1、擔(dān)任熱電廠汽機(jī)或鍋爐專業(yè)工程師。
2、掌握設(shè)備技術(shù)狀況,會熟練操作本專業(yè)設(shè)備,有上崗證,。
3、熟悉本專業(yè)各設(shè)備的性能,能夠編制備品備件計劃
4、能夠指導(dǎo)或參與設(shè)備系統(tǒng)的重大操作與檢修,能夠編制《檢修計劃》與《重大操作安全技術(shù)措施》
5、負(fù)責(zé)本專業(yè)工藝文件的編制,技術(shù)改造方案的實施
6、負(fù)責(zé)本專業(yè)工藝管理,協(xié)助分管廠長對相關(guān)管理工作的落實執(zhí)行進(jìn)行督促檢查,并進(jìn)行考核。

柳州數(shù)字后端工程師招聘
桂聘提供2025年4月柳州數(shù)字后端工程師最新招聘,柳南區(qū)36條魚峰區(qū)25條,平均工資約為7165元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多數(shù)字后端工程師數(shù)字后端工程師應(yīng)用工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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總布置工程師
6000-10000元2025-04-16崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)整車各系統(tǒng)及總成間的布置設(shè)計與技術(shù)協(xié)調(diào);
2、對涉及所負(fù)責(zé)的部分內(nèi)容進(jìn)行及時修改和完善(包括但不限于圖紙、數(shù)模、技術(shù)文件等),協(xié)助主管工程師及項目領(lǐng)導(dǎo)完成技術(shù)設(shè)計任務(wù);
3、負(fù)責(zé)整車BOM及裝調(diào)技術(shù)文件等文件資料的編制和維護(hù);
4、完成上級分配的其他工作。
崗位要求:
1、3年及以上相關(guān)經(jīng)驗;
2、有上車體布置經(jīng)驗。 -
數(shù)字模型設(shè)計師(Alias、icem)
10000-15000元2025-04-16崗位職責(zé):
1. 參與汽車研發(fā)過程中的CAS與A面制作以及涉及工程問題的數(shù)據(jù)修改;
2. 跟進(jìn)數(shù)據(jù)制作的開發(fā)時間與計劃;
3. 不斷掌握并提升曲面構(gòu)造的專業(yè)能力;
4. 管控供應(yīng)商數(shù)據(jù)提交的時間及質(zhì)量;
5. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)評審的相關(guān)準(zhǔn)備工作。
任職資格:
1、全日制大學(xué)??茖W(xué)歷,工業(yè)設(shè)計與汽車相關(guān)專業(yè);
2、3年及以上經(jīng)驗;
2、熟悉整車造型開發(fā)流程;
4、熟練應(yīng)用計算機(jī)辦公軟件,熟練運(yùn)用Alias、icem三維制作軟件。 -
汽車網(wǎng)絡(luò)診斷工程師
6000-10000元2025-04-16崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)整車電子電器架構(gòu)規(guī)劃、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)集成及測試、系統(tǒng)集成診斷開發(fā)等工作,主要包括整車電子電器架構(gòu)規(guī)劃、網(wǎng)絡(luò)規(guī)范制定、診斷系統(tǒng)規(guī)范制定、測試規(guī)范制定、LABCAR測試等;
2.負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)文件的編制與發(fā)布,包括對標(biāo)分析報告、產(chǎn)品明細(xì)、2D及3D數(shù)據(jù),工程變更ECO、工程認(rèn)可ESO、試制問題報告BIR、試驗問題報告TIR、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)等;
3.負(fù)責(zé)對分管零部件供應(yīng)商的技術(shù)管理;
4.負(fù)責(zé)提供采購、制造、售后的技術(shù)支持,負(fù)責(zé)3C認(rèn)證及環(huán)保、公告目錄的申報支持等;
5.負(fù)責(zé)追蹤國內(nèi)外的同行業(yè)的前沿技術(shù)的發(fā)展與應(yīng)用。
職位要求
1.全日制本科及以上學(xué)歷,機(jī)械電子、自動化等相關(guān)專業(yè);
2.熟悉國內(nèi)供應(yīng)商體系并了解國外零部件資源體系;
3.熟悉國內(nèi)外汽車產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)法規(guī)和認(rèn)證制度;
4.具備需求分析和設(shè)計能力,以及較強(qiáng)的邏輯分析和獨立解決問題能力。 -
渲染工程師
6000-10000元2025-04-16崗位職責(zé): 1.能夠根據(jù)項目需求利用先進(jìn)的數(shù)字可視化技術(shù)(數(shù)字影像/數(shù)字渲染/動畫/虛擬現(xiàn)實),將設(shè)計模型、工程模型及計算機(jī)分析結(jié)果高仿真的表現(xiàn)出來,以幫助決策者快速準(zhǔn)確的根據(jù)數(shù)字化內(nèi)容做出決策; -
