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柳州食品招聘

桂聘提供2025年7月柳州食品最新招聘,魚峰區(qū)49條城中區(qū)49條,平均工資約為5842元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多食品食品食品銷售招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-05
黃成
線上銷售,電子平臺(tái)產(chǎn)品銷售
2025-07-05
黃成
渠道管理。社區(qū)渠道管理
柳州-魚峰區(qū)-恒大翡翠龍庭 1人 瀏覽:5
2025-07-05
黎建成
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)食品產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研,了解消費(fèi)者需求,制定產(chǎn)品策略和規(guī)劃;
2、協(xié)調(diào)跨部門資源,確保產(chǎn)品設(shè)計(jì)和迭代符合市場(chǎng)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);
3、定期與行業(yè)專家交流,獲取最新市場(chǎng)趨勢(shì),優(yōu)化產(chǎn)品性能和用戶體驗(yàn)。
任職要求
1、對(duì)食品行業(yè)有深刻理解,能夠洞察市場(chǎng)動(dòng)態(tài),提出創(chuàng)新的產(chǎn)品解決方案;
2、具備出色的跨團(tuán)隊(duì)溝通能力,能夠有效推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展;
3、對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量有極高的追求,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持冷靜,解決問題。
4、在食品廠做過,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的。
5、食品相關(guān)經(jīng)驗(yàn)專業(yè)。
2025-07-05
覃經(jīng)理
精通網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)分析,具備較強(qiáng)的邏輯思維、調(diào)研及數(shù)據(jù)分析能力; 4,操盤過過5000萬體量的業(yè)務(wù),經(jīng)歷過618,雙11,雙12,年貨節(jié)等大促活動(dòng),有豐富的備戰(zhàn)、實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),能夠制定從大到小細(xì)致入微的運(yùn)營(yíng)策略;快消品、食品類目?jī)?yōu)先考慮
柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園 1人 食品 瀏覽:26
2025-07-05
張衡
工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)食品生產(chǎn)車間的日常管理和運(yùn)營(yíng)工作; 2.監(jiān)督生產(chǎn)過程,確保產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率; 3.及時(shí)解決生產(chǎn)中的問題,提出改進(jìn)意見。 …… 任職要求 1.具備良好的身體素質(zhì),能夠適應(yīng)食品生產(chǎn)車間的工作環(huán)境; 2.工作踏實(shí),具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力; 3.具備團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠有效協(xié)調(diào)員工的工作。

