柳州銷售服務(wù)經(jīng)理招聘 logo

柳州銷售服務(wù)經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年4月柳州銷售服務(wù)經(jīng)理最新招聘,柳南區(qū)10條城中區(qū)9條,平均工資約為5951元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多銷售服務(wù)經(jīng)理保險(xiǎn)銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

店長、導(dǎo)購

8000-10000元
柳州-柳南區(qū)-潤和時(shí)代廣場 1人 批發(fā) 零售 瀏覽:10
2025-04-18
劉振華
一、 賣店店員儀容儀表,店面服務(wù),工作規(guī)范的督導(dǎo)工作。同時(shí)對員工崗上的工作狀態(tài),銷售業(yè)績進(jìn)行督導(dǎo),不斷提升員工的服務(wù)質(zhì)量及銷售業(yè)績,對公司負(fù)責(zé),對自己負(fù)責(zé),對店員負(fù)責(zé)。
二、 按公司下達(dá)的銷售指標(biāo)制定實(shí)施計(jì)劃,分析并強(qiáng)化執(zhí)行。
三、 利用班前班后會,做好員工的在崗培訓(xùn)。四、 對賣場貨品形象,模特出樣,展臺擺放,貨品反饋,員工反饋,顧客反饋的工作進(jìn)行整體指導(dǎo)。
五、 負(fù)責(zé)帳務(wù)的核查、督導(dǎo),確保帳務(wù)日清月結(jié),帳實(shí)相符,并布置及抓好每月的盤點(diǎn)工作。六、 處理好顧客投訴和員工內(nèi)部矛盾,一般事件當(dāng)場解決,須上報(bào)經(jīng)理的在做出決定后立即解決,做到不推委、不回避、不扯皮
七、 養(yǎng)成完美的工作品質(zhì)——正直、誠實(shí)、忠誠,追求完美。要求別人做到的自己先做到,決不掩飾、隱瞞自己的錯誤,始終按公司文化和標(biāo)準(zhǔn)行事,將所有的工作視同己出。
八、 建立好專賣店詳細(xì)的客戶資料,隨時(shí)與客戶保持聯(lián)系,做到自然、隨和,體貼的客戶服務(wù)。
九、有招聘和培養(yǎng)人才能力
導(dǎo)購上班時(shí)間:9:30-16:00,晚班15:00-22:00
店長上班時(shí)間:11:00-19:00

服裝店長

4000-8000元
柳州-柳南區(qū)-潤和時(shí)代廣場 1人 批發(fā) 零售 瀏覽:3
2025-04-18
劉振華
一、 賣店店員儀容儀表,店面服務(wù),工作規(guī)范的督導(dǎo)工作。同時(shí)對員工崗上的工作狀態(tài),銷售業(yè)績進(jìn)行督導(dǎo),不斷提升員工的服務(wù)質(zhì)量及銷售業(yè)績,對公司負(fù)責(zé),對自己負(fù)責(zé),對店員負(fù)責(zé)。
二、 按公司下達(dá)的銷售指標(biāo)制定實(shí)施計(jì)劃,分析并強(qiáng)化執(zhí)行。
三、 利用班前班后會,做好員工的在崗培訓(xùn)。四、 對賣場貨品形象,模特出樣,展臺擺放,貨品反饋,員工反饋,顧客反饋的工作進(jìn)行整體指導(dǎo)。
五、 負(fù)責(zé)帳務(wù)的核查、督導(dǎo),確保帳務(wù)日清月結(jié),帳實(shí)相符,并布置及抓好每月的盤點(diǎn)工作。六、 處理好顧客投訴和員工內(nèi)部矛盾,一般事件當(dāng)場解決,須上報(bào)經(jīng)理的在做出決定后立即解決,做到不推委、不回避、不扯皮
七、 養(yǎng)成完美的工作品質(zhì)——正直、誠實(shí)、忠誠,追求完美。要求別人做到的自己先做到,決不掩飾、隱瞞自己的錯誤,始終按公司文化和標(biāo)準(zhǔn)行事,將所有的工作視同己出。
八、 建立好專賣店詳細(xì)的客戶資料,隨時(shí)與客戶保持聯(lián)系,做到自然、隨和,體貼的客戶服務(wù)。
九、有招聘和培養(yǎng)人才能力
導(dǎo)購上班時(shí)間:9:30-16:00,晚班15:00-22:00
店長上班時(shí)間:11:00-19:00

