柳州銷售數(shù)據(jù)分析招聘
桂聘提供2025年10月柳州銷售數(shù)據(jù)分析最新招聘,柳北區(qū)19條柳南區(qū)15條,有崗位晉升等,更多銷售數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析實習(xí)生招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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智能制造KA售前經(jīng)理
15000-25000元7小時前
楊振智能制造KA售前顧問是針對制造業(yè)重點大客戶(如行業(yè)龍頭企業(yè)、大型集團(tuán)工廠等),在銷售前期提供智能制造解決方案專業(yè)支持的角色,需深度結(jié)合制造業(yè)特性與智能化技術(shù),推動高價值項目合作。
一、崗位職責(zé)
1.?大客戶智能制造需求深挖
- 對接制造業(yè)KA客戶(如汽車、電子、機(jī)械、新能源等行業(yè)頭部企業(yè)),通過現(xiàn)場調(diào)研、高層訪談等方式,梳理客戶生產(chǎn)全流程(設(shè)計、采購、生產(chǎn)、倉儲、物流等)的痛點(如生產(chǎn)效率低、設(shè)備停機(jī)率高、質(zhì)量追溯難、數(shù)據(jù)孤島等)。
- 結(jié)合客戶戰(zhàn)略目標(biāo)(如“燈塔工廠”建設(shè)、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、碳中和等),挖掘其對智能制造的核心訴求(如MES系統(tǒng)落地、工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)部署、數(shù)字孿生應(yīng)用、AI質(zhì)檢等)。
2.?定制化智能制造方案設(shè)計
- 基于客戶需求與公司技術(shù)能力(如MES/ERP系統(tǒng)、IIoT平臺、自動化設(shè)備、工業(yè)軟件等),設(shè)計端到端解決方案,涵蓋技術(shù)架構(gòu)(如數(shù)據(jù)采集層、平臺層、應(yīng)用層)、實施路徑(分階段落地計劃)、預(yù)期效益(如產(chǎn)能提升、能耗降低的量化指標(biāo))。
- 編寫專業(yè)方案文檔(技術(shù)建議書、可行性報告、ROI分析模型等),突出方案與制造業(yè)場景的適配性(如汽車行業(yè)的柔性生產(chǎn)適配、電子行業(yè)的SMT車間數(shù)字化方案)。
3.?技術(shù)交流與方案呈現(xiàn)
- 向客戶決策層(高管、廠長)及技術(shù)團(tuán)隊(IT部、生產(chǎn)部)進(jìn)行方案宣講,通過案例演示(如同類企業(yè)的智能化改造成果)、Demo演示(系統(tǒng)功能模擬生產(chǎn)場景)等方式,解讀方案的技術(shù)可行性與業(yè)務(wù)價值。
- 參與招投標(biāo)環(huán)節(jié),負(fù)責(zé)技術(shù)標(biāo)應(yīng)答,回應(yīng)客戶對技術(shù)細(xì)節(jié)的質(zhì)疑(如系統(tǒng)與現(xiàn)有設(shè)備的兼容性、數(shù)據(jù)安全合規(guī)性等),配合商務(wù)團(tuán)隊制定報價策略。
4.?內(nèi)外部資源協(xié)同
- 聯(lián)動公司產(chǎn)品、研發(fā)、實施團(tuán)隊,確認(rèn)方案中技術(shù)細(xì)節(jié)的可行性(如定制化功能開發(fā)周期、與第三方系統(tǒng)的對接能力),推動內(nèi)部資源向KA項目傾斜。
- 協(xié)調(diào)外部合作伙伴(如自動化設(shè)備廠商、云服務(wù)提供商),整合生態(tài)資源完善方案(如聯(lián)合提供“自動化+信息化”一體化解決方案)。
5.?行業(yè)與競品分析
- 跟蹤制造業(yè)智能制造趨勢(如工業(yè)4.0、AI在制造業(yè)的應(yīng)用、綠色制造技術(shù))及政策導(dǎo)向(如地方政府?dāng)?shù)字化轉(zhuǎn)型補(bǔ)貼),提煉公司方案的差異化優(yōu)勢。
