1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負(fù)責(zé)公司信息化項(xiàng)目的實(shí)施、運(yùn)維、管理;
3、負(fù)責(zé)公司專業(yè)軟件的采購與維護(hù);
4、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護(hù);
5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)和技術(shù)支持;
6、負(fù)責(zé)IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護(hù)及計(jì)算機(jī)配件耗材的日常管理。

柳州項(xiàng)目招聘
桂聘提供2025年9月柳州項(xiàng)目最新招聘,魚峰區(qū)181條城中區(qū)132條,平均工資約為6945元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有項(xiàng)目提成等,更多項(xiàng)目項(xiàng)目安全項(xiàng)目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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數(shù)字孿生工程師
5000-6000元2025-09-25楊振工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)數(shù)字孿生技術(shù)的研發(fā)與應(yīng)用,確保技術(shù)實(shí)現(xiàn)符合項(xiàng)目要求。
2、參與系統(tǒng)設(shè)計(jì),包括功能設(shè)計(jì)和數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì),以滿足業(yè)務(wù)需求。
3、與團(tuán)隊(duì)合作,進(jìn)行問題的快速定位和解決,保證系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行。
任職要求
1、具備扎實(shí)的Java編程能力,熟悉Spring等主流框架。
2、熟練使用MySQL和Oracle數(shù)據(jù)庫,對(duì)SQL語法有深入理解。
3、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效溝通,具備較強(qiáng)的責(zé)任心。 -
開發(fā)工程師
5000-6000元2025-09-25楊振崗位職責(zé):
1.設(shè)計(jì)、開發(fā)和維護(hù)基于Java平臺(tái)的軟件應(yīng)用;
2.參與軟件項(xiàng)目的全周期管理,確保項(xiàng)目按時(shí)交付且質(zhì)量達(dá)標(biāo);
3.與團(tuán)隊(duì)成員合作,解決軟件開發(fā)過程中的技術(shù)問題;
4.執(zhí)行單元測(cè)試,確保代碼質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。
任職要求:
1.具備出色的邏輯思維和分析能力;
2.能夠有效溝通,準(zhǔn)確理解項(xiàng)目需求;
3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能與團(tuán)隊(duì)成員共同進(jìn)步;
4.對(duì)Java編程語言有扎實(shí)的理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 -
全棧開發(fā)工程師
7000-8000元2025-09-25楊振Java全棧開發(fā)工程師
一、崗位職責(zé)
1、根據(jù)項(xiàng)目需求進(jìn)行系統(tǒng)功能的設(shè)計(jì)、開發(fā)和項(xiàng)目系統(tǒng)持續(xù)優(yōu)化開發(fā)工作;
2、前端開發(fā):使用Vue、js框架及其生態(tài)系統(tǒng)開發(fā)高交互性、響應(yīng)式的Web界面,提升用戶體驗(yàn)
3、后端開發(fā):基于Java語言,利用Spring Boot等框架開發(fā)微服務(wù)架構(gòu)下的業(yè)務(wù)邏輯。
二、崗位要求:
1、 本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),具備3年及以上Java研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),具備后端實(shí)際產(chǎn)品或者實(shí)際項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
2、 熟悉數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì),熟悉 Oracle、MySQL等常用數(shù)據(jù)庫,并具有較好的 SQL編寫及優(yōu)化能力,對(duì)其存儲(chǔ)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、索引事物、鎖等機(jī)制有深刻的理解;
3、 熟練掌握J(rèn)ava語言編程,對(duì)面向?qū)ο笏枷胗猩钊肓私?,具備扎?shí)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)及算法功底;
4、 熟悉SpringBoot、SpringCloud、Mybatis等基礎(chǔ)開發(fā)框架;
5、 熟練掌握KAFKA、Redis、rocketMQ等中間件開發(fā)使用;
6、 具備扎實(shí)的HTML5、CSS3、Javascript 、vue、Ajax、DOM、JSON等前端技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí);
7、 熟練使用Vue、React等主流前端開發(fā)框架;
8、 責(zé)任心強(qiáng),能快速理解業(yè)務(wù)需求,完成技術(shù)設(shè)計(jì),撰寫規(guī)范的開發(fā)和設(shè)計(jì)文檔,交付高質(zhì)量、可維護(hù)的代碼;
9、良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,突出的學(xué)習(xí)能力和解決問題的能力。 -
mes項(xiàng)目經(jīng)理
13000-15000元2025-09-25楊振A基礎(chǔ)薪資+B績(jī)效獎(jiǎng)金+C項(xiàng)目獎(jiǎng)金 -
城市經(jīng)理
5000-6000元2025-09-25陳強(qiáng)與項(xiàng)目把控 -
總裝工程師
