柳州團隊運營管理招聘 logo

柳州團隊運營管理招聘

桂聘提供2025年4月柳州團隊運營管理最新招聘,魚峰區(qū)36條柳南區(qū)23條,平均工資約為6666元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多團隊運營管理團隊運營管理運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
柳州-魚峰區(qū)-窯埠古鎮(zhèn) 1人 食品 瀏覽:37
2025-04-13
職位職責(zé):
1、負責(zé)天貓旗艦店的規(guī)劃、統(tǒng)籌、協(xié)同公司內(nèi)部資源,進行店鋪日常運營與管理;
2、統(tǒng)籌、開展店鋪營銷、推廣、直播、活動、爆品打造、頁面優(yōu)化等各種玩法,深化店鋪基礎(chǔ)運營、做客戶黏性,提升店鋪品牌價值;
3、做好日?;顒右?guī)劃,開展各項活動,并與平臺對接活動資源;
4、每日監(jiān)控店鋪數(shù)據(jù),對各項經(jīng)營數(shù)據(jù)進行深度挖掘分析,不斷對店鋪進行診斷優(yōu)化,提升店鋪各項指標(biāo)數(shù)據(jù);
5、對競爭對手、競品進行研究分析,對是市場變化、精準客群定位、目標(biāo)人群消費行為等作出相應(yīng)的策略。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,熟悉天貓平臺日常店鋪運作及管理;
2、1年以上天貓店鋪整體規(guī)劃和運營經(jīng)驗,時刻保持了解淘系運營玩法,了解直通車、鉆展、淘客等推廣工具;
3、熟悉產(chǎn)品營銷策劃、推廣、組織、實施并全程跟進;
4、熟悉天貓營銷活動資源,了解站內(nèi)外推廣工具;
5、熟悉天貓的運作流程,熟知天貓規(guī)則及紅線,能給針對可能出現(xiàn)的違規(guī)做預(yù)判;
6、對工作有高度的則仍,具有挑戰(zhàn)精神,善于接受新鮮事物、積極主動,執(zhí)行力強,有一定的抗壓能力,與團隊保持良好的溝通協(xié)作。
2025-04-13
471705583@qq.com
崗位職責(zé)
戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行
制定并實施年度/季度汽車市場營銷計劃,推動品牌增長與市場份額提升。
分析市場趨勢、競品動態(tài)及消費者行為,提出創(chuàng)新營銷策略。
團隊管理與協(xié)作
領(lǐng)導(dǎo)并培養(yǎng)3-5人營銷團隊,分配任務(wù)并監(jiān)督執(zhí)行效果。
跨部門協(xié)作(如產(chǎn)品、銷售、運營),確保營銷活動與公司整體目標(biāo)一致。
品牌與數(shù)字化營銷
管理品牌形象,策劃線上線下整合營銷活動(如社交媒體、內(nèi)容營銷、事件營銷)。
主導(dǎo)數(shù)字化營銷項目(SEO/SEM、電商運營、數(shù)據(jù)分析工具應(yīng)用),優(yōu)化轉(zhuǎn)化率與ROI。
預(yù)算與資源管理
編制年度營銷預(yù)算,控制成本并評估投入產(chǎn)出比。
合理分配資源,優(yōu)先保障高價值項目。
數(shù)據(jù)驅(qū)動決策
建立市場監(jiān)測體系,定期分析營銷數(shù)據(jù)并輸出報告。
根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整策略,提升營銷效率。
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任職要求
教育背景
大專及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告學(xué)、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
工作經(jīng)驗
1年以上市場營銷相關(guān)經(jīng)驗,有帶領(lǐng)團隊或獨立操盤完整項目的成功案例。
有快消、科技或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
核心技能
精通社交媒體運營(如微信/抖音/小紅書)、數(shù)據(jù)分析工具(Excel)。
具備優(yōu)秀的文案策劃、創(chuàng)意提案及商務(wù)談判能力。
個人素質(zhì)
目標(biāo)導(dǎo)向,抗壓能力強,具備敏銳的市場洞察力與創(chuàng)新思維。
良好的溝通能力與團隊協(xié)作精神。
我們提供
行業(yè)領(lǐng)先的薪酬與績效激勵機制。
廣闊的職業(yè)發(fā)展空間與培訓(xùn)資源。
創(chuàng)新、開放的企業(yè)文化與年輕團隊氛圍。

4s店銷售總監(jiān)