大客戶代表

2000-7000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場 1人 建材 裝飾 瀏覽:9
2025-04-16
劉經(jīng)理
人事經(jīng)理
一、上班時(shí)間:上午 8:30-12:00,下午14:00-18:00 ,法定節(jié)假,超長春節(jié)假期22天
二、薪資福利:
無責(zé)底薪(2300-2500)+到訪獎金100-500/組客戶+高提成(3000-6000/單);
高業(yè)績獎金:月度獎金、季度獎金、年終獎金、購房首付、購車首付、全勤獎、工齡獎等。
三、職位說明:
1、不限學(xué)歷,不限專業(yè),接受小白哦,公司提供系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),一對一帶教 ;
四、工作內(nèi)容:
1、外出到交房小區(qū)駐點(diǎn),尋找有裝修意向的客戶;
2、帶客戶參觀工地樣板間,能流暢講解工藝、材料等;
3、邀約意向客戶到公司了解裝修服務(wù)。
4、對接設(shè)計(jì)師接待洽談客戶(專員無需銷售談單)。
普升空間:業(yè)務(wù)員 - 資深業(yè)務(wù)員 - 經(jīng)理助理 - 分部經(jīng)理-市場總監(jiān)-店總經(jīng)理
2025-04-16
人力資源部
三、競爭對手研究: 1.收集和管理競爭對手的樣本、參數(shù)、配置、銷售文件等技術(shù)資料; 2.開展產(chǎn)品及對手競爭力研究; 3.研究競爭對手和標(biāo)桿產(chǎn)品,清楚產(chǎn)品的競爭威脅和競爭能力 四、產(chǎn)品持續(xù)開發(fā):并跟蹤推進(jìn)產(chǎn)品適應(yīng)性問題的解決和驗(yàn)證結(jié)果 …… 五、營銷協(xié)同: 1.協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理建立與經(jīng)銷商的銷售經(jīng)理、服務(wù)經(jīng)理建立信息溝通渠道 2.配合營銷部門策劃新產(chǎn)品推廣方案和參與市場推廣活動 3.協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理組織挖掘機(jī)新產(chǎn)品市場導(dǎo)入和退市管理。

家裝顧問

6000-11000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場 1人 建材 裝飾 瀏覽:3
2025-04-16
劉經(jīng)理
人事經(jīng)理
三、職位說明: 1、不限學(xué)歷,不限專業(yè),接受小白哦,公司提供系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),一對一帶教 ; 2、有從事銷售(不限行業(yè))相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用; 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識; 4、對工作充滿熱情 …… 四、工作內(nèi)容: 1、外出到交房小區(qū)駐點(diǎn),尋找有裝修意向的客戶; 2、帶客戶參觀工地樣板間,能流暢講解工藝、材料等; 3、邀約意向客戶到公司了解裝修服務(wù)。 …… 4、對接設(shè)計(jì)師接待洽談客戶(專員無需銷售談單)。 普升空間:業(yè)務(wù)員 - 資深業(yè)務(wù)員 - 經(jīng)理助理 - 分部經(jīng)理-市場總監(jiān)-店總經(jīng)理

家裝顧問

3000-6000元
柳州-魚峰區(qū)-窯埠古鎮(zhèn) 1人 建筑 五金 裝飾 瀏覽:10
2025-04-16
陳先生
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司裝飾行業(yè)市場的開拓與客戶信息管理; 2、協(xié)助市場部主管,經(jīng)理執(zhí)行公司業(yè)務(wù)開發(fā)方案; 3、負(fù)責(zé)公司小區(qū)客戶的開發(fā),了解客戶需求,尋求合作機(jī)會; 4、協(xié)助設(shè)計(jì)師對客戶信息的了解與客戶的跟進(jìn) …… 任職資格: 1、20-35歲,專業(yè)不限,無經(jīng)驗(yàn)學(xué)歷要求; 2、熱愛溝通交流,熱愛學(xué)習(xí)與提升,對銷售有濃厚興趣; 3、不甘平庸懦弱,想提升鍛煉自我,想獲取高收入; 4、吃苦耐勞,具有強(qiáng)烈的成功欲望 …… ,具有良好的服務(wù)意識; 5、有房產(chǎn)銷售,置業(yè)顧問,裝修顧問,其他銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)。
2025-04-16
張小姐
人事專員
工作內(nèi)容: 1、外出到交房小區(qū)駐點(diǎn),尋找有裝修意向的客戶; 2、向客戶推廣公司家裝服務(wù)并邀約到公司上訪。 …… 崗位要求: 1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限,年齡18~35; 2、對工作充滿熱情,對銷售感興趣; 3、有挑戰(zhàn)高薪的欲望。 …… 普升空間:業(yè)務(wù)員 - 資深業(yè)務(wù)員 - 經(jīng)理助理 - 分部經(jīng)理-市場總監(jiān) 只要你想賺錢,不怕吃苦,都可以給我們投遞簡歷或者直接到公司面試,我們歡迎有夢想,有追求的年輕人,肯拼搏,就有收獲!

