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柳州物業(yè)服務招聘

桂聘提供2025年10月柳州物業(yè)服務最新招聘,柳南區(qū)10條柳北區(qū)1條,平均工資約為5294元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多物業(yè)服務物業(yè)經(jīng)理/主管物業(yè)服務招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
月休4天可以加班
2025-10-15
韋經(jīng)理
負責外來人員和外來車輛的檢查,嚴格按規(guī)定登記。對不符合要求進入小區(qū)的人員和車輛進行禮貌勸阻,對可疑情況提高警惕,及時報告,確保安全。
負責各責任區(qū)內(nèi)的樓宇,通道,停車場,綠化地,車輛及其它公共場所的治安防范管理。在當班時間內(nèi)對本區(qū)域的安全負有主要責任。
要求:
年齡:20-45歲
身高1米7以上,年齡45歲以下,身材不胖,無紋身,無高度近視,無犯罪記錄,要有服務意識,對工作有責任心,認真負責,需要有抗壓能力和吃苦耐勞精神
待遇:
兩班倒,15天轉一次班,月休四天,包吃包住,年終獎、高溫費、薪資4000+,月休加班有加班費
柳州-柳南區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:51
2025-10-11
鄒俊
1. 進行日??蛻舴展ぷ?,包括:接受咨詢、辦理業(yè)務、受理報事、催收費用等;
2. 負責項目經(jīng)營性業(yè)務宣傳、執(zhí)行;
3. 負責小區(qū)入戶、裝修手續(xù)辦理;
4.每日巡檢小區(qū)設施設備、環(huán)境、外觀及裝修情況,并將巡檢發(fā)現(xiàn)的問題反饋至相關部門整改;
5. 建立、整理、完善、歸類業(yè)主檔案、資料;
6. 負責所管轄區(qū)域客戶溝通、投訴類報事的跟蹤、協(xié)調(diào),控制投訴;
7. 實施客戶滿意度的評估、獲取客戶需求,并提出改進、創(chuàng)新的建議及措施;
8. 協(xié)助工程管理部進行裝修管理、監(jiān)管;
9. 定期走訪業(yè)主,了解服務需求,不斷提高服務水平及質(zhì)量,定期組織社區(qū)文化活動。
任職要求:
1.年齡 20-45周歲;
2.大學專科及以上學歷
3.有較強的溝通能力,具有團隊合作意識;
4.1年以上客服部門工作經(jīng)驗,1年以上物業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先
約 18 個崗位

柳州物業(yè)服務招聘最新投遞

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柳州物業(yè)經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 4.8%
    2K
  • 9.5%
    3K
  • 23.8%
    4K
  • 19%
    5K
  • 14.3%
    6K-8K
  • 4.8%
    8K-1W
  • 9.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
柳州物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
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柳州 物業(yè)經(jīng)理百科

...崗位職責
1.領導、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作;
2.負責與業(yè)委會、政府部門及相關業(yè)務部門的溝通與協(xié)調(diào),與有關各部門保持良好關系;
3.制定項目年度物業(yè)管理預算方案,管理日常物業(yè)的服務品質(zhì)、操作管理流程及適當?shù)呢攧者\行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
5.負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的維修,安排各項維修工程和專業(yè)的發(fā)標工作;
6.負責監(jiān)管項目資產(chǎn)(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
7.負責協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關工作;
8.負責處理租戶、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序。
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