
柳州汽車公司新媒體運營招聘
桂聘提供2025年10月柳州汽車公司新媒體運營最新招聘,柳南區(qū)11條城中區(qū)10條,平均工資約為4413元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多新媒體運營新媒體運營主管新媒體運營專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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寶駿新媒體運營
5000-7000元2025-10-03郭勇熙崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)輸出公司抖音直播創(chuàng)意策劃、小紅書賬號小紅書文案編輯工作,主播腳本收集和調(diào)整;
2、負(fù)責(zé)寶駿賬號后臺短視頻留言回復(fù)+私信回復(fù),引導(dǎo)留資(抖音號、視頻號、小紅書);關(guān)注每場直播,根據(jù)公屏上的留言主動私信引導(dǎo)用戶留資,以及回復(fù)后臺私信,下播后,根據(jù)后臺數(shù)據(jù),同主播復(fù)盤
3、跟蹤抖音視頻、直播推廣效果,賬號本身發(fā)布內(nèi)容負(fù)責(zé)賬號日常數(shù)據(jù)監(jiān)控、分析、優(yōu)化,總結(jié)經(jīng)驗采取有效運營方式為賬號增加粉絲量、關(guān)注量、提升粉絲活躍度,最終達(dá)成銷售轉(zhuǎn)化;
4、參與公司的產(chǎn)品與宣傳推廣等工作,能獨立完成領(lǐng)導(dǎo)布置任務(wù)。
5、熟悉車型政策,根據(jù)政策做包裝,做物料露出,話術(shù)形成文字給到主播
6、內(nèi)驅(qū)力,自己要懂得豐富自己的運營知識;
7、關(guān)注廠家新媒體各類榜單,激勵政策,帶著團隊朝著榜單沖;
8、關(guān)注主播個人線索完成情況,根據(jù)主播個人線索達(dá)成率和時間節(jié)點,和進(jìn)度落后的主播座談,了解主播狀態(tài),直播中遇到的問題,給出主播調(diào)整建議
任職要求
1、有1年以上直播運營工作經(jīng)驗,熱愛新媒體,擅長發(fā)現(xiàn)熱點,網(wǎng)感好;
2、抖音重度及以上玩家優(yōu)先,熟悉抖音平臺的運營模式、算法機制、推廣規(guī)則,熟悉用戶調(diào)性;
3、熟悉抖音直播推流邏輯,懂分析數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整直播內(nèi)容說辭,同時懂如何打造高轉(zhuǎn)化率直播間,能力強的,條件可適當(dāng)放寬;
4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)各種推廣渠道,能高效利用抖音推廣手段引爆賬號,并及時調(diào)整運營推廣策略。
5、熟練使用office、wps、ppt、ps等辦公軟件。
6、有駕駛證最好。
7、能接受區(qū)內(nèi)長期出差
上班時間:09:00-18:00,月休4天,國家節(jié)假日正常放假,購買五險 -
新媒體文化專員
3000-4000元2025-09-30莫女士崗位職責(zé):
1、內(nèi)容創(chuàng)作能力和 文案功底扎實: 能夠撰寫和審核不同風(fēng)格的文案;
2、具備良好的審美能力,能獨立或協(xié)同設(shè)計團隊完成圖片、海報、短視頻等內(nèi)容的策劃與制作
3、熟練使用Office辦公軟件,熟悉至少一款圖片處理(如Canva、PS)或視頻剪輯工具(如剪映、PR);
4、熟悉新媒體生態(tài),深度熟悉微信公眾平臺、抖音、小紅書、微博、B站等至少2-3個主流新媒體平臺的特性與運營規(guī)則;
5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好外部接待工作。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,有1-3年新媒體運營、內(nèi)容創(chuàng)作、品牌傳播或企業(yè)文化相關(guān)工作經(jīng)驗,有成熟項目案例或作品集者優(yōu)先考慮;
2、具備溝通與洞察力:善于挖掘,具備“記者思維”,善于與各部門員工溝通,能深入挖掘企業(yè)內(nèi)部有價值素材,并能夠積極正向宣傳。 -
新媒體寫作類(電商專員)
4000-5000元2025-09-24覃先生崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)汽車垂媒汽車之家,易車網(wǎng),懂車帝等網(wǎng)站運營;
2、負(fù)責(zé)抖音,快手,小紅書等自媒體運作;
3、負(fù)責(zé)微信公眾號運營及維護。
任職資格:
1、本科學(xué)歷,汽車、市場營銷或有汽車行業(yè)電話營銷工作優(yōu)先;
2、具備較強的文字寫作功底;
3、對新媒體運營有一定的了解及實操經(jīng)驗;
4、具備良好的服務(wù)意識,工作耐心細(xì)致,思維敏捷。 -
汽車主播
6000-8000元2025-09-23楊松2.協(xié)助市場完成新媒體運營矩陣搭建。包括抖音號,視頻號,小紅書,快手號等。 -
汽車銷售總監(jiān)
