1、負(fù)責(zé)公司的貨物運(yùn)送、數(shù)量清點(diǎn);
2、做好車輛保養(yǎng)工作,不得有意損壞車輛;
3、協(xié)助處理公司車輛保險(xiǎn)、索賠、年檢辦理;
4、在運(yùn)輸路途中,注意行車安全,停車休息時(shí),保管好貨物,不能離開視線范圍內(nèi)。
柳州送貨司機(jī)招聘
桂聘提供2025年10月柳州送貨司機(jī)最新招聘,城中區(qū)3條柳北區(qū)1條,平均工資約為4095元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多送貨司機(jī)商務(wù)司機(jī)貨運(yùn)司機(jī)送貨司機(jī)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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招聘外賣配送員
5000-6000元2025-10-27
招聘京東秒送駐店騎手
工作地點(diǎn):防城港市防城區(qū)嘉樂城沃爾瑪商圈
薪資待遇:日薪100-300元,月結(jié),全勤200元
入職推薦有獎(jiǎng)勵(lì)
工作時(shí)間:早班8:30-20:30(中途休自由安排)晚班10:30-21:30(中途休息自由安排)全職
工作內(nèi)容:根據(jù)平臺(tái)派單,按時(shí)完成商品配送; -
品牌kfc駐店配送員
5000-6000元2025-10-27
5.8元每筆訂單,4km以上6.8元每筆訂單 -
藥品配送員(工人醫(yī)院魚峰院區(qū))
2000-3000元2025-10-27
藍(lán)春亮HR崗位職責(zé):
1.根據(jù)醫(yī)院各科室訂單要求,將所需藥品耗材由醫(yī)院藥庫配送搬運(yùn)至各科室;
2.嚴(yán)格按配送員規(guī)程進(jìn)行操作,不得違規(guī)操作,保證商品配送安全性及準(zhǔn)確性;
3.出現(xiàn)配送差錯(cuò)及時(shí)上報(bào),盡量減少損失,避免對(duì)各科室正常用藥造成影響。
任職要求:
1.高中及以上學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.身體健康、吃苦耐勞、踏實(shí)肯干、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
工作地點(diǎn):柳州市工人醫(yī)院魚峰院區(qū) -
配送員
4000-8000元2025-10-27
1.負(fù)責(zé)京東到家超市商品的配送 2.無不良犯罪記錄,征信良好。 3.自備電動(dòng)車或者摩托車,對(duì)配送區(qū)域周邊熟悉,對(duì)手機(jī)APP操作熟悉,會(huì)看導(dǎo)航。 有過美團(tuán) 餓了么等配送經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,月均5000-8000 職位招聘1-100人 原標(biāo)題:《桂林京東到家配送員》 -
超市店長
5000-10000元2025-10-21
黃培成1:工作地點(diǎn),南寧,柳州 -
直招大潤發(fā)電車駐店配送員
4000-6000元2025-10-19
韋建國招聘柳州大潤發(fā)電動(dòng)車配送騎手 : 崗位職責(zé): 1、根據(jù)系統(tǒng)的訂單信息,及時(shí)、準(zhǔn)確、快捷、安全的把餐點(diǎn)送到顧客手中。 2、負(fù)責(zé)在送餐過程中遵守交通法規(guī),保證自身和食物的安全。 3、核對(duì)供應(yīng)商提供的訂單信息,確保在物品送達(dá)顧客后簽收訂單。 任職要求: 1、年齡18-47歲以下,男女均可; 2、自備電動(dòng)車; 3、會(huì)使用智能手機(jī),會(huì)看手機(jī)導(dǎo)航。 薪資待遇: 工資=單量+全勤獎(jiǎng)+質(zhì)量獎(jiǎng)+單王獎(jiǎng)+意外險(xiǎn),月收入4000-6000元,熟手月收入可達(dá)8000元以上
約 6 個(gè)崗位
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州送貨司機(jī)招聘最新投遞
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陳小姐2025-10-27
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柳州貨運(yùn)司機(jī)招聘工資
¥
4095
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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3.5%2K
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49.1%3K
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28.1%4K
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12.3%5K
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12.3%6K-8K
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3.5%8K-1W
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1.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.2%
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高中0.8%
柳州貨運(yùn)司機(jī)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,高中占0.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)95.2%
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1-3年4%
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3-5年0.8%
柳州貨運(yùn)司機(jī)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.2%,1-3年占4%,3-5年占0.8%。