- 分析競品(如西門子、SAP、本土智能制造廠商)的解決方案特點,針對性優(yōu)化自身方案,增強(qiáng)對KA客戶的吸引力。
二、任職要求
1.?教育背景
- 本科及以上學(xué)歷,智能制造、工業(yè)工程、自動化、機(jī)械工程、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè);具備制造業(yè)背景(如工廠生產(chǎn)管理、智能制造行業(yè)經(jīng)驗)優(yōu)先。
2.?工作經(jīng)驗
- 3年以上智能制造領(lǐng)域售前經(jīng)驗,有服務(wù)制造業(yè)KA客戶(年營收億元級以上企業(yè))的經(jīng)歷,熟悉至少一個細(xì)分制造行業(yè)(如汽車、新能源、3C電子)的生產(chǎn)流程-,有成功推動百萬級以上智能制造項目(如MES實施、工廠數(shù)字化改造)簽約的案例者優(yōu)先。
3.?專業(yè)能力
- 行業(yè)與技術(shù)融合能力:懂制造業(yè)生產(chǎn)邏輯(如BOM管理、工單排程、設(shè)備OEE、精益生產(chǎn)),同時熟悉主流智能制造技術(shù)(MES/ERP系統(tǒng)、IIoT平臺、數(shù)字孿生、工業(yè)機(jī)器人等),能將技術(shù)與生產(chǎn)場景結(jié)合(如用IIoT解決設(shè)備數(shù)據(jù)實時采集問題)。
- 方案與溝通能力:擅長需求轉(zhuǎn)化與方案編寫,邏輯清晰;能精準(zhǔn)對接客戶不同層級(高管關(guān)注效益、工程師關(guān)注技術(shù)細(xì)節(jié)),用通俗語言解釋復(fù)雜技術(shù),精通方案講解。
- 資源整合能力:能協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源(技術(shù)團(tuán)隊、合作伙伴)完善方案,應(yīng)對客戶多樣化需求(如跨廠區(qū)聯(lián)動的智能化方案)。
4.?職業(yè)素養(yǎng)
- 具備較強(qiáng)的抗壓能力,能適應(yīng)頻繁出差(深入工廠現(xiàn)場調(diào)研),應(yīng)對KA客戶的高要求與長周期跟進(jìn)。
- 結(jié)果導(dǎo)向,以推動項目簽約為目標(biāo),同時注重客戶長期信任的建立。
- 持續(xù)學(xué)習(xí)意愿,關(guān)注智能制造前沿技術(shù)(如生成式AI在生產(chǎn)排程中的應(yīng)用)與行業(yè)標(biāo)桿案例(如特斯拉工廠、寧德時代燈塔工廠)。
5.?加分項
- 持有PMP、智能制造工程師 -
市場專員(餓了么/底薪高/烏市就近上班)
5000-8000元7小時前
歐盛亮綜合月收入5000-8000,3個月晉升一次
公司提供客戶資源+不用自己地推陌拜+阿里體系餓了么大平臺+試用期工資不打折+有資深主管帶教+帶薪培訓(xùn)機(jī)會+能接觸餐飲運(yùn)作+外賣運(yùn)營+商戶運(yùn)營等工作。
【崗位職責(zé)】
1、洽談商家入駐加盟餓了么,公司提供一手精準(zhǔn)商戶資源,不用自己找客戶;
2、餓了么目前在大力擴(kuò)張,淘寶閃購、支付寶首頁、高德地圖、飛豬等平臺全部都加了餓了么點引流端口,
餓了么外賣單量爆棚,市場占有率翻倍增長,大量餐飲商家會想入駐餓了么提高外賣收入,我們的市場專員洽談加盟會更好談。
【要求】
1、中專以上學(xué)歷,1年以上銷售經(jīng)驗,優(yōu)秀可放寬到高中;;
2、有自驅(qū)力,抗壓能力強(qiáng),有強(qiáng)烈的進(jìn)取精神,重視團(tuán)隊合作,有很好的敬業(yè)精神;
3、具有優(yōu)秀的談判能力,數(shù)據(jù)分析能力,思維敏捷,溝通表達(dá)能力強(qiáng)。 -
淘寶閃購?fù)茝V(就近上班/大廠)
5000-8000元7小時前
歐盛亮公司提供客戶資源+不用自己地推陌拜+阿里體系淘寶閃購+餓了么大平臺+試用期工資不打折+有資深主管帶教+帶薪培訓(xùn)機(jī)會+能接觸餐飲運(yùn)作+外賣運(yùn)營+商戶運(yùn)營等工作。
【崗位職責(zé)】
1、洽談商家入駐加盟餓了么,公司提供一手精準(zhǔn)商戶資源,不用自己找客戶;
