1、積極配合銷售和PM推廣公司的新產(chǎn)品設(shè)計(jì)、市場(chǎng)開拓及相應(yīng)的客戶技術(shù)支持。
2、學(xué)習(xí)原廠新產(chǎn)品技術(shù)知識(shí),對(duì)銷售人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo);
3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在各個(gè)平臺(tái)上的認(rèn)證;
4、跟蹤客戶項(xiàng)目的狀態(tài)與進(jìn)度,負(fù)責(zé)客戶與原廠之間的技術(shù)交流和溝通,及時(shí)幫助客戶解決產(chǎn)品設(shè)計(jì)應(yīng)用的

柳州應(yīng)用工程師招聘
桂聘提供2025年7月柳州應(yīng)用工程師最新招聘,魚峰區(qū)76條柳南區(qū)62條,有五險(xiǎn)等,更多應(yīng)用工程師fae工程師應(yīng)用工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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柳州內(nèi)外飾工程師
10000-15000元2025-07-10趙艷偉1、負(fù)責(zé)內(nèi)外飾系統(tǒng)零部件結(jié)構(gòu)性能設(shè)計(jì)、校核、方案制定、相關(guān)技術(shù)文件編制等工作;
2、熟悉內(nèi)外飾設(shè)計(jì)規(guī)范和流程,有內(nèi)飾零部件結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)(如儀表板、門護(hù)板、地毯等)。
3、了解模檢工藝、塑料件及鈑金工藝等知識(shí)和相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn); -
整車線束原理設(shè)計(jì)
10000-15000元2025-07-10楊青1、整車線束拓?fù)湓O(shè)計(jì),參與整車線束技術(shù)方案確定和目標(biāo)分解,預(yù)算分析、成本分析及確認(rèn)
2、負(fù)責(zé)保險(xiǎn)絲、導(dǎo)線、繼電器選型,電源分配、搭鐵分配圖的設(shè)計(jì)與開發(fā)
3、負(fù)責(zé)零部件功能插件定義分析和規(guī)劃
4、負(fù)責(zé)整車線束系統(tǒng)的DV實(shí)驗(yàn)大綱編制和驗(yàn)證結(jié)果確認(rèn)
5、負(fù)責(zé)編制并維護(hù)線束系統(tǒng)設(shè)計(jì)DFMEA
6、負(fù)責(zé)功能類問題排查看,原理類售后問題解決
7、負(fù)責(zé)整車線束供應(yīng)商技術(shù)對(duì)接,供應(yīng)商考察
8、參與現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)質(zhì)量問題的分析與解決,參與相關(guān)市場(chǎng)質(zhì)量問題的技術(shù)分析和產(chǎn)品的持續(xù)優(yōu)化
9、負(fù)責(zé)整車電器接口分析及校核
10、負(fù)責(zé)對(duì)標(biāo)車型原理部分分析工作,完成對(duì)標(biāo)車型原理部分技術(shù)文件的編制
11、收集并研究行業(yè)內(nèi)最新汽車線束相關(guān)信息,負(fù)責(zé)導(dǎo)線類新技術(shù)的開發(fā)和應(yīng)用
12、負(fù)責(zé)線束相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計(jì)規(guī)范等文件的制定、更新和完善 -
電子電器試驗(yàn)工程師
9000-14000元2025-07-10楊青1、負(fù)責(zé)新能源三電(動(dòng)力電池、電機(jī)、電控)系統(tǒng)及零部件臺(tái)架試驗(yàn)方案策劃、用例編制,制定試驗(yàn)保障及測(cè)試計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)臺(tái)架試驗(yàn)任務(wù)的執(zhí)行、數(shù)據(jù)分析及報(bào)告出具及相關(guān)文件歸檔,配合分析、整改試驗(yàn)質(zhì)量問題; -
EE架構(gòu)責(zé)任工程師
