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柳州項(xiàng)目設(shè)計(jì)招聘

桂聘提供2025年8月柳州項(xiàng)目設(shè)計(jì)最新招聘,柳北區(qū)49條魚峰區(qū)44條,平均工資約為3381元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險等,更多項(xiàng)目設(shè)計(jì)平面設(shè)計(jì)師廣告平面設(shè)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-20
楊振
一、工作內(nèi)容
1.測試體系建設(shè)
主導(dǎo)農(nóng)機(jī)/車聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品測試環(huán)境搭建(需演示P-CAN工具使用經(jīng)驗(yàn));
編寫測試用例覆蓋國標(biāo)/行標(biāo)要求(如GB/T 19056車載終端標(biāo)準(zhǔn));
2.缺陷管理閉環(huán)
輸出缺陷統(tǒng)計(jì)分析報告(要求缺陷修復(fù)率達(dá)到95%+);
設(shè)計(jì)自動化測試框架(至少1個Python+Selenium落地項(xiàng)目);
3.業(yè)務(wù)測試支持
配合市場部門完成客戶場景測試(需出差至農(nóng)機(jī)場地實(shí)測);
二、職位要求
1.教育:本科(機(jī)械/計(jì)算機(jī)/車輛工程)
2.履歷:有農(nóng)機(jī)/工程機(jī)械測試經(jīng)驗(yàn)者
3.能接受長期出差測試任務(wù)
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2025-08-20
楊振
一、任職資格
1、全日制統(tǒng)招博士以上學(xué)歷,機(jī)器學(xué)習(xí)(Machine Learning)、深度學(xué)習(xí)(Deep Learning)、 自然語言處理(Natural Language Processing, NLP)、計(jì)算機(jī)視覺(Computer Vision)、機(jī)器人學(xué)(Robotics)、專家系統(tǒng)(Expert Systems)、數(shù)據(jù)挖掘(Data Mining)等相關(guān)專業(yè);
2、掌握人工智能核心理論知識,如數(shù)學(xué)基礎(chǔ)、機(jī)器學(xué)習(xí)理論、人工之惡能基礎(chǔ);
3、.熟練掌握實(shí)際研究方向的技術(shù)工具與框架、如編程語言、深度學(xué)習(xí)框架、數(shù)據(jù)處理工具、大數(shù)據(jù)技術(shù)、云計(jì)算平臺等;
4、 熟練掌握Python、C++、Java等編程語言。熟悉Linux開發(fā)環(huán)境;
TensorFlow、PyTorch、JAX等深度學(xué)習(xí)框架,Hugging Face、LangChain等生成式AI工具;
線性代數(shù)、概率論、微積分、優(yōu)化理論。掌握模型壓縮、量化、蒸餾等技術(shù)。熟悉SQL、NoSQL數(shù)據(jù)庫;掌握Pandas、NumPy等數(shù)據(jù)處理工具;
5、模型訓(xùn)練、調(diào)參、部署與優(yōu)化; 熟悉分布式計(jì)算、云計(jì)算(如AWS、Azure);
6、參與過國家或企業(yè)級項(xiàng)目開發(fā);發(fā)表高水平論文。
二、職位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)發(fā)動機(jī)及整車大數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)挖掘設(shè)計(jì)與開發(fā);
2、機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、強(qiáng)化學(xué)習(xí)在農(nóng)業(yè)農(nóng)機(jī)領(lǐng)域的應(yīng)用與開發(fā);
3、農(nóng)機(jī)機(jī)器視覺應(yīng)用;
4、農(nóng)業(yè)機(jī)器人感知、決策與控制,高精度地圖、路徑規(guī)劃、傳感器融合。