2、餓了么目前在大力擴(kuò)張,淘寶閃購、支付寶首頁、高德地圖、飛豬等平臺全部都加了餓了么點引流端口,
餓了么外賣單量爆棚,市場占有率翻倍增長,大量餐飲商家會想入駐餓了么提高外賣收入,我們的市場專員洽談加盟會更好談。
【要求】
1、中專以上學(xué)歷,1年以上銷售經(jīng)驗,優(yōu)秀可放寬到高中;;
2、有自驅(qū)力,抗壓能力強(qiáng),有強(qiáng)烈的進(jìn)取精神,重視團(tuán)隊合作,有很好的敬業(yè)精神;
3、具有優(yōu)秀的談判能力,數(shù)據(jù)分析能力,思維敏捷,溝通表達(dá)能力強(qiáng)。 -
快銷品督導(dǎo)
2000-3000元7小時前
黎金沂3、團(tuán)隊培訓(xùn):負(fù)責(zé)兼職促銷團(tuán)隊的培訓(xùn)與激勵工作,提升團(tuán)隊的銷售技能和服務(wù)水平。 4、數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析:收集活動數(shù)據(jù),進(jìn)行統(tǒng)計分析,評估活動效果。 …… 根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,提出改進(jìn)建議,為下一輪活動提供有力支持。 5、跨部門溝通與協(xié)調(diào):與相關(guān)部門保持密切溝通,協(xié)調(diào)資源,確?;顒禹樌M(jìn)行。 …… 4、具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能夠在高壓環(huán)境下保持良好的工作狀態(tài)。 -
汽車銷售總監(jiān)
10000-15000元7小時前
覃先生崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)銷售事業(yè)部汽車戰(zhàn)略計劃與目標(biāo)管理,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)分析市場趨勢和競品動態(tài),并結(jié)合市場反饋,制訂銷售部營銷戰(zhàn)略以提升市場份額; 3、負(fù)責(zé)售管理制度和工作流程的建立 …… 、執(zhí)行和監(jiān)督檢查,確保實現(xiàn)汽車銷售工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化; 4、負(fù)責(zé)監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)(如到店成交率、庫銷比、水平業(yè)務(wù)滲透率),合理規(guī)劃庫存結(jié)構(gòu),降低滯銷風(fēng)險; 5、同廠家和區(qū)域、同城經(jīng)銷商保持良好的合作關(guān)系 …… ; 6、協(xié)助市場、電商部門開展品牌推廣活動(如車展、試駕會、促銷活動)及新媒體線索承接工作,提升客戶到店率; 7、配合人資部門完善銷售崗位任職資格體系建設(shè),研究制訂薪酬和績效考核方案; 8、負(fù)責(zé)培育符合公司企業(yè)文化及核心價值觀的團(tuán)隊文化 …… ; 9、定期向總經(jīng)理或公司領(lǐng)導(dǎo)班子匯報事業(yè)部銷售工作進(jìn)展情況; 10、負(fù)責(zé)銷售事業(yè)部合規(guī)(監(jiān)督銷售流程的合規(guī)性,確保符合行業(yè)法規(guī)和公司政策)與風(fēng)險管理(處理重大客戶投訴及突發(fā)問題,維護(hù)公司聲譽(yù)); …… 任職資格: 1、對4S店盈利模式有深刻理解,具備成本控制、預(yù)算制定及利潤分析能力; 2、本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè); 3、8年以上汽車行業(yè)經(jīng)驗,其中至少5年銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗 -
財務(wù)結(jié)算員
4000-5000元7小時前
