柳州業(yè)務受理招聘 logo

柳州業(yè)務受理招聘

桂聘提供2025年8月柳州業(yè)務受理最新招聘,柳南區(qū)3條柳北區(qū)2條,平均工資約為3372元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多業(yè)務受理保險客服專員it客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

客服話務員

3000-4000元
柳州-柳北區(qū) 1人 燃氣 瀏覽:21
2025-08-04
廣西柳州市鹿寨縣雒容鎮(zhèn)
主要崗位職責:1.普通話標準,具備良好工作態(tài)度及團隊合作精神,有較好溝通協(xié)調能力,熟悉掌握電腦,具有一定的責任心。
2.具有良好的學習能力,熟悉掌握公司業(yè)務,能做到熟練運用、正確解答。
3.受理用戶訂氣、維修、搶修和投訴服務請求,跟進各類服務請求的解決情況等。
薪資待遇:
薪資待遇為3000-4500元,試用期3個月接受上崗培訓,經考核合格后方可轉正,享受五險一金,節(jié)日餐補、節(jié)日福利,帶薪年休假等。
2025-08-04
皇甫女士
主要負責聯通營業(yè)廳內業(yè)務發(fā)展與受理。
要求:
1、大專及以上學歷;
2、形象好、身體健康,口齒伶俐;
3、性格開朗,具有良好的溝通能力,注重團隊合作;
4、熱愛市場銷售工作,能吃苦耐勞;
5、優(yōu)秀人才,可適當放寬條件。
面試通過,經培訓合格后上崗;與聯通公司合作單位簽訂勞動合同.。
享受養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育、醫(yī)療保險,享受帶薪年休假、話費補貼、定期健康體檢等。
薪酬待遇:月均薪酬3500-6000元,按量計酬,不設上限。

400客服

2000-4000元
柳州-柳江區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-08-01
工作內容:
1、受理接聽客戶服務電話,處理客戶問題;
2、跟進處理空調配送、安裝、維修等業(yè)務;
3、用戶回訪和用戶投訴工作的管理,并根據回訪結果實改進;
4、熟悉產品知識和售后業(yè)務流程;
5、定期開展客戶活動。
任職要求:
1、普通話標準,溝通表達能力佳,具有抗壓能力,售后問題解決能力、有責任心;
2、熟練操作辦公自動化設備及辦公軟件;
3、良好的執(zhí)行力和團隊合作精神;
4、客戶服務經驗2年以上。
2025-08-01
皇甫女士
崗位職責:主要負責聯通營業(yè)廳內業(yè)務發(fā)展與受理 要求: 1、本科及以上學歷,有同類崗位經驗者可適當放寬; 2、形象好、身體健康; 3、性格開朗,具有良好的溝通能力; 4、善于傾聽,準確理解溝通內容
2025-08-01
皇甫女士
崗位職責:主要負責聯通營業(yè)廳內業(yè)務發(fā)展與受理,營業(yè)廳周邊市場業(yè)務推廣,存量用戶維系等。
2025-08-01
鄒俊
1.進行日??蛻舴展ぷ?,包括:接受咨詢、辦理業(yè)務、受理報事、催收費用等; 2. 負責項目經營性業(yè)務宣傳、執(zhí)行; 3.負責小區(qū)入戶、裝修手續(xù)辦理; 4.
柳州-柳南區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:29
2025-08-01
鄒俊
進行日??蛻舴展ぷ鳎ǎ航邮茏稍?、辦理業(yè)務受理報事、催收費用等; 2. 負責項目經營性業(yè)務宣傳、執(zhí)行; 3.
2025-08-01
皇甫女士
崗位職責:主要負責聯通營業(yè)廳內業(yè)務發(fā)展與受理 要求: 1、本科及以上學歷,有同類崗位經驗者可適當放寬; 2、形象好、身體健康; 3、性格開朗,具有良好的溝通能力; 4、善于傾聽,準確理解溝通內容
柳州-魚峰區(qū) 5人 安防 電子 投遞:1人 瀏覽:38
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-29
邱小姐
1、接聽客戶熱線電話,提供優(yōu)質的業(yè)務咨詢服務; 2、收集記錄客戶意見及需求,并及時給予反饋; 3、受理客戶投訴建議,并進行耐心解答; 4、負責客戶回訪及其他相關工作;
約 9 個崗位

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柳州客服專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 14.5%
    2K
  • 53.9%
    3K
  • 17.1%
    4K
  • 10.5%
    5K
  • 3.9%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    93.8%
  • 高中
    3.7%
  • 中專
    1.2%
  • 大專
    1.2%
柳州客服專員招聘需要什么學歷?不限學歷占93.8%,高中占3.7%,中專占1.2%,大專占1.2%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    98.8%
  • 1-3年
    1.3%
柳州客服專員招聘需要什么經驗?不限經驗占98.8%,1-3年占1.3%。
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