
柳州項(xiàng)目跟進(jìn)招聘
桂聘提供2025年8月柳州項(xiàng)目跟進(jìn)最新招聘,城中區(qū)18條魚峰區(qū)13條,平均工資約為4186元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多項(xiàng)目跟進(jìn)it項(xiàng)目專員項(xiàng)目跟進(jìn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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研發(fā)副總經(jīng)理
8000-9000元23小時(shí)前職責(zé):
1、參與公司客戶研發(fā)項(xiàng)目信息搜索分析,負(fù)責(zé)項(xiàng)目跟進(jìn)、擬定項(xiàng)目管理計(jì)劃、研究方案,對(duì)研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量進(jìn)行把控;
2、負(fù)責(zé)引進(jìn)項(xiàng)目里程碑管理、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)技術(shù)骨干指導(dǎo)產(chǎn)品在生產(chǎn)企業(yè)的中試、技術(shù)承接轉(zhuǎn)產(chǎn);
3、熟悉在研品種特點(diǎn)(包括產(chǎn)品穩(wěn)定性、臨床表現(xiàn)和市場(chǎng)反饋信息)、國內(nèi)外質(zhì)控現(xiàn)狀和審評(píng)現(xiàn)狀; 負(fù)責(zé)或指導(dǎo)撰寫相關(guān)藥品申報(bào)資料及國家科研基金申報(bào)資料;
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司在研項(xiàng)目的日常管理工作,對(duì)藥物研發(fā)過程進(jìn)行有效的監(jiān)督、控制和協(xié)調(diào);參與項(xiàng)目整體規(guī)劃,參與項(xiàng)目立項(xiàng)論證;
5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)檢索中、英文文獻(xiàn),跟蹤項(xiàng)目相關(guān)產(chǎn)品在國內(nèi)外最新研究進(jìn)展。 -
活動(dòng)策劃執(zhí)行
3000-4000元23小時(shí)前莫1.負(fù)責(zé)公司各類活動(dòng)的策劃與落地;
2.撰寫各種營銷活動(dòng)方案;
3.與客戶就項(xiàng)目內(nèi)容與細(xì)節(jié)確定進(jìn)行良好有效的溝通,促進(jìn)項(xiàng)目的落實(shí)與推進(jìn)實(shí)施;
4.完成各類活動(dòng)項(xiàng)目的前期跟進(jìn)、中期執(zhí)行與項(xiàng)目后期制作工作;
5.參與活動(dòng)前期籌備(如與供應(yīng)商溝通、與場(chǎng)地方談判,準(zhǔn)備及分發(fā)物料);
6.參與活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的管理,解決突發(fā)問題,傳達(dá)項(xiàng)目更新資料;
任職要求:
1.2年以上活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)、有酒店相關(guān)活動(dòng)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.有較強(qiáng)的文字功底,能夠獨(dú)立撰寫策劃案;
3.認(rèn)真負(fù)責(zé),具有很強(qiáng)的責(zé)任心和使命感,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神;
4.刻苦耐勞,思維敏捷活躍,有獨(dú)特的見解,富有創(chuàng)新思想和現(xiàn)代藝術(shù)感。 -
新產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì)工程師
5000-8000元23小時(shí)前覃女士1、根據(jù)項(xiàng)目工程師的要求,將方案細(xì)化成圖,制作各種機(jī)械和工程圖紙,包括2D和3D圖紙;
2、與工程師和技術(shù)人員進(jìn)行有效的溝通,確保完全理解他們的需求并按照要求制作圖紙;
3、產(chǎn)品機(jī)械結(jié)構(gòu)優(yōu)化,2D/3D圖出圖,審圖及爆炸圖制作;
4、協(xié)助完成整臺(tái)設(shè)備及產(chǎn)品的3D設(shè)計(jì);
5、負(fù)責(zé)編制維護(hù)BOM,采購物料及裝配跟進(jìn);
6、跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度,及時(shí)處理設(shè)備安裝調(diào)試中出現(xiàn)的問題。
職位要求:
1、2年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn), 熟悉2D和3D繪圖軟件,如CAXA、SolidWorks等軟件;
2、 有在機(jī)械或工程繪圖經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、對(duì)電有一定了解。
4、能夠獨(dú)立工作和處理問題,有一定的時(shí)間管理能力;工作踏實(shí)肯干,有敬業(yè)精神,主動(dòng)性強(qiáng)。 -
etl工程師-柳州
6000-9000元23小時(shí)前何文哲崗位職責(zé): 1、參與需求調(diào)研、數(shù)據(jù)整合、報(bào)表開發(fā)和應(yīng)用支撐類項(xiàng)目的ETL設(shè)計(jì)、開發(fā)、數(shù)據(jù)測(cè)試和數(shù)據(jù)問題追溯工作; 2、根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度安排與上級(jí)工作安排明確個(gè)人開發(fā)任務(wù),了解工作內(nèi)容、范圍及期限; 3 …… 、搭建開發(fā)環(huán)境,etl過程開發(fā),實(shí)現(xiàn)整合聯(lián)調(diào)并完成測(cè)試; 4、與客戶及項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行有效溝通,跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度以及解決一般技術(shù)問題; 5、快速學(xué)習(xí)并遵守公司相關(guān)版本管理及工作規(guī)范,及時(shí)按質(zhì)按量提交代碼,完成相關(guān)工作文檔 …… 等;有良好的SQL編寫基礎(chǔ),能獨(dú)立理解相關(guān)模型的詳細(xì)設(shè)計(jì),按需完成相關(guān)邏輯的開發(fā)落地; 3、熟悉Linux/Unix操作系統(tǒng)命令,熟悉was/weblogic等中間件使用; 4、有數(shù)據(jù)倉庫或者集市項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 …… ;了解銀行基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識(shí)或者有銀行項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及成長意愿; 6、具備良好的溝通能力,有強(qiáng)烈的責(zé)任心、抗壓能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; -
