柳州業(yè)務(wù)經(jīng)理招聘 logo

柳州業(yè)務(wù)經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年10月柳州業(yè)務(wù)經(jīng)理最新招聘,城中區(qū)12條魚(yú)峰區(qū)9條,平均工資約為6117元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多業(yè)務(wù)經(jīng)理保險(xiǎn)銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-13
韋文俊
崗位職責(zé):
1、能獨(dú)立打造一支優(yōu)秀的精英團(tuán)隊(duì)。
2、有獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶的能力
3、具備較強(qiáng)的談判能力,能更好的協(xié)助團(tuán)隊(duì)跟進(jìn)客戶。
4、根據(jù)客戶需求和市場(chǎng)變化,向客戶提供有效地服務(wù),解決客戶問(wèn)題最終達(dá)成項(xiàng)目合作。
5、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)保質(zhì)保量完成年、季、月度業(yè)績(jī)目標(biāo)。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,能獨(dú)立制定酸筍酸豆角的市場(chǎng)營(yíng)銷方案,螺螄粉業(yè)內(nèi)人士?jī)?yōu)先
2025-10-13
晏河學(xué)
任職要求:
1、有三年以上銷售經(jīng)驗(yàn)、直銷工作經(jīng)驗(yàn)或?qū)?yīng)餐飲銷售行業(yè)從業(yè)背景者優(yōu)先考慮
2、性格開(kāi)朗,有親和力,感染力。善于與人交流,作風(fēng)務(wù)實(shí),具有較強(qiáng)的自驅(qū)力,具有較強(qiáng)的抗壓能力及健康的解壓方式
【薪資福利】
1、無(wú)責(zé)底薪5000元以上+每月獎(jiǎng)金+高額提成,綜合平均薪資10000-20000元,比較努力的可以達(dá)到月薪20000元以上;
3、入職簽訂正式勞動(dòng)合同,繳納社會(huì)保險(xiǎn);
4、每年享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年假、法定節(jié)假日等福利。
2025-10-13
廖國(guó)定
工作職責(zé):主要在店面銷售輪式挖掘機(jī)(夾木機(jī)、裝蔗機(jī)),能獨(dú)立拿下訂單,以及維護(hù)客戶關(guān)系。有機(jī)械銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,同時(shí)也可招積極上進(jìn)的青年才俊。
2025-10-11
秦總
懂廣告制作的優(yōu)選,熟悉行業(yè)資訊
2025-10-11
陸桂權(quán)
1.有大局觀 能獨(dú)當(dāng)一面并處理好任何份內(nèi)之事 2.能發(fā)揮實(shí)際作用 降本增效 開(kāi)拓新局面 3.具備溝通、協(xié)調(diào)、社交等相關(guān)能力 4.具備一定從業(yè)經(jīng)驗(yàn) 頭腦靈活 做事不拘一格 5.能維護(hù)好公司和領(lǐng)導(dǎo)的核心利益 能帶動(dòng)公司整體節(jié)奏向前發(fā)展