8000-10000元2025-07-10楊青崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)車載網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)開發(fā)及維護(hù); 2、負(fù)責(zé)基礎(chǔ)診斷數(shù)據(jù)開發(fā)及維護(hù); 3、控制器軟件架構(gòu)開發(fā)以及維護(hù); 4、解決整車網(wǎng)絡(luò)相關(guān)技術(shù)問題; 5、總結(jié)網(wǎng)絡(luò)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),完善網(wǎng)絡(luò)開發(fā)體系; 6、與供應(yīng)商進(jìn)行技術(shù)交流,協(xié)助系統(tǒng)開發(fā)、復(fù)雜問題排查; 7、負(fù)責(zé)診斷儀數(shù)據(jù)開發(fā)及維護(hù); 8、網(wǎng)絡(luò)通信性能開發(fā); 9、功能架構(gòu)設(shè)計(jì)及維護(hù); 10、信息安全開發(fā); 11、功能安全開發(fā)。 崗位要求: 1、熟悉車載CAN/FD、LIN、以太網(wǎng)通信通信協(xié)議及車載功能架構(gòu)邏輯,有車載網(wǎng)絡(luò)或功能架構(gòu)開發(fā)經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉車載功能及功能邏輯,能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)整車功能架構(gòu)方案; 3、熟悉CANoe、Vi... -
動(dòng)力電池系統(tǒng)設(shè)計(jì)工程師
10000-15000元2025-07-10楊青1、負(fù)責(zé)動(dòng)力電池結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及熱管理系統(tǒng)開發(fā)工作; 2、負(fù)責(zé)動(dòng)力電池結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與匹配校核; 3、負(fù)責(zé)動(dòng)力電池DVP試驗(yàn)方案制定、性能驗(yàn)證; 4、負(fù)責(zé)動(dòng)力電池開發(fā)問題分析、改善方案策劃實(shí)施、問題點(diǎn)閉環(huán)監(jiān)控; 5、負(fù)責(zé)策劃電池包成本優(yōu)化工作,輸出降成本方案。 -
電器架構(gòu)及電控技術(shù)工程師
9000-14000元2025-07-10楊青東風(fēng)柳州汽車有限公司職位 1、負(fù)責(zé)商用車電器系統(tǒng)的技術(shù)發(fā)展規(guī)劃及能力發(fā)展規(guī)劃及重大技術(shù)決策 2、負(fù)責(zé)全新總成或技術(shù)路線的前瞻性研究 3、負(fù)責(zé)商用車電器系統(tǒng)的設(shè)計(jì)開發(fā)工作 4、負(fù)責(zé)商用車電器系統(tǒng)的改進(jìn)、技術(shù)提升、部件結(jié)構(gòu)優(yōu)化、通用化、成本控制和改善工作 5、參與新產(chǎn)品試制過程管理,做好產(chǎn)品試制現(xiàn)場(chǎng)跟蹤、記錄、改進(jìn),以及試制裝車指導(dǎo),對(duì)試制過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題進(jìn)行處理 6、組織市場(chǎng)調(diào)查研究,了解和分析商用車電器系統(tǒng)部件的市場(chǎng)需求和發(fā)展動(dòng)向,負(fù)責(zé)系統(tǒng)新技術(shù)、新部件的推廣應(yīng)用。 7、負(fù)責(zé)商用車競(jìng)品電器系統(tǒng)的分析工作及競(jìng)品數(shù)據(jù)庫建立 8、負(fù)責(zé)組織或參與整車產(chǎn)品、系統(tǒng)重大技術(shù)攻關(guān)、質(zhì)量攻關(guān)... -
電驅(qū)動(dòng)系統(tǒng)設(shè)計(jì)責(zé)任工程師
8000-12000元2025-07-10楊青崗位職責(zé): 1、參與制訂乘用車整車及電驅(qū)動(dòng)系統(tǒng)總成中短期及長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī) 劃; 2、根據(jù)車型配置和功能定義設(shè)計(jì)要求,負(fù)責(zé)電驅(qū)動(dòng)系統(tǒng)開發(fā),制定功 能控制實(shí)現(xiàn)方案,并編制產(chǎn)品構(gòu)想書;進(jìn)行驅(qū)動(dòng)系統(tǒng)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)進(jìn)行匹 配確認(rèn),負(fù)責(zé)產(chǎn)品工程圖繪制; 3、負(fù)責(zé)發(fā)布產(chǎn)品文件,并配合其他部門解決相關(guān)技術(shù)問題;負(fù)責(zé)電驅(qū) 動(dòng)系統(tǒng)設(shè)計(jì)技術(shù)條件和使用文件的編制; 4、制定電驅(qū)動(dòng)系統(tǒng)試驗(yàn)驗(yàn)證計(jì)劃,并配合試驗(yàn);負(fù)責(zé)對(duì)PSQC、VES及 保安防災(zāi)等相關(guān)評(píng)審問題進(jìn)行對(duì)策確認(rèn)并負(fù)責(zé)實(shí)施產(chǎn)品的設(shè)計(jì)改進(jìn); 5、制定電驅(qū)動(dòng)系統(tǒng)技術(shù)降成本工作計(jì)劃,通過技術(shù)創(chuàng)新、優(yōu)化設(shè)計(jì)、 系統(tǒng)整合,推動(dòng)、完成技術(shù)降成本工作; ... -