5000-6000元2025-09-25曹女士崗位職責(zé):1.協(xié)助項(xiàng)目成本測(cè)算,工藝部分報(bào)價(jià),參與數(shù)據(jù)評(píng)審,制造可行性工藝分析 ; 2.制定新產(chǎn)品工藝,跟進(jìn)新品樣件制作,對(duì)項(xiàng)目所需的工裝、設(shè)備進(jìn)行規(guī)劃、并提出需求 ; 3.負(fù)責(zé)座椅總裝現(xiàn)場(chǎng)布局規(guī)劃 -
海外項(xiàng)目會(huì)計(jì)
6000-10000元2025-09-25梁女士/方女士工作職責(zé): 辦理出口退稅及海外項(xiàng)目實(shí)施費(fèi)用統(tǒng)計(jì)和申報(bào)工作; 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、稅務(wù)、國際貿(mào)易、英語相關(guān)專業(yè); 2、2年以上國際貿(mào)易相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有生產(chǎn)型企業(yè)或外貿(mào)公司出口退稅工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
網(wǎng)絡(luò)售前
9000-14000元2025-09-25楊振項(xiàng)目實(shí)施支持 交付協(xié)同:制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,負(fù)責(zé)完成相關(guān)項(xiàng)目部署、測(cè)試(PoC)及落地工作,解決技術(shù)故障。 培訓(xùn)賦能:為銷售、客戶及合作伙伴提供技術(shù)培訓(xùn)。 3. …… 工作經(jīng)驗(yàn): 3~5年行業(yè)經(jīng)驗(yàn),需主導(dǎo)過大型制造業(yè)企業(yè)、政府、教育類項(xiàng)目。 四、軟技能與資質(zhì) 溝通與表達(dá):出色的方案宣講、客戶談判能力,能高效協(xié)調(diào)銷售、研發(fā)及交付團(tuán)隊(duì)。 -
云計(jì)算售前
9000-14000元2025-09-25楊振項(xiàng)目實(shí)施與生態(tài)協(xié)作 協(xié)調(diào)技術(shù)團(tuán)隊(duì)推動(dòng)方案落地,解決部署故障;構(gòu)建合作生態(tài),拓展SaaS服務(wù)商資源。 為客戶及合作伙伴提供技術(shù)培訓(xùn)。 二、技術(shù)能力要求 1. …… 經(jīng)驗(yàn): 3-5年經(jīng)驗(yàn),需主導(dǎo)過大型政企/行業(yè)項(xiàng)目(制造、教育、食品、政府等領(lǐng)域優(yōu)先)。 四、軟技能與特質(zhì) 溝通表達(dá):能清晰宣講方案、引導(dǎo)客戶需求,協(xié)調(diào)銷售/研發(fā)團(tuán)隊(duì)。 -
實(shí)施顧問
8000-13000元2025-09-25楊振本科:3年以上財(cái)務(wù)類軟件項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)(乙方)-有金蝶經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 財(cái)務(wù)管理、計(jì)算機(jī)軟件、信息系統(tǒng)與信息管理相關(guān)專業(yè) 會(huì)計(jì)師資格證 任職要求: 1、3年以上財(cái)務(wù)類軟件項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)-有金蝶經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 …… 4、跟進(jìn)所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊的工作任務(wù)進(jìn)度,及時(shí)解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的業(yè)務(wù)問題,協(xié)調(diào)相關(guān)人員對(duì)問題進(jìn)行處理。 …… 5、參與財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù)相關(guān)的售前工作,包括承擔(dān)售前解決方案、SOW編寫與談判、項(xiàng)目計(jì)劃和資源計(jì)劃制定、實(shí)施成本估算、合同談判等。 -
星網(wǎng)智云--AI應(yīng)用開發(fā)工程師
16000-30000元2025-09-25楊振熟悉SQL、NoSQL數(shù)據(jù)庫;掌握Pandas、NumPy等數(shù)據(jù)處理工具; 5、模型訓(xùn)練、調(diào)參、部署與優(yōu)化; 熟悉分布式計(jì)算、云計(jì)算(如AWS、Azure); 6、參與過國家或企業(yè)級(jí)項(xiàng)目開發(fā);發(fā)表高水平論文 -
項(xiàng)目經(jīng)理
10000-14000元2025-09-25楊振任職要求: 1、5年及以上智能制造、數(shù)字化項(xiàng)目或相關(guān)領(lǐng)域的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),主導(dǎo)過1-2個(gè)智能制造數(shù)字化領(lǐng)域大型項(xiàng)目并成功交付;有PMP優(yōu)先 2、熟悉智能制造實(shí)施建設(shè)過程中的相關(guān)軟件和系統(tǒng)(如SAP、MES …… 邏輯思維能力及文字表達(dá)能力,可快速匯集、轉(zhuǎn)換和業(yè)務(wù)之間的語言,搭建業(yè)務(wù)和IT的溝通橋梁; 5、具備良好的技術(shù)理解能力和問題解決能力,能夠理解和評(píng)估技術(shù)方案的可行性和優(yōu)劣; 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)智能制造領(lǐng)域系統(tǒng)的具體項(xiàng)目實(shí)施與推進(jìn) …… ; 2、深入了解業(yè)務(wù)需求,針對(duì)客戶的核心業(yè)務(wù)需求進(jìn)行深入分析和引導(dǎo); 3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)進(jìn)行任務(wù)管理,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行和按時(shí)完成; 4、識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略和預(yù)案,降低項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度和成果的影響 …… ; 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目階段驗(yàn)收和總體驗(yàn)收工作,確保項(xiàng)目成果符合業(yè)務(wù)需求和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn); 6、項(xiàng)目多方團(tuán)隊(duì)的統(tǒng)籌協(xié)同組織管理; 7、參與智能制造參相關(guān)的售前工作,包括承擔(dān)業(yè)務(wù)方案、產(chǎn)品落地解決方案的設(shè)計(jì)、SOW …… 編寫與談判、項(xiàng)目計(jì)劃和Resource Plan制定、服務(wù)成本估算、合同談判等。 -