10000-15000元2025-09-23覃先生3、8年以上汽車行業(yè)經(jīng)驗,其中至少5年銷售團隊管理經(jīng)驗(4S店、汽車集團背景優(yōu)先); 4、熟悉汽車行業(yè)動態(tài)、消費者需求及競爭格局,熟悉4S店運營管理及運作模式; 5、熟悉新媒體營銷邏輯,對汽車新媒體運營板塊有獨特的見解 -
電商專員(媒體文案寫作類)
4000-5000元2025-09-23覃先生任職資格: 1、本科學(xué)歷,汽車、市場營銷或有汽車行業(yè)電話營銷工作優(yōu)先; 2、具備較強的文字寫作功底; 3、對新媒體運營有一定的了解及實操經(jīng)驗; 4、具備良好的服務(wù)意識,工作耐心細(xì)致,思維敏捷。 -
新媒體運營專員
7000-9000元2025-09-23覃先生崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)汽車品牌抖音賬號視頻內(nèi)容輸出、直播策劃、運營推廣及數(shù)據(jù)分析工作,整合資源,搭建公司短視頻新媒體矩陣; 2、負(fù)責(zé)視頻拍攝和后期剪輯及視頻發(fā)布; 3、負(fù)責(zé)分析品牌客戶畫像,根據(jù)精準(zhǔn)投流原則負(fù)責(zé)直播、短視頻投流工作,獲取精準(zhǔn)客戶線索; 4、跟蹤抖音視頻、直播推流效果,賬號本身發(fā)布內(nèi)容負(fù)責(zé)賬號日常數(shù)據(jù)監(jiān)控、分析、優(yōu)化,總結(jié)經(jīng)驗采取有效運營方式為賬號增加粉絲量、關(guān)注量、提升粉絲活躍度,最終達(dá)成銷售轉(zhuǎn)化。 任職要求 1、高中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有1年以上抖音短視頻或直播運營工作經(jīng)驗; 2、熟悉抖音平臺的運營模式、算法機制、推流規(guī)則; 3、掌握抖音后臺數(shù)據(jù)分析。
約 7 個崗位
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柳州汽車公司新媒體運營招聘最新投遞
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黃先生投遞了 柳州五菱新事業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司 的 新媒體文化專員 職位2025-10-05
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黃先生投遞了 柳州五菱新事業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司 的 新媒體文化專員 職位2025-10-04
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廖小姐投遞了 柳州五菱新事業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司 的 新媒體文化專員 職位2025-10-01
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廖小姐投遞了 柳州華柳汽車銷售服務(wù)有限公司 的 新媒體寫作類(電商專員) 職位2025-10-01
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柳州新媒體運營招聘工資
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4413
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:3K
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5.5%2K
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30.3%3K
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27.5%4K
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18.2%5K
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7.5%6K-8K
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2.3%8K-1W
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3.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.5%
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大專1.5%
柳州新媒體運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.5%,大專占1.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.1%
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1-3年0.9%
柳州新媒體運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.1%,1-3年占0.9%。