燈具設(shè)計工程師
5000-8000元2025-04-16崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)燈具系統(tǒng)目標(biāo)設(shè)定; 2、負(fù)責(zé)燈具系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的編制和審核; 3、負(fù)責(zé)燈具系統(tǒng)各階段輸出物的編制、校對和審核; 4、負(fù)責(zé)燈具系統(tǒng)2D圖、3D數(shù)據(jù)的編制、校對和審核; 5、負(fù)責(zé)燈具系統(tǒng)試驗內(nèi)容的制定和審核; 6、負(fù)責(zé)燈具系統(tǒng)問題方案的制定、實施和跟蹤; 7、負(fù)責(zé)燈具設(shè)計方案的制定; 8、標(biāo)桿車樣燈燈光參數(shù)采集并匯總; 9、燈具RP件、模具件、模、檢、治具的發(fā)包、制作跟蹤、驗收、問題統(tǒng)計、問題方案制定、組織評審及問題落實等; 10、燈具問題的分析、方案制定、組織評審、問題整改跟蹤及問題的關(guān)閉; 11、負(fù)責(zé)各階段報告、文件類的編寫、修改(包括3C公告、3C參數(shù)... -
燃油系統(tǒng)工程師
5000-10000元2025-04-16崗位職責(zé): 1、燃油系統(tǒng)布置、系統(tǒng)技術(shù)方案分析,方案設(shè)計; 2、燃油系統(tǒng)的材料/結(jié)構(gòu)/功能/性能研究及對標(biāo)分析; 3、燃油系統(tǒng)的3D/2D設(shè)計、SOR編制; 4、燃油系統(tǒng)DVP&R等編制 ; 5、燃油系統(tǒng)的目標(biāo)成本控制; 6、燃油系統(tǒng)質(zhì)量問題的分析與解決; 任職資格: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷, 2、具有3-5汽車從業(yè)經(jīng)驗,掌握進(jìn)氣系統(tǒng)行業(yè)現(xiàn)狀及未來發(fā)展趨勢,有燃油系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、可較好的運(yùn)用CATIA軟件進(jìn)行零件設(shè)計和曲面設(shè)計; 4、工作認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),觀念強(qiáng); 5、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。 -
車載信息娛樂系統(tǒng)工程師
5000-8000元2025-04-16崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)車載信息娛樂系統(tǒng)應(yīng)用軟件的開發(fā)工作,制定相關(guān)技術(shù)規(guī)范。 2、完成具體的應(yīng)用軟件的設(shè)計規(guī)范編寫,并進(jìn)行相關(guān)的代碼實現(xiàn)。 3、完成應(yīng)用的單元測試案例設(shè)計,完成相關(guān)的軟件單元測試。 4、支持相關(guān)接口設(shè)計,F(xiàn)W、GUI等設(shè)計。 5、相關(guān)軟件開發(fā)環(huán)境搭建。 6、相關(guān)開發(fā)能力的建設(shè)。 崗位要求: 1、相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上,應(yīng)用電子,信息技術(shù),軟件工程,計算機(jī)技術(shù)等專業(yè),本科以上學(xué)歷。 2、熟悉C/C++、JAVA等編程程序。 3、熟悉基本的汽車信息娛樂系統(tǒng)功能業(yè)務(wù)需求。 4、熟悉ARM等嵌入式系統(tǒng)開發(fā),有基本的硬件開發(fā)基礎(chǔ)。 5、熟悉常用的開發(fā)IDE及其他工具軟... -
精益工程師(25屆校招崗位)
6000-9000元2025-04-16韋海芳HR崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)主導(dǎo)推進(jìn)精益生產(chǎn)項目和所有持續(xù)改善工作; 2、負(fù)責(zé)降低物耗、能耗、制造成本的精益生產(chǎn)活動推廣; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)線產(chǎn)能分析及瓶頸改善,提升產(chǎn)能; 4、負(fù)責(zé)精益工具的推廣培訓(xùn)和運(yùn)用; 5、負(fù)責(zé)智能化和數(shù)字化的導(dǎo)入、推廣應(yīng)用; 6、負(fù)責(zé)審核和監(jiān)督各部門精益生產(chǎn)的實施情況,對公司精益生產(chǎn)體系的運(yùn)營實時跟蹤和考核; 7、完成總部精益及領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。 任職要求: 1、工業(yè)工程相關(guān)專業(yè); 2、該崗位招聘對象系2025屆應(yīng)屆畢業(yè)生。 -
視覺工程師