HR實(shí)施顧問
9000-14000元2025-09-25楊振任職要求: 1、3年以上人力資源管理軟件項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)-有金蝶經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、熟悉人力資源管理相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí) 3、具備獨(dú)立開展需求調(diào)研并輸出PRD文檔能力 4、具備獨(dú)立輸出業(yè)務(wù)藍(lán)圖解決方案并向上匯報(bào)能力 …… 3、向客戶匯報(bào)藍(lán)圖及詳設(shè)方案 4、跟進(jìn)所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊的工作任務(wù)進(jìn)度,及時(shí)解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的業(yè)務(wù)問題,協(xié)調(diào)相關(guān)人員對(duì)問題進(jìn)行處理; 5、參與人力資源管理項(xiàng)目相關(guān)的售前工作,包括承擔(dān)售前解決方案、SOW編寫與談判 …… 、項(xiàng)目計(jì)劃和資源計(jì)劃制定、實(shí)施成本估算、合同談判等。 -
sap項(xiàng)目經(jīng)理
10000-13000元2025-09-25楊振A基礎(chǔ)薪資+B績(jī)效獎(jiǎng)金+C項(xiàng)目獎(jiǎng)金 -
產(chǎn)品經(jīng)理(智能扶手箱)
9000-13000元2025-09-25楊振任職要求: 1、本科及以上,研究生優(yōu)先;車輛工程/汽車電子/機(jī)電一體化/自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上車載智能座艙或內(nèi)飾電子產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),主導(dǎo)過至少2款車載智能硬件(如扶手箱、中控系統(tǒng))的量產(chǎn)項(xiàng)目;
柳州相關(guān)熱門崗位
項(xiàng)目安全項(xiàng)目項(xiàng)目設(shè)計(jì)項(xiàng)目實(shí)施項(xiàng)目執(zhí)行項(xiàng)目銷售項(xiàng)目經(jīng)理保險(xiǎn)項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目交付項(xiàng)目實(shí)施管理項(xiàng)目跟進(jìn)項(xiàng)目策劃項(xiàng)目執(zhí)行管理軟件項(xiàng)目實(shí)施項(xiàng)目運(yùn)營項(xiàng)目管理軟件項(xiàng)目管理項(xiàng)目主管項(xiàng)目工程管理it項(xiàng)目主管項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目主管it項(xiàng)目經(jīng)理it項(xiàng)目管理市政項(xiàng)目經(jīng)理房建項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目工程師it項(xiàng)目工程師項(xiàng)目撰寫項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理項(xiàng)目運(yùn)營管理培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行項(xiàng)目經(jīng)理/主管項(xiàng)目申報(bào)專員項(xiàng)目統(tǒng)籌項(xiàng)目實(shí)施人員項(xiàng)目策劃執(zhí)行項(xiàng)目執(zhí)行策劃內(nèi)容項(xiàng)目執(zhí)行項(xiàng)目財(cái)務(wù)IT主管IT經(jīng)理交付IT總監(jiān)流程主管工程項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目管理崗位技術(shù)項(xiàng)目管理技術(shù)項(xiàng)目經(jīng)理執(zhí)行經(jīng)理技術(shù)管理信息管理項(xiàng)目負(fù)責(zé)人軟件項(xiàng)目經(jīng)理實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理流程管理主管軟件項(xiàng)目工程師流程經(jīng)理項(xiàng)目總監(jiān)it項(xiàng)目總監(jiān)項(xiàng)目前期測(cè)試項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目主任產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)理
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柳州項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
6945
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
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0.8%2K
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7.9%3K
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11.9%4K
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12.7%5K
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27.8%6K-8K
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16.7%8K-1W
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23.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。