周先生2.數(shù)據(jù)類核算分析工作:銷售數(shù)據(jù),費用數(shù)據(jù),工資核算,月度報表。 3.個體戶/小規(guī)模賬務(wù)獨立核算工作:開票,賬務(wù)操作,申報納稅工作。 -
產(chǎn)品專員
3000-5000元7小時前
蔣先生招聘總監(jiān)工作內(nèi)容 1.根據(jù)客戶需求,結(jié)合公司產(chǎn)品庫進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、選型并制作產(chǎn)品采購方案,確保方案落地并跟蹤執(zhí)行進(jìn)度; 2.了解市場動向,根據(jù)客戶需求開發(fā)新產(chǎn)品; 3.收集分析供應(yīng)商市場信息,就產(chǎn)品參數(shù)、使用場景等信息進(jìn)行詢價 …… 、議價,甄選出合適的供應(yīng)商,實現(xiàn)利潤最大化; 4.支持銷售部門相關(guān)業(yè)務(wù),為銷售部門提供產(chǎn)品市場價格、參數(shù)、使用說明等信息,崗位本身無銷售性質(zhì)。 -
新媒體運(yùn)營專員
7000-9000元7小時前
覃先生崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)汽車品牌抖音賬號視頻內(nèi)容輸出、直播策劃、運(yùn)營推廣及數(shù)據(jù)分析工作,整合資源,搭建公司短視頻新媒體矩陣; 2、負(fù)責(zé)視頻拍攝和后期剪輯及視頻發(fā)布; 3、負(fù)責(zé)分析品牌客戶畫像,根據(jù)精準(zhǔn)投流原則負(fù)責(zé)直播 …… 、短視頻投流工作,獲取精準(zhǔn)客戶線索; 4、跟蹤抖音視頻、直播推流效果,賬號本身發(fā)布內(nèi)容負(fù)責(zé)賬號日常數(shù)據(jù)監(jiān)控、分析、優(yōu)化,總結(jié)經(jīng)驗采取有效運(yùn)營方式為賬號增加粉絲量、關(guān)注量、提升粉絲活躍度,最終達(dá)成銷售轉(zhuǎn)化 …… 任職要求 1、高中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有1年以上抖音短視頻或直播運(yùn)營工作經(jīng)驗; 2、熟悉抖音平臺的運(yùn)營模式、算法機(jī)制、推流規(guī)則; 3、掌握抖音后臺數(shù)據(jù)分析。 -
業(yè)務(wù)后勤
3000-5000元7小時前
招聘招聘一、崗位要求: 1、打字速度快,思維敏捷,反映迅速 2、有系統(tǒng)操作經(jīng)驗、熟悉銷售及銷售服務(wù)流程 3、較好的溝通表達(dá)能力及協(xié)調(diào)力、較好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析能力 4、具備一定的文字處理能力、有一定的談判能力 …… 5、大專以上學(xué)歷,熟悉辦公軟件操作,有相關(guān)銷售后勤經(jīng)驗優(yōu)先。 …… 二、崗位職責(zé): 1、業(yè)務(wù)進(jìn)銷單據(jù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入; 2、公司業(yè)務(wù)類周、月經(jīng)營指標(biāo)完成情況統(tǒng)計及計劃匯總; 3、建立客戶信息臺賬,客戶信息分類及整理,跟進(jìn)客戶拜訪情況,做好客戶管理工作; 4、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站后臺管理 -
平臺運(yùn)營專員
4000-5000元7小時前
覃女士負(fù)責(zé)平臺運(yùn)營推廣、協(xié)助貨運(yùn)司機(jī)進(jìn)行平臺注冊,提高公司平臺注冊量; 3、負(fù)責(zé)平臺貨物上線,協(xié)助司機(jī)進(jìn)行平臺接單,協(xié)助提高平臺走單量; 4、負(fù)責(zé)平臺客戶溝通,問題反饋,協(xié)助解決司機(jī)反映的問題; 5、負(fù)責(zé)平臺運(yùn)營數(shù)據(jù)分析 …… ,定期匯總、分析數(shù)據(jù),提供運(yùn)營優(yōu)化方案; 6、負(fù)責(zé)對平臺的銷售數(shù)據(jù)、客戶反饋信息等進(jìn)行整理、統(tǒng)計與分析; 7、配合上級完成平臺的日常管理、營銷推廣等工作; 8、負(fù)責(zé)公司平臺的數(shù)據(jù)整理、分析及平臺活動策劃 -