行政人事主管

5000-6000元
柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園 1人 食品 瀏覽:18
2025-07-05
張衡
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司行政人事日常管理工作,確保部門運(yùn)作順暢; 2、參與制定和執(zhí)行公司人事政策,優(yōu)化人力資源管理流程; 3、處理行政事務(wù),包括但不限于文件管理、會(huì)議安排及相關(guān)行政支持。 崗位要求: 1、具備行政管理或人力資源相關(guān)知識(shí); 2、能夠獨(dú)立處理和解決行政人事問題; 3、具有良好的組織和溝通能力。 4、本崗位上班地點(diǎn)在新興工業(yè)園,具有生產(chǎn)制造業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先. 5.請(qǐng)各位求職者注意看招聘要求,不符合勿投!
柳州-柳南區(qū) 1人 食品 投遞:1人 瀏覽:46
2025-07-05
粟女士
人事
1、組織淘寶、天貓、京東等商城店鋪的整體策劃、開發(fā)、運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)推廣;   2、依據(jù)公司營(yíng)銷策略和目標(biāo)策劃組織品牌及產(chǎn)品的網(wǎng)絡(luò)推廣;   3、承擔(dān)電商營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理;   4、制定部門標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)流程及相應(yīng)規(guī)范,優(yōu)化運(yùn)營(yíng),提升工作效率和服務(wù)質(zhì)量,對(duì)網(wǎng)店日常經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行有效分析;   5、指導(dǎo)協(xié)助推廣人員,利用淘寶等各種網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷推廣方法,增大店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量;   6、制定活動(dòng)及新品推廣計(jì)劃,精準(zhǔn)的廣告投放策略,有效提升店面知名度、關(guān)注度、提高商品銷售。   7、收集市場(chǎng)行情及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷售策略,市場(chǎng)策略等信息,匯總與分析,掌握投資風(fēng)險(xiǎn);   8、3年以上的電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)管理和銷售...
柳州-城中區(qū)-興佳·清華坊 1人 食品 投遞:1人 瀏覽:72
2025-07-05
易柳君
工作周期:長(zhǎng)期兼職 每周工期:5天及以上 工作時(shí)間:不限 工作時(shí)段:不限 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時(shí)間:2024-12-07 此崗位為兼職崗位,無需打卡上班,每天固定拍攝2條短視頻及后期加工、圖片美圖,固定薪資2500元
2025-07-05
周春明
根據(jù)實(shí)際情況,做好中醫(yī)科診療工作,做好市場(chǎng)消費(fèi)者在食品方面的指導(dǎo)工作,通過學(xué)習(xí)能完成對(duì)客戶的培訓(xùn)指導(dǎo)。
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 1人 投遞:2人 瀏覽:181
2025-07-05
嚴(yán)柳振
負(fù)責(zé)國外潛在客戶及市場(chǎng)的開發(fā),建立與發(fā)展海外客戶關(guān)系,拓展?fàn)I銷渠道
柳州-柳南區(qū) 1人 食品 投遞:3人 瀏覽:154
2025-07-05
粟女士
人事
1.負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)系統(tǒng)全面管理,包括計(jì)劃管理、采購管理、生產(chǎn)交期管理、品質(zhì)管理、成本管理、安全管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 2.負(fù)責(zé)工廠年度、季度、月度生產(chǎn)計(jì)劃和采購計(jì)劃的制定并實(shí)施。 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間訂單生產(chǎn)計(jì)劃、進(jìn)度、質(zhì)量的跟蹤,按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。 4.負(fù)責(zé)參與制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略和年度業(yè)務(wù)計(jì)劃。 5.負(fù)責(zé)組織編制本部門各種規(guī)章制度并貫徹執(zhí)行。 6.負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查生產(chǎn)車間的工作環(huán)境衛(wèi)生和勞動(dòng)紀(jì)律情況,做好安全生產(chǎn)管理工作,消除各種事故隱患。 7.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)設(shè)備的布置,人員配置等。 8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
2025-07-05
鄧小姐
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)!思維敏捷,應(yīng)變能力強(qiáng)!
2025-07-05
易總
現(xiàn)有店鋪日常銷量提成已經(jīng)有2-4k左右,做得好提成還會(huì)繼續(xù)提升
柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園 1人
2025-07-05
樓永健
2、參與食品產(chǎn)品的研發(fā)工作,包括配方設(shè)計(jì)、工藝優(yōu)化及質(zhì)量控制。 3、與團(tuán)隊(duì)合作,解決技術(shù)難題,提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。 任職要求 1、具備深厚的食品研發(fā)背景,熟悉應(yīng)用,特別是對(duì)食品香料有深刻理解。
2.我們專注于快消品領(lǐng)域,經(jīng)營(yíng)品類涵蓋美妝、時(shí)尚服裝、內(nèi)調(diào)食品等熱門產(chǎn)品,憑借高品質(zhì)和良好口碑,產(chǎn)品復(fù)購率高,為你的工作成果提供有力支撐。
約 186 個(gè)崗位
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柳州食品/飲料研發(fā)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 2.6%
    2K
  • 15.8%
    3K
  • 28.9%
    4K
  • 7.9%
    5K
  • 21.1%
    6K-8K
  • 10.5%
    8K-1W
  • 13.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
柳州食品/飲料研發(fā)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
柳州食品/飲料研發(fā)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

柳州 食品/飲料研發(fā)百科

...崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)新品、儲(chǔ)備產(chǎn)品開發(fā),包括產(chǎn)品的開發(fā)、原材料開發(fā)、產(chǎn)品技術(shù)壁壘研究
2.與內(nèi)外部客戶需求調(diào)研與競(jìng)品調(diào)研、產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)的分析
3. 負(fù)責(zé)直管新老產(chǎn)品的優(yōu)化升級(jí)、維護(hù)
4.負(fù)責(zé)直管產(chǎn)品相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化文件的制定和培訓(xùn)
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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