OA實(shí)施顧問

8000-13000元
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2025-08-20
楊振
1、3年以上OA辦公管理軟件項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)-有藍(lán)凌經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2、熟悉企業(yè)協(xié)同、行政管理相關(guān)業(yè)務(wù)知識。
3、具備獨(dú)立開展需求調(diào)研并輸出PRD文檔能力。
4、具備獨(dú)立輸出業(yè)務(wù)藍(lán)圖解決方案并向上匯報能力;
5、熟練運(yùn)用excel進(jìn)行數(shù)據(jù)整理、篩查、分析的能力。
1.深入了解業(yè)務(wù)需求,針對客戶的核心業(yè)務(wù)需求進(jìn)行深入分析和引導(dǎo);編寫調(diào)研提綱并組織開展需求調(diào)研工作,輸出需求分析報告;2.負(fù)責(zé)將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為軟件系統(tǒng)或產(chǎn)品需求,編寫需求分析說明書、原型設(shè)計(jì)、需求分析、詳細(xì)需求文檔、用戶操作手冊、測試腳本編寫等。3.向客戶匯報藍(lán)圖及詳設(shè)方案。4、跟進(jìn)所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊的工作任務(wù)進(jìn)度,及時解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的業(yè)務(wù)問題,協(xié)調(diào)相關(guān)人員對問題進(jìn)行處理;5、參與財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù)相關(guān)的售前工作,包括承擔(dān)售前解決方案、SOW編寫與談判、項(xiàng)目計(jì)劃和資源計(jì)劃制定、實(shí)施成本估算、合同談判等。
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2025-08-20
楊振
任職要求: 1、5年及以上智能制造、數(shù)字化項(xiàng)目或相關(guān)領(lǐng)域的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),主導(dǎo)過1-2個智能制造數(shù)字化領(lǐng)域大型項(xiàng)目并成功交付;有PMP優(yōu)先 2、熟悉智能制造實(shí)施建設(shè)過程中的相關(guān)軟件和系統(tǒng)(如SAP、MES …… 邏輯思維能力及文字表達(dá)能力,可快速匯集、轉(zhuǎn)換和業(yè)務(wù)之間的語言,搭建業(yè)務(wù)和IT的溝通橋梁; 5、具備良好的技術(shù)理解能力和問題解決能力,能夠理解和評估技術(shù)方案的可行性和優(yōu)劣; 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)智能制造領(lǐng)域系統(tǒng)的具體項(xiàng)目實(shí)施與推進(jìn) …… ; 2、深入了解業(yè)務(wù)需求,針對客戶的核心業(yè)務(wù)需求進(jìn)行深入分析和引導(dǎo); 3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)進(jìn)行任務(wù)管理,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行和按時完成; 4、識別項(xiàng)目風(fēng)險,制定風(fēng)險應(yīng)對策略和預(yù)案,降低項(xiàng)目風(fēng)險對項(xiàng)目進(jìn)度和成果的影響 …… ; 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目階段驗(yàn)收和總體驗(yàn)收工作,確保項(xiàng)目成果符合業(yè)務(wù)需求和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn); 6、項(xiàng)目多方團(tuán)隊(duì)的統(tǒng)籌協(xié)同組織管理; 7、參與智能制造參相關(guān)的售前工作,包括承擔(dān)業(yè)務(wù)方案、產(chǎn)品落地解決方案的設(shè)計(jì)、SOW …… 編寫與談判、項(xiàng)目計(jì)劃和Resource Plan制定、服務(wù)成本估算、合同談判等。

HR實(shí)施顧問

9000-14000元
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2025-08-20
楊振
任職要求: 1、3年以上人力資源管理軟件項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)-有金蝶經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、熟悉人力資源管理相關(guān)業(yè)務(wù)知識 3、具備獨(dú)立開展需求調(diào)研并輸出PRD文檔能力 4、具備獨(dú)立輸出業(yè)務(wù)藍(lán)圖解決方案并向上匯報能力 …… 崗位職責(zé): 1、深入了解業(yè)務(wù)需求,針對客戶的核心業(yè)務(wù)需求進(jìn)行深入分析和引導(dǎo);編寫調(diào)研提綱并組織開展需求調(diào)研工作,輸出需求分析報告; 2、負(fù)責(zé)將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為軟件系統(tǒng)或產(chǎn)品需求,編寫需求分析說明書、原型設(shè)計(jì) …… 3、向客戶匯報藍(lán)圖及詳設(shè)方案 4、跟進(jìn)所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊的工作任務(wù)進(jìn)度,及時解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的業(yè)務(wù)問題,協(xié)調(diào)相關(guān)人員對問題進(jìn)行處理; 5、參與人力資源管理項(xiàng)目相關(guān)的售前工作,包括承擔(dān)售前解決方案、SOW編寫與談判 …… 、項(xiàng)目計(jì)劃和資源計(jì)劃制定、實(shí)施成本估算、合同談判等。
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2025-08-20
楊振
熟悉各種測試用例設(shè)計(jì)方法; 3、測試需求分析、測試用例編寫。熟悉缺陷管理工具。具備一定的項(xiàng)目管理能力。具備快速定位和解決發(fā)現(xiàn)的問題的能力。具備良好的溝通能力。
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2025-08-20
楊振
任職要求: 1、本科及以上,研究生優(yōu)先;車輛工程/汽車電子/機(jī)電一體化/自動化等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上車載智能座艙或內(nèi)飾電子產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),主導(dǎo)過至少2款車載智能硬件(如扶手箱、中控系統(tǒng))的量產(chǎn)項(xiàng)目; …… 精通整車電子電氣架構(gòu)、車內(nèi)網(wǎng)絡(luò)及嵌入式系統(tǒng)開發(fā);熟悉智能扶手箱功能模塊技術(shù)實(shí)現(xiàn);了解人機(jī)交互設(shè)計(jì)、車規(guī)級材料標(biāo)準(zhǔn)等; 5、擅長將用戶需求轉(zhuǎn)化為技術(shù)規(guī)格;熟練使用Axure/Figma等工具完成交互原型設(shè)計(jì)
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2025-08-20
楊振
崗位職責(zé): 1、準(zhǔn)確還原客戶場景,準(zhǔn)確識別客戶需求和痛點(diǎn),匹配客戶需求和痛點(diǎn),輸出客戶場景設(shè)計(jì)報告,通過場景設(shè)計(jì)評審,保障場景設(shè)計(jì)符合客戶需求和痛點(diǎn); 2、負(fù)責(zé)梳理業(yè)務(wù)模式和流程,提煉業(yè)務(wù)模型;完成原型設(shè)計(jì)和各文檔輸出 …… 負(fù)責(zé)平臺產(chǎn)品需求分析、產(chǎn)品定義、架構(gòu)及功能設(shè)計(jì),推進(jìn)數(shù)字化產(chǎn)品研發(fā)及落地; 4、負(fù)責(zé)把控產(chǎn)品執(zhí)行的各個環(huán)節(jié),統(tǒng)籌協(xié)調(diào)項(xiàng)目管理、開發(fā)、測試、運(yùn)營等團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作,高質(zhì)量完成相應(yīng)功能實(shí)現(xiàn)、運(yùn)作及建立; 5、負(fù)責(zé)召開產(chǎn)品線項(xiàng)目啟動會 …… ,制定各階段詳細(xì)計(jì)劃,制定項(xiàng)目預(yù)算,組織項(xiàng)目評審,制定和更新商業(yè)計(jì)劃書,組織客戶詳細(xì)設(shè)計(jì)評審,組織客戶體驗(yàn)測試、組織客戶預(yù)驗(yàn)收和終驗(yàn)收、組織客戶端設(shè)備安裝調(diào)試,組織項(xiàng)目資料包及相關(guān)設(shè)備的移交,組織項(xiàng)目總結(jié) …… 任職要求: 1、本科及以上,研究生優(yōu)先;計(jì)算機(jī)、軟件工程等相關(guān)專業(yè); 2、具備5年以上平臺產(chǎn)品類設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),車聯(lián)網(wǎng)成功案例者優(yōu)先; 3、熟悉Axure或墨刀等常見產(chǎn)品原型工具;熟悉visio等流程工具