平臺錄單專員
4000-5000元7小時前
覃女士負(fù)責(zé)平臺運(yùn)營推廣、協(xié)助貨運(yùn)司機(jī)進(jìn)行平臺注冊,提高公司平臺注冊量; 3、負(fù)責(zé)平臺貨物上線,協(xié)助司機(jī)進(jìn)行平臺接單,協(xié)助提高平臺走單量; 4、負(fù)責(zé)平臺客戶溝通,問題反饋,協(xié)助解決司機(jī)反映的問題; 5、負(fù)責(zé)平臺運(yùn)營數(shù)據(jù)分析 …… ,定期匯總、分析數(shù)據(jù),提供運(yùn)營優(yōu)化方案; 6、負(fù)責(zé)對平臺的銷售數(shù)據(jù)、客戶反饋信息等進(jìn)行整理、統(tǒng)計與分析; 7、配合上級完成平臺的日常管理、營銷推廣等工作; 8、負(fù)責(zé)公司平臺的數(shù)據(jù)整理、分析及平臺活動策劃 -
總助
10000-15000元2025-10-27
周先生一、崗位職責(zé) 1、業(yè)務(wù)分析與戰(zhàn)略支持(核心) (1)市場調(diào)研與數(shù)據(jù)分析:收集行業(yè)動態(tài)、競品信息、市場趨勢,整理分析報告,為業(yè)務(wù)決策提供數(shù)據(jù)支持。 …… (3)經(jīng)營分析:定期整理業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)(如銷售、成本、人效等),發(fā)現(xiàn)問題并提出優(yōu)化建議。 2、會議與項目管理 (1)會議管理:組織區(qū)域業(yè)務(wù)會議,撰寫會議紀(jì)要,跟蹤關(guān)鍵事項執(zhí)行情況。 …… 3、副總的協(xié)助工作 (1)材料準(zhǔn)備:撰寫匯報PPT、政策申請材料等,確保邏輯清晰、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。 (2)業(yè)務(wù)溝通:作為副總的“智囊”,能主動提出業(yè)務(wù)優(yōu)化建議,并在討論中提供有價值的觀點。 …… 二、崗位要求 1、優(yōu)先條件 學(xué)歷背景:本科及以上,商業(yè)分析、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗:3年以上總助、商業(yè)分析、戰(zhàn)略規(guī)劃或業(yè)務(wù)管理相關(guān)經(jīng)驗。有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景優(yōu)先。 …… 2、技能要求: 數(shù)據(jù)分析:熟練使用Excel、PPT,能獨立完成經(jīng)營分析報告。 邏輯思維:擅長信息整合,能快速理解業(yè)務(wù)邏輯并提出優(yōu)化建議。 -
醫(yī)藥代表 - 實體腫瘤 - 玉林 (MJ019583)
6000-10000元2025-10-27
吳曉濱在公司政策和程序指引下溝通傳達(dá)醫(yī)學(xué)信息,組織和參與各類學(xué)術(shù)研討會以及其他學(xué)術(shù)活動 明確負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售潛力,重點以及策略,制定相應(yīng)的執(zhí)行計劃 與客戶建立良好關(guān)系,保持公司形象 和跨部門團(tuán)隊以及上級經(jīng)理合作制定并主動發(fā)起負(fù)責(zé)區(qū)域的相關(guān)醫(yī)學(xué)信息傳遞活動 …… 嚴(yán)格管理自己的銷售行為,確保日常銷售工作全部遵循公司政策,行業(yè)準(zhǔn)則以及相關(guān)法律 具有良好的溝通能力和強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)愿望以及創(chuàng)新思維 高績效導(dǎo)向,工作積極樂觀,較強(qiáng)的抗壓能力 大專以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué),藥學(xué)及生命科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 …… ●團(tuán)隊協(xié)作 ●提供并征求坦誠及可行的反饋 ●自我認(rèn)知 ●兼容并蓄 ●積極主動 ●開拓精神 ●持續(xù)學(xué)習(xí) ●擁抱變化 ●結(jié)果導(dǎo)向 ●分析性思維/數(shù)據(jù)分析 ●卓越財務(wù) ●清晰溝通 BeiGene -
