(shè)計工作經(jīng)驗 -
機房工程項目經(jīng)理
8000-10000元2025-09-044942************及時組織辦理項目實施過程中產(chǎn)生的變更及增項手續(xù); 3、組織完成工程各階段的測試及驗收、完成培訓(xùn)及決算工作; 4、對所負(fù)責(zé)項目的實施工作制定詳細(xì)可行的計劃,定期完成工作匯報,并組織執(zhí)行; 5、與總(分)包、監(jiān)理、設(shè)計及相關(guān)管理部門等進行良好的溝通與配合 -
結(jié)構(gòu)工程師
6000-11000元2025-09-044942************崗位職責(zé): 1、從事鈑金產(chǎn)品設(shè)計有標(biāo)準(zhǔn)機箱、非標(biāo)機箱、機柜設(shè)計或相關(guān)加工工作經(jīng)驗; 2、負(fù)責(zé)各種戶外機柜、數(shù)據(jù)機房、配電箱、柜產(chǎn)品的設(shè)計及現(xiàn)有產(chǎn)品的優(yōu)先改進; 3、產(chǎn)品的樣品制作及批量生產(chǎn)時的生產(chǎn)現(xiàn)場指導(dǎo) …… 任職資格: 1、機械制造設(shè)計等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2、具有3年以上通訊行業(yè)機柜產(chǎn)品的設(shè)計經(jīng)驗(數(shù)據(jù)機房、機柜經(jīng)驗者優(yōu)先); 3、機柜產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)圖紙繪制及相關(guān)資料編寫; 4、熟練運用proe …… 或Solidworks、Auto CAD等相關(guān)繪圖軟件能夠熟練轉(zhuǎn)工程圖,確定檢驗標(biāo)準(zhǔn); 5、熟悉產(chǎn)品開發(fā)流程對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計有深刻認(rèn)識能對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及工藝提出有效改進方; 6、能獨立完成設(shè)計對結(jié)構(gòu)可靠性及作業(yè)方便性進行分析評估 …… ; 7、良好的溝通能力、團隊協(xié)作能力、抗壓能力及應(yīng)變能力; 8、熟悉數(shù)據(jù)機房電氣柜體設(shè)計、有生產(chǎn)制作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 -
平面設(shè)計師
4000-9000元2025-09-04朱啟欣3.熟練掌握CDR/AI/PS/PPT等設(shè)計軟件及辦公軟件。 4.樂觀開朗,有較強的上進心和責(zé)任心。 5.有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,大專本科學(xué)歷優(yōu)先! -
資深平面設(shè)計師
6000-8000元2025-09-04朱啟欣1、熟練運用各種設(shè)計軟件,有較好的溝通能力和審美能力,能配合團隊協(xié)作完成大型項目。 2、有較強的責(zé)任心,能獨立解決困難問題。有較強的學(xué)習(xí)能力。 3、工作會有加班,周未是休息一天半。 -
質(zhì)檢員
4000-5000元2025-09-04張偉4、要會看CAD圖紙,設(shè)計專業(yè)優(yōu)先。 -
跟單文員
4000-6000元2025-09-04武曉麗有財務(wù),設(shè)計編輯,網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ),招標(biāo)知識更好!技術(shù)類文員,熟悉電子行業(yè)會更好。 熟練使用EXCEL表格,管理軟件,新手必須有很好的學(xué)習(xí)能力!
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州設(shè)計招聘最新投遞
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劉先生投遞了 廣西安辰電力工程有限公司 的 土建施工員 職位2025-09-10
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黃先生投遞了 柳州盛弘必思恩科技有限公司 的 機房工程項目經(jīng)理 職位2025-09-05
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袁先生投遞了 廣西全匯食品有限公司 的 人力行政專員 職位2025-09-04
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柳州平面設(shè)計招聘工資
¥
3411
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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13.4%2K
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43.3%3K
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24.7%4K
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9.3%5K
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2.1%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州平面設(shè)計招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
柳州平面設(shè)計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。