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柳州物業(yè)工程人員招聘

桂聘提供2025年10月柳州物業(yè)工程人員最新招聘，柳南區(qū)5條，平均工資約為3476元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多物業(yè)工程人員水電綜合維修工物業(yè)工程人員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-16
鄒俊
崗位職責(zé)：
1.全面負(fù)責(zé)工程維修班組日常工作的監(jiān)督、指導(dǎo)及考核；
2.負(fù)責(zé)制定維修人員的工作程序和工作制度，監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況，通過不斷的實(shí)踐完善優(yōu)化工作程序及管理制度；
3.負(fù)責(zé)維修所需用品、備件的采購、申請、分配；
4.負(fù)責(zé)制定、實(shí)施小區(qū)設(shè)施設(shè)備（例如：配電設(shè)施設(shè)備、柴油發(fā)電機(jī)、給排水設(shè)施）月度、季度維修、保養(yǎng)計(jì)劃；
5.負(fù)責(zé)主持工程維修班組的例會(huì)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題；
6.管理小區(qū)內(nèi)水、電、氣用量，并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、審核；
7.全面負(fù)責(zé)室內(nèi)裝修方案的審批及裝修監(jiān)管；
8.安排維修人員及時(shí)處理業(yè)主報(bào)修，檢查、跟蹤日常報(bào)事報(bào)修的完成情況；
9.負(fù)責(zé)新接管物業(yè)的工程質(zhì)量驗(yàn)收，組織定期對空置房檢查；
10、負(fù)責(zé)對工程類供方的管理、監(jiān)督考核等。
任職要求：
1.年齡28-40 歲；
2.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，工程管理、設(shè)施設(shè)備管理、電氣工程管理等相關(guān)專業(yè)；
3.5 年以上房屋土建、水電維修從業(yè)經(jīng)驗(yàn)且具有 2 年及以上同管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)法律法規(guī)，熟悉物業(yè)管理工程及成本預(yù)結(jié)算等；
4.具備物業(yè)管理、消防知識、電工基礎(chǔ)知識、設(shè)備管理基礎(chǔ)知識、土建知識，應(yīng)急事件處理等專業(yè)技能。
職位福利：五險(xiǎn)一金、包吃、帶薪年假、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)、包住
2025-10-16
鄒俊
崗位職責(zé)：
1.全面負(fù)責(zé)工程維修班組日常工作的監(jiān)督、指導(dǎo)及考核；
2.負(fù)責(zé)制定維修人員的工作程序和工作制度，監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況，通過不斷的實(shí)踐完善優(yōu)化工作程序及管理制度；
3.負(fù)責(zé)維修所需用品、備件的采購、申請、分配；
4.負(fù)責(zé)制定、實(shí)施小區(qū)設(shè)施設(shè)備（例如：配電設(shè)施設(shè)備、柴油發(fā)電機(jī)、給排水設(shè)施）月度、季度維修、保養(yǎng)計(jì)劃；
5.負(fù)責(zé)主持工程維修班組的例會(huì)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題；
6.管理小區(qū)內(nèi)水、電、氣用量，并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、審核；
7.全面負(fù)責(zé)室內(nèi)裝修方案的審批及裝修監(jiān)管；
8.安排維修人員及時(shí)處理業(yè)主報(bào)修，檢查、跟蹤日常報(bào)事報(bào)修的完成情況；
9.負(fù)責(zé)新接管物業(yè)的工程質(zhì)量驗(yàn)收，組織定期對空置房檢查；
10、負(fù)責(zé)對工程類供方的管理、監(jiān)督考核等。
任職要求：
1.年齡28-40 歲；
2.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，工程管理、設(shè)施設(shè)備管理、電氣工程管理等相關(guān)專業(yè)；
3.水電維修從業(yè)經(jīng)驗(yàn)且具有 2 年及以上同管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)法律法規(guī)，熟悉物業(yè)管理工程及成本預(yù)結(jié)算等；
4.具備特種作業(yè)設(shè)備證件。
職位福利：五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、帶薪年假、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)、包住
崗位職責(zé)：
1、保證項(xiàng)目管理規(guī)章制度、工作程序的嚴(yán)格執(zhí)行，協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，保證項(xiàng)目工作質(zhì)量，服務(wù)水平達(dá)到公司的要求；
2、組織物業(yè)管理相關(guān)費(fèi)用的收繳工作；
3、處理客戶投訴，組織開展業(yè)主意見征詢及滿意度調(diào)查活動(dòng)；
4、維護(hù)項(xiàng)目所在轄區(qū)居委會(huì)、派出所、街道等外部關(guān)系；
5、根據(jù)實(shí)際情況擬定部門物資及人力需求計(jì)劃，合理調(diào)配人員，控制人工成本；
6、根據(jù)實(shí)際需要和公司要求實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃，發(fā)掘員工潛能，培養(yǎng)全面型物業(yè)管理人才；
7、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目員工的日常管理工作，負(fù)責(zé)本項(xiàng)目員工的考勤及績效考評；
