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柳州數(shù)據(jù)分析招聘

桂聘提供2025年9月柳州數(shù)據(jù)分析最新招聘，魚峰區(qū)90條柳南區(qū)45條，有五險等，更多數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析實習(xí)生大數(shù)據(jù)分析師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
柳州-魚峰區(qū)-柳州萬象城 1人 瀏覽:19
2025-09-23
杜國楹
工作職責(zé):
1、【銷售目標達成】：依據(jù)大區(qū)/區(qū)域下達的銷售任務(wù)，制定城市飲料銷售計劃與策略，合理分解至團隊成員，監(jiān)控執(zhí)行確保目標完成，定期分析銷售數(shù)據(jù)調(diào)整策略。
2、【市場拓展與客戶維護】：開拓新客戶與銷售渠道（經(jīng)銷商、分銷商等），維護現(xiàn)有客戶關(guān)系，提供服務(wù)與促銷支持。
3、【團隊管理】：招聘、培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核團隊成員，提升銷售技能與業(yè)務(wù)知識，激勵團隊達最佳業(yè)績，營造積極氛圍，培養(yǎng)人才。
4、【市場信息收集與分析】：關(guān)注競品動態(tài)、市場趨勢、消費者需求，定期匯報助公司決策。
5、【促銷活動策劃與執(zhí)行】：依市場與銷售計劃策劃促銷，協(xié)調(diào)資源確保執(zhí)行，評估效果提改進建議，管控促銷費用保投入產(chǎn)出合理。
6、【銷售渠道管理】：優(yōu)化渠道布局與結(jié)構(gòu)，協(xié)助大區(qū)/區(qū)域制定政策激勵合作，監(jiān)控鋪貨、陳列、庫存，解決問題保渠道暢通與產(chǎn)品供應(yīng)。
7、【報告及分析】：定期以報告形式匯報上級，包含銷售數(shù)據(jù)、市場分析、渠道建設(shè)及網(wǎng)點開發(fā)、團隊績效等。
任職資格:
1、【教育背景】：大專及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。(主管級特別優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至高中)
2、【工作經(jīng)驗】：3-5年快消品銷售經(jīng)驗，1-2年以上飲料行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，具城市及區(qū)域渠道開發(fā)、管理經(jīng)驗。
3、【客戶資源】：有飲料品類渠道、經(jīng)銷商客戶資源儲備，能夠快速完成區(qū)域市場的渠道布局。
4、【技能要求】:
1) 優(yōu)秀的銷售技巧和談判能力；
2) 具備良好的溝通協(xié)調(diào)和問題解決能力；
3) 良好的市場分析和數(shù)據(jù)感知能力；
4) 熟練使用辦公軟件（ Word/Excel/PPT） 和銷售管理工具（如OA/CRM）。
5、【優(yōu)先條件】：
1）東方樹葉、統(tǒng)一、三得利等飲料品牌同轄區(qū)或同崗位銷售經(jīng)驗者。
2）有同城市/區(qū)域飲料品類渠道、客戶資源儲備者。
6、【其他條件】：年齡28-40歲，較強的責(zé)任心和進取心，能夠在壓力下完成達成目標。
2025-09-23
蔣云波
崗位職責(zé)：
1. 負責(zé)客服團隊的管理與指導(dǎo)，確保服務(wù)質(zhì)量和團隊目標的實現(xiàn)；
2. 制定并執(zhí)行客戶服務(wù)策略，提升客戶滿意度和忠誠度；
3. 制定配送線路，協(xié)助銷售開發(fā)客戶；
4. 分析客戶數(shù)據(jù)，識別趨勢和潛在問題，為產(chǎn)品和服務(wù)改進提供依據(jù)；
5. 定期組織團隊培訓(xùn)，提升客服人員的專業(yè)技能和服務(wù)意識。
任職要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 至少2年以上客服管理經(jīng)驗，有烘焙或食品、快消品行業(yè)背景者優(yōu)先；
3. 出色的溝通能力和團隊領(lǐng)導(dǎo)力，能夠有效激勵團隊；
4. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠利用工具進行客戶行為分析；
5. 強烈的客戶服務(wù)意識，能夠在壓力下保持積極態(tài)度，解決問題。
上班時間：8:30-18:00（午休1.5小時）有工作餐
薪資待遇：社保、年假、年終獎、底薪+提成
2025-09-23
趙先生
工作概要
負責(zé)制造過程及客戶端問題的測量，分析和改進，通過團隊合作，在IATF16949和公司質(zhì)量體系的流程要求下，遵循PDCA的工作原則，使用自己的知識，經(jīng)驗和智慧以及各種質(zhì)量工具分析問題，解決問題以及預(yù)防問題的發(fā)生，并將工作文件化。
主要職責(zé)
1. 負責(zé)日常生產(chǎn)線的產(chǎn)品質(zhì)量管理，貫徹執(zhí)行質(zhì)量體系，及時響應(yīng)在產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的問題，保證產(chǎn)品質(zhì)量
2. 負責(zé)現(xiàn)場質(zhì)量問題及協(xié)助CQE進行客戶端問題解決，牽頭進行8D討論會議，完成8D報告及措施實施的閉環(huán)監(jiān)督
3. 收集及匯總質(zhì)量數(shù)據(jù)，按所確定的周期匯報并制定改進方案
4. 負責(zé)制定分層審核，對現(xiàn)場質(zhì)量體系的執(zhí)行及過程探測能力進行審核并完成改進行動
5. 負責(zé)工程/過程更改的跟蹤實施。
6. 負責(zé)參加工廠RPN降低活動，持續(xù)改進過程。
7. 負責(zé)現(xiàn)場相關(guān)操作工及檢驗員的不定期培訓(xùn)，持續(xù)提高員工質(zhì)量意識。
8. 負責(zé)對工廠過程控制進行經(jīng)驗教訓(xùn)總結(jié)。
9. 負責(zé)識別公司運營過程中存在潛在對客戶滿意或產(chǎn)品質(zhì)量有風(fēng)險的過程，并持續(xù)改進之，參與公司其他的體系審核和改進活動
10. 承擔(dān)公司相關(guān)流程以及IATF16949/ISO45001/ISO14000標準要求的管理責(zé)任，確保公司體系文件的有效運行，并不斷在部門內(nèi)完善YFSS-BOS中的相關(guān)程序。
11. 完成上級安排的其他工作
關(guān)鍵業(yè)績指標
1.質(zhì)量績效
2.質(zhì)量成本