總助/ceo助理/董事長助理
5000-10000元23小時(shí)前姚積華2、協(xié)助總裁運(yùn)營整個(gè)公司業(yè)務(wù)、推進(jìn)項(xiàng)目、監(jiān)督匯報(bào)等相關(guān)工作的人員。 3、工作內(nèi)容包括起草事業(yè)部各階段工作總結(jié)和其他制度文件。 4、負(fù)責(zé)公司各部門及專項(xiàng)匯報(bào)的組織、復(fù)盤及跟進(jìn)落實(shí)工作。 -
智能家居銷售
3000-8000元23小時(shí)前董林巖工作內(nèi)容:接待客戶講解產(chǎn)品、溝通需求,跟進(jìn)意向。簽單項(xiàng)目跟進(jìn)與落地。異業(yè)互動(dòng)推單跟進(jìn)。 工作要求:有建材行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn),善于溝通有銷售基本功,頭腦靈活應(yīng)變能力強(qiáng),對(duì)電子產(chǎn)品有基本的認(rèn)知。 -
置業(yè)顧問
3000-8000元23小時(shí)前劉女士人事專員1、崗位職責(zé): 職責(zé):負(fù)責(zé)電話的篩選,項(xiàng)目推介、跟進(jìn)客戶和維護(hù)客戶關(guān)系。 做事認(rèn)真有責(zé)任心,有房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先??山邮軐?shí)習(xí)或應(yīng)屆生。 -
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)
5000-10000元23小時(shí)前劉女士人事專員業(yè)務(wù)要求: 1、熟練掌握樓盤銷售的業(yè)務(wù)流程,熟悉網(wǎng)上交易流程;(無經(jīng)驗(yàn)者有專業(yè)團(tuán)隊(duì)帶薪培訓(xùn)) 2、按照項(xiàng)目計(jì)劃和操作程序開展樓盤一手房銷售活動(dòng); 3、按計(jì)劃進(jìn)行客戶跟進(jìn),促進(jìn)交易完成。 -
產(chǎn)品經(jīng)理
7000-10000元23小時(shí)前徐匡一收集并分析客戶需求; 3.了解相關(guān)產(chǎn)品信息與技術(shù)特點(diǎn),協(xié)同市場(chǎng)人員對(duì)接客戶,完成與用戶的技術(shù)交流、技術(shù)方案宣講、系統(tǒng)演示等工作; 3.分析了解客戶需求痛點(diǎn),并結(jié)合公司產(chǎn)品和技術(shù)路線形成解決方案; 4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)從客戶原始需求了解到招投標(biāo)實(shí)施中的相關(guān)技術(shù)調(diào)研 …… 崗位要求: 1.本科以上學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2.有通信、互聯(lián)網(wǎng)、計(jì)算機(jī)、汽車等行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn),有過軟件或硬件設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3.有一定項(xiàng)目設(shè)計(jì)分析能力,具備對(duì)客戶宣講、培訓(xùn)和售前支持能力 -
汽車電子工程師
7000-10000元23小時(shí)前徐匡一收集并分析客戶需求; 3.了解相關(guān)產(chǎn)品信息與技術(shù)特點(diǎn),協(xié)同市場(chǎng)人員對(duì)接客戶,完成與用戶的技術(shù)交流、技術(shù)方案宣講、系統(tǒng)演示等工作; 3.分析了解客戶需求痛點(diǎn),并結(jié)合公司產(chǎn)品和技術(shù)路線形成解決方案; 4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)從客戶原始需求了解到招投標(biāo)實(shí)施中的相關(guān)技術(shù)調(diào)研 …… 崗位要求: 1.本科以上學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2.有通信、互聯(lián)網(wǎng)、計(jì)算機(jī)、汽車等行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn),有過軟件或硬件設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3.有一定項(xiàng)目設(shè)計(jì)分析能力,具備對(duì)客戶宣講、培訓(xùn)和售前支持能力 -
養(yǎng)老院項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
8000-13000元23小時(shí)前黃子涵工作地點(diǎn):湖南長沙及附近 工資 5k---6k(包住+餐補(bǔ)) 第二階段工作——項(xiàng)目蓄客期(3個(gè)月): 1、進(jìn)行項(xiàng)目前期市場(chǎng)調(diào)研,了解項(xiàng)目詳細(xì)情況,為項(xiàng)目定位及前期工作提供數(shù)據(jù)支持; 2、根據(jù)總部要求及提供的支持制定項(xiàng)目清晰營銷計(jì)劃 …… ,做成客戶分類跟進(jìn)方案以及客戶信息統(tǒng)計(jì)表; 6、項(xiàng)目施工過程中的協(xié)調(diào)事項(xiàng)。 …… 工作地點(diǎn):廣西柳州 工資:7-9K(含績效考核)+部分補(bǔ)貼+蓄客獎(jiǎng)勵(lì) 第三階段工作——項(xiàng)目籌開期(2個(gè)月) 1、按節(jié)奏招聘搭建養(yǎng)老項(xiàng)目運(yùn)營團(tuán)隊(duì),并進(jìn)行項(xiàng)目籌開準(zhǔn)備; 2、穩(wěn)步推進(jìn)前期儲(chǔ)備客戶的入住工作 …… ,根據(jù)客戶需求做好個(gè)案管理,并保持新客戶入住進(jìn)度,持續(xù)開展?fàn)I銷工作; 3、在總部支持下,制定開業(yè)籌備計(jì)劃,確保人、財(cái)、物準(zhǔn)備合理及充足; 4、協(xié)助完成項(xiàng)目工程收尾工作,保障項(xiàng)目安全生產(chǎn); 5、對(duì)接項(xiàng)目屬地各監(jiān)管部門 …… ,做好項(xiàng)目日常匯報(bào)溝通工作,確保項(xiàng)目順利開業(yè)。 -