10000-15000元
柳州-柳南區(qū)-元信投資大廈 1人 汽車 汽車銷售 民營 瀏覽:23
2025-04-13
覃先生
崗位職責(zé):
1、負責(zé)銷售事業(yè)部汽車戰(zhàn)略計劃與目標(biāo)管理,完成公司下達的銷售目標(biāo);
2、負責(zé)分析市場趨勢和競品動態(tài),并結(jié)合市場反饋,制訂銷售部營銷戰(zhàn)略以提升市場份額;
3、負責(zé)售管理制度和工作流程的建立、執(zhí)行和監(jiān)督檢查,確保實現(xiàn)汽車銷售工作規(guī)范化、標(biāo)準化、信息化;
4、負責(zé)監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)(如到店成交率、庫銷比、水平業(yè)務(wù)滲透率),合理規(guī)劃庫存結(jié)構(gòu),降低滯銷風(fēng)險;
5、同廠家和區(qū)域、同城經(jīng)銷商保持良好的合作關(guān)系;
6、協(xié)助市場、電商部門開展品牌推廣活動(如車展、試駕會、促銷活動)及新媒體線索承接工作,提升客戶到店率;
7、配合人資部門完善銷售崗位任職資格體系建設(shè),研究制訂薪酬和績效考核方案;
8、負責(zé)培育符合公司企業(yè)文化及核心價值觀的團隊文化;
9、定期向總經(jīng)理或公司領(lǐng)導(dǎo)班子匯報事業(yè)部銷售工作進展情況;
10、負責(zé)銷售事業(yè)部合規(guī)(監(jiān)督銷售流程的合規(guī)性,確保符合行業(yè)法規(guī)和公司政策)與風(fēng)險管理(處理重大客戶投訴及突發(fā)問題,維護公司聲譽);
11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、對4S店盈利模式有深刻理解,具備成本控制、預(yù)算制定及利潤分析能力;
2、本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟學(xué)、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè);
3、8年以上汽車行業(yè)經(jīng)驗,其中至少5年銷售團隊管理經(jīng)驗(4S店、汽車集團背景優(yōu)先);
4、熟悉汽車行業(yè)動態(tài)、消費者需求及競爭格局,熟悉4S店運營管理及運作模式;
5、熟悉新媒體營銷邏輯,對汽車新媒體運營板塊有獨特的見解;
6、精通銷售策略、談判技巧及客戶關(guān)系管理(CRM系統(tǒng)操作熟練);
7、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力、組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力;
8、具有良好的戰(zhàn)略思維、市場判斷能力與市場開拓能力;
9、接受過管理類、市場營銷、公共關(guān)系、財務(wù)知識等方面的培訓(xùn)。
負責(zé)每日車輛運輸?shù)裙旧a(chǎn)安排工作;負責(zé)所管轄作業(yè)人員的每日工作安排和管理;負責(zé)所管理工作的成本控制與優(yōu)化;負責(zé)外聯(lián)生產(chǎn)協(xié)作填報溝通及安排;負責(zé)車輛及各設(shè)備的管理工作、安全工作。 …… 【崗位要求】 1、年齡30-45歲,大專及以上學(xué)歷; 2、熟悉倉儲及物流運營管理; 3、熟悉公路物流市場及各類車型運營特性; 4、具備較強的組織與管理、溝通協(xié)調(diào)能力; 5、有1年以上物流運輸調(diào)度經(jīng)驗 …… ; 6、有團隊帶領(lǐng)經(jīng)驗; 7、能熟練操作WORD、EXCEL等常用辦公軟件; 8、有C1證、1年以上實際駕齡。

