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柳州運(yùn)輸公司行政經(jīng)理/主管招聘

桂聘提供2025年10月柳州運(yùn)輸公司行政經(jīng)理/主管最新招聘,柳南區(qū)8條柳北區(qū)2條,平均工資約為4640元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多行政經(jīng)理/主管人事行政經(jīng)理/主管人力行政經(jīng)理/主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-13
460378776@qq.com
1、統(tǒng)籌管理公司的人事及后勤、行政工作,監(jiān)督各部門執(zhí)行工作的情況,負(fù)責(zé)公司各部門工作事務(wù)的上傳下達(dá)、落實(shí)、考核;
2、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)檔案文書管理,負(fù)責(zé)制定、檔案文書的各項(xiàng)規(guī)章制度,對(duì)上級(jí)文件的回復(fù);
3、負(fù)責(zé)相關(guān)會(huì)議的組織,以及會(huì)議決議的督辦事項(xiàng),
4、負(fù)責(zé)公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護(hù);
5、完成總經(jīng)辦交辦的其它各項(xiàng)工作;
6、需要有豐富的辦公室管理經(jīng)驗(yàn),有深厚的文字功底

人力行政主管

4000-5000元
柳州-柳南區(qū) 1人 運(yùn)輸 投遞:4人 瀏覽:102
2025-10-11
謝經(jīng)理
1. 負(fù)責(zé)公司日常行政管理 (包括資產(chǎn)管理、來訪接待、安全保衛(wèi)、清潔、綠化、),
2. 為公司各部門的工作提供支持。 負(fù)責(zé)編制、修訂公司規(guī)章制度,并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)部門流程的擬定、落地和落地實(shí)施;
3. 負(fù)責(zé)公司辦公費(fèi)用的計(jì)劃,辦公器材、設(shè)備及辦公用品的購(gòu)買和管理;負(fù)責(zé)公司消防、安全、衛(wèi)生的管理;
4. 負(fù)責(zé)公司行政方面的涉外工作,建立良好的公共關(guān)系;
5. 負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè),組織各種員工福利活動(dòng)(各類文娛、旅游、健康體檢、商業(yè)保險(xiǎn)),每年籌辦公司年會(huì)活動(dòng);建立后勤保障,改善員工福利待遇,發(fā)放日常、節(jié)日福利;
6. 負(fù)責(zé)接待政府窗口;完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),員工 司機(jī)入職 培訓(xùn) 轉(zhuǎn)正 離職的手續(xù)流程辦理
7. 負(fù)責(zé)辦公室各項(xiàng)硬件設(shè)施維護(hù)修繕工作8.負(fù)責(zé)公司每日朋友圈宣傳工作
8.負(fù)責(zé)公司大型車輛gps 定位管理維護(hù)工作
9.負(fù)責(zé)公司黨建事項(xiàng)對(duì)接
10.負(fù)責(zé)公司慈善組織的推廣 報(bào)賬 報(bào)稅
試用期3500元;轉(zhuǎn)正后4000元/月
約 2 個(gè)崗位

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柳州行政經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 2.2%
    2K
  • 18.7%
    3K
  • 26.4%
    4K
  • 20.9%
    5K
  • 16.5%
    6K-8K
  • 3.3%
    8K-1W
  • 2.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.8%
  • 大專
    1.2%
柳州行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,大專占1.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.8%
  • 1-3年
    1.2%
柳州行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占1.2%。
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