市場專員

3000-8000元
2025-04-16
張小姐
人事專員
工作內(nèi)容: 1、外出到交房小區(qū)駐點(diǎn),尋找有裝修意向的客戶; 2、向客戶推廣公司家裝服務(wù)并邀約到公司上訪。 …… 崗位要求: 1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限,年齡18~35; 2、對工作充滿熱情,對銷售感興趣; 3、有挑戰(zhàn)高薪的欲望。 …… 普升空間:業(yè)務(wù)員 - 資深業(yè)務(wù)員 - 經(jīng)理助理 - 分部經(jīng)理-市場總監(jiān) 只要你想賺錢,不怕吃苦,都可以給我們投遞簡歷或者直接到公司面試,我們歡迎有夢想,有追求的年輕人,肯拼搏,就有收獲!
2025-04-16
管*士
崗位職責(zé): 1.公司提供資源,聯(lián)系客戶到店; 2.銷售前期對公司品牌、工藝、材料講解(未完全學(xué)會前,呼叫你的主管,讓他上) 3.維護(hù)客戶關(guān)系,完成銷售任務(wù)。 福利待遇: 1. …… +年終獎+過年15天超長假期; 2.免費(fèi)培訓(xùn)、免費(fèi)培訓(xùn)、免費(fèi)培訓(xùn)(重要的事情說三遍) 3.免費(fèi)旅游、免費(fèi)旅游、免費(fèi)旅游(重要的事情再說三遍) 4.完善的晉升體系:家裝顧問一區(qū)域經(jīng)理一營銷總監(jiān)一總經(jīng)理 …… 點(diǎn)石家裝全稱湖南點(diǎn)石家居裝飾集團(tuán)有限公司,1998年成立于長沙,是華中區(qū)規(guī)模最大的裝修公司,被中裝協(xié)授予唯一“中國家裝區(qū)域獨(dú)角獸”稱號,我們的企業(yè)核心價(jià)值觀是“為中國打造千萬幸福家”,所以這份工作也是一份具有幸福感的工作,因?yàn)槟闼?em>服務(wù)的客戶而打造的
全部學(xué)習(xí)階段均由公司經(jīng)理級以上高管帶教培養(yǎng); 應(yīng)聘要求: 1、無直播經(jīng)驗(yàn)、無行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、男女均可投遞; 2、高中以上學(xué)歷,18歲-35歲,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生; 3、應(yīng)屆畢業(yè)生有校園社團(tuán)、勤工檢學(xué)、志愿者服務(wù) …… 、班干部、學(xué)生會工作等經(jīng)歷優(yōu)先; 4、歡迎直播、銷售、播音、音樂、培訓(xùn)、教師、美容行業(yè)人才應(yīng)聘; 5、需有較好學(xué)習(xí)力、責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)意識、良好溝通能力,需對直播、對優(yōu)質(zhì)內(nèi)容熱愛及長期發(fā)展看好。 …… 6、需認(rèn)真配合帶教經(jīng)理完成學(xué)習(xí)規(guī)劃,并完成帶教期間不同學(xué)習(xí)階段的學(xué)習(xí)任務(wù)。 …… 薪資待遇: 底薪4000+直播收益+社保(學(xué)習(xí)期不低于4000元/月保障收入) 上班時(shí)間: 根據(jù)帶教經(jīng)理時(shí)間安排(6~8) 招聘人數(shù):30人
2025-04-16
劉女士
招聘主任
主要崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)組織實(shí)施物業(yè)項(xiàng)目各物業(yè)管理階段的各項(xiàng)經(jīng)營管理工作,確保服務(wù)品質(zhì)與經(jīng)營管理指標(biāo)的達(dá)成。 任職資格。 …… 1、40歲以下,大專及以上學(xué)歷(全日制學(xué)歷優(yōu)先); 2、3年以上全國知名物業(yè)管理企業(yè)高端物業(yè)住宅小區(qū)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)前期介入、銷售配合、常規(guī)管理流程、物業(yè)行業(yè)政策; 3、具較強(qiáng)的經(jīng)營管理能力,能獨(dú)立完成物業(yè)管理方案的設(shè)計(jì) …… ; 4、對服務(wù)品質(zhì)保障、社區(qū)經(jīng)營、社區(qū)文化活動組織策劃等工作具豐富的實(shí)踐管理經(jīng)驗(yàn); 5、持注冊物業(yè)管理師、物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先。

