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柳州柳南區(qū)物業(yè)管理員招聘

桂聘提供2025年4月柳州柳南區(qū)物業(yè)管理員最新招聘,平均工資約為4083元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多物業(yè)管理員物業(yè)管理員(保安)物業(yè)管理員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

物業(yè)管理員

2000-3000元
柳州-柳南區(qū) 5人 瀏覽:101
2025-04-20
工作內(nèi)容:
1、負責小區(qū)內(nèi)巡查工作,記錄問題并落實整改;
2、負責小區(qū)裝修管理工作及消防巡檢工作;
3、負責各類供應商工作質(zhì)量監(jiān)管;
4、負責處理業(yè)主訴求、投訴;
5、負責安全隱患排查工作及應急事件處理;
6、負責小區(qū)用水用電管理工作,及時發(fā)現(xiàn)異常并匯報解決;
7、其他必要工作。
任職要求:
1、40歲以下
2、大專及以上學歷,房地產(chǎn)、管理類、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè);
3、掌握WORD,EXCEL等辦公軟件使用方法,具備基本的網(wǎng)絡知識;
4、具有較好的協(xié)調(diào)配合能力以及計劃、組織、邏輯思維能力;
5、性格活潑開朗,工作責任心強,待人熱情,有良好職業(yè)道德和職業(yè)精神,熱心于物業(yè)管理事業(yè)。
工作時間:
8:30-12:00,14:30-18:00,月休6天。
2025-04-16
行政班時間聯(lián)系
1、負責公司物業(yè)項目的招商廣宣(文案、圖片編輯、現(xiàn)場招商環(huán)境布置)
2、拓展、維護招商渠道,開發(fā)客戶資源;
2、跟進目標客戶,為企業(yè)招商提供方案,租賃辦公室、公寓、展廳、標準廠房等;
3、制定招商規(guī)劃及具體實施方案;
4、宣傳招商政策,組織招商活動;
5、協(xié)助商戶辦理入園的手續(xù)辦理、幫助業(yè)主順利辦公、投產(chǎn)。
2025-04-14
鄒俊
此崗位為針對2025屆應屆畢業(yè)生的管培生崗位,實習結(jié)束后根據(jù)雙方意愿決定是否簽訂勞動合同。
工作地點:廣西壯族自治區(qū)有南寧市、柳州市崗位可選;
工作內(nèi)容:
1.進行日??蛻舴展ぷ?,包括:接受咨詢、辦理業(yè)務、受理報事、催收費用等;
2.每日巡檢小區(qū)設(shè)施設(shè)備、環(huán)境、外觀及裝修情況,并將巡檢發(fā)現(xiàn)的問題反饋至相關(guān)部門整改;
3.負責所管轄區(qū)域客戶溝通、投訴類報事的跟蹤、協(xié)調(diào),控制投訴。
崗位福利:五險一金/帶薪年假/工會活動/高溫慰問/暖冬慰問
2025-04-13
韋女士
崗位職責: 負責項目常規(guī)物業(yè)管理階段的物業(yè)服務咨詢、客戶關(guān)系維系、按照月度指標催收物業(yè)費等管家式物業(yè)管理服務。 任職資格: 1、35歲以下,大?;蛞陨蠈W歷,物業(yè)管理,酒店管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先; 2、1年以上物業(yè)公司同崗從業(yè)經(jīng)驗,熟悉物業(yè)管理客戶服務內(nèi)容及相關(guān)法律法規(guī); 3、形象氣質(zhì)佳,具親和力,服務意識強,語言表達和溝通協(xié)調(diào)能力良好,應變能力與執(zhí)行力佳。
2025-04-13
韋女士
工作簡介及其它要求: 1、對公共設(shè)施設(shè)備及重點部位、管理現(xiàn)場的巡檢,發(fā)現(xiàn)問題及時上報; 2、對車輛進行指引并指定停放位置; 3、巡邏人員按指定路線、時間進行巡邏并簽到。 任職要求: 1、18-38歲,五官端正,初中以上學歷,為人認真、仔細,具有較高的安全防范意識, 2、具有一定的消防、安全工作經(jīng)驗和消防基礎(chǔ)知識; 3、有一定的溝通能力,身體健康,相貌端正,具有良好的服務意識; 4、具有相同崗位經(jīng)驗者、退伍軍人及警校畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
約 5 個崗位
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柳州柳南區(qū)物業(yè)管理員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 16.7%
    2K
  • 16.7%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 25%
    5K
  • 8.3%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
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經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
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柳州 物業(yè)管理員百科

...崗位職責
1.負責所轄區(qū)域內(nèi)商鋪的招商推廣工作;
2.負責與代理商洽談,簽訂銷售合同,并為代理商提供服務;
3.負責代理商的開發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系;
4.收集轄區(qū)市場信息,并及時反饋;
5.記錄經(jīng)銷商信息,建立信息檔案。
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