機(jī)械電氣項(xiàng)目工程師
6000-8000元2025-07-10謝小姐崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)工程機(jī)械和汽車行業(yè)產(chǎn)線改造與設(shè)計(jì)相關(guān)工作。 根據(jù)客戶提出的需求,獨(dú)立完成相應(yīng)的設(shè)計(jì)方案。 任職要求 學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、電氣相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 工作經(jīng)驗(yàn):具有三年以上工程機(jī)械和汽車行業(yè)產(chǎn)線改造與設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。 技能要求:熟練掌握相關(guān)設(shè)計(jì)軟件,具備獨(dú)立開展項(xiàng)目設(shè)計(jì)的能力,能對(duì)項(xiàng)目中的機(jī)械與電氣問題進(jìn)行有效分析和解決。 溝通能力:具備良好的溝通能力,能夠與客戶及團(tuán)隊(duì)成員順暢交流,準(zhǔn)確把握客戶需求并推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展。 薪資待遇:薪資范圍為6000 - 8000元。 -
設(shè)備運(yùn)營
2000-4000元2025-07-10黃*士一、工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)客戶充電咨詢,整理和分析售后產(chǎn)品售后反饋信息,定期總結(jié)產(chǎn)品維修/返修率; 2.完善運(yùn)營中心各項(xiàng)資料、流程及充電站數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析 3.負(fù)責(zé)400售后電話接聽及充電樁問題響應(yīng) 4.充電站維護(hù)、清潔 5.產(chǎn)品上線調(diào)試 6.協(xié)助其他部門進(jìn)行工作 二、任職要求 1.熟練使用辦公軟件 2.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通能力、親和力 3.工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),有良好的職業(yè)道德、職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)合作精神 4.有電工證、技能證書、熟練CAD制圖優(yōu)先考慮 5.有小車駕駛證,開車熟練 三、福利待遇 1.薪資:底薪+補(bǔ)貼 2.五險(xiǎn)、過節(jié)福利、專業(yè)晉升能力 3.定期舉辦團(tuán)建活動(dòng)... -
uniapp前端工程師
2000-3000元2025-07-10覃先生總經(jīng)理1.有uniapp開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉Vue、HBuilder X軟件使用 3.良好的開發(fā)習(xí)慣、代碼風(fēng)格,能夠編寫清晰易于維護(hù)的代碼 4.良好的協(xié)作溝通能力,優(yōu)秀的分析解決問題能力,持續(xù)積極的學(xué)習(xí)能力和進(jìn)取精神 5.有責(zé)任心,穩(wěn)定性強(qiáng) -
技術(shù)內(nèi)勤
3000-4000元2025-07-10黃先生崗位職責(zé): 2D出圖, 物料清單出具, ERP系統(tǒng)錄入, 工程師安排的其他工作。 任職要求: 大專及以上學(xué)歷,機(jī)械或電氣類專業(yè),CAD操作熟練,有出圖基礎(chǔ)。接受應(yīng)屆生。 -
視覺工程師