銷售經(jīng)理

4000-8000元
柳州-城中區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:22
2025-10-11
周先生
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)老板電器柳州及周邊縣份經(jīng)銷商網(wǎng)點(diǎn)的維護(hù)及新店開(kāi)發(fā)工作,和當(dāng)?shù)氐慕?jīng)銷商及加盟合作伙伴把銷售網(wǎng)點(diǎn)鋪開(kāi),維護(hù)及建立長(zhǎng)期跟蹤關(guān)系,需要有自己的交通工具(汽車),工作需出差柳州周邊縣份督促和指導(dǎo)經(jīng)銷商個(gè)項(xiàng)工作工作,有出差補(bǔ)助。 福利待遇:購(gòu)買社保,工齡工資1年加100,。 任職要求: 20-35歲 大專以上學(xué)歷 從事過(guò)家電行業(yè)者優(yōu)先 工作時(shí)間:早上8:30-12:00,下午13:30-18:00
2025-10-11
尹華濤
**工作地點(diǎn)**:廣西柳州 **職位名稱**:政企大客戶經(jīng)理 **發(fā)布時(shí)間**:2025年3月23日 #### 崗位職責(zé) 1. **客戶關(guān)系維護(hù)**:保持與政企客戶的良好關(guān)系,定期溝通,處理反饋,提升客戶滿意度和忠誠(chéng)度。 2. **業(yè)務(wù)拓展**:積極開(kāi)拓新市場(chǎng),尋找潛在政企客戶,進(jìn)行有效的商務(wù)洽談和合作推廣。 3. **項(xiàng)目管理**:負(fù)責(zé)從項(xiàng)目投標(biāo)到實(shí)施的全過(guò)程管理,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保項(xiàng)目按時(shí)完成并達(dá)到客戶期望。 4. **活動(dòng)策劃**:策劃并執(zhí)行各類營(yíng)銷和公關(guān)活動(dòng),增強(qiáng)公司與政企客戶的互動(dòng)和品牌影響力。 5. **市場(chǎng)分析**:持續(xù)關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),收集市場(chǎng)信息,進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)分析,提...
2025-10-11
葉士亦
崗位職責(zé): 1、通過(guò)小區(qū)開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)師,異業(yè)合作等形式能獨(dú)立開(kāi)展業(yè)務(wù),維護(hù)客戶關(guān)系,完成銷售目標(biāo); 2、開(kāi)拓新客戶新市場(chǎng),建立信息來(lái)源渠道; 3、按照公司銷售目標(biāo),執(zhí)行公司市場(chǎng)銷售策略,完成相應(yīng)業(yè)績(jī); 4、協(xié)助設(shè)計(jì)師完成客戶方案,客戶方案溝通,施工情況協(xié)調(diào),確??蛻魸M意度。 崗位要求: 1.年齡25-40,男女不限,學(xué)歷不限,熟悉建材家居行業(yè)。 2.善于溝通,積極向上,社交能力強(qiáng)。 3.具有較強(qiáng)的責(zé)任感和計(jì)劃執(zhí)行力。 4.有銷售工作經(jīng)驗(yàn)或智能家居,建材,家具行業(yè)者優(yōu)先。
職位描述: 1.驅(qū)動(dòng)銷售目標(biāo)達(dá)成:通過(guò)客戶服務(wù)、產(chǎn)品知識(shí)講解 和推廣,配合高效落實(shí)銷售政策和業(yè)務(wù)流程,高效管 理小組用戶基盤,最大程度提升銷售小組成績(jī),達(dá)成 小組銷售目標(biāo); 2.用戶體驗(yàn)提升:通過(guò)產(chǎn)品講解與試駕服務(wù),不斷 提升產(chǎn)品體驗(yàn)與服務(wù)體驗(yàn),創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的用戶口碑和品 牌; 3.業(yè)務(wù)拓展:配合店長(zhǎng)有針對(duì)性地開(kāi)展相關(guān)活動(dòng)或 合作,增加品牌曝光率,開(kāi)拓更多潛在客戶和產(chǎn)品愛(ài) 好者; 4.活動(dòng)執(zhí)行:支持各類型市場(chǎng)活動(dòng),持續(xù)吸引與挖 掘潛在用戶; 5.異議解決:在客戶對(duì)于產(chǎn)品或服務(wù)抱有疑慮時(shí), 能夠有效地針對(duì)其困惑的問(wèn)題提出創(chuàng)新性或可行性方 案,尤其在財(cái)務(wù),技術(shù),充電,實(shí)用...
2025-10-11
謝經(jīng)理
招聘!招聘!招聘! 汽車銷售經(jīng)理數(shù)名! 公司優(yōu)勢(shì):平臺(tái)大,資源多,價(jià)格好,客源廣,內(nèi)部氛圍好,激勵(lì)多,工資現(xiàn),成長(zhǎng)快 職位要求:經(jīng)驗(yàn)沒(méi)要求,不懂銷售我們手把手教,直接復(fù)制,快速上崗 歡迎來(lái)挑戰(zhàn)高薪 職位招聘1-40人
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 1人 計(jì)算機(jī) 瀏覽:9
2025-10-11
吳艷
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司工程業(yè)務(wù)板塊產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開(kāi)拓新項(xiàng)目,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的材料款應(yīng)收,管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 任職資格: 1、35歲以下,有工程對(duì)接經(jīng)驗(yàn)的,有兩年銷售工作經(jīng)驗(yàn)以上,穩(wěn)定性強(qiáng),有建材或相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí); 3、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 4、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,有親和力,服從公司安排,有渠道銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。 工作時(shí)間:早8:30-下午17:30,星期天...
2025-10-11
人力資源部
崗位職責(zé): 1、市場(chǎng)研究:海外市場(chǎng)數(shù)據(jù)定期收集與分析,為內(nèi)部產(chǎn)品策略制定做依據(jù) 2、營(yíng)銷定位:海外產(chǎn)品營(yíng)銷定位宣傳,協(xié)助國(guó)際事業(yè)部編輯、優(yōu)化、組織評(píng)審及輸出產(chǎn)品宣傳資料 3、訂單管理:參與特殊訂單及緊急訂單的評(píng)審,與前線落實(shí)訂單,并拉動(dòng)內(nèi)部滿足 4、化營(yíng)銷管理:協(xié)同策劃并實(shí)施挖掘機(jī)宣傳,并向一線提供支持;\" 5、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手研究:行業(yè)跟蹤分析,每月輸出主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)信息,為內(nèi)部產(chǎn)品策略制定做依據(jù)\" 6、客戶接待管理:負(fù)責(zé)海外客戶/機(jī)手/代理商接待管理,協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門做好接待 7、會(huì)議管理:負(fù)責(zé)部門會(huì)議管理,定期跟蹤督查外部各個(gè)區(qū)域會(huì)議決議閉環(huán)情況。\" 8、產(chǎn)品TCO管理:協(xié)...
2025-10-11
覃黎升
1. 主要帶客看房,開(kāi)發(fā)了解客戶需求和房源信息,促進(jìn)房產(chǎn)交易!二手房業(yè)務(wù),開(kāi)發(fā)房源 跟進(jìn)客戶,促成交易! 2. 并實(shí)行老帶新的培訓(xùn)制度,培訓(xùn)課程涵蓋房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)、卓越營(yíng)銷技巧、商務(wù)禮儀、按揭貸款、樓盤項(xiàng)目情況等。 3. 熱愛(ài)銷售工作,喜歡挑戰(zhàn),肯吃苦,愿意在房地產(chǎn)行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展; 4. 具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,敏銳的觀察能力和應(yīng)變能力,有高度的工作熱情; 5. 誠(chéng)實(shí)守信,勤奮主動(dòng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 職位招聘1-2人