產(chǎn)品運營

3000-5000元
柳州-城中區(qū) 5人 電子商務(wù) 日化 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:2人 瀏覽:42
2025-04-13
韋建成
總經(jīng)理
4、工作認真細致,責(zé)任感強、有團隊合作精神,較強的溝通表達能力和執(zhí)行力。 5、了解電子商務(wù)知識,熟悉網(wǎng)店流程和規(guī)則優(yōu)先。 6、能適應(yīng)加班,加班有加班費。 …… 崗位職責(zé): 1、負責(zé)商品的運營策劃和管理,包括選品、定價、促銷等,根據(jù)市場需求和銷售情況進行相應(yīng)的調(diào)整和優(yōu)化。
2025-04-13
韋主管
工作內(nèi)容: 1、前期與部門主管了解市場的業(yè)務(wù)開發(fā)流程; 2、后期自己可在市場獨立進行與客戶一對一溝通和交流并促成訂單; 3、負責(zé)區(qū)域顧客的開發(fā)和維護工作; 4、負責(zé)現(xiàn)有培訓(xùn)項目的運營,包括線上和線下培訓(xùn)項目的組織和管理 …… 協(xié)調(diào)客戶內(nèi)部資源,確保培訓(xùn)項目的順利實施; 6、負責(zé)培訓(xùn)項目的文案撰寫,包括前期調(diào)研、成果匯編、流程手冊的編寫與整理; 7、參與市場部的工作,負責(zé)部門市場活動的策劃、渠道維護和品牌推廣; 8、與業(yè)務(wù)團隊建立高效溝通
柳州-柳南區(qū)-河西工業(yè)園 1人 汽車 汽車配件 投遞:2人 瀏覽:105
2025-04-13
廣西壯族自治區(qū)柳州市柳南區(qū)綠柳路
主要工作內(nèi)容: 1、在總經(jīng)理的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,車間主任就是生產(chǎn)現(xiàn)場的總指揮,是在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下全面完成生產(chǎn)部下達的生產(chǎn)計劃的第一負責(zé)人,是車間全面管理的總負責(zé)人。 …… 5、組織對車間使用設(shè)備、工裝及量檢具的管理和維護保養(yǎng)。 6、確保按6S管理要求對車間文明生產(chǎn),定置管理,現(xiàn)場標(biāo)識,車間生產(chǎn)秩序及安全生產(chǎn)負責(zé)。 …… 8、負責(zé)組織各種報表的填寫及記錄的管理。 9、抓好節(jié)能降耗,減少不合格產(chǎn)品降低成本,提高經(jīng)濟效益。 10、組織抓好車間的培訓(xùn),練兵和考核獎罰工作。 11、組織完成質(zhì)量管理體系規(guī)定的職責(zé)。 …… 任職要求: 1、中專以上學(xué)歷,5年以上生產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、熟練掌握計算機運用; 3、熟悉精益制造工藝,有汽配、機械或加工行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、具備較強的成本意識、團隊意識。 …… 薪資福利:五險、工作餐、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)、工齡獎、全勤獎 晉升通道:生產(chǎn)經(jīng)理——運營中心主任 工作時間:8:30-12:00~13:00-17:30 工作地點:河西工業(yè)園(螺螄粉產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)對面新廠區(qū)
2025-04-12
592056886@qq.com
負責(zé)店鋪日常運營管理,包括人員管理、商品管理、銷售管理、庫存管理等; 2. 帶領(lǐng)團隊完成銷售目標(biāo),提升店鋪業(yè)績; 3. 維護店鋪形象,提升顧客滿意度; 4. …… 執(zhí)行公司各項政策和流程,確保店鋪運營規(guī)范。 職位要求: 1. 熱愛運動,了零售行業(yè)經(jīng)驗,有鞋服行業(yè)店長經(jīng)驗者優(yōu)先; 3. 具備良好的溝通能力、團隊協(xié)作能力和領(lǐng)導(dǎo)能力; 4. …… 具備良好的服務(wù)意識和銷售技巧,能夠帶領(lǐng)團隊完成銷售目標(biāo)。 福利待遇: 1. 帶薪年假、節(jié)日福利、員工折扣等; 2. 完善的培訓(xùn)體系,清晰的晉升通道; 3. …… 年輕有活力的團隊,積極向上的工作氛圍。
柳州-魚峰區(qū)-窯埠古鎮(zhèn) 1人 食品 瀏覽:22
2025-04-12
易總
負責(zé)搜集市場信息動向(競品對象、產(chǎn)品流通定價等),制定相應(yīng)的品牌傳播策略、計劃和預(yù)算,并組織實施; 3、負責(zé)公司產(chǎn)品線上線下推廣方案,活動主題巡展、行業(yè)大型展會、行業(yè)會議等策劃與執(zhí)行; 4、結(jié)合公司產(chǎn)品規(guī)劃與營銷團隊緊密合作 …… ,確保品牌信息的一致性;根據(jù)市場需求策劃產(chǎn)品營銷機制; 5、負責(zé)公司品牌文化宣傳建設(shè),如VI手冊、公司宣傳手冊、產(chǎn)品手冊、賣點提煉等; 6、微博、公眾號、小紅書、抖音等新媒體的運營管理,緊追社會熱點和潮流文化趨勢 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有快消行業(yè)品牌營銷工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、三年以上營銷推廣、品牌管理、市場調(diào)研等品牌營銷相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、具備優(yōu)秀的創(chuàng)意思維和品牌運營策略能力,熟悉新媒體營銷策略;