醫(yī)藥代表 - 廣闊市場 - 桂林 (MJ019463)
6000-10000元2025-10-27
吳曉濱在公司政策和程序指引下溝通傳達(dá)醫(yī)學(xué)信息,組織和參與各類學(xué)術(shù)研討會以及其他學(xué)術(shù)活動 明確負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售潛力,重點以及策略,制定相應(yīng)的執(zhí)行計劃 與客戶建立良好關(guān)系,保持公司形象 和跨部門團(tuán)隊以及上級經(jīng)理合作制定并主動發(fā)起負(fù)責(zé)區(qū)域的相關(guān)醫(yī)學(xué)信息傳遞活動 …… 嚴(yán)格管理自己的銷售行為,確保日常銷售工作全部遵循公司政策,行業(yè)準(zhǔn)則以及相關(guān)法律 具有良好的溝通能力和強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)愿望以及創(chuàng)新思維 高績效導(dǎo)向,工作積極樂觀,較強(qiáng)的抗壓能力 大專以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué),藥學(xué)及生命科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 …… ●團(tuán)隊協(xié)作 ●提供并征求坦誠及可行的反饋 ●自我認(rèn)知 ●兼容并蓄 ●積極主動 ●開拓精神 ●持續(xù)學(xué)習(xí) ●擁抱變化 ●結(jié)果導(dǎo)向 ●分析性思維/數(shù)據(jù)分析 ●卓越財務(wù) ●清晰溝通 BeiGene -
醫(yī)藥代表 - 廣闊市場 - 北海 (MJ017563)
6000-10000元2025-10-27
吳曉濱在公司政策和程序指引下溝通傳達(dá)醫(yī)學(xué)信息,組織和參與各類學(xué)術(shù)研討會以及其他學(xué)術(shù)活動 明確負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售潛力,重點以及策略,制定相應(yīng)的執(zhí)行計劃 與客戶建立良好關(guān)系,保持公司形象 和跨部門團(tuán)隊以及上級經(jīng)理合作制定并主動發(fā)起負(fù)責(zé)區(qū)域的相關(guān)醫(yī)學(xué)信息傳遞活動 …… 嚴(yán)格管理自己的銷售行為,確保日常銷售工作全部遵循公司政策,行業(yè)準(zhǔn)則以及相關(guān)法律 具有良好的溝通能力和強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)愿望以及創(chuàng)新思維 高績效導(dǎo)向,工作積極樂觀,較強(qiáng)的抗壓能力 大專以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué),藥學(xué)及生命科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 …… ●團(tuán)隊協(xié)作 ●提供并征求坦誠及可行的反饋 ●自我認(rèn)知 ●兼容并蓄 ●積極主動 ●開拓精神 ●持續(xù)學(xué)習(xí) ●擁抱變化 ●結(jié)果導(dǎo)向 ●分析性思維/數(shù)據(jù)分析 ●卓越財務(wù) ●清晰溝通 BeiGene
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