系統(tǒng)工程師
6000-9000元23小時(shí)前徐匡一收集并分析客戶需求; 3.了解相關(guān)產(chǎn)品信息與技術(shù)特點(diǎn),協(xié)同市場(chǎng)人員對(duì)接客戶,完成與用戶的技術(shù)交流、技術(shù)方案宣講、系統(tǒng)演示等工作; 3.分析了解客戶需求痛點(diǎn),并結(jié)合公司產(chǎn)品和技術(shù)路線形成解決方案; 4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)從客戶原始需求了解到招投標(biāo)實(shí)施中的相關(guān)技術(shù)調(diào)研 …… 崗位要求: 1.本科以上學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2.有通信、互聯(lián)網(wǎng)、計(jì)算機(jī)、汽車等行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn),有過軟件或硬件設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3.有一定項(xiàng)目設(shè)計(jì)分析能力,具備對(duì)客戶宣講、培訓(xùn)和售前支持能力 -
項(xiàng)目經(jīng)理
5000-8000元23小時(shí)前黃倩職位描述 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目商機(jī)開發(fā)、跟進(jìn)、談判與簽約: 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)開發(fā)商的維護(hù)、對(duì)接,促進(jìn)合作關(guān)系: 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目成銷業(yè)績、傭金回款、新簽項(xiàng)目等指標(biāo)達(dá)成; 4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目上架所需信息采集及項(xiàng)目運(yùn)作激勵(lì)政策制定 …… : 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目產(chǎn)生的所有應(yīng)收款項(xiàng)的催繳、回款等工作; 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目駐場(chǎng)人員管理及工作指導(dǎo)與要求。 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
3000-8000元23小時(shí)前藍(lán)斌3、項(xiàng)目跟進(jìn),協(xié)調(diào),反饋問題,解決問題。 4、有鎖定目標(biāo),不達(dá)到不放棄的決心。 5、有同類工作優(yōu)先考慮。 薪資范圍較大,公司平臺(tái)在鹿寨縣名列前茅,關(guān)鍵還是看自己,有良好的資源也可來公司面談。 -
HR咨詢顧問
10000-15000元2025-08-20楊振任職要求: 1、3年以上人力資源管理軟件項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)-有金蝶經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、熟悉人力資源管理相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí) 3、具備獨(dú)立開展需求調(diào)研并輸出PRD文檔能力 4、具備獨(dú)立輸出業(yè)務(wù)藍(lán)圖解決方案并向上匯報(bào)能力 …… 3、向客戶匯報(bào)藍(lán)圖及詳設(shè)方案 4、跟進(jìn)所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊的工作任務(wù)進(jìn)度,及時(shí)解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的業(yè)務(wù)問題,協(xié)調(diào)相關(guān)人員對(duì)問題進(jìn)行處理; 5、參與人力資源管理項(xiàng)目相關(guān)的售前工作,包括承擔(dān)售前解決方案、SOW編寫與談判 …… 、項(xiàng)目計(jì)劃和資源計(jì)劃制定、實(shí)施成本估算、合同談判等。
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柳州項(xiàng)目專員招聘工資
¥
4186
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
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6.1%2K
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37.8%3K
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22.4%4K
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19.4%5K
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10.2%6K-8K
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5.1%8K-1W
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1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99%
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本科1%
柳州項(xiàng)目專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,本科占1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99%
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1-3年1%
柳州項(xiàng)目專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,1-3年占1%。