財務(wù)文員

3000-5000元
柳州-柳城縣 1人 瀏覽:57
2025-09-23
王旭
崗位職責(zé)： 1、負責(zé)日常財務(wù)文檔的整理、歸檔與管理，確保資料的完整性和安全性； 2、處理公司財務(wù)相關(guān)的報表編制，包括收入、支出等數(shù)據(jù)的錄入與核對； 3、協(xié)助完成稅務(wù)申報及財務(wù)審計相關(guān)工作，確保符合法律法規(guī)要求 …… 任職要求： 1、熟練使用財務(wù)及辦公軟件，如Excel、Word等； 2、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和細致的工作態(tài)度，能夠準確處理財務(wù)數(shù)據(jù)； 3、具有較強的溝通能力和團隊合作精神，能夠高效完成跨部門協(xié)作
2025-09-23
崗位職責(zé)： 1、負責(zé)對接所轄區(qū)域加盟客戶業(yè)務(wù)需求，及時對接總部資源，提供運營服務(wù)； 2、跟蹤所負責(zé)區(qū)域門店業(yè)務(wù)，完成新店開業(yè)、門店標準化管理，對門店進行經(jīng)營數(shù)據(jù)分析，并提供有效運營建議； 3、結(jié)合公司整體業(yè)務(wù)規(guī)劃

訂單員

3000-4000元
柳州-柳北區(qū) 1人 瀏覽:29
2025-09-23
崗位職責(zé)： 1、負責(zé)處理客戶訂單，確保訂單信息準確無誤； 2、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，跟進訂單的生產(chǎn)與發(fā)貨進度； 3、與客戶保持良好溝通，解答訂單相關(guān)問題，提升客戶滿意度； 4、定期統(tǒng)計訂單數(shù)據(jù)，分析訂單趨勢
柳州-柳南區(qū) 1人 運輸 投遞:2人 瀏覽:52
2025-09-23
謝經(jīng)理
任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，1年以上物流行業(yè)項目相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計工作經(jīng)驗；? 2、精通互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品交互設(shè)計的相關(guān)流程，包括功能分析、用戶角色分析、原型設(shè)計、界面開發(fā)、易用性測試等；? 3、.出色的表達能力 …… ，文檔寫作能力和產(chǎn)品原型表現(xiàn)能力；? 4、.具備良好的數(shù)據(jù)與競爭對手分析能力，能夠?qū)ψ杂挟a(chǎn)品提出整改計劃；? 5、卓越的邏輯思維與分析能力，能夠很好的規(guī)劃和設(shè)計產(chǎn)品功能、使用流程與交互體驗；
負責(zé)數(shù)據(jù)庫的分布式部署和主從配置，確保數(shù)據(jù)的高可用性和一致性。 6. 負責(zé)數(shù)據(jù)備份和恢復(fù)策略的制定和實施，確保數(shù)據(jù)的安全性和可靠性。 7. …… 參與數(shù)據(jù)庫設(shè)計的全過程，包括數(shù)據(jù)的存儲結(jié)構(gòu)和存取策略、數(shù)據(jù)的安全性要求和完整性約束條件等。 任職要求： 1. …… 熟練掌握SQL編程語言，能編寫高效的SQL語句和存儲過程，并能進行SQL調(diào)優(yōu)，如執(zhí)行計劃分析、查詢優(yōu)化等。 5.
2025-09-23
楊先生
- 熟練使用酒店收益管理系統(tǒng)及相關(guān)數(shù)據(jù)分析工具。 四、職業(yè)素養(yǎng) - 具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能夠承受較大的工作壓力。 - 有良好的團隊合作精神，較強的觀察力和應(yīng)變能力。