6000-10000元2025-04-16韋海芳HR崗位職責(zé): 1、產(chǎn)線CCD檢測效率、優(yōu)率持續(xù)跟進(jìn)與改善; 2、產(chǎn)線CCD檢測系統(tǒng)可靠性及穩(wěn)定性改善與優(yōu)化; 3、CCD檢測系統(tǒng)安裝調(diào)試、驗證及量產(chǎn)導(dǎo)入; 4、視覺檢測應(yīng)用系統(tǒng)的應(yīng)用及開發(fā)工作; 5、協(xié)助完成部門工作及上級其他任務(wù)安排。 任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,常用視覺系統(tǒng)的選型、搭建。 2、OpenCV或Halcon等圖像庫函數(shù)與開發(fā)工具; 2、C++及VS開發(fā)平臺的使用,掌握在Window下的軟件開發(fā) 其他要求:具有自動化視覺尺寸檢測、缺陷檢測、高精度CCD對位等視覺相關(guān)項目經(jīng)驗優(yōu)先。 -
NPI工程師
7000-12000元2025-04-16韋海芳HR崗位職責(zé): 1.參與新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)各階段評審,提升結(jié)構(gòu)設(shè)計的可量產(chǎn)性; 2.參與新產(chǎn)品量產(chǎn)時結(jié)構(gòu)設(shè)計方面的工藝設(shè)計于管理,提升產(chǎn)品結(jié)構(gòu)質(zhì)量的穩(wěn)定性; 3.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品導(dǎo)入階段相關(guān)工作,對試制試產(chǎn)階段的結(jié)構(gòu)問題進(jìn)行分析定位,實施跟進(jìn)解決方案,實線閉環(huán); 4.能夠獨立編排工藝流程SPO文件,制定PMFEA文件等文件; 5.能夠獨立設(shè)計新產(chǎn)品試制階段所需工裝夾治具,達(dá)到設(shè)計合理.使用方便.作業(yè)規(guī)范的要求,以達(dá)到提升工作效率和工藝標(biāo)準(zhǔn)的目的; 6.對生產(chǎn)異常能夠獨立分析,能夠完成新產(chǎn)品功能異常分析.失效分析和改良建議報告; 7.試產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)文件資料等信息收集,試產(chǎn)階段異常問題點及時發(fā)現(xiàn)和解決,... -
電驅(qū)動系統(tǒng)設(shè)計責(zé)任工程師
8000-12000元2025-04-16楊青崗位職責(zé): 1、參與制訂乘用車整車及電驅(qū)動系統(tǒng)總成中短期及長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī) 劃; 2、根據(jù)車型配置和功能定義設(shè)計要求,負(fù)責(zé)電驅(qū)動系統(tǒng)開發(fā),制定功 能控制實現(xiàn)方案,并編制產(chǎn)品構(gòu)想書;進(jìn)行驅(qū)動系統(tǒng)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)進(jìn)行匹 配確認(rèn),負(fù)責(zé)產(chǎn)品工程圖繪制; 3、負(fù)責(zé)發(fā)布產(chǎn)品文件,并配合其他部門解決相關(guān)技術(shù)問題;負(fù)責(zé)電驅(qū) 動系統(tǒng)設(shè)計技術(shù)條件和使用文件的編制; 4、制定電驅(qū)動系統(tǒng)試驗驗證計劃,并配合試驗;負(fù)責(zé)對PSQC、VES及 保安防災(zāi)等相關(guān)評審問題進(jìn)行對策確認(rèn)并負(fù)責(zé)實施產(chǎn)品的設(shè)計改進(jìn); 5、制定電驅(qū)動系統(tǒng)技術(shù)降成本工作計劃,通過技術(shù)創(chuàng)新、優(yōu)化設(shè)計、 系統(tǒng)整合,推動、完成技術(shù)降成本工作; ... -
EE架構(gòu)責(zé)任工程師
8000-10000元2025-04-16楊青崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)車載網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)開發(fā)及維護(hù); 2、負(fù)責(zé)基礎(chǔ)診斷數(shù)據(jù)開發(fā)及維護(hù); 3、控制器軟件架構(gòu)開發(fā)以及維護(hù); 4、解決整車網(wǎng)絡(luò)相關(guān)技術(shù)問題; 5、總結(jié)網(wǎng)絡(luò)開發(fā)經(jīng)驗,完善網(wǎng)絡(luò)開發(fā)體系; 6、與供應(yīng)商進(jìn)行技術(shù)交流,協(xié)助系統(tǒng)開發(fā)、復(fù)雜問題排查; 7、負(fù)責(zé)診斷儀數(shù)據(jù)開發(fā)及維護(hù); 8、網(wǎng)絡(luò)通信性能開發(fā); 9、功能架構(gòu)設(shè)計及維護(hù); 10、信息安全開發(fā); 11、功能安全開發(fā)。 崗位要求: 1、熟悉車載CAN/FD、LIN、以太網(wǎng)通信通信協(xié)議及車載功能架構(gòu)邏輯,有車載網(wǎng)絡(luò)或功能架構(gòu)開發(fā)經(jīng)驗; 2、熟悉車載功能及功能邏輯,能夠獨立設(shè)計整車功能架構(gòu)方案; 3、熟悉CANoe、Vi... -