8、制定本項(xiàng)目工作計(jì)劃，并保證計(jì)劃的貫徹執(zhí)行，召集和主持項(xiàng)目工作例會(huì)，研究處理本項(xiàng)目物業(yè)管理工作；
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其它各項(xiàng)任務(wù)及日常工作。
任職要求：
1. 年齡：25-45 周歲
2. 學(xué)歷與專業(yè)：大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)。
3. 工作經(jīng)驗(yàn)：
? 3 年以上（住宅/公建/產(chǎn)業(yè)/商業(yè)）物業(yè)項(xiàng)目從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；其中最少 2 年管理日常事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；
? 有豐富的客戶服務(wù)及物業(yè)工程、安保、保潔管理工作經(jīng)驗(yàn)。
崗位技能要求：
1. 專業(yè)知識：
? 熟悉物業(yè)管理工作流程、條例及相關(guān)法律法規(guī)；
? 熟悉（住宅/公建/產(chǎn)業(yè)/商業(yè)）物業(yè)全周期流程。
2. 素質(zhì)與能力：
? 具備獨(dú)立處理及跟進(jìn)管理日常管理事務(wù)的能力；
? 有較強(qiáng)的語言表達(dá)及溝通能力，善于與客戶及相關(guān)政府部門溝通；
? 具有培訓(xùn)和督導(dǎo)下屬工作的能力；
? 品行端正具備良好的心理素質(zhì)。
2025-10-16
鄒俊
崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)工程維修班組日常工作的監(jiān)督、指導(dǎo)及考核； 2.負(fù)責(zé)制定維修人員的工作程序和工作制度，監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況，通過不斷的實(shí)踐完善優(yōu)化工作程序及管理制度； 3.負(fù)責(zé)維修所需用品、備件的采購 …… 月度、季度維修、保養(yǎng)計(jì)劃； 5.負(fù)責(zé)主持工程維修班組的例會(huì)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題； 6.管理小區(qū)內(nèi)水、電、氣用量，并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、審核； 7.全面負(fù)責(zé)室內(nèi)裝修方案的審批及裝修監(jiān)管； 8.安排維修人員及時(shí)處理業(yè)主報(bào)修 …… ，檢查、跟蹤日常報(bào)事報(bào)修的完成情況； 9.負(fù)責(zé)新接管物業(yè)的工程質(zhì)量驗(yàn)收，組織定期對空置房檢查； 10、負(fù)責(zé)對工程類供方的管理、監(jiān)督考核等。 …… 任職資格： 1.年齡28-40 歲； 2.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，工程管理、設(shè)施設(shè)備管理、電氣工程管理等相關(guān)專業(yè)； 3.5 年以上房屋土建、水電維修從業(yè)經(jīng)驗(yàn)且具有 2 年及以上同管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)法律法規(guī) …… ，熟悉物業(yè)管理工程及成本預(yù)結(jié)算等； 4.具備物業(yè)管理、消防知識、電工基礎(chǔ)知識、設(shè)備管理基礎(chǔ)知識、土建知識，應(yīng)急事件處理等專業(yè)技能。
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)工程維修班組日常工作的監(jiān)督、指導(dǎo)、考核； 2、負(fù)責(zé)制定維修人員的工作程序和工作制度，監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況，通過不斷的實(shí)踐完善優(yōu)化工作程序及管理制 度； 3、負(fù)責(zé)維修所需用品、備件的采購 …… 月度、季度維修、保養(yǎng)計(jì)劃； 5、負(fù)責(zé)主持工程維修班組的例會(huì)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題； 6、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目內(nèi)水、電、氣用量，并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、審核； 7、負(fù)責(zé)室內(nèi)裝修方案的審批及裝修監(jiān)管； 8、安排維修人員及時(shí)處理業(yè)主報(bào)修 …… ，檢查、跟蹤日常報(bào)事報(bào)修的完成情況； 9、負(fù)責(zé)新接管物業(yè)的工程質(zhì)量驗(yàn)收，組織定期對空置房檢查。 …… 10、負(fù)責(zé)對工程類供方的管理、監(jiān)督考核等。 11.負(fù)責(zé)科技類產(chǎn)品的日常運(yùn)維管理 12．協(xié)助區(qū)域擬定智能化系統(tǒng)技術(shù)改造計(jì)劃。 …… 專業(yè)知識： 熟悉物業(yè)法律法規(guī)，熟悉物業(yè)管理工程及成本預(yù)結(jié)算等； 具備物業(yè)管理、消防知識、電工基礎(chǔ)知識、設(shè)備管理基礎(chǔ)知識、土建知識，應(yīng)急事件處理等專業(yè)技能。 2.
約 5 個(gè)崗位
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柳州綜合維修工招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 5K，最多人拿：3K
  • 66.7%
    3K
  • 44.4%
    4K
  • 5.6%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
柳州綜合維修工招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
柳州綜合維修工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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