前臺

3000-5000元
柳州-城中區(qū) 1人 寵物 美容 投遞:1人 瀏覽:98
2025-04-16
余女士
任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,形象舉止大方得體,熱情開朗; 2、較強(qiáng)的服務(wù)意識,良好的溝通能力;(服務(wù)意識強(qiáng)者可以對其放寬學(xué)歷要求) 3、 一年以上超市或銷售行業(yè)導(dǎo)購經(jīng)理,熟練掌握各種銷售技巧、
(用車無憂)講解服務(wù) 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售、合同的簽訂 3、負(fù)責(zé)客戶資料整理、上傳、客戶信息量統(tǒng)計(jì) (無需電話推銷,無需賣車,只需負(fù)責(zé)店內(nèi)購車客戶) 崗位福利: 1、薪資:底薪2.5K+業(yè)績提成 …… 2、有一年以上面銷,銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn),需要具有良好的服務(wù)意識、溝通技能 3、中專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,條件突出者可適當(dāng)放寬條件。 …… 晉升空間: 銷售顧問-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān)-片區(qū)經(jīng)理-大區(qū)域總經(jīng)理,腳踏實(shí)地努力的你,公司給你想要的價(jià)值回報(bào) 公司簡介 上海妥譜汽車服務(wù)咨詢有限公司是一家專注于汽車后市場的綜合服務(wù)商,公司于2018 …… 年成立,現(xiàn)有30多家省級銷售機(jī)構(gòu),總部位于上海。 …… 公司是國壽財(cái)、太保、眾誠等多家保險(xiǎn)公司戰(zhàn)略合作商,為全國上百家汽車經(jīng)銷商的客戶提供多樣化的汽車后市場服務(wù),業(yè)務(wù)模式多樣化,包括廠家延保代賣、保司延保產(chǎn)品專營、車險(xiǎn)補(bǔ)償類產(chǎn)品銷售、4S店增值業(yè)務(wù)銷售活動策劃等
柳州-魚峰區(qū) 1人 消防 瀏覽:56
2025-04-14
阮映梅
崗位職責(zé): 在綜合管理部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全權(quán)負(fù)責(zé)辦公室日常事務(wù)管理、行政接待、商務(wù)接待、公司宣傳管理及企業(yè)文化宣傳推廣等工作。 …… 發(fā)布工作、企業(yè)文化推廣工作; 3、負(fù)責(zé)公司展廳日常管理及維護(hù),根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展及時(shí)更新展廳展示信息及物料,確保展廳展示的信息準(zhǔn)確無誤,時(shí)刻保持整潔、美觀、大方; 4、負(fù)責(zé)來參觀、交流、采訪等賓客的接待及服務(wù)工作 …… ,為參觀公司的客戶提供講解服務(wù); 5、熟練掌握公司概況,能夠回答客人提出的一般性問題,提供常規(guī)的非保密信息; 6、負(fù)責(zé)溝通協(xié)調(diào)、推動公司內(nèi)部各類會議、及時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行工作情況反饋; 7、完成公司相應(yīng)銷售活動的組織和執(zhí)行 …… ,協(xié)助市場部完成銷售任務(wù); 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 …… 上崗前應(yīng)接受的培訓(xùn)內(nèi)容: 1、了解公司企業(yè)文化及相關(guān)的規(guī)章制度; 2、了解本崗位主要的職能和責(zé)任,熟悉部門各項(xiàng)操作規(guī)程; 3、掌握公司各職能部門的工作分工; 4、服務(wù)意識、安全意識、保密意識;
柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場 1人 酒店 瀏覽:12
2025-04-12
翟女士(麗笙酒店)
1.具備有關(guān)指定部門的食品/酒水/服務(wù)方面的知識。 2.積極地推廣酒店各餐廳。 3.熟悉餐廳的營業(yè)目標(biāo)。 4.作為餐廳部促銷活動的主要聯(lián)系人。 …… 5.在運(yùn)營中不斷地收集客人的反饋意見,將客人的意見及時(shí)反饋給廚師長和餐廳經(jīng)理以確保令客人喜出望外。 6. 在運(yùn)營中不斷地收集客人的資料。 …… 7.通過直接銷售拜訪,電話以及其他形式的溝通方式,保持酒店在當(dāng)?shù)厥袌龈叨鹊闹取? 8.正確并且有技巧地處理客人的口頭投訴。 9.確保指定部門內(nèi)部及其與其它部門之間的有效交流。 …… 10.檢查客人意見調(diào)查,餐廳日志等有關(guān)運(yùn)營問題 ,以便實(shí)施食品/酒水/服務(wù)的改進(jìn)措施,發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)需求。 11.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
約 24 個(gè)崗位
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柳州銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 24K,最多人拿:5K
  • 1.6%
    2K
  • 15.5%
    3K
  • 19%
    4K
  • 22.5%
    5K
  • 16.3%
    6K-8K
  • 11.2%
    8K-1W
  • 14%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.4%
  • 高中
    0.8%
  • 中專
    0.4%
  • 大專
    2.3%
  • 本科
    1.2%
柳州銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.4%,高中占0.8%,中專占0.4%,大專占2.3%,本科占1.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    95.8%
  • 1-3年
    3.1%
  • 3-5年
    0.8%
  • 5-10年
    0.4%
柳州銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.8%,1-3年占3.1%,3-5年占0.8%,5-10年占0.4%。
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