天貓運營

5000-8000元
柳州-魚峰區(qū) 1人 包裝 餐飲 電子 投遞:1人 瀏覽:62
2025-04-11
覃經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.戰(zhàn)略規(guī)劃:根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,制定天貓渠道的年 度、季度、月度運營計劃,確保銷售目標(biāo)的達成。 …… 2.店鋪運營:負責(zé)天貓旗艦店的日常運營管理,包括 商品上架、頁面優(yōu)化、活動策劃、促銷策略等,提升 店鋪流量、轉(zhuǎn)化率和客單價。 …… 4.數(shù)據(jù)分析:通過數(shù)據(jù)分析工具,監(jiān)控店鋪運營數(shù) 據(jù),分析用戶行為、市場趨勢和競爭對手動態(tài),及時 調(diào)整運營策略。 …… 5.跨部門協(xié)作:與市場、產(chǎn)品、供應(yīng)鏈等部門緊密合 作,確保產(chǎn)品上新、庫存管理、物流配送等環(huán)節(jié)的順 暢運作。 …… 5.溝通協(xié)調(diào)能力:具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與 內(nèi)外部團隊緊密合作,推動項目落地。 6.抗壓能力:具備較強的抗壓能力,能夠在高強度工 作環(huán)境下保持高效工作狀態(tài)。
柳州-柳南區(qū)-新時代商業(yè)港 1人 瀏覽:7
2025-04-11
羅素霞
崗位職責(zé): 崗位職責(zé): 1.負責(zé)店鋪日常管理,確保店鋪運營順暢 2.指導(dǎo)并提升店鋪銷售團隊的銷售技巧和客戶服務(wù)意識 3.制定并執(zhí)行店鋪促銷活動,提升品牌知名度和銷售業(yè)績 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團隊管理能力
2025-04-11
張經(jīng)理
平臺運營管理: - 協(xié)助部門經(jīng)理管理社區(qū)拼團、抖音、美團等第三方平臺的日常運營,確?;顒硬邉?、商品上架、促銷推廣等工作的順利開展。 …… - 監(jiān)控平臺數(shù)據(jù),分析運營效果,提出優(yōu)化建議,提升平臺銷售業(yè)績。 2. 團隊協(xié)作與管理: - 協(xié)助部門經(jīng)理進行團隊人員管理,包括任務(wù)分配、績效考核、培訓(xùn)指導(dǎo)等,提升團隊工作效率。 …… - 定期匯報運營數(shù)據(jù)及工作進展,提出改進措施。 4. 市場分析與策略制定: - 跟蹤行業(yè)動態(tài)及競爭對手情況,分析市場趨勢,協(xié)助制定運營策略。 …… 工作經(jīng)驗:1-3年及以上電商平臺運營或新零售相關(guān)工作經(jīng)驗,有社區(qū)拼團、抖音、美團等平臺運營經(jīng)驗者優(yōu)先, 具備團隊管理經(jīng)驗,能夠有效協(xié)調(diào)團隊成員完成目標(biāo)。 3. …… 溝通與協(xié)調(diào)能力:具備良好的溝通能力,能夠與內(nèi)外部團隊高效協(xié)作。 5. 目標(biāo)導(dǎo)向:結(jié)果導(dǎo)向型思維,能夠承受壓力,確保月度關(guān)鍵指標(biāo)的達成。 6.
柳州-城中區(qū)-淘園世家 1人 健康 瀏覽:22
2025-04-11
劉順航
工作內(nèi)容 1、參與連鎖口腔門店的日常管理,協(xié)助制定和優(yōu)化管理流程 2、監(jiān)督和提升口腔門店服務(wù)團隊運營效率 3、參與培訓(xùn)項目的策劃與實施,確保服務(wù)質(zhì)量 任職要求: 1、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊協(xié)作精神 …… 2、能夠有效處理管理中的各種挑戰(zhàn) 3、對口腔醫(yī)療服務(wù)行業(yè)有濃厚興趣,愿意在實踐中不斷學(xué)習(xí)和成長

銷售專員

4000-8000元
柳州-城中區(qū) 1人 瀏覽:24
2025-04-11
計再飛
- 通過社群運營、線上互動等方式增強客戶粘性,提升客戶滿意度和轉(zhuǎn)介紹率。 - 執(zhí)行公司銷售策略,完成個人及團隊銷售目標(biāo)。 - 參與公司產(chǎn)品培訓(xùn),精準傳遞產(chǎn)品價值,開展銷售工作。 …… 【新人會有對應(yīng)新人培訓(xùn),有團隊主管、組長指導(dǎo)完成日常工作(能力優(yōu)秀者可申請管理崗)】 【崗位要求】 1、年齡&學(xué)歷:25~40歲,大專及以上學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可查) 優(yōu)秀者可放寬條件; 2、三年及以上金融從業(yè)經(jīng)驗者或有
2025-04-11
鄧于民
儲備鞋服零售督導(dǎo) 崗位職責(zé): - 店鋪運營:參與店鋪銷售活動,在銷售高峰期協(xié)助員工接待顧客,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),解答顧客疑問,促進銷售成交,提升顧客滿意度和忠誠度。 …… 監(jiān)督店鋪日常運營,確保銷售目標(biāo)達成。 - 員工管理:負責(zé)員工培訓(xùn)、排班及績效考核。 - 庫存管理:監(jiān)控庫存,確保貨品充足、陳列合理。 …… - 管理經(jīng)驗:具備團隊管理或店鋪管理經(jīng)驗。
約 113 個崗位

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柳州運營經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:5K
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    8K-1W
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    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
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柳州運營經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

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柳州運營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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