6000-10000元2025-07-10韋海芳HR崗位職責(zé): 1、產(chǎn)線CCD檢測(cè)效率、優(yōu)率持續(xù)跟進(jìn)與改善; 2、產(chǎn)線CCD檢測(cè)系統(tǒng)可靠性及穩(wěn)定性改善與優(yōu)化; 3、CCD檢測(cè)系統(tǒng)安裝調(diào)試、驗(yàn)證及量產(chǎn)導(dǎo)入; 4、視覺檢測(cè)應(yīng)用系統(tǒng)的應(yīng)用及開發(fā)工作; 5、協(xié)助完成部門工作及上級(jí)其他任務(wù)安排。 任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,常用視覺系統(tǒng)的選型、搭建。 2、OpenCV或Halcon等圖像庫函數(shù)與開發(fā)工具; 2、C++及VS開發(fā)平臺(tái)的使用,掌握在Window下的軟件開發(fā) 其他要求:具有自動(dòng)化視覺尺寸檢測(cè)、缺陷檢測(cè)、高精度CCD對(duì)位等視覺相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
NPI工程師
7000-12000元2025-07-10韋海芳HR崗位職責(zé): 1.參與新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)各階段評(píng)審,提升結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的可量產(chǎn)性; 2.參與新產(chǎn)品量產(chǎn)時(shí)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方面的工藝設(shè)計(jì)于管理,提升產(chǎn)品結(jié)構(gòu)質(zhì)量的穩(wěn)定性; 3.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品導(dǎo)入階段相關(guān)工作,對(duì)試制試產(chǎn)階段的結(jié)構(gòu)問題進(jìn)行分析定位,實(shí)施跟進(jìn)解決方案,實(shí)線閉環(huán); 4.能夠獨(dú)立編排工藝流程SPO文件,制定PMFEA文件等文件; 5.能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)新產(chǎn)品試制階段所需工裝夾治具,達(dá)到設(shè)計(jì)合理.使用方便.作業(yè)規(guī)范的要求,以達(dá)到提升工作效率和工藝標(biāo)準(zhǔn)的目的; 6.對(duì)生產(chǎn)異常能夠獨(dú)立分析,能夠完成新產(chǎn)品功能異常分析.失效分析和改良建議報(bào)告; 7.試產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)文件資料等信息收集,試產(chǎn)階段異常問題點(diǎn)及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決,... -
Java
15000-20000元2025-07-10林*佳職位描述: JAVA工程師 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)PC H5主站的功能開發(fā)和維護(hù); 2、負(fù)責(zé)運(yùn)維公司java項(xiàng)目、具備二次開發(fā)能力; 3、能夠提升團(tuán)隊(duì)的編碼和設(shè)計(jì)能力。 -
管路技術(shù)工程師
6000-9000元2025-07-10付小姐崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司空調(diào)管路產(chǎn)品的開發(fā)及設(shè)計(jì); 2、依據(jù)項(xiàng)目開發(fā)流程,與客戶進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)技術(shù)溝通,DFEAM制作,完善產(chǎn)品設(shè)計(jì) 3、負(fù)責(zé)組織新產(chǎn)品樣件制作和老產(chǎn)品工藝改進(jìn); 4、負(fù)責(zé)組織編制產(chǎn)品工藝技術(shù)文件和制定產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn); 5、負(fù)責(zé)模具樣品檢討、設(shè)計(jì)更改和零件最終的承認(rèn); 6、與各部門協(xié)同解決產(chǎn)品試制過程中的問題,為產(chǎn)品量產(chǎn)提供支持; 要求: 1、機(jī)械類相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷 2、3年以上的空調(diào)管開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉管路生產(chǎn)工藝和熟練操作相關(guān)設(shè)備; 3、能夠熟練運(yùn)用CAD、UG等設(shè)計(jì)軟件; 4、熟悉IATF16949汽車體系流程; 5、熟識(shí)汽車零部件APQP開發(fā)流程;
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