實(shí)施顧問

8000-13000元
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2025-08-20
楊振
本科:3年以上財(cái)務(wù)類軟件項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)(乙方)-有金蝶經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 財(cái)務(wù)管理、計(jì)算機(jī)軟件、信息系統(tǒng)與信息管理相關(guān)專業(yè) 會計(jì)師資格證 任職要求: 1、3年以上財(cái)務(wù)類軟件項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)-有金蝶經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 …… 2、負(fù)責(zé)將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為軟件系統(tǒng)或產(chǎn)品需求,編寫需求分析說明書、原型設(shè)計(jì)、需求分析、詳細(xì)需求文檔、用戶操作手冊、測試腳本編寫等。3、向客戶匯報藍(lán)圖及詳設(shè)方案。 …… 4、跟進(jìn)所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊的工作任務(wù)進(jìn)度,及時解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的業(yè)務(wù)問題,協(xié)調(diào)相關(guān)人員對問題進(jìn)行處理。 …… 5、參與財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù)相關(guān)的售前工作,包括承擔(dān)售前解決方案、SOW編寫與談判、項(xiàng)目計(jì)劃和資源計(jì)劃制定、實(shí)施成本估算、合同談判等。
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2025-08-20
楊振
等常用大數(shù)據(jù)生態(tài)系統(tǒng)?; 3、其他技能?:需要具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,對于服務(wù)器硬件技術(shù)調(diào)研的架構(gòu)師,還需要熟悉Linux內(nèi)核子系統(tǒng),如內(nèi)存管理、進(jìn)程管理、文件系統(tǒng)等?; 二、職位職責(zé) 1、需求分析和系統(tǒng)設(shè)計(jì)? …… 參與并推動業(yè)務(wù)需求分析,進(jìn)行系統(tǒng)設(shè)計(jì)與開發(fā)工作?; 2、技術(shù)選型和架構(gòu)設(shè)計(jì)?:負(fù)責(zé)平臺技術(shù)架構(gòu)的選型、設(shè)計(jì)和優(yōu)化,確保系統(tǒng)的高并發(fā)、高可用和高穩(wěn)定性。 …… 他們還需要對新技術(shù)的應(yīng)用進(jìn)行調(diào)研和分析,為產(chǎn)品的升級提供技術(shù)支持?; 3、項(xiàng)目管理和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)?:負(fù)責(zé)規(guī)劃和制定團(tuán)隊(duì)的技術(shù)以及業(yè)務(wù)發(fā)展方向,指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的技術(shù)問題,確保項(xiàng)目計(jì)劃按時完成 …… 需要組織技術(shù)研究和攻堅(jiān)工作,參與項(xiàng)目計(jì)劃評審?; 4、系統(tǒng)維護(hù)和性能優(yōu)化?:負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)及系統(tǒng)服務(wù)設(shè)計(jì)、部署和管理,關(guān)注系統(tǒng)的性能調(diào)優(yōu)和系統(tǒng)的高性能、高可用性及可擴(kuò)展性?。