店面財務(wù)

3000-6000元
柳州-城中區(qū)-龍都花苑 1人 食品 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:2人 瀏覽:249
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-23
梁女士
人事專員
崗位職責(zé)： 1、全面負責(zé)財務(wù)部的日常管理工作； 2、負責(zé)部門日常費用的報銷和審核，做好費用把關(guān)； 3、負責(zé)公司貨物、資產(chǎn)的盤點，保證賬實相符； 4、部門運營數(shù)據(jù)提供和分析，做好成本預(yù)測和管控； …… 定期做好財務(wù)清算及核對，做到帳實相符 7、做好記賬憑證、賬冊、報表等會計資料整理、歸檔及保管工作； 8、編制公司的會計報表，在每月10日前報送分管副總及總經(jīng)理； 9、負責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會計核算和分析工作
2025-09-23
覃經(jīng)理
- 根據(jù)千川投放數(shù)據(jù)反饋，優(yōu)化拍攝腳本和畫面表現(xiàn)，提升素材轉(zhuǎn)化率（如點擊率、停留時長等）。 2. …… **數(shù)據(jù)驅(qū)動優(yōu)化** - 定期分析視頻素材的投放效果（如完播率、轉(zhuǎn)化成本等），提出拍攝優(yōu)化方案。 - 測試不同畫面結(jié)構(gòu)、開場3秒鉤子設(shè)計，提升素材跑量能力。 5.
2025-09-23
陳焱
崗位職責(zé)： 1.工藝輔助支持 (1)協(xié)助工程師完成工藝方案設(shè)計，參與試制過程數(shù)據(jù)記錄（如澆注溫度、冷卻時間），數(shù)據(jù)準確率≥98%； (1)跟蹤生產(chǎn)現(xiàn)場工藝執(zhí)行情況，每日提交工藝參數(shù)記錄表，異常反饋時效 …… 質(zhì)量與問題處理 (1)協(xié)助分析鑄件缺陷（氣孔、砂眼等），整理缺陷樣本并建立初步分類檔案； (2)參與客戶投訴問題的基礎(chǔ)調(diào)查，協(xié)助完成8D報告中的數(shù)據(jù)收集部分。 3. …… 文檔與標準化 (1)維護工藝文件庫，更新工藝卡、作業(yè)指導(dǎo)書版本，文件歸檔完整率100%； (2)錄入實驗室檢測數(shù)據(jù)（如硬度、成分分析），確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)與紙質(zhì)記錄一致。 …… 3.技能要求：(1)基礎(chǔ)技能：了解砂型鑄造、熔模鑄造等工藝基礎(chǔ)知識，能閱讀工藝圖紙； (2)數(shù)據(jù)分析：熟練使用Excel進行基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理（如良率統(tǒng)計、缺陷分類）； (3)學(xué)習(xí)能力：快速掌握工藝文件編制
柳州-魚峰區(qū)-東風(fēng)柳汽乘用車生產(chǎn)基地 1人 瀏覽:23
2025-09-23
楊青
1、負責(zé)新能源三電（動力電池、電機、電控）系統(tǒng)及零部件臺架試驗方案策劃、用例編制，制定試驗保障及測試計劃； 2、負責(zé)臺架試驗任務(wù)的執(zhí)行、數(shù)據(jù)分析及報告出具及相關(guān)文件歸檔，配合分析、整改試驗質(zhì)量問題；
2025-09-23
李繼東
崗位職責(zé)： 1、負責(zé)校區(qū)招生的銷售及推廣； 2、負責(zé)前臺教務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計，完成部門銷售指標； 3、負責(zé)日常接待來訪家長和學(xué)生，帶其參觀并詳細介紹學(xué)校情況，開拓新市場,發(fā)展新客戶； 4、負責(zé)校區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析 …… ； 5、負責(zé)校區(qū)區(qū)域內(nèi)招生活動的策劃和執(zhí)行，完成招生任務(wù)； 6、管理維護家長關(guān)系以及學(xué)校的排課、數(shù)據(jù)統(tǒng)計管理; 7、配合主管完成其他各項工作。
通過用戶調(diào)研及數(shù)據(jù)分析挖掘需求，制定增長策略（如會員體系、營銷玩法）。 3. 協(xié)調(diào)UI/技術(shù)團隊完成開發(fā)測試，監(jiān)控上線效果并持續(xù)迭代優(yōu)化。 4. …… 任職要求： 1.2年以上C端產(chǎn)品經(jīng)驗，主導(dǎo)過DAU超10萬的產(chǎn)品項目； 2.熟悉用戶生命周期管理，具備交互設(shè)計能力及數(shù)據(jù)驅(qū)動思維； 3.熟練使用墨刀/原型工具，能獨立輸出高質(zhì)量PRD； 加分項：
約 260 個崗位

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