銷售經(jīng)理

4000-8000元
柳州-魚(yú)峰區(qū)-南亞名邸 1人 機(jī)電 投遞:2人 瀏覽:65
2025-10-11
黃潔玉
1.市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大專以上學(xué)歷,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2. 良好的人際溝通技能和工作協(xié)調(diào)能力 3.監(jiān)督并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)按時(shí)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。 4.底薪4k+提成 5.購(gòu)買五險(xiǎn) 6.上班時(shí)間8:30-12:00 , 14:17:30(月休四天) 崗位職責(zé): 1.制作銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表 2.協(xié)助執(zhí)行合同 3.按時(shí)、定期完成公司的計(jì)劃與日常報(bào)告 4.員工入職培訓(xùn)
2025-10-11
覃黎升
公司提供房源、客源、只負(fù)責(zé)帶看,不需拓客、找房源,公司有現(xiàn)成的精準(zhǔn)客戶,房源;現(xiàn)招20名有一年以上房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人以及置業(yè)顧問(wèn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者;另招業(yè)務(wù)經(jīng)理、店長(zhǎng),有意者聯(lián)系 職位招聘10-15人
約 40 個(gè)崗位

柳州相關(guān)熱門崗位

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柳州銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 1.4%
    2K
  • 12.4%
    3K
  • 19.4%
    4K
  • 18.9%
    5K
  • 18.4%
    6K-8K
  • 11.5%
    8K-1W
  • 14.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.8%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.9%
  • 大專
    2.8%
柳州銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.8%,高中占0.5%,中專占0.9%,大專占2.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    95.8%
  • 1-3年
    3.8%
  • 3-5年
    0.5%
柳州銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.8%,1-3年占3.8%,3-5年占0.5%。
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