動力電池系統(tǒng)設(shè)計工程師
10000-15000元2025-04-16楊青1、負(fù)責(zé)動力電池結(jié)構(gòu)設(shè)計及熱管理系統(tǒng)開發(fā)工作; 2、負(fù)責(zé)動力電池結(jié)構(gòu)設(shè)計與匹配校核; 3、負(fù)責(zé)動力電池DVP試驗方案制定、性能驗證; 4、負(fù)責(zé)動力電池開發(fā)問題分析、改善方案策劃實施、問題點閉環(huán)監(jiān)控; 5、負(fù)責(zé)策劃電池包成本優(yōu)化工作,輸出降成本方案。 -
NVH工程師
8000-11000元2025-04-16高旭亮崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)nvh測試、數(shù)據(jù)分析工作; 2.對測試中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行定位及提出應(yīng)對方案; 3.根據(jù)測試的結(jié)果提出產(chǎn)品優(yōu)化方案并策劃驗證方案; 4.協(xié)助公司nvh項目的實施; 5.輸出對應(yīng)項目文檔及數(shù)據(jù); 6.協(xié)助推動項目的驗收及交付 任職要求: 1.有相關(guān)nvh項目工作經(jīng)驗 2.會使用nvh測試設(shè)備,能獨立負(fù)責(zé)nvh測試工作 3.要求溝通理解能力良好,抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)一定強(qiáng)度的加班 4.細(xì)心、報告撰寫能力強(qiáng) -
發(fā)動機(jī)性能開發(fā)工程師
6000-10000元2025-04-16范倩倩崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)發(fā)動機(jī)的性能開發(fā)、標(biāo)定驗證、整車調(diào)試、使產(chǎn)品符合性能指標(biāo)及法規(guī)要求; 2.支持整車性能調(diào)試等產(chǎn)品升級相關(guān)工作; 3.支持產(chǎn)品變更的發(fā)放工作,保證產(chǎn)品按時交付; 4.支持生產(chǎn)熱試,保障一次熱試合格率以及處理廠內(nèi)發(fā)動機(jī)熱試問題; 5.支持質(zhì)量及售后分析發(fā)動機(jī)性能問題并供解決方案 崗位要求: 1.本科以上學(xué)歷、機(jī)械、內(nèi)燃機(jī)或電氣專業(yè)。 2.從事燃燒開發(fā)或標(biāo)定工作經(jīng)驗2年以上。 3.熟悉內(nèi)燃機(jī)原理,掌握常規(guī)機(jī)械常識、一般電氣知識。 4.具備性能數(shù)據(jù)和排放數(shù)據(jù)的分析能力
柳州相關(guān)熱門崗位
數(shù)字后端工程師應(yīng)用工程師電子電氣電氣自動化電氣一次設(shè)計儀表電子維修技術(shù)員儀器儀表模擬IC設(shè)計工程師ic設(shè)計ic設(shè)計工程師模擬ic設(shè)計plc編程調(diào)試工程師機(jī)器人調(diào)試電氣工程師電子維修電氣應(yīng)用工程師電子應(yīng)用工程師電力設(shè)計電氣設(shè)計儀表工程師自動化電氣工程師現(xiàn)場調(diào)試工程師配電設(shè)計電子保養(yǎng)設(shè)備電氣工程師電控工程師電氣主管電氣設(shè)計工程師新能源工程師電子研發(fā)工程師生產(chǎn)調(diào)試工程師電氣實習(xí)生電子工程師數(shù)字前端設(shè)計師機(jī)械電氣工程師非標(biāo)電氣工程師電子技術(shù)人員
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柳州數(shù)字后端工程師招聘工資
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7165
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:6K-8K
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1.4%2K
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2.4%3K
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11.8%4K
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16%5K
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30.7%6K-8K
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17%8K-1W
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20.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州數(shù)字后端工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
柳州數(shù)字后端工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。