JAVA

9000-14000元
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2025-08-20
楊振
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)自研項(xiàng)目核心模塊及關(guān)鍵業(yè)務(wù)的詳細(xì)設(shè)計(jì)、代碼編寫、單元測試,文檔編寫; 2、配合項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行功能規(guī)劃、需求分析和技術(shù)實(shí)現(xiàn); 3、開發(fā)團(tuán)隊(duì)中遇到的技術(shù)問題給于支持; 4、對新技術(shù)進(jìn)行研究和儲備
2025-08-19
郝慶欣
崗位職責(zé) 1、針對客戶需求和行業(yè)特點(diǎn),依據(jù)項(xiàng)目經(jīng)理的建議和指導(dǎo),在客戶實(shí)施過程中能準(zhǔn)確把握客戶需求并能加以實(shí)現(xiàn),并按照實(shí)施計(jì)劃,進(jìn)行實(shí)施部署; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的實(shí)施,包括項(xiàng)目調(diào)研、業(yè)務(wù)藍(lán)圖設(shè)計(jì)、功能需求書撰寫 …… 、安裝配置及培訓(xùn)、項(xiàng)目上線后的運(yùn)維支持等工作、及時有效協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的疑難問題,并按照實(shí)施流程順利完成實(shí)施項(xiàng)目,按時保質(zhì)實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目交付和驗(yàn)收,提高客戶滿意度和用戶體驗(yàn); 3、按照客戶要求協(xié)助進(jìn)行現(xiàn)場培訓(xùn)和指導(dǎo) …… ,進(jìn)行實(shí)施文檔的編寫,完成項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度報告,實(shí)施總結(jié)等; 4、把控項(xiàng)目進(jìn)展,做好項(xiàng)目實(shí)施中的溝通協(xié)調(diào)及實(shí)施過程反饋,完成系統(tǒng)上線與項(xiàng)目驗(yàn)收; 5、編寫系統(tǒng)使用手冊,開展系統(tǒng)使用培訓(xùn)工作; 6、定期對項(xiàng)目階段性總結(jié) …… 、項(xiàng)目實(shí)施方法的完善與積累; 7、與客戶方保持良好的合作,確保項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量。
2025-08-19
韋經(jīng)理
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)金蝶ERP(EAS,K/3 Cloud)項(xiàng)目的實(shí)施; 2、調(diào)研和分析客戶的需求,設(shè)計(jì)和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,制定有針對性的解決方案,并通過專業(yè)的項(xiàng)目管理,協(xié)助和引導(dǎo)客戶完成系統(tǒng)實(shí)施工作; …… 3、負(fù)責(zé)大中型客戶的實(shí)施支持和項(xiàng)目管理工作; 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、計(jì)算機(jī)等ERP相關(guān)專業(yè) ; 2、1年以上實(shí)施或甲方財(cái)務(wù)信息化經(jīng)驗(yàn),熟悉項(xiàng)目管理知識,具備良好的項(xiàng)目控制能力;
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2025-08-19
會務(wù)策劃執(zhí)行 崗位職責(zé): 1、方案策劃:根據(jù)公司需求,準(zhǔn)確把握相關(guān)會議要點(diǎn),并制定合理的項(xiàng)目執(zhí)行方案,按照項(xiàng)目要求推進(jìn)項(xiàng)目; 2、前期籌備:負(fù)責(zé)會議前期籌備工作,熟悉各類物料設(shè)計(jì),制作,搭建要求,
2025-08-18
1、項(xiàng)目工作:獨(dú)立或在主任工程師的指導(dǎo)下完成各項(xiàng)目零部件設(shè)計(jì)開發(fā)工作。 2、現(xiàn)場響應(yīng):獨(dú)立或在主任工程師的指導(dǎo)下快速響應(yīng)現(xiàn)場,并負(fù)責(zé)現(xiàn)有產(chǎn)品的持續(xù)改進(jìn)、質(zhì)量提升、降成本等工作。
約 176 個崗位

柳州項(xiàng)目設(shè)計(jì)招聘最新投遞

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柳州平面設(shè)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 15.5%
    2K
  • 46.4%
    3K
  • 26.8%
    4K
  • 9.3%
    5K
  • 2.1%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
柳州平面設(shè)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
柳州平面設(shè)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
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